2026年贵阳市云岩区中小学教师招聘考试模拟试题及答案详解

2026年贵阳市云岩区中小学教师招聘考试模拟试题及答案详解毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________一、选择题1．某工厂工人张某在操作机器时不慎受伤，经鉴定构成伤残。张某要求工厂赔偿医疗费、误工费等损失。该案中，工厂应承担的法律责任是()。A、刑事责任B、行政责任C、民事责任D、经济责任答案：C解析：民事责任是指民事主体违反民事义务应当承担的法律后果。本案中，工厂作为用人单位，在生产经营过程中未尽到安全保障义务，导致工人张某受伤，依法应当承担民事赔偿责任。A项错误，刑事责任是指犯罪行为应当承担的法律后果，本案中工厂的行为不属于犯罪行为。B项错误，行政责任是指行政主体违反行政管理规定应当承担的法律后果，本案中工厂的行为不属于行政违法行为。D项错误，经济责任不属于法律责任的分类，排除。故选C。2．某中学组织学生参加植树活动，一名学生在搬运树苗时不慎摔倒，腿部骨折。学校应当承担的法律责任是()。A、刑事责任B、行政责任C、民事责任D、经济责任答案：C解析：本案中，学校作为教育机构，在组织学生活动时未尽到安全保障义务，导致学生受伤，依法应当承担民事赔偿责任。A项错误，学校的行为不属于犯罪行为。B项错误，学校的行为不属于行政违法行为。D项错误，经济责任不属于法律责任的分类，排除。故选C。3．李某在超市购物时，发现所购商品存在质量问题，要求超市赔偿。超市拒绝赔偿，李某可以向()请求调解。A、公安机关B、人民法院C、消费者协会D、人民检察院答案：C解析：消费者协会是依法成立的对商品和服务进行社会监督的保护消费者合法权益的社会组织。消费者在购物过程中遇到纠纷，可以向消费者协会请求调解。A项错误，公安机关负责维护社会治安，不处理消费纠纷。B项错误，人民法院是审判机关，不处理调解请求。D项错误，人民检察院是法律监督机关，不处理消费纠纷。故选C。4．张某在路边捡到一部手机，手机内含有大量个人隐私信息。张某应当()。A、自行使用B、交公安机关处理C、交失主处理D、交拍卖行处理答案：B解析：根据《民法典》第三百一十四条规定，拾得遗失物，应当返还权利人。拾得人应当及时通知权利人领取，或者送交公安等有关部门。本案中，张某捡到的手机内含有大量个人隐私信息，应当及时交公安机关处理。A项错误，拾得遗失物应当返还权利人，不能自行使用。C项错误，拾得人应当及时通知权利人领取，不能直接交失主处理。D项错误，拍卖行不负责处理拾得遗失物。故选B。5．甲公司未经乙公司同意，擅自将乙公司的商标用于广告宣传，侵犯了乙公司的()。A、著作权B、专利权C、商标权D、商誉权答案：C解析：商标权是指商标所有者对其注册商标所享有的独占使用的权利。甲公司未经乙公司同意，擅自将乙公司的商标用于广告宣传，侵犯了乙公司的商标权。A项错误，著作权是指作者对其文学、艺术和科学作品享有的权利。B项错误，专利权是指发明创造者对其发明创造享有的权利。D项错误，商誉权是指企业因其商业声誉所享有的权利。故选C。6．某公司员工李某在工作中因操作失误导致设备损坏，公司要求李某赔偿。李某认为自己的失误是因公司培训不足所致，可以主张()。A、正当防卫B、紧急避险C、不可抗力D、意外事件答案：D解析：意外事件是指行为人不能预见其行为可能发生危害社会的结果。本案中，李某在工作中因操作失误导致设备损坏，虽然公司培训不足可能存在一定责任，但李某自身无法预见其操作失误会导致设备损坏，属于意外事件。A项错误，正当防卫是指对正在进行的不法侵害采取的制止不法侵害的行为。B项错误，紧急避险是指为了使国家、公共利益、本人或者他人的人身、财产和其他权利免受正在发生的危险，不得已采取的损害另一较小法益的行为。C项错误，不可抗力是指不能预见、不能避免且不能克服的客观情况。故选D。7．某小区业主张某发现邻居李某在阳台种植大量易燃植物，且未采取防火措施。张某应当()。