社保入职考试试题及答案

社保入职考试试题及答案一、单项选择题（每题只有1个正确答案，共20题，总分20分）1.根据《中华人民共和国社会保险法》，我国现行基本养老保险制度的核心组成部分是（）A.职工基本养老保险、城乡居民基本养老保险B.职工基本养老保险、新型农村社会养老保险C.城镇职工基本养老保险、城镇居民社会养老保险D.职工基本养老保险、机关事业单位养老保险参考答案：A答案解析：2014年我国将新型农村社会养老保险和城镇居民社会养老保险合并为城乡居民基本养老保险，因此目前我国基本养老保险制度分为职工基本养老保险和城乡居民基本养老保险两大类，机关事业单位养老保险属于职工基本养老保险范畴，因此A选项正确。2.用人单位应当自用工之日起（）日内为职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。A.10B.15C.30D.60参考答案：C答案解析：《社会保险法》第五十八条明确规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费，因此C选项正确。3.职工应当缴纳的社会保险费，依法由（）代扣代缴。A.职工个人自行申报缴纳B.社会保险经办机构C.用人单位D.税务征收部门参考答案：C答案解析：《社会保险法》第六十条规定，职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人，因此C选项正确。4.基本养老保险个人账户不得提前支取，记账利率不得低于（），免征利息税。A.银行活期存款利率B.银行定期存款利率C.同期国债收益率D.全国居民消费价格指数涨幅参考答案：B答案解析：《社会保险法》第十四条规定，个人账户不得提前支取，记账利率不得低于银行定期存款利率，免征利息税，因此B选项正确。5.参加职工基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满（）年，可按月领取基本养老金。A.10B.15C.20D.25参考答案：B答案解析：《社会保险法》第十六条规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金，因此B选项正确，15年是我国职工基本养老保险享受待遇的最低缴费年限要求。6.职工因工死亡，其近亲属可领取的一次性工亡补助金，标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的（）倍。A.10B.15C.20D.30参考答案：C答案解析：《工伤保险条例》第三十九条规定，一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍，因此C选项正确。7.根据现行社会保险缴费规定，下列社会保险险种中，职工个人不需要缴纳保费的是（）A.基本养老保险B.基本医疗保险C.工伤保险D.失业保险参考答案：C答案解析：我国社会保险缴费规则中，工伤保险和生育保险全部保费由用人单位缴纳，职工个人无需缴纳，因此C选项正确。8.失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为（）A.6个月B.12个月C.18个月D.24个月参考答案：B答案解析：《社会保险法》第四十六条规定，失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，最长为十八个月；累计缴费十年以上的，最长为二十四个月，因此B选项正确。9.跨省流动就业的参保人员达到待遇领取条件时，基本养老保险关系不在户籍所在地，且在现基本养老保险关系所在地累计缴费年限满（）年的，在该地办理待遇领取手续。A.5B.10C.15D.20参考答案：B答案解析：根据《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》的待遇领取地确定规则，现参保地累计缴费满10年是在现参保地办理待遇领取的核心条件，因此B选项正确。10.用人单位不办理社会保险登记且逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额（）的罚款。A.一倍以下B.一倍以上三倍以下C.三倍以上五倍以下D.五倍以上十倍以下参考答案：B答案解析：《社会保险法》第八十四条规定，用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款，因此B选项正确。11.我国职工基本养老保险用人单位缴费的全国统一基准费率为不超过（）A.12%B.14%C.16%D.20%参考答案：C答案解析：2019年我国实施社会保险降费改革，明确职工基本养老保险单位缴费比例高于16%的省份可降至16%，目前全国统一基准费率为不超过16%，因此C选项正确。12.参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后（）A.仍需按年缴纳基本医疗保险费，方可享受待遇B.不再缴纳基本医疗保险费，按规定享受基本医疗保险待遇C.需要一次性补缴剩余年限保费，方可享受待遇D.