2026年社区后备干部党建岗位模拟考试题含答案

2026年社区后备干部党建岗位模拟考试题含答案一、单项选择题（共15题，每题2分，共30分。每小题只有一个正确选项）1.党的二十大报告指出，全面建设社会主义现代化国家、全面推进中华民族伟大复兴，关键在（）。A.人民B.党C.改革D.创新答案：B2.根据2022年《中国共产党章程》修订内容，下列哪项是新增写入总纲的内容？（）A.社会主义核心价值观B.伟大建党精神C.中国式现代化D.脱贫攻坚答案：C3.社区党建工作中，“三抓三促”行动的“三抓”指的是（）。A.抓学习、抓执行、抓效能B.抓组织、抓队伍、抓服务C.抓治理、抓发展、抓民生D.抓思想、抓作风、抓纪律答案：A4.党员教育管理的首要政治任务是（）。A.增强党员业务能力B.用习近平新时代中国特色社会主义思想武装全党C.提升党员服务群众水平D.严格党员日常监督答案：B5.社区党组织在推进“红色物业”建设中，核心目标是（）。A.提高物业企业盈利水平B.推动物业企业参与社区治理C.解决业主与物业的矛盾D.构建“党建引领、多方联动”的服务体系答案：D6.发展党员必须把（）放在首位，严格程序、严肃纪律。A.业务能力B.政治标准C.群众评价D.学历水平答案：B7.社区“大党委”机制的关键是（）。A.整合驻区单位资源B.增加社区工作者编制C.扩大党组织覆盖面D.提升党员活动频率答案：A8.《中国共产党支部工作条例（试行）》规定，党支部每年至少召开（）次组织生活会。A.1B.2C.3D.4答案：A9.社区党组织在处理“吹哨报到”事项时，重点是（）。A.快速响应居民诉求B.明确各部门责任分工C.建立长效解决机制D.考核参与单位绩效答案：C10.党员志愿服务的基本原则是（）。A.行政命令驱动B.群众需求导向C.完成上级指标D.突出个人表现答案：B11.社区党建引领基层治理的核心载体是（）。A.社区党员活动室B.网格党组织C.社区便民服务中心D.业主委员会答案：B12.对流动党员进行教育管理时，重点应落实（）。A.定期集中培训B.线上线下双重管理C.严格组织关系转移D.限制流动范围答案：B13.社区党组织在推进“四议两公开”工作法时，“四议”的最后一步是（）。A.党支部提议B.党员大会审议C.村（居）民代表会议决议D.“两委”会议商议答案：C14.新时代加强社区党建工作，必须突出（）功能，把基层党组织建设成为有效实现党的领导的坚强战斗堡垒。A.服务B.政治C.管理D.教育答案：B15.社区党组织在化解邻里纠纷时，应优先运用（）。A.法律强制手段B.行政命令干预C.党员示范引领D.群众自治协商答案：D二、判断题（共10题，每题1分，共10分。正确的打“√”，错误的打“×”）1.党员的党龄从支部大会通过其为预备党员之日算起。（）答案：×（党龄从预备期满转为正式党员之日算起）2.社区党组织可以直接接收流动党员组织关系，无需原党组织同意。（）答案：×（需按规定办理组织关系转移或出具流动党员活动证）3.社区“三会一课”中的“党课”至少每季度开展1次。（）答案：√4.发展党员时，政治审查可以由入党介绍人代替党组织完成。（）答案：×（政治审查必须由党组织派专人进行）5.社区党组织书记应当由本社区户籍居民担任。（）答案：×（可从优秀社区工作者、退役军人等人员中选拔，不限制户籍）6.党员参加社区志愿服务的时长应作为民主评议党员的重要依据。（）答案：√7.社区“大党委”成员单位必须接受社区党组织的直接领导。（）答案：×（是协商合作关系，非隶属关系）8.社区党组织讨论决定重大事项时，必须有超过半数的委员到会方可召开。（）答案：√9.预备党员可以担任党小组组长。（）答案：×（预备党员没有表决权、选举权和被选举权，一般不担任党内职务）10.社区党建品牌创建的关键是打造“视觉标识”，提升宣传效果。（）答案：×（核心是解决实际问题，增强服务效能）三、简答题（共5题，每题6分，共30分）1.简述“两个维护”的具体内容。答案：“两个维护”是指坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导。2.社区党建中“红色物业”的主要目标是什么？答案：推动物业企业建立党组织或党建联系点，将物业服务纳入社区治理体系；通过党员在物业企业任职、设立“党员示范岗”等方式，引导物业企业增强服务意识；建立社区党组织、业委会、物业企业三方联动机制，解决居民关心的物业问题，提升居住满意度。3.党员教育管理的主要方式有哪些？（列出至少4种）答案：集中培训（如主题党日、专题党课）、个人自学（如学习强国平台学习）、实践锻炼（如志愿服务、岗位建功）、组织生活（如“三会一课”、组织生活会）、信息化管理（如党员教育管理信息化平台）。4.基层党组织的政治功能主要体现在哪些方面？