A、自行清理B、要求李某清理C、向公安机关报告D、向居委会报告答案：C解析：根据《消防法》第十六条规定，任何单位和个人不得损坏、挪用或者擅自拆除、停用消防设施、器材。李某在阳台种植大量易燃植物且未采取防火措施，存在火灾隐患，张某应当向公安机关报告。A项错误，张某无权自行清理邻居的财产。B项错误，张某应当要求李某采取防火措施，但若李某拒不配合，应当向公安机关报告。D项错误，居委会负责调解纠纷，不处理火灾隐患。故选C。8．甲公司与乙公司签订了一份货物买卖合同，约定乙公司于次日交付货物。乙公司因不可抗力导致无法按时交付货物，乙公司应当()。A、继续履行合同B、部分履行合同C、解除合同D、承担违约责任答案：C解析：根据《民法典》第五百九十条第一款规定，因不可抗力不能履行合同的，根据不可抗力的影响，部分或者全部免除责任，当事人另有约定的，按照其约定。本案中，乙公司因不可抗力无法按时交付货物，可以解除合同。A项错误，因不可抗力不能履行合同的，可以免除部分或全部责任，不能继续履行合同。B项错误，因不可抗力不能履行合同的，可以解除合同，不能部分履行合同。D项错误，因不可抗力不能履行合同的，可以免除责任，不能承担违约责任。故选C。9．张某在超市购物时，发现所购商品存在质量问题，要求超市退货退款。超市拒绝退货，张某可以向()请求支持。A、公安机关B、人民法院C、消费者协会D、人民检察院答案：B解析：根据《消费者权益保护法》第四十五条规定，经营者提供商品或者服务有欺诈行为的，应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失，增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接受服务的费用的三倍；增加赔偿的金额不足五百元的，为五百元。本案中，超市拒绝退货属于欺诈行为，张某可以向人民法院请求支持。A项错误，公安机关不处理消费纠纷。C项错误，消费者协会负责调解纠纷，不处理诉讼请求。D项错误，人民检察院是法律监督机关，不处理消费纠纷。故选B。10．某公司员工李某在工作中因操作失误导致设备损坏，公司要求李某赔偿。李某认为自己的失误是因同事故意干扰所致，可以主张()。A、正当防卫B、紧急避险C、不可抗力D、意外事件答案：D解析：意外事件是指行为人不能预见其行为可能发生危害社会的结果。本案中，李某在工作中因操作失误导致设备损坏，虽然可能是因同事故意干扰所致，但李某无法预见同事会故意干扰，属于意外事件。A项错误，正当防卫是指对正在进行的不法侵害采取的制止不法侵害的行为。B项错误，紧急避险是指为了使国家、公共利益、本人或者他人的人身、财产和其他权利免受正在发生的危险，不得已采取的损害另一较小法益的行为。C项错误，不可抗力是指不能预见、不能避免且不能克服的客观情况。故选D。11．李某在超市购物时，发现所购食品包装上标注的生产日期模糊不清，怀疑食品可能过期。李某应当()。A、自行食用观察是否安全B、要求超市提供正规票据C、向消费者协会投诉D、直接向公安机关报案答案：C解析：消费者在购买食品时发现包装问题，应当首先向消费者协会投诉，由消费者协会进行调解。A项错误，自行食用存在安全隐患。B项错误，要求提供票据与食品质量问题无关。D项错误，此类问题不属于刑事犯罪，无需直接向公安机关报案。故选C。12．张某在阅读一份招聘启事时，发现其中提到“工作经验者优先”，但未明确说明具体要求。张某应聘该岗位时，用人单位的做法是()。A、要求张某提供过往工作证明B、告知张某具体工作经验要求C、直接告知张某不录取的原因D、要求张某缴纳培训费用答案：B解析：用人单位在招聘时应当明确说明岗位要求，若提到“工作经验者优先”，应当告知应聘者具体要求。A项错误，用人单位无权要求应聘者提供过往工作证明。C项错误，用人单位应当说明不录取的原因，但需基于招聘要求。D项错误，用人单位无权要求应聘者缴纳培训费用。故选B。13．李某在乘坐电梯时，发现电梯内张贴的《安全乘坐须知》内容模糊不清。李某应当()。