2026年度河北省招聘社区工作者考试复习重点试题(附答案)

2026年度河北省招聘社区工作者考试复习重点试题(附答案)一、单项选择题（每题1分，共15分）1.根据河北省2023年印发的《关于深化城市基层党建引领基层治理的若干措施》，城市社区工作者配备标准按照每万城镇常住人口不低于（）人的标准配齐配强社区工作者队伍。A.15B.18C.20D.25答案：B解析：河北省明确提出，到2025年底前，要实现按照每万城镇常住人口不低于18人的标准配齐社区工作者队伍，优化队伍年龄结构、专业结构，提升整体服务能力，本题为2026年考试核心政策考点。2.根据《中华人民共和国城市居民委员会组织法》，居民委员会的性质是（）。A.基层群众性自治组织B.基层政权组织C.基层党组织D.基层行政机关答案：A解析：《中华人民共和国城市居民委员会组织法》第二条明确规定，居民委员会是居民自我管理、自我教育、自我服务的基层群众性自治组织，不隶属于行政机关序列，不属于基层政权组织范畴。3.2025年是京津冀协同发展战略提出（）周年，河北省作为京津冀协同发展的核心承载区之一，持续推进产业、交通、生态三大领域协同突破。A.10B.11C.12D.15答案：B解析：京津冀协同发展战略于2014年正式提出，2025年为战略提出11周年，是河北省社区工作者考试时政部分核心考点。4.社区工作者针对社区内空巢老人、残疾人等特殊群体开展的上门探访、生活照料、精神慰藉等服务属于哪类社区服务？（）A.福利性服务B.便民利民服务C.经营性服务D.志愿性服务答案：A解析：社区服务按照服务对象和性质划分为三类，其中福利性服务主要面向社区内弱势群体、特殊群体提供免费或低收费的福利性质服务，符合题干描述。便民利民服务面向全体社区居民提供日常便民服务，经营性服务以盈利为目的，志愿性服务是志愿者提供的临时性公益服务，均不符合题意。5.根据最新修订的《中华人民共和国城市居民委员会组织法》，居民委员会主任、副主任和委员每届任期为（）年，2026年正值全国社区居委会换届选举年。A.3B.5C.4D.2答案：B解析：2018年《城市居民委员会组织法》修订后，明确居民委员会每届任期为5年，本题为2026年考试核心考点。6.根据河北省《“十四五”城乡社区服务体系建设规划》，到2025年底，河北省城市社区综合服务设施覆盖率目标为（）。A.90%B.95%C.100%D.85%答案：C解析：河北省《“十四五”城乡社区服务体系建设规划》明确提出，到2025年底，实现城市社区综合服务设施覆盖率达到100%，农村社区综合服务设施覆盖率达到90%以上，每百户居民拥有社区综合服务设施面积不低于30平方米。7.我国当前社区治理的根本核心是（）。A.社区党组织领导B.居民自治C.多方参与D.依法行政答案：A解析：我国基层治理坚持党建引领的根本原则，社区党组织是社区各类组织和各项工作的领导核心，因此社区治理的核心为社区党组织领导。8.社会工作者协助社区业主筹备成立业主委员会，指导居民梳理诉求、提升协商能力，在此过程中社会工作者扮演的核心角色是（）。A.使能者B.领导者C.协调者D.顾问答案：A解析：使能者角色指社会工作者运用自身专业能力，调动服务对象自身的能力和资源，发挥服务对象的潜在能力，促使服务对象发生有效改变，符合题干中协助居民建立自治组织的描述。9.根据河北省社区工作者薪酬管理相关规定，社区工作者整体薪酬待遇标准不低于（）。A.当地上年度城镇非私营单位就业人员平均工资B.当地上年度城镇私营单位就业人员平均工资C.当地最低工资标准的2倍D.当地上年度在岗职工平均工资答案：A解析：河北省《关于加强城市社区工作者队伍建设的若干措施》明确，社区工作者薪酬待遇不低于当地上年度城镇非私营单位就业人员平均工资水平，建立“三岗十八级”分级薪酬增长机制，对取得社会工作者职业水平证书的人员发放职称补贴。10.下列选项中，不属于社区居民自治基本原则的是（）。A.群众自治原则B.直接民主原则C.居民平等原则D.党的领导原则答案：D解析：社区居民自治的三大基本原则为群众自治原则、直接民主原则、居民平等原则，党的领导是基层治理的根本保障，不属于居民自治本身的基本原则范畴。11.社区内发生邻里宅基地纠纷后，社区工作者首先应当采取的处理方式是（）。A.人民调解B.引导诉讼C.移交仲裁D.