(教学知识点)公积金测试题及答案知识点梳理

(教学知识点)公积金测试题及答案知识点梳理一、单项选择题（共20题，每题只有1个正确选项）1.根据《住房公积金管理条例》规定，新设立的单位应当自设立之日起多少日内到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记？A.15日B.30日C.60日D.90日答案：B解析：依据《住房公积金管理条例》第十四条明确规定，新设立的单位应当自设立之日起30日内到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，并自登记之日起20日内持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。该考点对应单位缴存的法定义务起始时效，部分用人单位误将该时效理解为15日或60日，不符合现行法规要求，单位不按时办理缴存登记的，住房公积金管理中心可处1万元以上5万元以下的行政罚款。2.我国当前住房公积金单位和职工的合计缴存比例上限为？A.12%B.16%C.24%D.30%答案：C解析：根据2005年建设部、财政部、中国人民银行联合发布的《关于住房公积金管理若干具体问题的指导意见》，单位和职工缴存比例不应低于5%，原则上不高于12%，双向叠加后合计缴存比例上限为24%，部分高收入行业申请特殊审批的比例也不得超出该上限范围。单位和职工的缴存比例必须保持一致，不得为职工设置低于单位缴纳标准的个人缴存比例，避免损害职工合法权益。3.住房公积金缴存基数的核定口径为职工上一年度月平均工资，该工资的统计范畴不包含以下哪一项？A.计时计件工资B.奖金、津贴C.独生子女补贴D.加班工资答案：C解析：按照国家统计局发布的《关于工资总额组成的规定》，缴存基数核算的工资总额包含计时工资、计件工资、奖金、津贴补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资6个部分，独生子女补贴、丧葬抚恤救济费、生活困难补助等劳保福利类收入不计入工资总额范畴，不得纳入公积金缴存基数核算范围。缴存基数的上下限分别为职工工作地所在设区城市统计部门公布的上一年度职工月平均工资的3倍（上限）、当地最低工资标准（下限），调整周期为每年一次，同一缴存年度内不得随意调整基数。4.单位逾期不缴或者少缴住房公积金的，由住房公积金管理中心责令限期缴存，逾期仍不缴存的，可以申请人民法院强制执行，其每日加收的滞纳金比例为？A.万分之三B.万分之五C.千分之一D.千分之三答案：B解析：《住房公积金管理条例》第二十条明确规定单位应当按时、足额缴存住房公积金，不得逾期缴存或者少缴，第三十八条对应的罚则明确逾期不缴少缴的，按日加收万分之五的滞纳金，滞纳金计入住房公积金账户，归职工所有，不属于行政罚没收入。该维权时效不受劳动仲裁1年时效限制，职工可追溯自入职起全部未缴时段的公积金权益，即便是已经离职的职工，只要能够提供劳动关系存续的证明材料，仍可向公积金管理中心投诉要求单位补缴。5.职工购房申请一次性提取住房公积金的，提取总额不得超过什么标准？A.房屋总价款B.购房契税计税金额C.个人账户余额的80%D.房屋评估价值的70%答案：A解析：职工购买自有住房申请提取公积金的，无论是全款购房还是按揭购房，累计提取总额不得超过房屋实际购置总价，若职工本人及配偶合计提取额度已达房屋总价款，不得再以该套房屋为由重复申请提取。部分城市对同一套住房的提取申请设置了时效限制，通常为购房行为发生后3年内提出，超过时效不予受理，期房提取的可凭购房合同和首付款发票申请，不需要等到拿到不动产权证。6.我国现行首套5年期以上住房公积金个人住房贷款的基准利率为？A.2.6%B.3.1%C.3.25%D.3.85%答案：B解析：该利率标准为2022年10月全国住房公积金贷款利率下调后的统一执行标准，其中5年以下（含5年）首套公积金贷款利率为2.6%，5年以上首套为3.1%；第二套个人住房公积金贷款利率实行不低于同期首套住房公积金贷款利率1.1倍的政策，即5年以下（含5年）为2.86%，5年以上为3.41%，该利率调整后执行动态调整机制，遇国家基准利率调整时，已发放的公积金贷款于次年1月1日起执行新利率标准。