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文档简介
建设单位工程管理部部门编制及部门、人员岗位职责一、总则为规范建设单位工程项目全过程管理,明确工程管理部组织架构、人员编制、部门职能及各岗位权责,理顺工程建设流程,压实质量、安全、进度、成本、资料管控责任,保障工程项目合法合规、优质高效推进,结合工程建设行业通用管理标准及建设单位管理要求,制定本制度。本制度适用于公司所有在建、新建、改扩建工程项目工程管理工作。二、部门组织架构与人员编制(一)部门定位工程管理部是建设单位工程项目建设的核心归口管理部门,全面负责项目施工阶段全过程管控,统筹进度、质量、安全、文明施工、现场协调、变更签证、验收移交、竣工归档等工作,对接施工、监理、设计、勘察及政府主管部门,落实公司工程建设管理制度。(二)标准人员编制(通用配置)根据建设单位项目体量及管理需求,设置标准化编制,可根据项目数量、规模灵活增减:部门负责人:工程管理部经理1名部门副职:工程管理部副经理(按需配置)1名专业管理岗:土建工程师、安装工程师、市政/园林工程师(按需配置)专项管理岗:安全质量专员1名、造价签证专员1名资料档案岗:工程资料员1名辅助岗:现场内勤、协调人员(按需配置)三、工程管理部部门核心职责1.制度与统筹管理负责编制、修订、宣贯公司工程建设管理制度、施工管理标准、现场管控流程,建立标准化工程管理体系;统筹公司年度、季度、月度工程建设计划,制定项目总体施工策划,分解节点目标,监督各项目落地执行;负责部门日常管理、人员工作安排、绩效考核及团队建设。2.前期与招投标配合管理参与工程项目立项、可研、方案设计、施工图审查等前期工作;配合招采部门编制工程招标文件、技术条款、评标标准,参与施工单位、监理单位、专业分包单位考察、评审及合同技术条款审核;梳理项目施工前置条件,统筹场地移交、临水临电、报建对接等开工准备工作。3.工程进度管控组织审核施工单位施工组织设计、专项施工方案、进度计划;全过程跟踪项目施工进度,对比计划节点排查滞后问题,督促施工单位制定赶工措施;定期召开工程例会、进度专题会,梳理进度偏差、协调施工难题,保障项目按期竣工交付;建立进度台账,动态更新项目建设进展。4.工程质量管理建立项目质量管理体系,落实工程质量终身责任制;监督监理单位履行旁站、巡检、验收职责,常态化开展现场质量巡查、专项检查;严格把控原材料、构配件、设备进场验收,见证取样送检,杜绝不合格材料进场使用;负责隐蔽工程、分部分项工程、关键工序验收,及时整改质量隐患,杜绝质量缺陷及质量事故;牵头处理工程质量投诉、质量问题返修及质量争议。5.安全生产与文明施工管理落实安全生产主体责任,建立施工现场安全管控体系;审核危大工程专项施工方案、安全技术交底资料,监督落地实施;常态化开展安全巡查、隐患排查,整治高处作业、临时用电、起重机械、脚手架等高危环节安全隐患;监督施工现场文明施工、扬尘治理、场地标准化管理,落实环保、市容管控要求;参与安全事故调查、分析、处置,制定整改及预防措施,杜绝重复事故。6.现场协调与对外对接统筹施工现场各参建单位协同作业,协调土建、安装、市政等交叉施工矛盾;负责现场临水、临电、场地、机械、材料调配统筹;对接住建、质监、安监、消防、环保等政府主管部门,配合各类检查、验收工作;协调处理项目周边邻里、属地关系,保障施工有序推进。7.变更、签证与成本管控严格管控工程设计变更、现场签证,核实变更签证真实性、必要性、合规性,按流程审核报批;跟踪变更施工落地,核对施工内容及工程量,杜绝虚假签证、超范围施工;配合造价部门开展进度款审核、结算初审、成本动态管控,预警超预算风险,严控工程建设成本。8.验收、移交与竣工管理组织开展项目分户验收、分部验收、竣工验收、消防验收等各类专项验收;梳理验收问题台账,督促参建单位闭环整改;负责工程竣工移交、现场清场、成品保护管控;配合完成工程结算、审计对接、项目复盘等工作。9.资料与档案管理监督参建单位同步编制、整理工程技术资料、施工资料、安全资料、验收资料;负责建设单位工程资料收集、整理、归档、台账更新;保障资料与施工进度同步、真实有效,满足验收、审计、归档要求,最终完成工程竣工档案移交。四、部门各岗位详细岗位职责(一)工程管理部经理岗位职责全面主持工程管理部各项工作,是部门工程质量、安全、进度、成本管理第一责任人,统筹公司所有在建项目工程管理工作。