直接上报街道办事处答案：A解析：人民调解是基层矛盾纠纷化解的第一道防线，社区工作者的核心职责之一就是开展邻里矛盾、家庭纠纷的调解工作，因此发生矛盾后首先开展调解工作。12.根据河北省社区工作者管理规定，社区工作者实行劳动合同制管理，由（）与社区工作者签订劳动合同。A.街道办事处（乡镇人民政府）B.社区居民委员会C.社区党组织D.区（县）民政局答案：A解析：河北省明确，社区工作者由街道办事处（乡镇人民政府）统一聘用并签订劳动合同，统一进行日常管理和年度考核。13.党的二十大报告提出，健全城乡社区（）体系，及时把矛盾纠纷化解在基层、化解在萌芽状态。A.治理B.服务C.矛盾化解D.调节答案：A解析：党的二十大报告原文明确提出“健全城乡社区治理体系，及时把矛盾纠纷化解在基层、化解在萌芽状态”，为基层治理发展指明方向。14.社区工作者为掌握社区内低保对象的生活保障情况，专门开展的入户调查属于哪类调查类型？（）A.全面调查B.专项调查C.普遍调查D.抽样调查答案：B解析：专项调查是针对特定问题、特定群体开展的专门调查，题干中针对低保对象这一特定群体开展的调查属于专项调查。15.河北省推进的“五治融合”基层治理模式中，起到根本引领作用的是（）。A.政治B.法治C.自治D.德治答案：A解析：“五治融合”即政治、法治、德治、自治、智治，其中政治为根本引领，强化党建引领作用。二、多项选择题（每题2分，共16分）1.根据《河北省社区工作者管理办法（试行）》，纳入统一管理的社区工作者主要包括哪几类人员？（）A.社区党组织班子成员B.社区居民委员会班子成员C.街道（乡镇）选聘在社区专职工作的人员D.公益性岗位安置到社区的专职工作人员答案：ABCD解析：河北省明确社区工作者范围涵盖以上四类，均纳入社区工作者统一管理体系，享受统一薪酬待遇和保障。2.新时代城市社区工作者的核心工作内容包括（）。A.社区党建B.社区服务C.社区治理D.社区文化E.社区环境答案：ABCDE解析：新时代社区工作覆盖社区党建、公共服务、基层治理、文化建设、环境整治等多个领域，以上均属于社区工作者的核心职责范畴。3.基层治理“五治融合”体系包含的内容有（）。A.政治B.法治C.德治D.自治E.智治答案：ABCDE解析：河北省全面推行“政治引领、法治保障、德治教化、自治强基、智治支撑”的五治融合基层治理模式，以上均属于五治范畴。4.社区工作者应当遵守的职业道德规范包括（）。A.爱岗敬业B.诚实守信C.办事公道D.服务群众E.奉献社会答案：ABCDE解析：社区工作者作为基层公共服务人员，应当遵守社会主义职业道德基本要求，以上五项均为核心职业道德规范。5.河北省《“十四五”城乡社区服务体系建设规划》提出，重点强化社区的哪几类公共服务功能？（）A.便民利民服务B.养老托育服务C.医疗卫生服务D.文化体育服务E.就业创业服务答案：ABCDE解析：河北省明确“十四五”期间要聚焦居民需求，强化社区便民利民、养老托育、医疗卫生、文化体育、就业创业等重点服务功能，补齐社区服务短板。6.根据《中华人民共和国城市居民委员会组织法》，有权召集居民会议的主体包括（）。A.居民委员会B.五分之一以上的十八周岁以上的居民提议C.三分之一以上的居民小组提议D.社区党组织书记答案：ABC解析：《城市居民委员会组织法》第十条明确规定，居民会议由居民委员会召集和主持，有五分之一以上的十八周岁以上的居民、五分之一以上的户或者三分之一以上的居民小组提议，应当召集居民会议。7.社区矛盾纠纷人民调解应当遵守的基本原则包括（）。A.依法调解原则B.自愿平等原则C.尊重当事人诉讼权利原则D.强制调解原则答案：ABC解析：人民调解的三大核心原则为依法调解、自愿平等、尊重当事人诉讼权利，不得强制当事人接受调解结果。8.下列选项中，属于河北省针对社区工作者出台的激励保障政策的有（）。A.面向优秀社区工作者定向招录公务员B.优秀社区党组织书记可以选拔进入乡镇（街道）领导班子C.按规定为社区工作者缴纳社会保险和住房公积金D.建立薪酬正常增长机制答案：ABCD解析：河北省从多个方面完善社区工作者激励保障机制，以上四项均属于已出台的激励政策，拓宽了社区工作者职业发展空间。三、判断题（每题1分，共8分）1.河北省建立社区工作者“三岗十八级”薪酬体系，对取得初级、中级、高级社会工作者职业水平证书的社区工作者，分别发放相应的职称补贴。