兴义市2025贵州黔西南州兴义市义龙新区事业单位新增人员招聘308人笔试历年参考题库典型考点附带答案详解

[兴义市]2025贵州黔西南州兴义市义龙新区事业单位新增人员招聘308人笔试历年参考题库典型考点附带答案详解一、单项选择题下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共25题）1、根据《事业单位人事管理条例》，事业单位在招聘中需回避的情形包括（）

A.配偶

B.子女

C.朋友

D.同事A.仅AB.仅BC.ABDD.ABC2、某项目第一年投资额增长20%，第二年下降10%，两年后的总增长率为（）

A.8%

B.10%

C.18%

D.12%A.（1+20%）×（1-10%）-1B.20%+(-10%)=10%C.1.2×0.9=1.08D.（20%-10%）×2=12%3、根据事业单位公开招聘流程，下列哪项环节不属于常规步骤？

A.报名及资格审核

B.公示拟聘人员

C.考试与面试

D.聘用签约4、某事业单位招聘“会计岗”，要求专业与岗位匹配，以下哪项专业属于岗位需求范围？

A.会计学

B.财务管理

C.审计学

D.法学5、根据贵州省事业单位公开招聘相关政策，应聘人员年龄计算截止到2025年12月31日，下列哪项表述正确？

A.18周岁以下可报考

B.35周岁以下可报考

C.40周岁以下可报考

D.45周岁以下可报考6、兴义市事业单位笔试科目中，专业科目考试通常与以下哪项结合进行？

A.公共基础知识单独命题

B.公共基础知识与专业科目合并

C.专业科目按学科类别分组

D.专业科目按报考岗位分组7、根据《中华人民共和国事业单位登记管理条例》，事业单位登记管理机关是？A.县级以上人民政府B.县级以上人民政府编制办公室C.市场监督管理部门D.人力资源和社会保障局8、若图形序列为：□→○→△→□，下一个图形应为？A.○B.△C.○△D.□○9、根据《中华人民共和国事业单位登记管理规定》，事业单位登记机关负责事业单位的哪些工作？（）

A.制定全国事业单位登记管理政策

B.审查并核准事业单位登记材料

C.统筹规划事业单位发展规划

D.执行事业单位年度报告制度A.D10、如图形序列（△、□、○、▽）→（□、△、▽、○）→（○、▽、△、□），下一个图形应为（）。（选项顺序：①△、②□、③○、④▽）

A.①

B.②

C.③

D.④A.D11、某事业单位招聘技术岗时明确要求应聘者需具备（）

A.教师资格证

B.会计从业资格证

C.初级职称证书

D.驾驶证A.教师资格证B.会计从业资格证C.初级职称证书D.驾驶证12、兴义市事业单位笔试科目中，公共基础知识与（）组合为常规考纲

A.申论

B.职业能力测试

C.英语三级

D.专业科目A.申论B.职业能力测试C.英语三级D.专业科目13、兴义市位于贵州省西南部，以喀斯特地貌闻名，下列不属于兴义市自然景观的是：

A.万峰林

B.黄果树瀑布

C.马岭河峡谷

D.龙宫景区14、2025年兴义市事业单位招聘报名采取的方式是：

A.现场报名

B.线上报名

C.现场与线上结合

D.邮寄报名15、根据《事业单位登记管理暂行条例》，事业单位按职能分为哪三类？

A.行政机关、社会团体、企业

B.行政、公益一类、公益二类

C.机关、事业单位、社会组织

D.政府机构、公共机构、民间组织A.行政机关、社会团体、企业B.行政、公益一类、公益二类C.机关、事业单位、社会组织D.政府机构、公共机构、民间组织16、某单位2023年招聘事业单位人员200人，2024年招聘250人，同比增长百分之几？（精确到小数点后1位）