A、自行记忆乘坐要点B、要求电梯维护单位更新标识C、向当地市场监督管理局投诉D、向保险公司申请赔偿答案：B解析：电梯内《安全乘坐须知》是保障乘客安全的重要标识，若内容模糊不清，李某应当要求电梯维护单位及时更新。A项错误，自行记忆存在安全隐患。C项错误，此类问题不属于市场监督管理局监管范围。D项错误，乘坐电梯时未发生事故，无需申请赔偿。故选B。14．某公司因生产经营需要，决定裁员20人。公司应当()。A、提前30日向员工告知裁员决定B、直接解除劳动合同并支付补偿C、优先留用怀孕女职工D、免除裁减人员的相关补偿责任答案：C解析：根据《劳动合同法》第四十二条规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：(一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者未经职业健康检查患有职业病的；(二)在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；(三)患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；(四)女职工在孕期、产期、哺乳期的；(五)在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的；(六)法律、行政法规规定的其他情形。C项正确，公司裁员时应当优先留用怀孕女职工。A项错误，公司裁员需提前30日向工会或者全体职工说明情况，但并非必须提前30日告知员工。B项错误，公司裁员需支付经济补偿。D项错误，公司裁员需依法支付补偿。故选C。15．张某在公园散步时，发现有人在进行非法捕鸟活动。张某应当()。A、自行制止捕鸟行为B、立即拨打110报警C、向公园管理处反映情况D、拍摄视频发布网络答案：C解析：公园管理处负责公园内的日常管理，若发现非法捕鸟行为，应当向公园管理处反映情况，由其依法处理。A项错误，自行制止可能引发冲突。B项错误，非法捕鸟不属于紧急情况，无需立即报警。D项错误，发布网络视频可能涉及隐私问题，且未必能有效解决问题。故选C。16．李某在网购时，发现商家提供的商品描述与实际收到的商品不符。李某应当()。A、自行更换商品使用B、要求商家退货退款C、向商家索要更多优惠D、向消费者协会投诉答案：B解析：根据《消费者权益保护法》第五条规定，经营者提供商品或者服务，应当遵循自愿、平等、公平、诚实信用的原则。商家提供的商品描述与实际不符，属于欺诈行为，李某应当要求退货退款。A项错误，自行使用无法保障权益。C项错误，索要优惠与问题解决无关。D项错误，虽可投诉，但首先应当要求商家退货退款。故选B。17．张某在医院就诊时，医生建议其进行一项检查。张某对检查结果存在疑问，可以()。A、自行要求重新检查B、拒绝支付检查费用C、向医院投诉医生D、向卫生健康部门反映情况答案：A解析：患者对检查结果存在疑问时，有权要求重新检查，以确认诊断准确性。B项错误，检查费用需根据实际检查项目确定，不能随意拒绝支付。C项错误，投诉医生需基于事实，不能仅因疑问就投诉。D项错误，虽可反映情况，但首先应当要求重新检查。故选A。18．某企业因技术更新需要，决定淘汰一批旧设备。该企业在处理旧设备时应当()。A、随意丢弃B、交由废品回收企业处理C、自行改造设备继续使用D、低价出售给个人答案：B解析：企业淘汰的旧设备属于工业废弃物，应当交由具有资质的废品回收企业处理，以避免环境污染。A项错误，随意丢弃会污染环境。C项错误，旧设备可能存在安全隐患，不宜继续使用。D项错误，低价出售可能存在环境污染风险。故选B。19．李某在乘坐公共交通工具时，发现有人携带疑似危险品。李某应当()。A、自行检查危险品B、提醒同乘人员注意C、立即报警并疏散人群D、向司机报告情况答案：D解析：乘坐公共交通工具时，若发现疑似危险品，应当立即向司机报告，由司机采取相应措施。A项错误，自行检查存在安全隐患。B项错误，提醒同乘人员可能延误处理时机。