7.住房公积金个人账户年度结息的执行利率为？A.活期存款基准利率B.三个月定期存款基准利率C.一年期定期存款基准利率D.五年期定期存款基准利率答案：C解析：根据《关于完善职工住房公积金账户存款利率形成机制的通知》要求，自2016年2月21日起，职工住房公积金账户存款利率统一按一年期定期存款基准利率执行，结息日为每年的6月30日，结息产生的利息全部归职工个人所有，且按照国家统一规定免征个人所得税。即便职工账户处于封存状态，结息规则也不受影响，利息自动划入个人账户。8.职工办理住房公积金异地转移接续业务，全国统一的法定办结时限最长为？A.5个工作日B.10个工作日C.15个工作日D.30个工作日答案：C解析：按照全国住房公积金异地转移接续平台的统一运营规则，职工在转入地公积金中心提出转移申请后，转入地中心受理核对信息、转出地中心审核资金转出、资金到账后入账的全流程总时限不得超过15个工作日，职工无需往返原缴存地办理全部手续，可直接通过全国住房公积金小程序、掌上12345等线上渠道提交转移申请。9.以下哪类情形不符合住房公积金全额销户提取的申请条件？A.职工达到法定退休年龄办理退休手续B.职工到境外定居且注销国内户籍C.职工与单位解除劳动关系后到异地工作继续正常缴存公积金D.职工完全丧失劳动能力并与单位终止劳动关系答案：C解析：职工到异地工作继续正常缴存公积金的，应当办理异地转移接续手续，不得直接申请销户提取，只有非本地户籍职工离职后公积金账户封存满6个月，且在全国范围内没有其他正常缴存的公积金账户，才可申请销户提取。其余三类情形均为法规明确规定的即时销户提取情形，提交对应证明材料后1-3个工作日内资金即可到账。10.职工连续足额缴存住房公积金满多长时间，通常可具备申请个人住房公积金贷款的基础资格？A.3个月B.6个月C.12个月D.24个月答案：B解析：全国绝大多数城市将公积金贷款的最低缴存要求设定为连续足额缴存6个月以上，部分热点城市为了防范短期缴存套利行为，将缴存要求提升至连续足额缴存12个月以上，申请贷款时职工的公积金账户必须处于正常缴存状态，欠缴、断缴超过30天的暂不符合贷款申请条件。11.无房职工申请租房提取住房公积金，以下哪一项材料目前已被全国绝大多数城市取消要求、无需申请人提供？A.本人无房证明B.本人有效身份证件C.银行卡信息D.房屋租赁合同及租房发票答案：D解析：为提升租房提取便利性，全国目前已有超过98%的地市简化了租房提取材料，无房职工仅需提供本人有效身份证件、本人名下一类银行卡，无需提供租房合同和租房发票，仅凭不动产登记部门联网核查的无房信息即可申请提取，提取资金按月、按季度或按年度自动划入职工个人账户，月度提取额度上限由各地结合当地租金水平制定，一线城市普遍为1500-2000元，二三线城市普遍为800-1500元。12.单位聘用的进城务工人员，以下关于其住房公积金缴存权益的说法正确的是？A.单位可自愿选择是否为其缴存住房公积金B.与城镇户籍职工享有同等的强制缴存权益C.需职工本人提出申请后单位才可为其缴存D.缴存比例可以低于5%答案：B解析：《住房公积金管理条例》规定的强制缴存覆盖所有建立劳动关系的职工，不存在户籍身份差异，单位聘用的进城务工人员和城镇户籍职工享有同等的公积金缴存权益，单位不为其缴存的，职工同样可以向公积金管理中心投诉要求补缴，不得以非城镇户籍为由拒绝缴存。13.职工使用公积金贷款购买首套自住住房，以下哪一项因素不会影响其可申请的最高贷款额度？A.公积金账户余额B.连续缴存时长C.购房所在城市的最高贷款限额规定D.职工的社保缴费时长答案：D解析：目前各地公积金贷款额度的核算规则主要分为三类，分别是账户余额倍数法（多数城市按账户余额的10-20倍核定额度，比如上海为15倍，北京为10倍）、缴存时长系数法、房屋总价比例法，同时所有城市都设置了单职工最高、夫妻双方合计最高的贷款限额，社保缴费时长不属于公积金贷款额度的核定参数。14.以下哪一类住房消费场景可以申请提取住房公积金？A.购买商用公寓B.全款购买自住住房C.购买海外住房D.