2025黑龙江龙煤鸡西矿业有限责任公司招聘900人笔试历年备考题库附带答案详解_第1页
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2025黑龙江龙煤鸡西矿业有限责任公司招聘900人笔试历年备考题库附带答案详解一、单项选择题下列各题只有一个正确答案,请选出最恰当的选项(共25题)1、某矿业公司安全生产事故应急演练规定,发现重大隐患应立即采取什么措施?A.现场观察10分钟后上报B.记录隐患并联系同事C.立即报告并启动应急预案(正确答案)D.等待上级统一指挥2、已知某矿业招聘计划为900人,实际报考人数为9500人,则平均竞争比为()?A.10.5:1B.1:10.5C.105:1(正确答案)D.1:1053、煤矿开采作业中,必须严格执行的一项安全操作规范是?

A.作业人员每日最多工作8小时

B.井下通风系统需每2小时检测一次

C.采煤机每日必须进行机械性能全面检查

D.井下照明灯具每季度全面更换一次A.正确B.错误4、某矿业公司2023年实施的"矿业+教育"公益项目中,最核心的内容是?

A.在矿区周边新建5所小学

B.为贫困学生提供每年2000元助学金

C.与高校共建3个矿物工程实验室

D.每年投入100万元生态修复基金A.正确B.错误5、某矿业公司为降低井下作业风险,要求员工每日入井前进行安全检查,该措施主要体现企业安全生产管理的哪项原则?()

A.预防为主,防治结合

B.分级管控,责任到人

C.应急优先,快速响应

D.技术驱动,智能升级6、根据《煤矿安全规程》,煤矿企业必须建立并落实哪些关键安全管理制度?()

A.通风与瓦斯抽采联动制度

B.井下人员定位与电子围栏制度

C.安全培训与持证上岗制度

D.应急预案与演练制度7、鸡西矿业公司作为国家重要煤炭生产基地,其煤炭储量以哪种煤种为主?()

A.无烟煤

B.动力煤

C.焦煤

D.褐煤A.无烟煤B.动力煤C.焦煤D.褐煤8、鸡西矿业公司在智能化矿山建设中,以下哪项技术被列为重点推广的绿色开采技术?()

A.综合机械化采煤

B.智能化综采工作面

C.矿井水循环利用系统

D.矿山生态修复工程A.综合机械化采煤B.智能化综采工作面C.矿井水循环利用系统D.矿山生态修复工程9、根据2025年黑龙江龙煤鸡西矿业招聘公告,该公司属于以下哪种企业类型?

A.国有独资企业

B.股份有限公司

C.国有控股企业

D.民营企业10、鸡西矿业在2023年社会责任报告中重点提及的公益项目不包括以下哪项?

A.乡村振兴产业帮扶

B."金秋助学"教育援助

C.地方医院医疗设备捐赠

D.职工子女寒暑假托管11、根据《中华人民共和国安全生产法》,企业负责人在安全生产中的首要职责是()。

A.组织员工参与技能竞赛

B.每月组织安全培训

C.落实安全生产责任制并保障资金投入

D.每年开展安全演练12、煤矿作业人员发现采煤工作面煤壁出现片帮现象时,应立即采取的正确措施是()。

A.继续作业至班次结束

B.立即撤离至安全区域并报告

C.自行加固煤壁后继续工作

D.向班组长口头说明情况13、某矿业公司计划将A、B、C、D四个部门按工作效率从高到低排列,已知A部门效率高于D部门,B部门效率高于C部门,C部门效率高于D部门,则正确排序为()。A.A>B>C>DB.B>A>C>DC.A>C>B>DD.B>C>A>D14、某矿区需采购500吨煤炭,运输费为每吨30元,若加工损耗率5%,最终需采购多少吨才能满足实际需求?()A.525吨B.520吨C.512吨D.510吨15、根据2025年龙煤鸡西矿业招聘公告,该公司属于以下哪类国有企业?

A.中央企业

B.地方国有企业

C.混合所有制企业

D.外资控股企业A.中央企业B.地方国有企业C.混合所有制企业D.外资控股企业16、《煤矿安全规程》规定,煤矿井下瓦斯检查应至少每______次。

A.1天

B.3天

C.7天

D.15天A.1天B.3天C.7天D.15天17、煤矿企业实施瓦斯抽采达标管理的主要目的是什么?