C项错误，非紧急情况无需立即报警并疏散人群。故选D。20．某公司在招聘广告中承诺提供“高薪工作机会”，但实际薪资远低于承诺。求职者应聘后，可以()。A、自行与公司协商薪资B、要求公司提供住房补贴C、向劳动监察部门投诉D、向社会保险经办机构申请援助答案：C解析：公司在招聘时承诺的薪资若与实际不符，属于虚假宣传，求职者可以向劳动监察部门投诉，维护自身权益。A项错误，自行协商未必能解决问题。B项错误，住房补贴并非公司法定义务。D项错误，社会保险经办机构不处理此类问题。故选C。二、多选题1．张某在超市购物时，发现所购食品包装上标注的生产日期模糊不清，怀疑食品可能过期。根据《消费者权益保护法》，张某享有的权利包括()。A、要求超市提供正规票据B、要求超市赔偿损失C、向消费者协会投诉D、要求超市退货退款答案：BCD解析：A项错误，要求提供正规票据是消费者的基本权利，但与食品质量问题无关。B项正确，根据《消费者权益保护法》第四十五条规定，经营者提供商品或者服务有欺诈行为的，应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失，增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接受服务的费用的三倍；增加赔偿的金额不足五百元的，为五百元。C项正确，消费者协会负责调解消费纠纷。D项正确，食品包装问题属于质量问题，消费者有权要求退货退款。故选BCD。2．李某在工作中因操作失误导致设备损坏，公司要求李某赔偿。根据《劳动合同法》，李某可以主张()。A、正当防卫B、紧急避险C、不可抗力D、意外事件答案：D解析：A项错误，正当防卫是指对正在进行的不法侵害采取的制止不法侵害的行为。B项错误，紧急避险是指为了使国家、公共利益、本人或者他人的人身、财产和其他权利免受正在发生的危险，不得已采取的损害另一较小法益的行为。C项错误，不可抗力是指不能预见、不能避免且不能克服的客观情况。D项正确，意外事件是指行为人不能预见其行为可能发生危害社会的结果。李某在工作中因操作失误导致设备损坏，属于意外事件。故选D。3．某公司因生产经营需要，决定裁员20人。根据《劳动合同法》，公司应当()。A、提前30日向员工告知裁员决定B、优先留用怀孕女职工C、支付经济补偿D、免除裁减人员的相关补偿责任答案：ABC解析：A项正确，根据《劳动合同法》第四十一条规定，用人单位依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同的，应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资。B项正确，根据《劳动合同法》第四十二条规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：(四)女职工在孕期、产期、哺乳期的。C项正确，根据《劳动合同法》第四十六条条规定，有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的。D项错误，公司裁员需依法支付补偿。故选ABC。4．张某在乘坐公共交通工具时，发现有人携带疑似危险品。张某应当()。A、自行检查危险品B、提醒同乘人员注意C、立即报警并疏散人群D、向司机报告情况答案：BD解析：A项错误，自行检查存在安全隐患。B项错误，提醒同乘人员可能延误处理时机。C项错误，非紧急情况无需立即报警并疏散人群。D项正确，乘坐公共交通工具时，若发现疑似危险品，应当立即向司机报告，由司机采取相应措施。故选BD。5．李某在网购时，发现商家提供的商品描述与实际收到的商品不符。根据《消费者权益保护法》，李某可以()。A、要求商家退货退款B、要求商家提供更多优惠C、向消费者协会投诉D、向商家索要更多优惠答案：AC解析：A项正确，商家提供的商品描述与实际不符，属于欺诈行为，李某应当要求退货退款。B项错误，索要优惠与问题解决无关。C项正确，消费者协会负责调解消费纠纷。