负责制定部门年度工作计划、管理制度、考核方案,统筹部门人员分工、工作调度及绩效考核,提升部门整体管理效能。牵头审核项目施工组织设计、重大专项方案、重大设计变更、大额现场签证,把控项目技术、成本、安全关键风险点。主持项目工程例会、专题会议,协调解决项目重大进度滞后、质量缺陷、安全隐患、交叉施工冲突等疑难问题。对接公司领导层、各平行部门及政府主管部门,汇报工程进展、对接检查验收、协调外部关系。统筹项目竣工验收、竣工移交、结算审计、项目复盘等收尾工作,保障项目顺利交付。监督部门廉洁从业、合规管理,杜绝工程管理违规违纪行为,规范现场管理流程。(二)工程管理部副经理岗位职责协助部门经理开展工程全面管理工作,经理离岗时代行经理工作职责。专项分管进度、质量、安全、文明施工或专业工程管理,落实各项管控标准及整改要求。常态化开展施工现场巡查、专项检查,核查隐患整改闭环情况,把控现场施工标准化。协助审核施工方案、变更签证、工程资料,协调参建单位日常工作对接,解决现场一般性技术、施工问题。牵头落实各类检查迎检工作,整理整改资料,跟踪问题闭环,配合部门完成年度工作目标。(三)土建工程师岗位职责负责项目土建专业全过程现场管理,涵盖基础、主体、砌体、抹灰、屋面、外墙、装饰装修等土建施工环节。熟悉施工图纸、设计规范及验收标准,参与图纸会审、技术交底,梳理图纸问题并督促设计优化。审核土建专业施工方案、进度计划,跟踪土建施工进度,排查进度偏差并督促整改落实。管控土建工程施工质量,监督原材料进场验收、隐蔽工程验收、分部分项验收,及时发现并整改质量隐患。负责土建专业现场签证、设计变更的现场核实、过程跟踪及工程量核对。做好土建施工日志、巡查记录、问题台账,配合各类验收、检查及竣工资料整理工作。(四)安装工程师岗位职责负责给排水、强弱电、暖通、消防、智能化等安装专业全过程现场管理。参与安装专业图纸会审、技术交底,核对管线排布、设备安装点位,解决管线冲突、施工矛盾问题。审核安装专项施工方案、设备安装工艺,监督安装材料、设备进场验收及送检工作。管控安装工程施工质量、施工进度,重点把控隐蔽管线、设备预埋、系统调试等关键工序。负责安装专业变更签证核实、现场施工管控,配合消防验收、专项验收及系统移交工作。统筹机电各专业交叉施工协调,避免返工、错漏碰缺,保障安装工程合规达标。(五)安全质量专员岗位职责负责施工现场安全生产、文明施工、工程质量专项管控,落实安全质量管理制度及行业规范标准。常态化开展安全、质量日常巡查及专项检查,建立隐患台账,下发整改通知,跟踪闭环复查。审核危大工程专项方案、安全技术交底、质量验收资料,监督旁站、验收等关键流程落地。负责施工现场扬尘治理、安全文明标准化、临时用电、消防防护、机械设备安全管控。组织开展安全质量教育培训、班前交底、应急演练,提升参建单位安全质量意识。参与安全质量事故、质量缺陷调查分析,制定整改及预防措施,完善管控机制。整理安全质量台账、检查记录、整改资料,配合主管部门检查及项目验收。(六)造价签证专员岗位职责负责工程现场签证、设计变更的合规性、真实性、工程量核实,严格按公司流程审核报批。跟踪变更签证施工全过程,核对施工内容、施工范围及完成工程量,杜绝虚增工程量、违规签证。配合造价咨询单位开展进度款核算、月度计量、工程结算初审工作。建立变更签证台账、成本动态台账,实时统计工程增量、造价变化,预警超预算风险。参与施工合同技术、商务条款对接,梳理造价管控风险点,配合解决结算争议问题。(七)工程资料员岗位职责负责建设单位工程资料、图纸文件、会议纪要、往来函件、审批文件的收集、登记、整理、归档。监督施工、监理单位同步编制施工资料、验收资料、安全资料,确保资料与施工进度同步、真实有效。负责图纸收发、变更文件收发、技术资料归档管理,建立完整资料台账,保障资料可追溯。整理验收资料、竣工资料,配合项目分部分项验收、竣工验收、档案预验收及竣工移交归档。负责部门日常文件打印、流转、存档,做好资料保密、台账更新、借阅登记工作。五、岗位通用职责严格遵守公司各项规章制度及工程管理规范,坚守岗位职责,廉洁自律、合规履职。坚持每日现场巡查,如实记录施工情况、问题隐患,建立台账、闭环管理。按时完成部门交办的各项工作,
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