贵州师范大学学生劳动教育学分认定暂行办法(试行)

贵州师范大学学生劳动教育学分认定暂行办法(试行)为全面贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务，培养学生正确的劳动价值观和良好的劳动品质，根据《中共中央国务院关于全面加强新时代大中小学劳动教育的意见》《教育部大中小学劳动教育指导纲要（试行）》《普通高等学校学生管理规定》等文件精神，结合学校实际，制定本办法。第一章总则第一条适用范围本办法适用于贵州师范大学全日制普通本科、专科学生（以下简称“学生”）。研究生劳动教育学分认定参照本办法另行制定具体细则。第二条育人目标通过劳动教育，使学生树立“劳育树人、以劳砺志、以劳增智、以劳强体、以劳育美”的理念，掌握基本的劳动技能，具备适应新时代要求的劳动素养，成为德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。第三条基本原则（一）育人为本：坚持把思想政治教育贯穿劳动教育全过程，以劳动实践促进学生全面发展；（二）分类实施：根据学生年级、专业、身心特点，分类设置劳动教育内容和学分要求，注重个性化与专业性结合；（三）客观公正：建立科学规范的认定标准和程序，确保学分认定过程公开透明、结果客观公正；（四）注重过程：强调劳动实践的过程性评价，兼顾劳动时长、劳动态度、劳动成果，避免“唯时长”“唯成果”倾向。第二章学分设置与毕业要求第四条学分设置（一）本科学生需修满4学分（必修2学分，选修2学分）；（二）专科学生需修满2学分（必修1学分，选修1学分）；（三）研究生参照本科学生标准执行，需修满2学分（必修1学分，选修1学分）。第五条毕业要求（一）学生需在规定学制内完成劳动教育学分修读任务，未修满对应学分者，不得毕业；（二）因特殊原因无法按时完成的，可申请延长学制，最长延长年限不超过2年；（三）劳动教育学分未修满的本科学生，不得申请学士学位。第六条学分有效期限（一）本科学生需在入学后4年内完成学分修读，专科学生需在3年内完成；（二）学生在寒暑假、实习期间完成的劳动任务，可纳入学分认定范围，有效期限与学制一致。第三章劳动教育内容与学分认定标准第七条劳动教育内容分类劳动教育内容分为日常生活劳动、生产劳动、服务性劳动三大类别，各类别下细分具体项目，对应不同学分认定标准。第一节日常生活劳动（可认定0.5-1学分/项）日常生活劳动旨在培养学生的生活自理能力和责任意识，涵盖个人生活自理、家庭劳动、校园日常劳动三个维度。第八条个人生活自理劳动为基础劳动素养要求，主要包括个人衣物清洗、内务整理、饮食自主等内容，作为劳动教育的前提性要求，不直接认定学分，但学生个人生活自理情况将纳入综合素质评价：若出现连续一学期宿舍卫生不合格3次以上，取消当学期其他劳动学分申报资格。第九条家庭劳动学生每学期完成不少于20次家庭劳动（每次时长不低于30分钟），劳动内容包括但不限于：家庭卫生清洁、烹饪食物、照顾长辈或幼童、农业生产辅助（农村学生）等。申请认定需提交以下材料：（一）《贵州师范大学学生家庭劳动记录手册》（由家长签字确认劳动次数与内容）；（二）3次以上劳动过程的清晰照片或短视频（需体现时间、地点、劳动场景）；（三）不少于300字的劳动感悟。满足上述要求，经审核合格后，可认定0.5学分，每学年最多认定1学分。第十条校园日常劳动学生参与学校或学院组织的校园公共区域保洁、垃圾分类督导、教室桌椅整理、绿植养护等日常劳动，累计时长不少于40小时，需提交以下材料：（一）《校园日常劳动考勤记录表》（由劳动组织单位负责人签字确认）；（二）劳动过程照片或视频；（三）不少于200字的劳动体会。满足上述要求，经审核合格后，可认定0.5学分，每学期最多认定0.5学分，累计不超过1学分。第二节生产劳动（可认定1-2学分/项）生产劳动旨在培养学生的专业实践能力和创新意识，涵盖专业实验实训、工业生产劳动、农业生产劳动、创新创业劳动四个维度。第十一条专业实验实训劳动学生在专业课程学习中完成的实验、实训、实习等劳动环节，符合劳动教育要求的，可申请认定学分。认定标准如下：（一）理工科类专业：完成不少于80小时的专业实验或生产实训，提交实验报告、实训鉴定表（由指导教师签字确认），可认定1学分；（二）人文社科类专业：完成不少于60小时的田野调查、社会调研、专业实践等，提交实践报告、指导教师鉴定，可认定1学分；（三）艺术类专业：完成不少于60小时的创作实践、艺术展演等，提交作品、实践总结，可认定1学分。