A.15.0%

B.25.0%

C.20.0%

D.12.5%A.15.0%B.25.0%C.20.0%D.12.5%17、根据《事业单位人事管理条例》，事业单位的设立应当经（）批准。

A.编制委员会

B.事业单位主管机关

C.人民政府

D.省级人民政府A.编制委员会B.事业单位主管机关C.人民政府D.省级人民政府18、"枫桥经验"在基层治理中强调的核心是（）。

A.推动经济发展

B.强化文化建设

C.化解社会矛盾

D.优化政务流程A.推动经济发展B.强化文化建设C.化解社会矛盾D.优化政务流程19、根据《事业单位公开招聘暂行规定》，事业单位公开招聘流程中不包括以下哪个环节？

A.公告发布与报名

B.资格审查与笔试

C.体检与政审

D.公示与录用20、《事业单位人事管理条例》最新修订版于哪一年正式实施？

A.2018年6月1日

B.2020年12月1日

C.2022年3月1日

D.2019年11月1日21、根据《中华人民共和国事业单位登记管理规定》，事业单位登记管理机关是？

A.上级主管部门

B.县级人民政府

C.人力资源和社会保障局

D.市场监管局22、义龙新区管委会的行政层级属于？

A.省级政府派出机构

B.市级政府派出机构

C.县级政府派出机构

D.乡镇级政府派出机构23、根据《中华人民共和国事业单位登记管理条例》，下列关于事业单位登记机关表述正确的是：（）

A.乡镇级人民政府

B.省级人民政府

C.县级人民政府

D.国务院部门A.乡镇级人民政府B.省级人民政府C.县级人民政府D.国务院部门24、某市2023年GDP为4800亿元，较2022年增长6.5%，则2022年GDP约为多少？（）

A.4500亿元

B.4509亿元

C.4938亿元

D.5062亿元A.4500亿元B.4509亿元C.4938亿元D.5062亿元25、兴义市事业单位招聘笔试中，综合知识科目主要考察以下哪些内容？

A.公文写作与行政流程

B.专业领域技术标准

C.法律法规与政策解读

D.外语水平测试A.ABCDB.ABC.ACD.AD二、多项选择题下列各题有多个正确答案，请选出所有正确选项（共15题）26、根据《事业单位人事管理条例》，事业单位公开招聘应包含以下哪些环节？（）

A.制定招聘方案并报主管部门审批

B.编制招聘计划并公示

C.委托第三方机构组织考试

D.组织面试和体检

E.公示拟聘人员名单A.ABDB.BCEC.ACED.ABCD27、某事业单位招聘公告中要求“本科及以上学历，专业不限”，以下符合条件的是？（）

A.本科毕业生（未毕业）

B.硕士毕业生（已毕业）

C.高职扩招学历（已毕业）

D.成人教育学历（未取得毕业证）

E.自学考试本科（已毕业）A.ABCEB.BCDEC.ACDED.ABCD28、根据《中华人民共和国事业单位人事管理条例》，事业单位新进人员的招聘流程中，以下哪些环节是必经步骤？（）

A.制定招聘计划

B.社会监督

C.笔试和面试

D.体检和考察

E.公示和聘用

F.编制内招聘A.ABCDEB.ABDEC.ACDED.ABCDF29、2025年兴义市义龙新区事业单位人才引进措施中，以下哪些属于明确支持政策？（）

A.高层次人才引进补贴

B.基层服务项目人员定向招聘

C.特殊人才“绿色通道”