仅享受大病保险待遇，不享受普通门诊住院待遇参考答案：B答案解析：《社会保险法》第二十七条规定，参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇，因此B选项正确。13.工伤职工的停工留薪期一般不超过（），伤情严重或者情况特殊的，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过该期限。A.6个月B.12个月C.18个月D.24个月参考答案：B答案解析：《工伤保险条例》第三十三条规定，停工留薪期一般不超过12个月，因此B选项正确。14.用人单位应当按照（），根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。A.职工个人当月应发工资总和B.本单位职工工资总额C.当地上年度职工月平均工资D.当地最低工资标准参考答案：B答案解析：《社会保险法》第三十五条规定，用人单位应当按照本单位职工工资总额，根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费，因此B选项正确。15.失业人员在领取失业保险金期间，参加职工基本医疗保险应当缴纳的基本医疗保险费由（）支付。A.失业人员个人B.原用人单位C.失业保险基金D.当地财政部门参考答案：C答案解析：《社会保险法》第四十八条规定，失业人员在领取失业保险金期间，参加职工基本医疗保险，享受基本医疗保险待遇。失业人员应当缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付，个人不缴纳基本医疗保险费，因此C选项正确。16.目前我国职工个人缴纳基本养老保险费的比例为本人缴费工资的（），全部计入个人账户。A.4%B.8%C.10%D.12%参考答案：B答案解析：我国统一职工个人养老保险缴费比例为本人缴费工资的8%，全部计入个人账户，因此B选项正确。17.根据我国女职工劳动保护和生育保险相关规定，女职工正常生育享受的法定最低产假天数为（）A.90天B.98天C.128天D.158天参考答案：B答案解析：根据《女职工劳动保护特别规定》，女职工生育享受98天产假，部分省份在此基础上增加奖励产假，因此法定最低产假为98天，B选项正确。18.用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，逾期仍不缴纳的，按日加收（）的滞纳金。A.万分之三B.万分之五C.千分之一D.千分之五参考答案：B答案解析：《社会保险法》第八十六条规定，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金，因此B选项正确。19.下列人员中，不属于我国城乡居民基本养老保险参保范围的是（）A.年满16周岁的在校大学生B.未参加职工基本养老保险的城镇非从业居民C.未参加职工基本养老保险的农村居民D.年满60周岁未领取职工基本养老保险待遇的城乡居民参考答案：A答案解析：我国城乡居民基本养老保险参保范围为年满16周岁（不含在校学生），非国家机关和事业单位工作人员及不属于职工基本养老保险制度覆盖范围的城乡居民，因此在校大学生不属于参保范围，A选项正确。20.城乡居民基本养老保险待遇由（）组成。A.基础养老金+个人账户养老金B.基础养老金+过渡性养老金C.统筹养老金+过渡性养老金D.基础养老金+统筹养老金参考答案：A答案解析：城乡居民基本养老保险待遇由基础养老金和个人账户养老金组成，终身支付，因此A选项正确。二、多项选择题（每题有2个及以上正确答案，多选、少选、错选均不得分，共10题，总分20分）1.根据《社会保险法》，我国社会保险体系的核心组成部分包括（）A.基本养老保险B.基本医疗保险C.工伤保险D.失业保险E.生育保险参考答案：ABCDE答案解析：《社会保险法》明确规定，国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助。目前生育保险已经与基本医疗保险合并实施，但仍为独立的社会保险险种，因此五个选项均正确。2.下列人员中，可自愿以灵活就业人员身份参加职工基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费的有（）A.无雇工的个体工商户B.未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员C.其他灵活就业人员D.全日制在校大学生E.已享受退休待遇的人员参考答案：ABC答案解析：《社会保险法》第十条规定，无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费，因此ABC选项正确。3.根据《工伤保险条例》，职工有下列哪些情形的，应当认定为工伤（）A.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的B.工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的C.