（）答案：√解析：河北省社区工作者薪酬体系由基本薪酬、绩效薪酬、年限补贴、职称补贴构成，明确对取得社工职业水平证书的人员发放职称补贴，鼓励社区工作者提升专业能力。2.居民委员会除履行自治职能外，还应当协助街道办事处（乡镇人民政府）开展相关公共服务工作。（）答案：√解析：《城市居民委员会组织法》明确规定，居民委员会协助不设区的市、市辖区的人民政府或者它的派出机关开展工作。3.河北省规定，社区工作者年度考核不合格的，直接解除劳动合同。（）答案：×解析：河北省社区工作者考核办法明确，年度考核不合格的，先进行培训或者调整工作岗位，经培训或调整岗位后再次考核仍不合格的，方可解除劳动合同，不得直接解除。4.党建引领基层治理要求社区党组织领导社区内所有组织和各项工作，统筹各方资源推进社区发展。（）答案：√解析：坚持和加强党的全面领导是基层治理的根本要求，社区党组织是社区治理的领导核心。5.河北省推行社区公共服务事项准入清单制度，凡是未列入准入清单的事项，不得随意下放或转嫁给社区。（）答案：√解析：为减轻社区负担，河北省全面推行准入清单制度，厘清社区权责边界，杜绝部门转嫁工作任务给社区。6.社区居民自治意味着社区所有事务都由居民自行处理，不需要接受政府的指导和监督。（）答案：×解析：社区居民自治是在宪法和法律范围内，在党的领导和政府指导下的自治，涉及公共利益的事项仍需接受政府的监督和指导。7.2026年河北省社区换届选举中，连任的社区工作者不需要进行资格联审。（）答案：×解析：河北省规定，所有新一届社区“两委”候选人，包括连任候选人，都必须经过资格联审，不符合资格条件的不得当选。8.社区网格化管理是基层治理的重要手段，河北省要求合理划分网格，配备专职网格员，实现网格全覆盖。（）答案：√解析：河北省全面推进社区网格化管理，将社区合理划分为基础网格，配备专职网格员，推动治理力量下沉到网格。四、案例分析题（共61分）案例材料：河北省唐山市路北区某老旧社区，建成于1998年，现有居民3120户，总人口8760人，其中60周岁以上老年人口2540人，占比达28.9%，空巢老人占老年人口的42%。该社区基础设施老化严重，停车位缺口超过40%，电动车飞线充电问题突出，存在严重安全隐患；社区没有专门的老年日间照料中心，空巢老人用餐、就医不便问题突出；社区居民参与公共事务的积极性较低，此前成立的居民议事会一年仅召开1次会议，很少真正解决实际问题，社区多数年轻人对社区事务漠不关心，老年人也大多抱着多一事不如少一事的态度；2026年初该社区完成新一届社区“两委”换届，新班子上任后，计划全面梳理社区问题，推进社区治理提升。问题1：结合上述材料，分析该社区当前存在的主要问题有哪些？（25分）问题2：如果你是该社区的专职社区工作者，针对上述问题，你会提出哪些具体解决措施？（36分）参考答案：问题1：该社区存在的主要问题可归纳为以下四个方面：（1）基础设施和公共服务供给不足：一是老旧社区基础设施老化，停车难、充电难问题突出，安全隐患较大；二是针对老年群体的公共服务缺口大，缺乏专业化养老服务设施，空巢老人生活照料、用餐、就医等基本需求无法得到有效满足。（2）居民自治机制运行不畅，参与度低：居民议事会等自治载体形同虚设，没有建立常态化运行机制，无法发挥议事协商作用；不同年龄群体参与社区公共事务的积极性都偏低，未形成共建共治共享的治理氛围，社区共同体意识薄弱。（3）社区治理资源整合不足：老旧社区本身可支配的公共资源有限，未有效链接政府、市场、社会等多方资源解决自身问题，针对特殊群体的专业服务资源缺口较大。（4）新班子履职衔接不足：新一届社区“两委”刚完成换届，对社区具体问题的掌握不够深入，尚未形成清晰的治理推进思路，需要逐步梳理磨合。问题2：针对上述问题，可采取以下具体解决措施：（1）党建引领统筹资源，补齐基础设施和公共服务短板：①发挥社区党组织的统筹协调作用，向上级申请老旧小区改造专项资，联合街道城管、住建、消防等部门，推进小区闲置空间改造扩容停车位，建设统一的智能电动车充电棚，全面整治飞线充电问题，消除安全隐患；②对接民政、养老服务部门，利用社区闲置公共用房改造建设社区老年日间照料中心，开设公益老年食堂，对接社区卫生院建立老年人健康档案，定期开展上门义诊、健康讲座，满足空巢老人的生活和医疗需求。（2）激活居民自治机制，提升