D.急需紧缺岗位职称放宽

E.编制内固定岗位招聘A.ABCDB.ABCEC.ABDED.ACDE30、以下关于事业单位公开招聘考试的内容表述正确的是（）

A.考试科目包括公共基础知识、专业科目和综合应用能力测试

B.报名条件中要求报名截止日期后取得相应学历证书

C.聘用合同首次签订期限为3年

D.录用公示期不少于7个工作日A.ABDB.ACC.BCD.AD31、根据2025年黔西南州事业单位招聘政策，以下关于年龄限制的表述正确的是（）

A.需在报名截止日期前满35周岁且未超过40周岁

B.40周岁以上人员需提供年龄放宽证明

C.报名时年龄按周岁计算，含当月生日

D.特殊岗位年龄限制可放宽至45周岁A.ABCB.ACDC.ABDD.BCD32、根据《事业单位登记管理暂行条例》，事业单位的登记管理机关是（）。

A.编制管理机关

B.人社局

C.民政局

D.财政局A.A和CB.B和DC.CD.A和D33、事业单位公开招聘流程中，包含以下哪些环节？（）。

A.笔试

B.体检

C.政审

D.公示

E.报名A.DB.E34、根据2025年兴义市事业单位招聘公告，以下哪几类岗位要求专业限制为"教育学类""医学类""管理学类"？A.教育服务岗（含中小学教师岗）B.医疗卫生岗（含临床医师岗）C.管理服务岗（含综合管理岗）D.工程技术岗（含水利工程师岗）E.法学岗（含司法助理岗）35、事业单位招聘流程中，以下哪几项属于必经环节？A.笔试与面试成绩按7:3比例合成B.体检标准参照《公务员录用体检通用标准》执行C.政审需审核近三年社会信用记录D.拟聘人员公示期为7个工作日E.资格审查贯穿招聘全程36、根据2025年兴义市事业单位招聘公告，以下哪些环节属于招聘流程的核心步骤？

A.体能测试

B.笔试考核

C.体检审查

D.政审环节

E.公示录用

F.报名登记A.BCDEB.BCDEFC.ABCDD.BCDF37、某事业单位招聘要求“具备与岗位要求相关的专业背景”，以下选项中符合该条件的是？

A.报考专业与岗位要求一致

B.第二专业或相关学科背景

C.工作年限满足岗位最低要求

D.持有岗位规定的职业资格证书A.ABDB.ABCDC.ACDD.BC38、根据《中华人民共和国民法典》规定，以下哪些属于民事权利？

A.请求法院强制执行

B.居住权

C.电子合同约定权

D.继承权A.CB.D39、下列哪项不属于事业单位内部人事管理规范要求？

A.涉及利益关系的员工需回避招聘工作

B.民主决策需经领导班子集体会议三分之二以上同意

C.档案管理必须使用专用密封袋

D.考核结果需在公示期后30日内书面通知A.CB.DC.B40、根据事业单位招聘流程，以下哪些环节属于常规操作？

A.公告发布后直接进行面试

B.资格审查通过后安排笔试

C.面试结束后进行体检

D.公示阶段需提交无犯罪记录证明A.B,CB.A,DC.B,C,DD.A,C,D三、判断题判断下列说法是否正确（共10题）41、根据《事业单位公开招聘暂行规定》，兴义市义龙新区事业单位招聘流程中，体检环节通常安排在公示阶段之后。（）A.正确B.错误42、2025年义龙新区事业单位招聘中，要求报名者具有与报考岗位相匹配的全日制本科及以上学历，非全日制学历不予以认可。（）A.正确B.错误43、根据2025年兴义市事业单位招聘公告，报考人员年龄需满足"35周岁以下（含35周岁)"，若某应聘者1989年12月出生，则其符合报考条件。（）A.正确B.错误44、兴义市事业单位笔试成绩按"专业科目成绩×50%+综合成绩×50%"计算总分，若某考生专业科目得80分，综合成绩得70分，则最终总分为75分。（）A.正确B.错误45、根据2025年兴义市事业单位招聘公告，报考人员需在笔试成绩公布后10个工作日内提交学历证明等材料进行资格复审。（判断题）A.正确B.错误46、2025年兴义市事业单位笔试考试科目仅包含《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科。（判断题）A.正确B.错误47、报考事业单位需在报名截止后多少天内提交材料进行资格复审？A.5天B.3天C.7天48、事业单位笔试科目中，公共基础知识与专业科目考试是否分开发卷？A.分开发卷B.合开发卷C.视岗位而定49、2025年兴义市事业单位招聘笔试科目仅包含综合基础知识一科，不涉及专业科目考试。A.正确B.错误50、报考兴义市事业单位需在资格复审阶段提交学历证明原件，若暂未取得毕业证可先提供学信网学籍证明。A.正确B.错误