D项错误，索要优惠与问题解决无关。故选AC。6．某公司在招聘广告中承诺提供“高薪工作机会”，但实际薪资远低于承诺。求职者应聘后，可以()。A、自行与公司协商薪资B、要求公司提供住房补贴C、向劳动监察部门投诉D、向社会保险经办机构申请援助答案：AC解析：A项正确，求职者可以自行与公司协商薪资。C项正确，公司在招聘时承诺的薪资若与实际不符，属于虚假宣传，求职者可以向劳动监察部门投诉。B项错误，住房补贴并非公司法定义务。D项错误，社会保险经办机构不处理此类问题。故选AC。7．李某在医院就诊时，医生建议其进行一项检查。李某对检查结果存在疑问，可以()。A、自行要求重新检查B、拒绝支付检查费用C、向医院投诉医生D、向卫生健康部门反映情况答案：AD解析：A项正确，患者对检查结果存在疑问时，有权要求重新检查，以确认诊断准确性。D项正确，若医院不予配合，可以向卫生健康部门反映情况。B项错误，检查费用需根据实际检查项目确定，不能随意拒绝支付。C项错误，投诉医生需基于事实，不能仅因疑问就投诉。故选AD。8．某企业因技术更新需要，决定淘汰一批旧设备。该企业在处理旧设备时应当()。A、随意丢弃B、交由废品回收企业处理C、自行改造设备继续使用D、低价出售给个人答案：B解析：A项错误，随意丢弃会污染环境。B项正确，企业淘汰的旧设备属于工业废弃物，应当交由具有资质的废品回收企业处理，以避免环境污染。C项错误，旧设备可能存在安全隐患，不宜继续使用。D项错误，低价出售可能存在环境污染风险。故选B。9．李某在医院就诊时，医生建议其进行一项检查。李某对检查结果存在疑问，可以()。A、自行要求重新检查B、拒绝支付检查费用C、向医院投诉医生D、向卫生健康部门反映情况答案：AD解析：A项正确，患者对检查结果存在疑问时，有权要求重新检查，以确认诊断准确性。D项正确，若医院不予配合，可以向卫生健康部门反映情况。B项错误，检查费用需根据实际检查项目确定，不能随意拒绝支付。C项错误，投诉医生需基于事实，不能仅因疑问就投诉。故选AD。10．某公司在招聘广告中承诺提供“高薪工作机会”，但实际薪资远低于承诺。求职者应聘后，可以()。A、自行与公司协商薪资B、要求公司提供住房补贴C、向劳动监察部门投诉D、向社会保险经办机构申请援助答案：AC解析：A项正确，求职者可以自行与公司协商薪资。C项正确，公司在招聘时承诺的薪资若与实际不符，属于虚假宣传，求职者可以向劳动监察部门投诉。B项错误，住房补贴并非公司法定义务。D项错误，社会保险经办机构不处理此类问题。故选AC。11．张某在乘坐公共交通工具时，发现有人携带疑似危险品。张某应当()。A、自行检查危险品B、提醒同乘人员注意C、立即报警并疏散人群D、向司机报告情况答案：BD解析：A项错误，自行检查存在安全隐患。B项错误，提醒同乘人员可能延误处理时机。C项错误，非紧急情况无需立即报警并疏散人群。D项正确，乘坐公共交通工具时，若发现疑似危险品，应当立即向司机报告，由司机采取相应措施。故选BD。12．李某在工作中因操作失误导致设备损坏，公司要求李某赔偿。根据《劳动合同法》，李某可以主张()。A、正当防卫B、紧急避险C、不可抗力D、意外事件答案：D解析：A项错误，正当防卫是指对正在进行的不法侵害采取的制止不法侵害的行为。B项错误，紧急避险是指为了使国家、公共利益、本人或者他人的人身、财产和其他权利免受正在发生的危险，不得已采取的损害另一较小法益的行为。C项错误，不可抗力是指不能预见、不能避免且不能克服的客观情况。D项正确，意外事件是指行为人不能预见其行为可能发生危害社会的结果。李某在工作中因操作失误导致设备损坏，属于意外事件。故选D。13．某企业因技术更新需要，决定淘汰一批旧设备。该企业在处理旧设备时应当()。A、随意丢弃B、交由废品回收企业处理C、自行改造设备继续使用D、低价出售给个人答案：B解析：A项错误，随意丢弃会污染环境。B项正确，企业淘汰的旧设备属于工业废弃物，应当交由具有资质的废品回收企业处理，以避免环境污染。