专业实验实训劳动学分每门课程最多认定1学分，累计不超过2学分，且需优先计入必修学分。第十二条工业生产劳动学生通过校企合作项目、校外生产实习等方式参与工业生产过程，累计时长不少于80小时，需提交以下材料：（一）经学院审核通过的实习协议；（二）企业出具的劳动鉴定表（需加盖企业公章）；（三）不少于500字的实习总结。满足上述要求，经审核合格后，可认定1学分，每学年最多认定2学分。第十三条农业生产劳动学生参与学校劳动实践基地（花溪校区、白云校区农业实践田）或校外农业合作基地的种植、养殖、农产品加工等劳动，累计时长不少于60小时，需提交以下材料：（一）《农业生产劳动日志》（每日记录劳动内容、学习成果）；（二）指导教师出具的劳动鉴定；（三）劳动成果实物照片或检测报告（若有）。满足上述要求，经审核合格后，可认定1学分，每学期最多认定1学分。第十四条创新创业劳动学生参与创新创业实践活动，达到以下条件之一的，可申请认定学分：（一）参加校级及以上创新创业大赛并获奖：校级三等奖及以上认定0.5学分，省级三等奖及以上认定1学分，国家级三等奖及以上认定2学分；（二）注册成立实体企业并正常运营满6个月（需提供营业执照、运营台账），认定1学分；（三）获得专利授权或发表创新创业相关论文（校级及以上期刊），认定1-2学分；（四）参与教师科研项目并承担实质性劳动任务（累计不少于40小时），提交项目负责人签字的证明，认定0.5学分。创新创业劳动学分累计不超过2学分，可替代选修学分。第三节服务性劳动（可认定0.5-2学分/项）服务性劳动旨在培养学生的社会责任感和奉献精神，涵盖志愿服务、公益劳动、勤工助学、社区服务四个维度，其中志愿服务学分不得少于必修学分中1学分的要求。第十五条志愿服务劳动学生通过“志愿中国”平台注册，参与学校团委、各级志愿服务组织或政府部门认可的志愿服务项目，累计时长与学分对应如下：（一）累计服务时长不少于40小时，提交服务证书、“志愿中国”平台时长截图、不少于300字的服务总结，认定1学分；（二）累计服务时长不少于80小时，提交上述材料及志愿服务组织出具的优秀志愿者鉴定，认定2学分；（三）参与重大志愿服务项目（如全国性赛事保障、疫情防控、脱贫攻坚帮扶等），时长不少于20小时，可额外认定0.5学分。志愿服务学分每学年最多认定2学分，其中不少于1学分需计入必修学分。第十六条公益劳动学生参与学校或政府组织的公益活动，包括但不限于：校园疫情防控、抗洪救灾、扶贫助困、文物保护、环保宣传等，累计时长不少于40小时，需提交以下材料：（一）公益活动组织单位出具的劳动鉴定表（加盖公章）；（二）劳动过程照片或视频；（三）不少于300字的公益感悟。满足上述要求，经审核合格后，可认定1学分，每学期最多认定1学分。第十七条勤工助学劳动学生参与学校或校外正规单位组织的勤工助学活动，学分认定标准如下：（一）校内勤工助学：累计工作时长不少于60小时，提交《校内勤工助学考勤表》（由用工单位负责人签字确认），认定0.5学分，每学期最多认定0.5学分；（二）校外勤工助学：在正规注册企业或单位参与劳动，累计时长不少于80小时，提交用工单位出具的劳动证明、工资发放凭证（或实习协议），认定1学分，每学年最多认定1学分。勤工助学学分不计入必修学分，仅可作为选修学分。第十八条社区服务劳动学生进入社区开展服务活动，内容包括但不限于：政策宣讲、支教助学、助老助残、社区文化建设等，累计时长不少于40小时，需提交以下材料：（一）社区居委会出具的服务证明（加盖公章）；（二）服务记录手册（由社区负责人签字确认）；（三）不少于400字的社区服务总结。满足上述要求，经审核合格后，可认定1学分，每学年最多认定1学分。第四节必修与选修学分对应要求第十九条必修学分认定要求（一）本科学生必修2学分：需包含1学分的服务性劳动（志愿服务或公益劳动）、1学分的生产劳动或日常生活劳动；（二）专科学生必修1学分：需包含0.5学分的服务性劳动、0.5学分的生产劳动或日常生活劳动；（三）研究生必修1学分：需包含0.5学分的服务性劳动、0.5学分的生产劳动。第二十条选修学分认定要求学生可从日常生活劳动、生产劳动、服务性劳动各类别中自由选择项目，修满对应学分即可，无强制类别限制，但需确保劳动内容的多样性与规范性。第四章学分认定程序第二十一条认定周期劳动教育学分认定工作每学期开展一次，具体时间为每学期末第18-19周；寒暑假完成的劳动任务可在开学后第2周申报。