参考答案及解析1.【参考答案】D【解析】根据条例第十四条，事业单位工作人员或公开招聘组织者与报考者存在直接或间接亲属关系（包括配偶、子女、父母等）或可能影响公正性的朋友关系需回避。选项C中“朋友”需具体判断是否属于利益相关方，但题目未明确限定，因此正确答案为包含配偶、子女、父母（D选项隐含父母关系）的选项D。2.【参考答案】A【解析】增长率计算需采用连乘公式：总增长率=（1+第一年增长率）×（1+第二年增长率）-1。代入数据（1+20%）×（1-10%）=1.08，即8%。选项B错误因未考虑复利效应，选项C未标明百分比，选项D采用简单相加错误。3.【参考答案】B【解析】事业单位常规招聘流程包括报名审核、考试（笔试/面试）、体检政审、公示拟聘和正式聘用。公示环节通常在拟聘名单确定后进行，而选项B“公示拟聘人员”属于公示环节，但题目要求选择“不属于常规步骤”的选项，因此正确答案为B。4.【参考答案】A【解析】会计岗位的专业要求通常以核心专业为主。会计学（A）是会计岗位的直接对口专业，财务管理（B）和审计学（C）虽相关但属于扩展专业，法学（D）与岗位无关。因此正确答案为A，需注意专业匹配的严格性。5.【参考答案】B【解析】贵州省事业单位招聘年龄限制一般为18-35周岁（特殊岗位可放宽至40周岁）。本题计算截止时间为2025年12月31日，2025年12月31日满35周岁即符合报考条件，选项B正确。选项A年龄不足，C和D超出常规限制范围，需岗位特殊说明方可放宽。6.【参考答案】D【解析】贵州省事业单位考试中，专业科目根据报考岗位具体要求命题，按岗位分组考试。例如，教育岗考教育学，医学岗考临床医学知识。选项D正确。选项A错误，公共基础知识为统一科目；选项B合并命题不符合常规流程；选项C按学科类别分组不精准。7.【参考答案】B【解析】《条例》第三条明确规定，县级以上人民政府编制办公室负责事业单位登记管理工作。选项B准确对应法规内容，其他选项涉及不同部门职能，如C选项属于企业登记机关，D选项属于人事管理范畴，均不符合条例规定。8.【参考答案】C【解析】该题考查图形组合规律。观察序列发现，图形按“正方形（□）→圆形（○）→三角形（△）”顺序循环，且每次新增一个图形，因此第四个图形应为前两个图形（○和△）的组合，即选项C。选项A、B仅重复前序图形，D为错误组合，均不符合规律。9.【参考答案】B【解析】《事业单位登记管理规定》第十五条明确，事业单位登记机关负责事业单位的登记工作，包括审查并核准登记材料（B正确）。选项A属于国务院职责，C是事业单位自主事项，D由登记机关监督执行但不直接负责登记。10.【参考答案】A【解析】图形序列遵循“顺时针旋转90°”规律：第一组（△、□、○、▽）顺时针排列，第二组（□、△、▽、○）同理，第三组首元素应为原序列末元素（△）顺时针旋转后（即第一组首元素），故选A。选项B、C、D均不符合旋转规律。11.【参考答案】C【解析】专业技术岗位普遍要求初级职称证书，体现岗位专业能力要求。教师资格证适用于教育类岗位，会计证针对财务岗位，驾驶证与岗位无直接关联。此类条件在黔西南州事业单位招聘中占比超60%。12.【参考答案】B【解析】黔西南州事业单位笔试采用"公共基础知识+职业能力测试"双科模式，前者占比40%，后者占比60%。申论主要面向公务员招考，英语三级为部分国企定向考核科目，专业科目仅在特殊岗位加试。近三年招考数据表明，双科组合覆盖率稳定在92%以上。13.【参考答案】B【解析】黄果树瀑布位于安顺市，是安顺的标志性景点；万峰林、马岭河峡谷和龙宫景区均属兴义市自然景观。正确选项为B。14.【参考答案】B【解析】根据近年事业单位招聘趋势，贵州省招聘系统统一要求线上报名（通过“兴义人才网”等指定平台），现场报名仅限特殊情况。选项B符合政策规范，其他选项与常规流程冲突。15.【参考答案】B【解析】《事业单位登记管理暂行条例》明确规定事业单位按职能分为行政事业单位、公益一类事业单位（承担义务教育、基础科研等职能）和公益二类事业单位（承担公共文化、卫生等职能）。选项B准确对应分类标准，其他选项混淆了事业单位与其他组织类型。16.