2025年辅警执法规范试题及答案

2025年辅警执法规范试题及答案满分100分考试时间90分钟一、判断题（共10题，每题1分，共10分。请在题后括号内打“√”或“×”）1.勤务辅警可以在没有人民警察带领的情况下，独立开展受案登记、鉴定意见送达等行政辅助工作。（）2.辅警非因履职需要，不得穿着制式服装、佩戴辅警标识出入公共场所。（）3.辅警协助开展执法活动时，应当使用规范文明用语，不得对群众使用讽刺、挖苦、侮辱性语言。（）4.辅警因工作需要，可以将未公开的案件办理信息告知自己的亲友。（）5.辅警协助人民警察盘查时，在民警忙碌的情况下可以暂时单独对被盘查人员的随身物品进行扣押。（）6.辅警履职过程中，遇到当事人是本人近亲属的，应当主动回避。（）7.辅警在工作时间可以根据个人喜好佩戴项链、耳环、手镯等首饰。（）8.对正在发生的暴力袭警行为，辅警可以在人民警察的指挥下采取必要的措施予以制止。（）9.辅警对群众提出的不属于公安机关职责范围的求助，可以直接拒绝，无需告知其他解决途径。（）10.辅警的履职行为产生的法律后果，由辅警本人自行承担。（）二、单项选择题（共15题，每题2分，共30分。每题只有1个正确答案，请将正确答案的序号填在题后括号内）1.根据《公安机关警务辅助人员管理条例》，辅警履职产生的法律后果由（）承担。A.辅警本人B.所在公安机关C.带领履职的人民警察D.本级人民政府2.辅警协助开展执法活动时，制式服装胸徽应当佩戴在（）位置。A.左胸B.右胸C.左臂D.右臂3.辅警在执法过程中遇到群众当场提出投诉的，应当第一时间（）。A.和群众争辩说明自己没有过错B.立即向在场带队民警报告C.直接离开现场避免冲突D.要求群众去信访部门投诉4.下列工作中，辅警可以从事的是（）。A.作出行政许可决定B.出具鉴定报告C.协助开展治安巡逻D.对案件进行审核审批5.辅警协助处置醉酒人员时，下列做法正确的是（）。A.对醉酒失控人员直接使用手铐约束B.独自将醉酒人员带回公安机关醒酒C.确认醉酒人员身份后第一时间通知其家属D.对醉酒昏睡人员放任不管6.执法记录仪的开启时间应当为（）。A.到达执法现场时B.执法活动遇到冲突时C.执法活动结束时D.当事人要求拍摄时7.下列情形中，辅警无需主动回避的是（）。A.当事人是辅警的小学同学，存在民事纠纷未了结B.当事人是辅警的岳父C.当事人是辅警的邻居，平时互不往来D.当事人与辅警存在债权债务关系8.辅警接到群众求助称家中老人走失，下列做法错误的是（）。A.详细记录走失老人的体貌特征、走失时间地点B.立即向带队民警报告相关情况C.协助调取走失路段的公共监控视频D.直接告知群众自己没有权限处理，让群众自行寻找9.辅警在协助开展交通违法查处时，当事人对处罚有异议的，辅警应当（）。A.直接修改处罚决定B.告知当事人有权向公安机关提出申诉C.对当事人进行批评教育D.不予理睬继续执法10.下列不属于辅警着装要求的是（）。A.保持制式服装干净整洁B.不得歪戴警帽、披衣敞怀C.可以穿拖鞋开展执法活动D.不得混穿不同款式的制式服装11.辅警在履职过程中受到暴力袭击的，（）按照国家有关规定享受抚恤优待。A.不得B.参照人民警察C.按照普通事业单位人员D.按照社会人员12.下列行为中符合辅警执法规范的是（）。A.扣押群众的物品后自行保管B.协助民警检查时主动出示工作证件C.接受当事人赠送的烟酒等礼品D.私自删除执法记录仪的拍摄内容13.群体性事件处置过程中，辅警应当遵守的规定是（）。A.擅自发布事件相关信息B.不听从指挥自行上前处置C.协助民警开展疏导劝解工作D.对围观群众进行驱逐14.辅警不得泄露的信息不包括（）。A.警务工作秘密B.公民个人隐私信息C.公开的警情通报内容D.未公开的案件办理信息15.辅警连续旷工超过（）的，所在公安机关可以依法解除劳动合同。A.7天B.10天C.15天D.30天三、多项选择题（共10题，每题3分，共30分。每题有2个及以上正确答案，多选、少选、错选均不得分）1.辅警履职应当遵循的原则包括（）。A.依法辅助B.恪守程序C.接受监督D.廉洁高效2.辅警在执法活动中禁止实施的行为有（）。A.殴打、体罚、虐待违法嫌疑人B.收受当事人的财物或者谋取其他利益C.泄露工作秘密D.违规使用警械、武器3.辅警协助人民警察开展治安检查时，应当遵守的规定有（）。A.在人民警察的带领下开展工作B.