在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的D.患职业病的E.因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的参考答案：ABCDE答案解析：以上五种情形均属于《工伤保险条例》第十四条规定的应当认定为工伤的情形，因此全部选项正确。4.失业人员领取失业保险金需要同时满足下列哪些条件（）A.失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年B.非因本人意愿中断就业C.已经进行失业登记，并有求职要求D.累计缴费年限满十年以上E.已经和用人单位解除劳动关系参考答案：ABC答案解析：《社会保险法》第四十五条规定，失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。因此三个条件必须同时满足，ABC选项正确。5.下列医疗费用中，不纳入基本医疗保险基金支付范围的有（）A.应当从工伤保险基金中支付的B.应当由第三人负担的C.应当由公共卫生负担的D.在境外就医的E.在定点医疗机构发生的符合规定的住院费用参考答案：ABCD答案解析：《社会保险法》第三十条明确规定，以上四类医疗费用不纳入基本医疗保险基金支付范围，因此ABCD选项正确。6.职工跨统筹地区就业的，下列哪些社会保险关系应当随本人转移，缴费年限累计计算（）A.基本养老保险B.基本医疗保险C.失业保险D.工伤保险E.生育保险参考答案：ABCE答案解析：工伤保险为当期保障险种，劳动关系转移后，新用人单位依法缴纳工伤保险即可享受待遇，原工伤保险关系不需要转移，基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、生育保险均需要按规定转移，缴费年限累计计算，因此ABCE选项正确。7.下列情形中，视同工伤的有（）A.在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的B.在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的C.职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的D.在工作时间内突发心脏病，送医后72小时内经抢救无效死亡的E.醉酒后在工作岗位受伤的参考答案：ABC答案解析：以上三种情形为《工伤保险条例》第十五条规定的视同工伤情形，D选项超过48小时死亡不属于视同工伤，E选项醉酒受伤不得认定为工伤，因此ABC选项正确。8.基本养老金根据下列哪些因素确定（）A.个人累计缴费年限B.缴费工资C.当地职工平均工资D.个人账户金额E.城镇人口平均预期寿命参考答案：ABCDE答案解析：《社会保险法》第十五条规定，基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定，因此全部选项正确。9.用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，社会保险费征收机构可以采取下列哪些措施（）A.责令用人单位限期缴纳或者补足B.自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金C.逾期仍不缴纳的，可申请人民法院扣押、查封、拍卖用人单位价值相当于应当缴纳社会保险费的财产，以拍卖所得抵缴社会保险费D.直接对用人单位法定代表人采取行政拘留处罚E.对用人单位处欠缴数额三倍以上五倍以下的罚款参考答案：ABC答案解析：根据《社会保险法》规定，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并加收万分之五滞纳金，逾期仍不缴纳的，处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款，社会保险征收机构可以申请法院强制执行，无权直接对法定代表人处以行政拘留，因此ABC选项正确。10.下列关于职工生育保险待遇的说法，正确的有（）A.生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴B.生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发C.女职工生育享受产假期间可以享受生育津贴D.职工享受计划生育手术休假可以享受生育津贴E.生育津贴由用人单位先行垫付，生育保险基金不予报销参考答案：ABCD答案解析：《社会保险法》第五十六条规定，职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴：（一）女职工生育享受产假；（二）享受计划生育手术休假；（三）法律、法规规定的其他情形。生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发，由生育保险基金支付，因此ABCD选项正确。三、判断题（正确打√，错误打×，共10题，总分10分）1.灵活就业人员参加职工基本养老保险，所有缴费全部计入统筹基金，不划入个人账户。