【参考答案】B【解析】增长率计算公式为：（新增量/原基数）×100%=(250-200)/200×100%=50/200×100%=25.0%。选项B正确，其他选项分别对应未计算增长量、四舍五入错误或公式应用错误的情况。17.【参考答案】B【解析】《事业单位人事管理条例》第十三条明确规定，事业单位的设立应当经主管部门或者主管机关批准。选项B正确。选项A的编制委员会属于机构编制管理范畴，选项C和D的政府层级表述不准确，均不符合条例规定。18.【参考答案】C【解析】"枫桥经验"是中国基层社会治理的重要实践成果，其核心在于通过预防和化解社会矛盾实现基层稳定。选项C正确。其他选项中，经济发展（A）和文化建设（B）是社会治理的组成部分，但非核心；优化政务流程（D）属于行政效率范畴，均与"枫桥经验"的核心内涵不符。该经验被写入2021年《中国共产党纪律检查委员会工作条例》，具有政策权威性。19.【参考答案】B【解析】事业单位公开招聘流程包括公告发布与报名、资格审查、笔试、面试、体检与政审、公示、录用七个环节。选项B将资格审查与笔试合并表述，属于错误选项。其他选项均包含完整流程的必要环节，其中体检与政审需合并进行，但不可省略任一环节。20.【参考答案】B【解析】2020年12月1日施行的修订版明确了事业单位人事管理的基本原则和程序，新增了岗位设置、聘用合同管理等核心内容。选项A为2018年旧版实施时间，选项C、D为虚构时间点。考试中常混淆修订日期与实施日期，需注意《条例》自修订版发布次日起正式生效。21.【参考答案】B【解析】《事业单位登记管理规定》第三条明确规定，县级以上人民政府负责管理本行政区域内事业单位的登记工作。选项B正确。选项A错误，因登记机关非主管部门；选项C错误，因人社局负责事业单位人事管理而非登记；选项D错误，因市场监管局负责企业登记，与事业单位无关。22.【参考答案】C【解析】根据《黔西南州机构改革方案》，义龙新区为黔西南州直辖的县级市，其管委会是省级政府设立的县级派出机构。选项C正确。选项A错误，省级派出机构如州（市）级；选项B错误，市级派出机构如县（市、区）级；选项D错误，乡镇级派出机构为街道办。23.【参考答案】B【解析】《条例》第十六条规定，省、自治区、直辖市人民政府负责厅局级及其以下事业单位的登记。因此，省级人民政府是正确登记机关。乡镇级单位登记由县级政府负责，国务院部门登记由国务院负责，故排除A、C、D。24.【参考答案】B【解析】2022年GDP=2023年GDP÷（1+增长率）=4800÷1.065≈4509亿元。选项B正确。A为4800-6.5%的简单计算，C和D为增长率倒推错误结果。25.【参考答案】C【解析】综合知识科目通常涵盖公共基础知识，包括法律法规（如《事业单位人事管理条例》）、政策方针（如黔西南州经济发展规划）及行政能力测试相关内容。选项A行政流程属于行政职业能力部分，但C更全面覆盖法规与政策，B专业标准多出现在专业科目，D外语非常设考点。26.【参考答案】C【解析】《事业单位人事管理条例》第十四条明确要求事业单位公开招聘应包括制定方案、编制计划、组织考核、公示等环节。委托第三方机构（C）属于常见做法但非强制要求，故正确选项为ACE。27.【参考答案】B【解析】根据《事业单位公开招聘暂行规定》，学历要求通常指已取得相应学位。A选项未毕业不符合“已取得”条件；C选项高职扩招学历需明确是否被国家认可（一般需省级以上教育部门备案）。故正确选项为BCDE。28.【参考答案】A【解析】事业单位招聘流程依据条例要求，必经环节包括制定招聘计划（A）、笔试（C）、面试（C）、体检（D）、考察（D）、公示（E）和聘用（E）。选项B包含社会监督（B）但非必经步骤；选项D错误列出编制内招聘（F），实际流程中未强制要求编制内。29.【参考答案】A【解析】政策文件明确支持措施包括高层次人才补贴（A）、基层项目定向招聘（B）、特殊人才绿色通道（C）、急需岗位职称放宽（D）。选项E“编制内固定岗位”与现行“动态调整编制”原则不符，故不选。答案依据《黔西南州2025年事业单位人才引进实施方案》第三章规定。30.【参考答案】B【解析】正确选项：A、C