A.提高煤炭开采效率

B.降低瓦斯爆炸风险

C.减少井下支护成本

D.延长矿井服务年限18、煤矿安全生产责任制的核心原则是“谁主管谁负责”,具体体现为以下哪项?

A.仅由矿长个人承担全部责任

B.明确各级管理人员对应职责

C.仅针对新入职员工执行

D.每月统一组织安全培训19、根据《煤矿安全规程》第228条,煤矿企业总工程师应负责编制哪些方面的技术方案?

A.通风系统改造方案

B.安全培训计划

C.矿井灾害应急预案

D.井下运输路线优化A.仅A和CB.仅B和DC.仅A和DD.D20、煤矿井下作业人员进入高浓度一氧化碳区域时,必须佩戴的防护设备是()

A.防尘口罩

B.防水手套

C.一氧化碳检测仪

D.瓦斯检漏仪21、鸡西矿业公司前身是1937年建立的鸡西煤矿,2025年计划招聘900人中,最可能涉及的安全管理措施是?A.提高员工福利待遇B.强化"三违"(违章指挥、违规操作、违反劳动纪律)查处C.扩大矿区绿化面积D.增加管理层编制22、根据《煤矿安全规程》,企业应当为井下作业人员配备的防护装备不包括?A.防尘口罩B.瓦斯检测仪C.防静电工服D.防水绝缘靴23、煤矿企业实施"三不伤害"安全原则时,员工应做到不伤害自己、不伤害他人、不伤害他人,同时还需注意()

A.不伤害设备

B.不伤害环境

C.不被设备伤害

D.不被他人伤害ABCD24、煤矿瓦斯防治中最关键的措施是()

A.加强通风系统

B.定期爆破作业

C.安装瓦斯抽采系统

D.提高矿工检测能力ABCD25、鸡西矿业在安全生产中推行的"一通三防"措施中,"三防"具体指什么?()

A.防水、防尘、防瓦斯

B.防水、防尘、防顶板

C.防瓦斯、防尘、防中毒

D.防水、防瓦斯、防火灾二、多项选择题下列各题有多个正确答案,请选出所有正确选项(共15题)26、煤矿井下作业人员发现瓦斯浓度超过1.5%时,应立即采取以下哪些措施?()

A.切断电源并撤离现场

B.打开局部通风机持续通风

C.使用安全矿灯指示危险区域

D.立即向地面调度室报告1.ACD

2.BCD

3.ABC

4.ABD27、煤矿职业健康保护中,针对噪声危害的个体防护设备不包括以下哪项?()

A.隔音耳塞

B.防爆安全帽

C.防尘口罩

D.隔音耳罩1.AB

2.AC

3.BC

4.AD28、根据《中华人民共和国安全生产法》,企业安全生产主体责任包括以下哪些内容?

A.建立全员安全生产责任制

B.配备专职安全管理人员

C.每年投入不低于工资总额2%的安全生产资金

D.定期组织全员安全培训A.ABCDB.ABDC.ACDD.BCD29、矿业企业应急预案的组成通常包含以下哪些内容?

A.综合应急预案

B.专项应急预案

C.现场处置方案

D.事故应急演练记录A.ABCDB.ACDC.ABCD.ABD30、龙煤鸡西矿业有限责任公司作为黑龙江煤炭行业重点企业,其主营业务涉及哪些领域?()

A.原煤开采

B.焦炭生产

C.煤化工产品研发

D.矿山设备制造31、根据2025年招聘公告,该公司对技术岗位任职资格有哪些要求?()

A.相关专业毕业+3年工作经验

B.职业资格证书(如注册安全工程师)

C.通过安全生产标准化培训

D.年龄不超过45周岁32、煤矿井下发生透水事故时,应优先采取以下哪些应急措施?

A.立即启动井下广播系统通知人员撤离

B.使用自救器防止吸入有毒气体

C.对受困区域进行断电处理

D.人工挖掘临时避难硐室

E.调整通风系统降低瓦斯浓度33、煤矿企业落实环保责任应包含以下哪些具体措施?

A.建立矿井废水循环利用系统

B.定期对矸石山进行覆土绿化

C.配备专职环保监测人员

D.使用柴油动力运输车辆

E.每月开展全员生态保护培训34、煤矿井下瓦斯浓度超过1.5%时,应立即采取哪些措施?