装修自住住房答案：B解析：当前全国绝大多数城市的公积金提取仅支持购买国内国有土地上的70年产权自住住房，商用性质的公寓、商铺、写字楼均不在提取支持范围内，海外购房、普通家庭装修也不属于法定的公积金提取情形，部分城市支持提取公积金用于老旧小区住宅加装电梯、老旧房屋大修，需提供相关施工审批材料才可申请。15.职工住房公积金账户在单位名下封存后，职工与新单位建立劳动关系的，应当办理什么手续？A.直接注销原账户重新开户B.由新单位为职工办理个人账户启封并转移至新单位账户下C.原账户余额自动作废D.只能全部提取后再重新缴存答案：B解析：住房公积金账户实行一人一户制度，每位职工在全国范围内只能持有一个正常状态的公积金账户，重复开户的需要办理合并手续，职工换工作后原单位应当在解除劳动关系后30日内为职工办理账户封存，新单位入职后直接办理启封转移即可接续缴存年限。16.按照规定，住房公积金的使用优先级首先用于保障哪类需求？A.地方基础设施建设B.职工购买、建造、翻建、大修自住住房的贷款和提取需求C.补充地方财政收入D.投资理财产品实现增值答案：B解析：《住房公积金管理条例》明确规定住房公积金的使用必须优先保障缴存职工的自住住房需求，任何单位和个人不得将公积金资金挪作他用，公积金的保值增值运作只能在监管部门规定的范围内购买国债、存放银行定期，不得进行其他高风险投资。17.职工申请提前偿还住房公积金个人住房贷款，以下关于违约金的说法正确的是？A.收取剩余贷款本金3%作为违约金B.收取6个月贷款利息作为违约金C.除部分城市规定贷款发放后不足6个月或12个月提前还款收取少量违约金外，其余情况一律免收D.所有提前还款行为都免收任何违约金答案：C解析：全国绝大多数城市对公积金提前还款均不收取任何违约金，少数城市为防范短期套利，规定公积金贷款发放后未满6个月或12个月申请提前还款的，收取1-3个月的利息作为违约金，满足最低时限要求后申请提前还款，无论是部分提前还款还是全额提前结清，都没有任何额外费用。18.夫妻双方共同申请住房公积金贷款的，在贷款未结清之前，最多可以申请使用几次公积金贷款？A.1次B.2次C.3次D.不受限制答案：A解析：公积金个人住房贷款以家庭为核算单位，一个家庭在全国范围内最多可以使用2次公积金贷款，首次使用后结清方可申请第二次，第三次及以上购房申请公积金贷款的，所有城市均不予受理，家庭名下有1套未结清的公积金贷款的，不得再次申请新的公积金贷款。19.以下哪类主体不属于法定的住房公积金强制缴存范围？A.城镇里的有限责任公司正式员工B.民办非企业单位全职职工C.灵活就业人员D.事业单位在编职工答案：C解析：法定强制缴存的主体是国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工，灵活就业人员不属于强制缴存范畴，可根据自身需求自愿申请参加住房公积金制度。20.职工以欺骗手段提取本人住房公积金账户内存储余额的，住房公积金管理中心可以责令职工在规定期限内全额退回所提资金，且在多长时间内取消其住房公积金提取和贷款资格？A.1年至3年B.3年至5年C.5年至7年D.永久答案：A解析：对骗提套取公积金的行为，各地公积金管理中心普遍实行1-3年的资格限制，期间暂停其所有提取和贷款业务办理权限，将相关失信信息纳入当地信用监管体系，情节严重的依法移交公安部门处理。二、多项选择题（共10题，每题有2个及以上正确选项，多选少选均不得分）1.以下属于住房公积金的法定用途的有？A.支付职工购房首付款B.偿还购房贷款本息C.支付自住住房房租D.支付自住住房大修费用答案：ABCD解析：四类场景均符合《住房公积金管理条例》规定的使用范畴，其中无房职工支付房租的提取无需提供实际消费凭证，凭无房证明即可办理，偿还房贷本息的可以选择按月自动划转公积金余额抵扣月供，大幅降低职工月供压力。2.单位不为职工正常缴存住房公积金，职工维权时需要提供的核心证明材料包括？A.劳动关系证明材料（劳动合同、社保缴费记录、离职证明等）B.工资收入证明材料（银行工资流水、工资条等）C.单位工商注册信息D.购房合同答案：ABC解析：职工投诉单位欠缴公积金的，不需要提供购房相关材料，仅需证明劳动关系存续时长和工资收入标准，公积金管理中心就可以依法责令单位补缴，职工维权无需缴纳任何手续费用。3.以下关于第二套住房使用公积金贷款的政策规定，说法正确的有？A.