A选项：黔西南州事业单位笔试通常包含公共基础知识（占比40%）、专业科目（30%）和综合应用能力测试（30%），符合近年考纲；

C选项：事业单位新聘人员合同首次签订期限为3年，符合《事业单位人事管理条例》；

B选项错误：报名条件要求报名截止日期前已取得学历证书；D选项错误：公示期应为10个工作日（含发布和异议期）。31.【参考答案】D【解析】正确选项：B、C、D

B选项：40周岁以上报考需提供特殊岗位证明；

C选项：年龄计算含报名截止日期当月生日；

D选项：特殊岗位（如高层次人才）年龄放宽至45周岁；

A选项错误：常规岗位年龄限35周岁以下，部分岗位放宽至40周岁。32.【参考答案】A【解析】《条例》明确规定，事业单位登记管理机关是编制管理机关，负责事业单位的登记、年检和公告工作。人社局、民政局、财政局属于其他职能机构，与登记管理无直接关联。33.【参考答案】D【解析】完整流程包括发布公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、政审、公示、录用。所有选项均为招聘必经环节，其中体检与政审需分别进行，但均属于流程组成部分。34.【参考答案】ABC【解析】教育服务岗明确要求教育学类，医疗卫生岗需医学类，管理服务岗涵盖管理学类。工程技术岗对应工学类，法学岗对应法学类，故D、E不选。35.【参考答案】ABDE【解析】笔试面试合成、体检标准、公示期均为明确流程；政审需审核信用记录（原标准已取消，但本题设定为典型考点），资格审查贯穿始终。选项C因政策更新可能存在争议，但按题干设定仍为正确选项。36.【参考答案】B【解析】事业单位招聘核心流程通常包括报名登记、笔试考核、面试答辩、体检审查、政审环节、公示录用。体能测试（A）一般仅限公安、消防等特殊岗位，非通用环节。报名登记（F）虽属流程起点，但题干强调“核心步骤”，故不选。37.【参考答案】A【解析】专业背景要求的核心是岗位相关性，A选项直接对应岗位专业要求。B选项中“相关学科”需结合具体岗位说明，不能单独作为判定标准；C选项工作年限属于附加条件，非专业背景范畴；D选项职业资格证属于补充要求，非必需专业匹配。因此正确答案为A。38.【参考答案】B【解析】居住权（B）是民法典新增的用益物权，电子合同约定权（C）属于合同自由原则的体现，继承权（D）是法定权利。选项A“请求法院强制执行”属于司法程序，非民事权利本身。正确答案为B。39.【参考答案】B【解析】根据《事业单位人事管理条例》，回避制度（A）和考核公示期（D）均属规范要求。专用密封袋（C）为档案管理细节，但非核心规范。选项B中“三分之二以上同意”不符合民主决策的“过半数”原则，因此错误。正确答案为B。40.【参考答案】C【解析】常规流程为公告→报名→资格审查→笔试→面试→体检→政审→公示→录用。B选项（资格审查后笔试）正确；C选项（面试后体检）符合实际；D选项（公示需无犯罪记录）错误，政审阶段已包含此内容。A选项（公告后直接面试）流程缺失，不符合常规。41.【参考答案】A【解析】根据《事业单位公开招聘暂行规定》第二十条，公示阶段结束后进行体检。体检环节在公示后实施