（）参考答案：×答案解析：灵活就业人员参加职工基本养老保险，缴费比例一般为20%，其中8%计入个人账户，12%计入统筹基金，个人账户余额可以继承，因此本题说法错误。2.职工在两个或者两个以上用人单位同时就业的，各用人单位应当分别为职工缴纳工伤保险费，职工发生工伤的，由职工受到伤害时工作的单位依法承担工伤保险责任。（）参考答案：√答案解析：该规定为《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第三条明确内容，符合现行工伤保险规则，因此本题说法正确。3.职工基本医疗保险个人账户资金可以用于支付符合规定的门诊费用、住院费用中个人自付部分以及在定点药店购买药品的费用，个人账户余额可以继承。（）参考答案：√答案解析：职工医保个人账户归个人所有，符合上述用途，余额可以继承，因此本题说法正确。4.个人死亡的，基本养老保险的统筹账户和个人账户余额都可以由继承人继承。（）参考答案：×答案解析：根据《社会保险法》规定，只有个人基本养老保险账户余额可以继承，统筹账户资金归入统筹基金，不可以继承，因此本题说法错误。5.社会保险费征收体制改革后，我国部分地区的社会保险费已经改由税务部门征收。（）参考答案：√答案解析：根据国办发〔2018〕25号文件要求，我国社会保险费征收体制改革后，职工社保费、城乡居民社保费等逐步交由税务部门征收，目前多数地区已经完成交接，因此本题说法正确。6.工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇，基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。（）参考答案：√答案解析：该规则适用于一级至四级伤残的工伤职工，符合《工伤保险条例》规定，因此本题说法正确。7.参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金，所需资金从基本养老保险基金中支付。（）参考答案：√答案解析：该内容为《社会保险法》第十七条明确规定，因此本题说法正确。8.用人单位招用达到法定退休年龄但未享受养老保险待遇的人员，不需要为其缴纳社会保险费。（）参考答案：×答案解析：用人单位招用达到法定退休年龄但未享受养老保险待遇的人员，双方形成劳动关系的，用人单位应当依法为其缴纳社会保险费，因此本题说法错误。9.退休人员死亡后，其遗属隐瞒死亡信息继续领取养老金的，社会保险经办机构有权追回冒领的基本养老保险待遇，并可以依法处以罚款。（）参考答案：√答案解析：根据《社会保险欺诈查处办法》，冒领社保待遇属于欺诈行为，社保经办机构有权追回，并处以罚款，因此本题说法正确。10.女职工生育的生育津贴，全部由用人单位发放，生育保险基金不承担支付责任。（）参考答案：×答案解析：符合生育保险参保条件的女职工，生育津贴由生育保险基金支付给用人单位，由用人单位发放给职工，未参保的才由用人单位支付，因此本题说法错误。四、案例分析题（共2题，总分50分）案例一：某科技公司2023年10月招聘王某入职，双方签订三年期劳动合同，约定试用期3个月，试用期工资6000元，转正后工资10000元。公司人事告知王某，公司制度规定试用期不缴纳社会保险，转正后统一办理参保缴费手续。王某工作2个半月后，因公司长期不缴纳社保，提出解除劳动合同，要求公司补缴试用期的社会保险费，并支付半个月工资的经济补偿。公司认为试用期属于双方考察期，不缴纳社保符合行业惯例，王某主动提出离职，公司不需要支付经济补偿，也不需要补缴社保。请回答下列问题：1.公司试用期不缴纳社会保险的做法是否符合法律规定？请说明理由。（15分）2.王某的诉求是否应当得到支持？请说明依据。（10分）参考答案：1.公司的做法不符合法律规定。（3分）理由如下：第一，根据《劳动合同法》规定，试用期包含在劳动合同期限内，劳动关系自用工之日起建立，试用期属于用人单位正常用工期间，双方存在合法劳动关系，用人单位应当依法履行社会保险缴费义务。（6分）第二，根据《社会保险法》第五十八条明确规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为职工办理社会保险登记，依法缴纳社会保险，不存在试用期免缴社会保险的法律依据，公司制度规定违反法律强制性规定，属于无效条款。（6分）因此公司做法不符合法律规定。2.王某的诉求应当得到支持。（2分）第一，关于补缴社会保险：用人单位未按时足额缴纳社会保险费，应当为劳动者补缴应缴未缴的社会保险费，公司应当为王某补缴2个半月的职工社会保险费。（4分）第二，关于经济补偿：根据《劳动合同法》第三十八条、第四十六条规定，用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者有权解除劳动合同，用人单位应当向劳动者支付经济补偿，王某在公司工作不满6个月，按照法律规定应当支付半个月工资的经济补偿，符合法律规定，应当支持。（4分）因此王某的两项诉求均应当支持。案例二：张某，男，1963年8月出生，户籍地为C省S市，张某从未在户籍地S市参加过职工基本养老保险。2002年1月，张某入职D省N市某制造企