答案：宣传和贯彻落实党的理论和路线方针政策；坚持党对基层治理的领导，确保基层治理正确方向；组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众，巩固党执政的群众基础；监督党员干部和其他工作人员严格遵守党纪法规；教育管理党员，保持党的先进性和纯洁性。5.简述“四议两公开”工作法的具体程序。答案：“四议”：党支部提议→“两委”会议商议→党员大会审议→村（居）民代表会议或村（居）民会议决议；“两公开”：决议公开→实施结果公开。四、案例分析题（共2题，每题10分，共20分）案例1：某老旧社区因停车位不足，居民与物业矛盾激化，多次发生车辆被划、消防通道堵塞等事件。社区党组织多次协调物业、业委会召开会议，但因部分居民坚持“先到先得”、物业要求“收费管理”、业委会主张“改造绿地增车位”，三方分歧较大，问题始终未解决。问题：如果你是社区后备干部，如何通过党建引领推动问题解决？答案要点：①发挥党组织统筹作用，成立由社区党委书记牵头，物业党员负责人、业委会党员成员、居民党员代表组成的“停车问题临时党支部”，强化组织引领；②组织“党员责任区”，由党员带头入户走访，收集居民诉求，梳理“需求清单”和“矛盾焦点”；③召开“红色议事会”，邀请街道包联干部、城管部门、律师等参与，依据《民法典》《物业管理条例》等法规，提出“分时段共享车位+消防通道专项整治+部分绿地微改造”的方案，党员率先签订支持协议；④建立“党员监督岗”，监督方案实施，定期公示车位分配、费用收支等情况；⑤联合物业设立“党员示范岗”，引导物业优化停车管理服务，党员带头遵守管理规定，带动居民配合。案例2：某社区党员队伍年龄老化，60岁以上党员占比70%，年轻党员多为上班族，参与社区活动积极性低。近年来，社区组织的主题党日、志愿服务等活动，attendance率不足50%，部分党员反映“活动形式单一、与实际需求脱节”。问题：请结合党员教育管理相关要求，提出针对性改进措施。答案要点：①优化组织生活形式：针对老年党员，开展“茶话会式”主题党日，结合回忆入党初心、讲述社区变迁等内容；针对年轻党员，利用周末晚上或线上平台开展“微党课”“案例研讨”，设置“社区治理金点子”“志愿服务项目设计”等互动环节。②分类制定任务清单：为老年党员设立“政策宣传岗”“邻里调解岗”，发挥其熟悉社区的优势；为年轻党员设立“技术支持岗”（如帮助社区完善智慧平台）、“资源链接岗”（如联系单位赞助公益活动），增强参与获得感。③强化激励约束机制：建立“党员积分制”，将参与活动、服务群众情况量化积分，作为民主评议、评优评先的依据；对长期不参与活动的党员，由支部书记谈心谈话，明确整改要求。④丰富服务载体：结合“我为群众办实事”实践活动，组织党员参与“一老一小”关爱、环境整治等具体项目，让党员在解决实际问题中体现价值，提升参与动力。五、论述题（共1题，10分）结合党的二十大报告关于“推进以党建引领基层治理”的要求，谈谈社区党组织应如何破解“看得见的管不着，管得着的看不见”的基层治理难题。答案要点：党的二十大报告指出，“推进以党建引领基层治理”，强调要“健全城乡社区治理体系，及时把矛盾纠纷化解在基层、化解在萌芽状态”。当前，基层治理中“看得见的管不着，管得着的看不见”问题突出，主要表现为社区能发现问题但缺乏执法权，职能部门有执法权但难以及时掌握基层动态。社区党组织作为基层治理的“主心骨”，应从以下方面破解这一难题：1.强化组织体系重构，打通“最后一公里”。推动党组织向网格、楼栋延伸，建立“社区党委—网格党支部—楼栋党小组—党员中心户”四级组织体系，确保每个问题发生点都有党员“探头”。例如，在网格党支部设立“问题收集岗”，由党员常态化巡查，第一时间发现占道经营、安全隐患等问题。2.创新协同机制，推动“条块联动”。依托社区“大党委”机制，与市场监管、城管、公安等部门建立“双向报到”制度：职能部门党员到社区报到，参与网格巡查；社区将收集的问题通过“吹哨”平台反馈，部门“接单”后限时处置。同时，建立“联合考核”机制，将部门参与社区治理情况纳入其年度考核，增强联动主动性。3.提升治理能力，推动“权能下沉”。社区党组织要主动争取街道支持，推动执法、审批等部分权限向社区延伸，或协调职能部门在社区设立“流动服务站”。例如，针对垃圾分类执法难问题，协调城管部门定期派执法人员进社区，与社区网格员联合巡查，现场纠正违规行为，形成“发现—上报—处置—反馈”闭环。4.发动群众参与，构建“共建共治”格局。通过“党员带头+群众参与”模式，培育社区志愿者队伍、社会组织，引导居民参与问题发现和监督。例如，组建“银龄巡逻队”“青年监督队”，由党员担任队长，定期排查问题并上报社区，形成“人人都是治理者”的氛围。5.运