第二套公积金贷款利率要比首套上浮10%左右B.申请第二套公积金贷款需要提供首套房的房贷结清证明C.二套房公积金贷款的最低首付比例普遍比首套房高5%-10%D.已经使用过商贷购房的家庭完全不能申请公积金贷款答案：ABC解析：职工家庭即便是使用商业贷款购买过住房，只要符合当地的公积金贷款套数认定标准，依然可以申请使用公积金贷款，部分城市认贷不认房，只要之前的公积金贷款已经结清，再次购房申请公积金贷款可以按首套利率执行。4.职工申请办理住房公积金“冲还贷”业务，可选择的划扣模式包括？A.年冲：每年一次性提取公积金账户全部余额冲抵贷款本金B.月冲：每月优先划扣公积金账户余额用于偿还当月房贷本息C.自由冲：随时提取任意金额冲抵贷款D.定向冲：只能由配偶的公积金账户划扣还贷答案：AB解析：年冲模式的优势是可以快速降低贷款剩余本金，减少总利息支出，月冲模式的优势是可以长期减轻每月现金流压力，职工可根据自身还款需求选择其中一种模式办理，后续也可申请变更冲还贷模式。5.异地缴存住房公积金的职工，在户籍地购房时向购房地公积金中心申请公积金贷款，需要提供的材料包括？A.缴存地公积金中心出具的连续缴存证明B.缴存明细C.本人及配偶的身份证明、婚姻证明D.购房合同和首付款发票答案：ABCD解析：全国所有城市均已放开异地公积金贷款政策，职工在就业地正常缴存公积金，回到户籍地购房的，无需额外提供其他限制性材料，享受和本地缴存职工同等的公积金贷款权益，不得设置任何歧视性门槛。三、判断题（共10题，正确打√，错误打×）1.住房公积金个人账户内的资金全部归职工个人所有，单位缴纳的部分不属于职工个人财产。（×）解析：单位为职工缴纳的公积金部分和职工个人缴纳的部分，全部划入职工个人公积金账户，完全归职工个人所有，不属于单位公共财产，职工销户时可以全额提取本息。2.职工已经办理了商业住房贷款，就不能再把商业贷款转为公积金贷款了。（×）解析：全国超过90%的城市都支持“商转公”业务，职工正常连续缴存公积金满足贷款要求，所购房屋具备不动产权证，且商贷还款状态正常无逾期的，就可以申请将未结清的商业住房贷款全部转为公积金贷款，节省大量利息支出。3.个体工商户可以自愿为自己缴纳住房公积金。（√）解析：目前全国所有地市都已放开灵活就业人员参缴公积金的渠道，个体工商户、自由职业者只要符合当地年龄要求，就可以自愿申请缴存，连续缴存满足条件后同样可以申请公积金贷款。4.职工退休时，公积金账户内的余额需要缴纳个人所得税才能提取。（×）解析：公积金账户内的所有资金包括本金和利息，提取时全部免征个人所得税，职工办理退休销户提取时不需要缴纳任何税费。5.单位经营困难的，经本单位职工代表大会或者工会讨论通过，报住房公积金管理中心审核后，可以申请降低缴存比例或者缓缴。（√）解析：经营困难的单位可申请最低按5%以下的比例缴存，或者申请缓缴公积金，待单位经济效益好转后，再补缴缓缴期间的住房公积金。四、核心知识点系统梳理第一板块：缴存类核心规则。住房公积金强制缴存的覆盖范围为所有城镇在职职工，新单位设立30日内必须办理缴存登记，自用工之日起30日内必须为新入职职工办理个人账户设立手续，缴存比例区间为5%-12%，单位和职工个人比例完全一致，缴存基数每年调整一次，上下限分别为当地上年度社平工资的3倍和当地最低工资标准。单位欠缴少缴公积金的，按日万分之五加收滞纳金，职工追溯补缴不受1年劳动仲裁时效限制，可追溯整个劳动关系存续时段的欠缴部分。灵活就业人员自愿参缴的，通常可在当地社保缴费基数的上下限范围内自主选择缴存基数，缴存比例可按10%-24%自主选择，所有缴存金额全部进入个人账户。第二板块：提取类核心规则。提取分为住房消费类提取和非住房消费类提取两大类，住房消费类提取包括购买建造翻建大修自住住房、偿还房贷本息、无房支付房租、老旧小区加装电梯四类场景，所有场景的累计提取额度不得超过实际住房消费支出总额。非住房消费类提取包括离退休、出境定居、完全丧失劳动能力解除劳动关系、死亡或被宣告死亡、低保家庭、重大疾病致困等场景，以上场景支持全额销户提取。全国范围内已实现租房提取全程零材料线上办理，职工在小程序上实名认证后即可一键提交申请，资金最快当日到账。严厉打击骗提套取行为，伪造虚假材料提取公积金的，1-3年内暂停所有