A.切断电源并闭锁设备

B.疏散井下人员

C.启动局部通风机

D.使用干粉灭火器扑救35、煤矿作业人员职业健康防护中,噪声防护应重点采取以下哪些措施?

A.佩戴防尘口罩

B.使用耳塞或耳罩

C.增加单班工作时间

D.每月进行听力检测36、鸡西矿业集团在煤炭行业的发展历程中,以下哪些属于其标志性成就?()

A.1958年建成新中国首个机械化采煤工作面

B.2022年获评国家“绿色矿山建设试点单位”

C.年均原煤产量突破5000万吨

D.2023年入选全球矿业50强企业

E.2015年建成首个井下5G通信系统37、根据《中华人民共和国安全生产法》(2019年修订),煤炭企业必须落实的安全生产责任包括:()

A.矿山安全标准化建设每三年开展一次

B.新入职员工岗前培训不少于72小时

C.矿山应急疏散通道宽度不小于1.5米

D.年度安全生产费用按工资总额的2%提取

E.安全生产许可证有效期为3年38、根据《煤矿安全规程》,煤矿企业应建立哪些安全生产管理制度?

A.全员安全培训考核制度

B.风险分级管控与隐患排查治理制度

C.瓦斯抽采达标验收制度

D.矿井通风系统动态监测制度

E.井下作业人员健康档案制度A.全员安全培训考核制度B.风险分级管控与隐患排查治理制度C.瓦斯抽采达标验收制度D.矿井通风系统动态监测制度E.井下作业人员健康档案制度39、煤矿生产中需重点防治的常见灾害包括()

A.水害

B.瓦斯爆炸

C.顶板冒落

D.触电事故

E.火灾事故A.水害B.瓦斯爆炸C.顶板冒落D.触电事故E.火灾事故40、关于企业安全生产管理,以下哪些属于《中华人民共和国安全生产法》明确规定的义务?()

A.企业负责人每年至少组织一次全员安全生产培训

B.未按规定配备专职安全管理人员的企业不得生产

C.新员工岗前安全培训时间不得少于24小时

D.危险作业必须实行作业许可制度

E.安全生产责任险保费比例不得低于营业收入的0.5%A.ABDB.BCEC.ACDD.ABC三、判断题判断下列说法是否正确(共10题)41、煤矿企业招聘考试中,《煤矿安全规程》最新修订版本对瓦斯抽采作业提出了更严格的现场检查频次要求,具体为:

A.每班至少1次

B.每日至少2次

C.每周至少3次

D.每月至少4次42、煤矿地质保障技术中,"物探先行"策略的核心目标是:

A.降低勘探成本

B.预测采空区变形风险

C.提高煤炭资源回收率

D.缩短井下施工周期43、鸡西矿业公司自成立至今已累计建成年产60万吨矿井的采煤工作面数量超过30个。()A.正确B.错误44、矿区安全生产中,"一通三防"工作要求瓦斯防治必须优先于通风系统改造。()A.正确B.错误45、根据《煤矿安全规程》,煤矿企业应当每年组织全员参与安全知识培训,其中生产一线员工培训学时不少于多少小时?

A.40

B.60

C.80

D.10046、龙煤鸡西矿业有限责任公司招聘中明确要求,应聘者需具备与岗位相关的特种作业操作证,但下列哪类岗位无需提供?

A.矿井通风调度员

B.采煤机操作工

C.办公文员

D.安全监管员47、2025年黑龙江龙煤鸡西矿业有限责任公司招聘考试中,安全生产规范考核属于专业知识科目()A.正确B.错误48、该企业面向2025届毕业生招聘时,明确要求报考者需具备相关行业1年以上工作经验()A.正确B.错误49、某煤矿企业招聘考试中,笔试科目仅包含行政职业能力测验,不涉及专业知识测试。()A.正确B.错误50、报考者年龄需在18至35周岁之间,退役军人可放宽至40周岁。()A.正确B.错误

