清偿欠薪责任协议

清偿欠薪责任协议---清偿欠薪责任协议引言：在劳动关系中，劳动者获得劳动报酬是其核心权利，用人单位按时足额支付工资是其法定义务。当用人单位因故未能及时支付劳动报酬，形成欠薪事实时，一份权责清晰、内容严谨的《清偿欠薪责任协议》便成为化解矛盾、明确双方权利义务、保障劳动者合法权益、规范用人单位清偿行为的重要法律文书。本协议范本旨在为相关方提供参考，具体条款需根据实际情况进行调整和完善，并在必要时咨询专业法律人士的意见。---甲方（用人单位）：名称：[用人单位全称]统一社会信用代码：[相关代码]法定代表人/主要负责人：[姓名及职务]地址：[注册地址或主要经营地址]联系方式：[有效联系方式]乙方（劳动者）：姓名：[劳动者姓名]身份证号码：[劳动者身份证号码，*注意：根据实际情况及隐私保护需求，可选择列明或在附件中提供*]住址：[常用住址]联系方式：[有效联系方式]鉴于：1.甲方确认，截至本协议签署之日，尚欠乙方劳动报酬（以下简称“欠薪”）未予支付。2.双方经平等、自愿、友好协商，就甲方清偿所欠乙方劳动报酬事宜，达成一致意见，特签订本协议，以兹共同遵守。第一条欠薪基本情况1.1欠薪期间：自[起始年份]年[起始月份]月[起始日期]日至[结束年份]年[结束月份]月[结束日期]日。1.2欠薪构成及金额：*工资：人民币[具体金额]元；*奖金/提成：人民币[具体金额]元；*加班费：人民币[具体金额]元；*其他：[具体项目名称]人民币[具体金额]元。*以上欠薪合计：人民币[大写金额]元（小写：¥[阿拉伯数字金额]元）。1.3双方确认，上述欠薪金额已经双方核实无误，是甲方应支付给乙方的全部未结劳动报酬。第二条清偿方案2.1清偿总金额：甲方同意按照本协议第一条第1.2款确认的欠薪合计金额，即人民币[大写金额]元（小写：¥[阿拉伯数字金额]元），向乙方进行清偿。2.2清偿期限与方式：*甲方应于[年份]年[月份]月[日期]日前，将上述全部欠薪一次性支付至乙方指定的以下银行账户：开户名：[乙方姓名]开户行：[银行具体支行名称]账号：[银行账号]*（或选择分期支付方案：）甲方同意分[期数]期向乙方支付上述欠薪。具体分期如下：第一期：人民币[金额]元，于[年份]年[月份]月[日期]日前支付；第二期：人民币[金额]元，于[年份]年[月份]月[日期]日前支付；...第[期数]期：人民币[金额]元，于[年份]年[月份]月[日期]日前支付。每期款项均按上述约定的乙方银行账户进行支付。2.3逾期责任：若甲方未能按本协议第二条第2.2款约定的期限足额支付任意一期款项，则每逾期一日，应按当期应付未付金额的[百分比]‰向乙方支付逾期利息，直至款项全部清偿完毕之日止。同时，乙方有权要求甲方一次性支付剩余全部未付欠薪。第三条双方权利与义务3.1甲方权利与义务：*有权要求乙方提供必要的收款账户信息。*应按照本协议约定的期限和方式足额支付欠薪及可能产生的逾期利息。*支付完毕全部欠薪后，有权要求乙方出具收款确认书。3.2乙方权利与义务：*有权按照本协议约定按时足额收取欠薪及可能产生的逾期利息。*应向甲方提供真实、有效的收款账户信息。*在收到甲方支付的全部欠薪后，应向甲方出具书面的收款确认书，并注明双方就本协议约定的欠薪事宜再无其他争议。*乙方承诺，自收到甲方按本协议约定支付的全部欠薪款项之日起，不再就本协议第一条约定的欠薪期间及金额范围内的劳动报酬事宜，以任何理由、任何方式向甲方提出任何主张或要求，包括但不限于申请劳动仲裁、提起诉讼等。第四条违约责任4.1除本协议第二条第2.3款约定的逾期责任外，任何一方违反本协议其他约定，给对方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。4.2若甲方明确表示或以自己的行为表明不履行本协议主要债务（如无正当理由拒不支付或长期拖延支付大部分欠薪），乙方有权单方解除本协议，并要求甲方一次性支付全部剩余欠薪及逾期利息，并可追究甲方的其他法律责任。第五条争议解决5.1因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决。5.2协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地/乙方所在地/合同履行地（请选择其一并明确）有管辖权的人民法院提起诉讼。第六条其他约定6.1本协议自甲乙双方签字或盖章之日起生效。6.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。6.3本协议内容为双方真实意思表示，对双方均具有法律约束力。任何一方不得擅自变更或解除本协议。如需变更，须经双方协商一致并签订书面补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。6.4本协议中未尽事宜，可由双方另行协商签订补充条款。补充条款与本协议具有同等法律效力。6.5通知与送达：本协议项下的所有通知、文件往来及与本协议有关的争议的法律文书，均应按照本协议首页所列的地址、联系方式进行送达。任何一方变更联系方式的，应提前[天数]日书面通知对方，否则因此产生的送达不能等后果由该方自行承担。第七条协议生效（以下无正文，为签署页）甲方（用人单位）：（盖章）法定代表人/授权代表人（签字）：日期：年月日乙方（劳动者）：（签字）日期：年月日---使用说明与重要提示：1.填写清晰：协议中的所有空白处均应填写清晰、明确，无歧义。涉及金额的务必同时注明大写和小写。2.核对无误：甲乙双方在签署本协议前，应仔细核对协议内容，特别是欠薪金额、支付期限等核心条款，确保与双方协商一致。3.支付方式：建议采用银行转账方式支付，并保留好转账凭证，以便日后查证。4.“不再追究”条款：乙方在签署本协议时，应充分理解“不再追究”条款的含义和法律后果，确保自身权益已得到充分保障。该条款通常意味着乙方放弃就本次约定的欠薪事宜进一步主张其他权利。5.证据保留：双方均应妥善保管本协议原件及相关支付凭证、沟通记录等，以备不时之需。6.法律咨询：鉴于劳动争议的复杂性，建议在签署本协议前，如有疑问，可向当地劳动监察部门或专业律师咨询，以获得法律指导，确保协议的合法性和自身权益的最大化保护