第二十二条个人申报学生在规定时间内登录“贵州师范大学劳动教育管理系统”提交申报材料，包括：（一）《贵州师范大学学生劳动教育学分认定申请表》；（二）对应劳动项目的证明材料（如记录手册、照片、视频、鉴定表、证书等）；（三）劳动感悟或总结报告。所有材料需真实有效，电子版材料需清晰可辨，纸质材料需加盖对应单位公章（若有）。第二十三条班级审核班级成立劳动教育审核小组，由班主任、劳动委员、2名学生代表组成，对本班学生的申报材料进行初审，重点核实劳动内容的真实性、时长的准确性。审核流程如下：（一）逐一核对材料的完整性与有效性；（二）组织班级评议会，听取学生劳动情况汇报；（三）将审核通过的名单及材料在班级公示3个工作日，接受班级同学监督；（四）公示无异议后，将材料报送至学院劳动教育学分认定工作组。第二十四条学院认定各学院成立劳动教育学分认定工作组，由分管学生工作的副书记任组长，辅导员、专业教师代表、行政人员代表各1名组成，负责本院学生学分的最终认定。认定流程如下：（一）对班级报送的材料进行全面审核，对存疑材料进行实地核实或电话回访；（二）根据劳动表现、时长、成果等评定成绩等级（优秀、良好、中等、及格、不及格）；（三）将认定结果在学院网站公示5个工作日，接受师生举报与申诉；（四）对申诉情况进行调查核实，3个工作日内给出处理意见；（五）公示无异议后，将《学院劳动教育学分认定汇总表》报送至学校教务处。第二十五条学校复核学校成立劳动教育学分认定委员会，由校长任组长，分管教学、学生工作的副校长任副组长，成员包括教务处、学生处、团委、后勤管理处、各学院院长等，负责对各学院认定结果进行复核。复核流程如下：（一）随机抽取各学院10%以上的认定材料进行复核，重点核查是否存在虚假材料、认定标准执行不严等情况；（二）对复核中发现的问题，要求学院重新审核，并限期整改；（三）复核通过后，将最终认定结果反馈至教务处，由教务处录入学生成绩管理系统。第五章学分管理与成绩记载第二十六条成绩评定标准劳动教育学分成绩分为优秀、良好、中等、及格、不及格五个等级，评定依据如下：（一）优秀：劳动态度端正，表现突出，劳动时长超额20%以上，成果显著，得到组织单位高度认可；（二）良好：劳动态度认真，完成所有要求的劳动任务，时长达标，成果较好；（三）中等：劳动态度较好，完成基本劳动任务，时长达标；（四）及格：劳动态度尚可，完成基本劳动任务，时长达标；（五）不及格：未完成劳动任务、时长不足、材料虚假或劳动态度恶劣。第二十七条成绩记载（一）劳动教育学分及成绩将录入学生成绩管理系统，标注“劳动教育学分”，并纳入学生综合素质评价；（二）优秀、良好等级的学生，可优先参评各类评优评先、奖学金；（三）不及格的学生，需在下一学期重新参与劳动任务并申报认定，重新认定次数不限，直至及格。第二十八条学分替代与减免（一）学生获得国家级劳动模范、全国优秀志愿者、省级劳动模范等荣誉称号，可直接替代2学分（含必修1学分，选修1学分）；（二）专业实习或毕业实习中包含符合要求的生产劳动内容，经学院认定，可替代1学分的生产劳动必修学分；（三）因身体残疾等特殊原因无法参与体力劳动的学生，可申请替代性劳动任务（如劳动教育宣传、文案整理等），经学院审核、学校批准后，按对应时长认定学分；（四）学分替代或减免需提交申请及相关证明材料，经学院审核、学校认定委员会批准后方可生效，替代学分不得超过总学分的50%。第二十九条违规处理（一）学生申报材料弄虚作假的，取消本次认定资格，当学期综合素质评价记“不合格”，并给予警告处分；情节严重的，给予记过及以上处分，且1年内不得申报劳动学分；（二）班级或学院审核不严，出现虚假认定的，追究审核人员责任，给予通报批评，情节严重的给予行政处分；（三）劳动组织单位出具虚假证明的，学校将与其终止合作关系，并通报相关主管部门。第六章组织保障与监督第三十条学校层面组织保障成立贵州师范大学劳动教育工作领导小组，统筹负责劳动教育的规划、实施、考核等工作，领导小组下设办公室于教务处，具体负责日常事务。第三十一条部门职责分工（一）教务处：负责劳动教育学分的统筹管理、认定标准制定、成绩记载、复核监督等工作；（二）学生处：负责学生日常生活劳动的组织、综合素质评价、违规处理等工作；（三）校团委：负责志愿服务、公益劳动的组织、平台管理、证书出具等工作；（四）后勤管理处：负责校园劳动实践基地建设、校园日常劳动的组织协调等工