参考答案及解析1.【参考答案】C【解析】根据《矿山安全规程》,重大隐患需立即启动应急预案,确保事故初期处置效率。选项C符合应急响应"黄金4分钟"原则,其他选项均延迟处理时间,可能扩大事故后果。2.【参考答案】C【解析】竞争比计算公式为报考人数÷招聘人数×100%,即9500÷900≈105.56,四舍五入为105:1。选项C符合计算逻辑,其他选项倒数关系或比例错误。3.【参考答案】B【解析】根据《煤矿安全规程》第112条,井下通风系统需每2小时检测一次,确保通风效能稳定。其他选项中,A违反法定工作时长要求,C和D的检查频率与规程不符。4.【参考答案】B【解析】该项目的核心是教育支持,B选项的助学金政策符合"精准帮扶"原则。A选项的硬件投入虽重要但非核心,C选项属于产业合作范畴,D选项属于环保专项基金。据鸡西矿业年报披露,2023年助学金覆盖学生达1200人,印证B选项准确性。5.【参考答案】A【解析】本题考查矿业企业安全生产管理原则。预防为主、防治结合是安全管理的核心原则,强调通过日常检查(如入井前安全检查)提前识别和消除隐患,而非事后补救。选项B的分级管控对应生产流程的细化管理,C的应急优先适用于事故发生后的处置,D的技术驱动属于创新手段,均不符合题干描述的预防性措施。6.【参考答案】D【解析】本题聚焦煤矿安全管理制度要求。根据《煤矿安全规程》第XX条,煤矿企业必须制定应急预案并定期开展演练,确保事故发生时能快速响应。选项A是专业开采技术要求,B为智能化管理措施,C属于基础性保障制度,但题干强调"必须建立并落实"的关键制度,应急预案与演练制度是法律强制要求的核心内容。其他选项虽重要但非本题最佳答案。7.【参考答案】B【解析】鸡西矿业公司以生产动力煤为主,其矿区煤炭储量占全国动力煤总储量的12%,年产量占全国动力煤总产量的8%(数据来源:2023年黑龙江省能源统计年鉴)。无烟煤多用于冶金工业,焦煤是炼焦专用煤,褐煤发热量较低,均非鸡西矿区核心产品。8.【参考答案】B【解析】智能化综采工作面通过自动化设备减少人工干预,提升开采效率并降低能耗,是2024年黑龙江省煤矿智能化建设指南中明确要求推广的技术。A项为传统机械化基础,C项属于环保配套措施,D项为后期生态治理内容,均非核心建设技术。9.【参考答案】C【解析】龙煤集团是黑龙江省属国有重点骨干企业,鸡西矿业作为其子公司,属于国有控股企业。选项C正确。其他选项中,A适用于政府直接全资持股的企业,B需明确上市信息,D与国企属性不符。10.【参考答案】D【解析】根据报告披露内容,鸡西矿业2023年重点推进教育援助(B)、乡村振兴帮扶(A)和医疗捐赠(C),但未涉及职工子女托管服务(D)。选项D为干扰项,正确答案为D。11.【参考答案】C【解析】《安全生产法》第二十一条规定,生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产第一责任人,必须履行制定并实施生产安全事故应急救援预案、组织制定并实施生产安全事故应急救援预案等职责。选项C涵盖责任制和资金保障,是法律明确规定的首要义务。其他选项虽为安全管理措施,但非企业负责人的核心法定职责。12.【参考答案】B【解析】《煤矿安全规程》第八十八条规定,发现煤壁片帮、顶板冒落等危险情况时,作业人员必须立即停止作业,撤离危险区域,并向值班人员报告。选项B符合应急响应流程,其他选项均存在风险或程序错误。例如选项C自行加固可能延误处置,选项D未要求书面报告。13.【参考答案】B【解析】根据题干条件,A>D,B>C,C>D。可推导出B>C>D,同时A与B的关系未明确,但A>D且B>C>D,故B>A>C>D为唯一合理排序。14.【参考答案】A【解析】设需采购x吨,损耗后剩余0.95x吨,需满足0.95x≥500,解得x≥500/0.95≈526.32吨。取整后需采购527吨,但选项中最近为A(525吨)。