主动向被检查人出示工作证件C.配合民警做好检查记录D.独自对被检查场所进行搜查4.辅警在工作时间不得有下列哪些行为（）。A.玩手机游戏、刷短视频B.对待群众冷硬横推C.迟到早退、擅自离岗D.酒后开展执法活动5.下列属于辅警可以享受的权利的有（）。A.获得履行职责必需的工作条件和安全保护B.获得工资报酬，享受福利、保险待遇C.对所在公安机关的工作提出意见和建议D.参加业务技能培训6.辅警使用执法记录仪时，应当遵守的规定有（）。A.全程不间断拍摄执法活动B.妥善保管拍摄的音视频资料C.不得私自复制、传播执法音视频D.可以根据需要删减执法记录仪内容7.辅警遇到下列哪些情形时，应当立即向带队民警报告（）。A.发现正在实施的违法犯罪行为B.群众提出的诉求超出自身职责范围C.执法过程中发生冲突，可能引发群体性事件D.发现执法活动存在违法违规情形8.辅警协助开展流动人口信息采集时，应当遵守的规定有（）。A.主动表明身份，说明采集事由B.不得泄露采集到的公民个人信息C.对拒不配合的群众可以强制采集信息D.如实登记采集到的信息，不得篡改9.下列人员中，辅警不得辞退的有（）。A.患病或者负伤，在规定的医疗期内的B.女性辅警在孕期、产期、哺乳期内的C.因公负伤被确认丧失或者部分丧失劳动能力的D.涉嫌违法犯罪正在接受调查尚未作出结论的10.辅警有下列哪些情形的，应当给予奖励（）。A.在协助处置突发公共事件中表现突出的B.制止违法犯罪行为表现突出的C.为保护国家利益、公共利益或者公民人身财产安全作出重要贡献的D.在工作中提出合理化建议，效果明显的四、案例分析题（共2题，每题15分，共30分）1.案例一：2025年3月12日晚，某区公安局派出所民警王某带领勤务辅警刘某在辖区夜市开展巡逻防控工作，巡逻至某烧烤摊时，发现醉酒男子陈某因结账问题与摊主李某发生争执，陈某动手推搡李某，险些将李某推倒。辅警刘某见状，未告知民警王某，直接上前将陈某按倒在地，导致陈某右手臂擦伤。随后刘某自行将陈某放在桌上的手机扣押放入自己口袋，在将陈某带回派出所醒酒的过程中，刘某多次使用“你是不是脑子有病”“喝了点酒就耍流氓”等语言辱骂陈某，回到所后也未通知陈某的家属到场。请结合辅警执法规范相关规定，指出刘某的行为存在哪些违规之处，并说明正确做法。2.案例二：2025年4月，某县公安局交警大队勤务辅警赵某在民警钱某的带领下，在城区主干道开展非机动车交通违法整治工作。当日上午，赵某拦下未佩戴安全头盔骑行电动车的周某，要求周某出示身份证接受处罚，周某以“辅警没有执法权”为由拒绝配合，还对赵某进行言语挑衅。赵某情绪激动，与周某发生争吵，并用手推搡周某，导致周某摔倒受轻微伤，随后赵某将周某的电动车钥匙拔下自行拿走，未将相关情况告知带队民警钱某，还将现场拍摄的周某的身份信息发到自己的朋友圈配文“遇到个傻子，骑电动车不戴头盔还有理了”，引发大量转发，造成不良社会影响。请结合辅警执法规范相关规定，分析赵某的违规行为，并提出整改措施。一、判断题答案及解析1.×解析：根据《公安机关警务辅助人员管理条例》规定，文书送达、受案登记等行政辅助工作必须在人民警察的带领或者监督下开展，辅警不得独立开展此类具有执法关联性的辅助工作。2.√解析：辅警制式服装、标识仅限履职期间佩戴，非因工作需要不得穿着制式服装出入餐饮、娱乐等公共场所，避免混淆群众认知、损害公安机关形象。3.√解析：辅警执法应当使用规范文明用语，尊重群众人格尊严，不得使用任何侮辱、讽刺、挖苦性语言，这是文明执法的基本要求。4.×解析：辅警应当遵守保密规定，不得泄露任何未公开的案件办理信息、警务工作秘密以及公民个人隐私信息，无论是否出于工作需要，均不得告知无关人员（包括亲友）。5.×解析：扣押物品属于行政强制措施，必须由两名以上人民警察实施，辅警仅能协助开展物品登记、保管等辅助工作，不得单独实施扣押行为。6.√解析：辅警履职适用人民警察回避相关规定，遇有本人或者近亲属与案件有利害关系、可能影响公正履职的情形，应当主动回避。7.×解析：辅警着装时应当保持仪容严整，不得佩戴项链、耳环、手镯等首饰，不得染怪异发色、留怪异发型。8.√解析：对正在发生的暴力袭警、危害公共安全等行为，辅警可以在人民警察的指挥下采取必要的制止措施，保护自身、民警及群众的人身财产安全。9.×解析：对不属于公安机关职责范围的求助，辅警应当耐心向群众说明情况，并告知群众向对应的职能部门求助，不得直接拒绝推诿。