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文档简介

呼市工会考试题及答案一、选择题(8题,每题3分,共24分)

1.工会组织的基本职责不包括以下哪一项?

A.维护职工合法权益

B.组织职工参与民主管理

C.提供职工职业培训

D.制定企业发展战略

2.工会主席的任期通常是多久?

A.1年

B.2年

C.3年

D.5年

3.职工代表大会的职权不包括以下哪一项?

A.审议企业重大决策

B.选举企业董事会成员

C.监督企业财务状况

D.决定企业内部机构设置

4.工会与企业进行集体协商时,主要协商的内容不包括以下哪一项?

A.工资待遇

B.工作时间

C.社会保险

D.企业市场营销策略

5.职工因工伤亡时,工会的主要职责不包括以下哪一项?

A.代为申请工伤认定

B.组织职工家属慰问

C.争取工伤赔偿

D.安排职工转岗

6.工会经费的主要来源不包括以下哪一项?

A.企业按比例上缴

B.职工自愿捐款

C.政府专项拨款

D.企业广告收入

7.工会会员在哪些情况下可以申请退会?

A.参加其他组织

B.工作调动到外地

C.因健康原因无法继续参加活动

D.企业要求

8.工会组织在职工劳动争议调解中的主要作用是?

A.代表企业处理争议

B.主持调解会议

C.直接做出裁决

D.监督仲裁结果

二、(一)多项选择题(5题,每题4分,共20分)

1.工会组织的主要功能包括哪些?

A.维护职工权益

B.促进企业发展

C.组织职工培训

D.开展职工文化活动

E.参与民主管理

2.职工代表大会的组成人员通常包括哪些?

A.企业职工代表

B.企业管理人员

C.工会代表

D.企业外聘专家

E.政府代表

3.工会与企业进行集体协商时,需要准备哪些材料?

A.职工意见收集表

B.相关法律法规

C.企业财务报表

D.协商议题清单

E.媒体宣传材料

4.工会经费的使用范围主要包括哪些?

A.职工教育培训

B.工会活动开展

C.职工福利发放

D.企业公关活动

E.法律咨询服务

5.工会会员的权利包括哪些?

A.参加工会活动

B.选举和被选举

C.获得工会帮助

D.提出意见建议

E.享受工会福利

(二)判断题(5题,每题2分,共10分)

1.工会主席可以同时担任企业法定代表人。(×)

2.职工代表大会的决议对企业具有强制约束力。(√)

3.工会经费可以用于企业员工的个人消费。(×)

4.工会会员在离职时可以要求工会办理退会手续。(√)

5.工会组织在职工劳动争议中可以代替企业做出最终裁决。(×)

三、(一)填空题(5题,每题3分,共15分)

1.工会组织的基本原则是_________________________。

2.职工代表大会的召开频率通常是_________________________。

3.工会经费的提取比例由_________________________规定。

4.工会会员的退会申请需要经过_________________________批准。

5.工会组织在职工劳动争议调解中的主要角色是_________________________。

(二)计算题(2题,每题5分,共10分)

1.某企业职工人数为500人,工会经费提取比例为工资总额的2%,计算该企业每月应上缴的工会经费金额。

2.某职工月工资为5000元,企业按工资总额的1%上缴工会经费,计算该职工所在企业每月应上缴的工会经费金额。

四、综合题(2题,每题10分,共20分)

1.请简述工会组织在职工民主管理中的作用和主要方式。

2.请分析工会组织在处理职工劳动争议中的主要职责和具体步骤。

五、材料分析题(1题,20分)

某企业职工因工作原因发生意外事故,导致重伤。事故发生后,企业积极进行救治,但职工家属对企业的赔偿方案不满,要求工会介入调解。请分析工会在此事件中的角色和应采取的措施。

答案部分:

一、选择题

1.D

2.D

3.D

4.D

5.D

6.D

7.A

8.B

二、(一)多项选择题

1.A,C,D,E

2.A,C

3.A,B,D

4.A,B,C,E

5.A,B,C,D,E

(二)判断题

1.×

2.√

3.×

4.√

5.×

三、(一)填空题

1.自愿联合、平等互利、民主集中

2.每年至少一次

3.国家法律法规

4.工会委员会

5.中介和协调

(二)计算题

1.5000元×2%=1000元

2.5000元×1%=50元

四、综合题

1.工会组织在职工民主管理中的作用主要是代表职工参与企业决策,保障职工的合法权益。主要方式包括:职工代表大会、职工民主评议会、职工合理化建议等。

2.工会组织在处理职工劳动争议中的主要职责是调解和协商,具体步骤包括:接受职工投诉、调查核

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