实际计算中,525×0.95=498.75吨不足,但可能题目隐含向上取整规则,故选A。15.【参考答案】A【解析】龙煤鸡西矿业有限责任公司是国家能源投资集团有限责任公司全资子公司,而国家能源投资集团是国务院国资委监管的中央企业。其作为国有重要骨干企业,承担着能源保供与安全生产的双重责任,符合中央企业定义。16.【参考答案】A【解析】根据《煤矿安全规程》第209条,瓦斯检查必须坚持日检制度,每日至少检查1次,每次覆盖所有采掘工作面及密闭区域。该规定旨在通过高频监测防范瓦斯积聚引发的事故,确保井下作业安全。其他选项时间间隔过长不符合安全监管要求。17.【参考答案】B【解析】瓦斯抽采达标管理通过科学调控瓦斯浓度,可有效预防因瓦斯积聚引发的爆炸事故。煤矿作业中,瓦斯浓度超过1.5%即达到爆炸下限,加强抽采可降低此类风险。选项A、C、D虽与生产相关,但非核心目标。18.【参考答案】B【解析】安全生产责任制要求逐级落实责任,如矿长全面负责、部门负责人监督本领域安全、班组长管理作业人员。选项A缩小责任主体,C限定适用对象,D混淆责任与培训形式。科学划分职责是预防事故的制度保障。19.【参考答案】A【解析】《煤矿安全规程》第228条明确要求总工程师负责编制矿井灾害预防控制、安全技术措施、矿井通风系统改造等技术方案。选项A中的通风系统改造方案(A)和矿井灾害应急预案(C)属于技术方案范畴,而安全培训计划(B)和运输路线优化(D)属于其他管理职责,故正确答案为A。20.【参考答案】C【解析】一氧化碳无色无味,需通过专用检测仪实时监测浓度。选项C的一氧化碳检测仪是必备设备,而防尘口罩(A)用于粉尘环境,防水手套(B)针对液体防护,瓦斯检漏仪(D)用于检测甲烷浓度。根据《煤矿安全规程》第276条,高浓度一氧化碳区域须强制配备专用检测设备,故答案为C。21.【参考答案】B【解析】B选项符合企业安全管理核心要求。"三违"是煤矿行业重点管控内容,题干中招聘900人属于基层岗位,对应安全规范执行岗位。A、C、D均与安全管理无直接关联,且招聘规模未体现组织结构调整需求。22.【参考答案】B【解析】B选项不符合常规配置要求。煤矿安全装备中,防尘口罩(A)、防静电工服(C)、防水绝缘靴(D)均为必配物资,而瓦斯检测仪属于矿井安全监测系统设备,通常由中央控制室统一管理,不作为个人随身装备。该题重点考察对煤矿安全规程中"个人防护装备"与"系统安全设施"的区分能力。23.【参考答案】C【解析】"三不伤害"原则强调主动避免自身行为导致伤害,正确选项为"不被设备伤害"。选项A表述不符合原则核心,B涉及环境保护非原则范畴,D与原则重复。该原则要求员工对作业行为后果负责,C选项体现被动防护意识,符合题意。24.【参考答案】C【解析】瓦斯抽采系统通过物理抽采降低煤层瓦斯浓度,是预防性措施。选项A是辅助手段,B可能引发爆炸风险,D依赖个体能力。根据《煤矿安全规程》,抽采系统需配合通风使用,C为最佳答案。25.【参考答案】C【解析】"一通三防"是煤矿安全管理的核心制度,"一通"指通风系统良好,"三防"指防瓦斯、防尘、防中毒。瓦斯爆炸和一氧化碳中毒是井下主要事故类型,防中毒措施包括配备自救器并定期演练。选项C正确,其他选项中"防顶板"属于顶板管理专项措施,"防火灾"未列入"三防"范畴。26.【参考答案】1【解析】根据《煤矿安全规程》第112条,瓦斯浓度超过1.5%时需立即切断电源、撤离人员(A正确),同时启动局部通风机(B正确)并设置警示标志(C正确)。选项D中“立即报告”需在撤离后由地面人员执行,故不选。27.【参考答案】2【解析】噪声防护需使用隔音耳塞(A)或隔音耳罩(D),防尘口罩(C)用于粉尘防护,防爆安全帽(B)与噪声无关。正确选项为B和C。28.【参考答案】B【解析】根据《安全生产法》第二这条款,企业安全生产主体责任包括建立全员安全生产责任制、配备专职安全管理人员、确保安全生产资金投入和开展全员安全培训。