10.×解析：辅警是辅助人民警察履职的工作人员，其在授权范围内的履职行为受法律保护，产生的法律后果由所在的公安机关承担。二、单项选择题答案及解析1.B解析：《公安机关警务辅助人员管理条例》明确规定，辅警依法履行职责的行为受法律保护，履职产生的法律后果由所在公安机关承担。2.A解析：辅警制式服装的胸徽应当统一佩戴在左胸位置，编号牌佩戴在右胸位置，确保标识清晰可辨。3.B解析：辅警遇有群众当场投诉的，不得与群众争辩，应当第一时间向带队民警报告，由民警进行解释或处置。4.C解析：行政许可决定作出、鉴定报告出具、案件审核审批均属于人民警察法定执法权限，辅警仅可协助开展治安巡逻、信息采集等辅助性工作。5.C解析：对醉酒人员不得使用手铐等约束性警械，仅可使用约束带等保护性约束措施，且不得单独带回处置，应当第一时间通知其家属或监护人到场，做好看护工作。6.A解析：执法记录仪应当在到达执法现场时即开启，全程不间断记录执法活动，直至执法活动结束，确保执法过程可追溯。7.C解析：仅当当事人与辅警存在利害关系、可能影响公正履职时才需要回避，互不往来的邻居不存在利害关系，无需回避。8.D解析：对于群众的求助，辅警应当第一时间登记信息并向民警报告，协助开展相关工作，不得直接推诿拒绝。9.B解析：辅警不得修改处罚决定，也不得对当事人的异议置之不理，应当告知当事人有权向公安机关提出申诉或行政复议。10.C解析：辅警开展执法活动时应当穿制式皮鞋或运动鞋，不得穿拖鞋、赤脚开展工作，保持着装严整。11.B解析：辅警因履职受到暴力袭击、因公负伤的，参照人民警察相关规定享受抚恤优待。12.B解析：辅警协助开展检查时应当主动出示工作证件，表明身份，不得私自保管扣押物品、收受当事人礼品、擅自删除执法记录内容。13.C解析：群体性事件处置过程中，辅警应当听从指挥，协助民警开展疏导劝解工作，不得擅自发布信息、私自处置或驱逐围观群众。14.C解析：已经公开发布的警情通报属于公开信息，不属于保密范围，其余警务工作秘密、个人隐私、未公开案件信息均不得泄露。15.C解析：辅警连续旷工超过15天或者1年内累计旷工超过30天的，所在公安机关可以依法解除劳动合同。三、多项选择题答案及解析1.ABCD解析：辅警履职应当遵循依法辅助、恪守程序、接受监督、廉洁高效、文明履职的基本原则，确保执法活动合法规范。2.ABCD解析：辅警不得殴打体罚嫌疑人、收受财物、泄露工作秘密、违规使用警械武器，上述行为均属于执法禁令，违反者将受到纪律处分，构成犯罪的追究刑事责任。3.ABC解析：辅警协助开展治安检查时应当在民警带领下工作，主动出示证件，配合做好记录，搜查属于人民警察法定权限，辅警不得单独实施。4.ABCD解析：工作时间玩手机、冷硬横推、擅自离岗、酒后执法均属于违反工作纪律的行为，应当予以禁止。5.ABCD解析：上述选项均属于《公安机关警务辅助人员管理条例》规定的辅警法定权利。6.ABC解析：执法记录仪内容应当全程留存，不得擅自删减、修改，应当妥善保管资料，不得私自复制传播。7.ABCD解析：遇有违法犯罪行为、超出职责范围的诉求、可能引发群体性事件的冲突、执法违法情形时，辅警均应当第一时间向带队民警报告，不得擅自处置。8.ABD解析：信息采集应当主动表明身份，不得泄露信息、篡改数据，对拒不配合的群众应当告知相关法律规定，请求民警处置，不得强制采集。9.ABCD解析：上述选项均属于法定不得辞退辅警的情形。10.ABCD解析：上述情形均符合辅警奖励的适用条件，可给予通报表扬、嘉奖、物质奖励等。四、案例分析题参考答案案例一违规之处（共7分）1.越权处置：刘某未向带队民警报告，擅自对陈某采取强制控制措施，违反了辅警应当在民警指挥下开展执法活动的规定，属于超越权限执法；2.粗暴执法：刘某采取的控制措施不当，导致陈某手臂擦伤，未遵循最小伤害原则，违反文明执法要求；3.非法扣押：刘某私自扣押陈某手机，扣押属于法定行政强制措施，辅警无权实施，且私自保管扣押物品违反涉案财物管理规定；4.语言违规：刘某使用侮辱性语言辱骂陈某，违反文明执法用语规范，损害了公安机关形象；5.程序违规：带回醒酒后未通知陈某家属，违反醉酒人员处置程序要求。正确做法（共8分）1.发现冲突后第一时间向带队民警王某报告，说明现场情况，在民警的统一指挥下协助控制陈某，采取保护性约束措施，避