C项错误，旧设备可能存在安全隐患，不宜继续使用。D项错误，低价出售可能存在环境污染风险。故选B。14．某公司在招聘广告中承诺提供“高薪工作机会”，但实际薪资远低于承诺。求职者应聘后，可以()。A、自行与公司协商薪资B、要求公司提供住房补贴C、向劳动监察部门投诉D、向社会保险经办机构申请援助答案：AC解析：A项正确，求职者可以自行与公司协商薪资。C项正确，公司在招聘时承诺的薪资若与实际不符，属于虚假宣传，求职者可以向劳动监察部门投诉。B项错误，住房补贴并非公司法定义务。D项错误，社会保险经办机构不处理此类问题。故选AC。15．李某在网购时，发现商家提供的商品描述与实际收到的商品不符。根据《消费者权益保护法》，李某可以()。A、要求商家退货退款B、要求商家提供更多优惠C、向消费者协会投诉D、向商家索要更多优惠答案：AC解析：A项正确，商家提供的商品描述与实际不符，属于欺诈行为，李某应当要求退货退款。C项正确，消费者协会负责调解消费纠纷。B项错误，索要优惠与问题解决无关。D项错误，索要优惠与问题解决无关。故选AC。三、判断题1．职业道德要求从业人员必须诚实守信、爱岗敬业、办事公道。（）答案：正确解析：职业道德是所有从业人员在职业活动中应该遵循的行为准则，涵盖了爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会等方面。题干中所述内容均为职业道德的基本要求，故表述正确。2．李某在工作中泄露公司商业秘密，给公司造成重大损失，公司可以解除与李某的劳动合同。（）答案：正确解析：根据《劳动合同法》第三十九条规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：(二)严重违反用人单位的规章制度的；李某泄露公司商业秘密的行为属于严重违反公司规章制度，公司可以依法解除劳动合同，故表述正确。3．张某在公共场所吸烟，他人要求其停止吸烟，张某拒绝，张某的行为违反了《治安管理处罚法》。（）答案：正确解析：《治安管理处罚法》第三十五条规定，禁止在公共场所吸烟。张某在公共场所吸烟，拒不改正，其行为违反了《治安管理处罚法》的规定，可能受到相应的行政处罚，故表述正确。4．用户设置弱密码并长期不更换，不会增加其账号被盗的风险。（）答案：错误解析：弱密码容易被他人猜测或通过暴力破解的方式破解，长期不更换密码会使账号面临更大的安全风险。因此，用户应设置强密码并定期更换，以增强账号安全性，故表述错误。5．根据《刑法》规定，已满七十五周岁的人故意犯罪的，可以免除处罚。（）答案：错误解析：《刑法》第十七条规定，已满七十五周岁的人故意犯罪的，可以从轻或者减轻处罚；过失犯罪的，应当从轻或者减轻处罚。并非完全免除处罚，故表述错误。6．李某在疫情期间隐瞒自己的旅行史，导致多人被感染，李某的行为构成犯罪。（）答案：正确解析：根据《刑法》第三百三十条规定，违反传染病防治法的规定，有下列情形之一，引起甲类传染病以及依法确定采取甲类传染病预防、控制措施的传染病传播或者流行，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役；后果特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑：……李某隐瞒旅行史导致多人感染，可能构成妨害传染病防治罪，故表述正确。7．食物过期后只要外观没有明显变化就可以食用。（）答案：错误解析：食物过期后，即使外观没有明显变化，也可能已经发生变质或滋生大量细菌，食用后会对人体健康造成危害。因此，不应食用过期食物，故表述错误。8．张某在体检时得知自己患有严重疾病，但为了避免影响工作，没有告知同事和领导。（）答案：错误解析：根据《劳动合同法》第四十二条规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：(四)医疗期内的；同时，诚实信用原则也要求劳动者如实告知自己的健康状况。张某未告知同事和领导自己的病情，可