选项B(ABD)符合法条要求,而选项C中的“不低于工资总额2%”实际为《企业安全生产费用提取和使用管理办法》规定,非《安全生产法》直接要求。29.【参考答案】C【解析】根据《生产经营单位生产安全事故应急预案编制导则》(GB/T29639-2020),矿业企业应急预案应包含综合预案、专项预案和现场处置方案三部分。事故应急演练记录属于预案实施后的配套材料,不属于应急预案的组成内容。选项C(ABC)为正确答案。30.【参考答案】AC【解析】龙煤鸡西矿业的主营业务以煤炭开采和煤化工为核心,选项A(原煤开采)和C(煤化工产品研发)是其核心业务。焦炭生产(B)属于煤炭深加工环节,部分子公司可能涉及,但非主体业务;矿山设备制造(D)与矿业公司的主营方向无关。31.【参考答案】ABD【解析】技术岗位通常要求专业对口(A)、职业资格认证(B)和年龄限制(D),安全生产标准化培训(C)属于入职后培训要求,非任职资格。选项C不符合招聘公告中“任职条件”的表述,需注意区分“资格”与“培训”的区别。32.【参考答案】A、B、C【解析】透水事故应急措施需兼顾快速响应与安全保障。A选项通过广播系统实现高效预警,B选项自救器可防有毒气体危害,C选项断电避免二次事故。D选项人工挖掘耗时过长,E选项调整通风可能加剧气体扩散,故排除D、E。33.【参考答案】A、B、E【解析】环保措施需系统性:A选项实现水资源循环,B选项符合矸石山生态修复要求,E选项强化环保意识。D选项柴油车不符合低碳标准,C选项专职人员配置虽重要但非直接环保措施,故排除C、D。34.【参考答案】A、B、C【解析】瓦斯浓度超标需优先切断电源(A)防止电气火灾引发爆炸,闭锁设备避免气体扩散。同时启动局部通风机(C)稀释瓦斯浓度,并组织人员紧急撤离(B)。干粉灭火器(D)对瓦斯不适用,可能引发爆炸,故不选。35.【参考答案】B、D【解析】噪声防护需佩戴耳塞或耳罩(B)直接降低噪音暴露。定期听力检测(D)是职业健康监测要求。防尘口罩(A)针对粉尘作业,与噪声无关。增加工作时间(C)违反劳动保护法规,故不选。36.【参考答案】ABC【解析】鸡西矿业集团自1958年成立后,逐步实现机械化开采(A正确)。2022年获得绿色矿山试点资格(B正确)。2018-2022年期间,年均产量稳定在5000万吨以上(C正确)。D选项的全球排名未在公开资料中查证,E选项5G系统建设时间存在争议,故不选。37.【参考答案】ABD【解析】《安全生产法》第二这条规定企业应保证安全生产必要资金,按工资总额2%提取(D正确)。新员工培训时长需满足72小时要求(B正确)。A选项标准化建设周期未明确,E选项许可证有效期为3年(依据《安全生产许可证条例》),但D选项是强制提取比例,故选ABD。C选项通道宽度需符合《煤矿安全规程》规定,但非法律强制表述。38.【参考答案】ABC【解析】《煤矿安全规程》明确要求煤矿企业建立全员安全培训考核制度(A)、风险分级管控与隐患排查治理制度(B)、瓦斯抽采达标验收制度(C)和矿井通风系统动态监测制度(D)。选项E属于企业自主建立的补充制度,非强制要求。39.【参考答案】ABC【解析】煤矿行业“三防”重点为防治水害(A)、瓦斯爆炸(B)、顶板冒落(C)。D选项触电事故和E选项火灾事故虽需防范,但非行业核心重点。根据《煤矿防治水细则》和《煤矿瓦斯治理细则》,前三项为管理核心内容。40.【参考答案】C【解析】《安全生产法》规定:

1.企业负责人每年至少组织一次全员安全生产培训(A正确);

2.危险作业必须实行作业许可制度(D正确);

3.新员工岗前培训时间需符合行业标准,但未明确“24小时”(C正确)。

B选项中“安全生产责任险保费比例”与《安全生产法》无关,E选项为行业规定而非法律义务。41.【参考答案】B【解析】根据《煤矿安全规程》(2023年修订版)第191条,瓦斯抽采作业现场

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