2026年《安全生产法》进阶提升试题含答案

2026年《安全生产法》进阶提升试题含答案一、单项选择题（每题1分，共15分，每题只有一个正确选项）1.某即时配送平台企业注册地位于甲省A市，2025年该平台为降低运营成本，未按要求将已签订电子劳动合同的1200名外卖骑手的安全生产保障费用纳入年度安全生产费用预算，仅按照众包骑手的较低标准计提安全生产费用。根据2021修正的《中华人民共和国安全生产法》及配套监管要求，下列关于该企业应当承担的法律责任，说法正确的是（）A.由应急管理部门责令限期改正，逾期未改的，处十万元以上二十万元以下的罚款B.应当由交通运输主管部门责令该平台停产停业整顿，对主要负责人处五万元以上十万元以下罚款C.若该企业上述行为导致发生1名骑手死亡的一般生产安全事故，应当对企业主要负责人处上一年年收入百分之四十的罚款D.因未纳入预算导致保障不到位发生事故的，平台主要负责人应当终身不得担任任何生产经营单位的主要负责人2.某国有控股化工企业设有专职董事长、专职总经理、分管安全生产的副总经理，该企业实际控制人为自然人王某，王某不担任企业内部任何职务，日常企业生产经营决策由总经理牵头的经理层负责，安全生产重大隐患整改、安全投入等重大事项最终由王某拍板决定。根据《安全生产法》及相关认定规则，下列关于该企业安全生产主要负责人的认定，正确的是（）A.董事长是企业法定代表人，因此应当认定为安全生产主要负责人B.总经理主持日常生产经营工作，因此应当认定为安全生产主要负责人C.分管安全生产的副总经理负责具体安全生产管理工作，因此应当认定为安全生产主要负责人D.实际控制人王某实际掌握安全生产重大事项决策权，应当认定为该企业安全生产主要负责人3.某区文化和旅游局审批了辖区内一家新建大型室内滑雪场，项目营业后因滑雪场边坡防护不符合要求存在坍塌隐患。根据《安全生产法》规定的“三管三必须”原则，下列关于该滑雪场安全生产监管职责的说法，正确的是（）A.该滑雪场的安全生产监管仅由区应急管理局负责，区文旅局不承担监管责任B.区文旅局仅负责项目行政审批，不负责安全生产过程监管，仅需配合应急管理局开展检查C.区文旅局应当依照法律、行政法规和国家有关规定，对该滑雪场的安全生产实施监督管理D.该滑雪场属于人员密集公共场所，安全生产监管由区消防救援机构全权负责4.某机械制造企业将生产车间的12名辅助岗位操作人员通过劳务派遣形式用工，该批劳务派遣人员已经按规定纳入企业统一安全生产管理体系。根据《安全生产法》，下列关于该批劳务派遣人员安全生产权利的说法，正确的是（）A.劳务派遣人员不享有本企业工伤保险待遇，应当由劳务派遣单位统一缴纳工伤保险B.劳务派遣人员不属于本企业正式员工，无权参与本企业安全生产工作的民主管理，仅能向劳务派遣单位提出安全生产建议C.劳务派遣人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所D.企业应当对劳务派遣人员进行单独的安全生产教育和培训，考核合格后上岗，培训费用由劳务派遣人员个人承担5.某安全评价机构为某新建烟花爆竹储存仓库出具了虚假的安全验收评价报告，该仓库后续未投入使用也未发生生产安全事故，经执法部门核查，该评价机构收取评价费用共计12万元。根据《安全生产法》，下列对该机构的处罚符合法律规定的是（）A.没收违法所得12万元，并处24万元以上60万元以下的罚款B.仅需要没收违法所得12万元，不需要额外罚款C.没收违法所得12万元，对机构处12万元以上36万元以下罚款D.对该机构直接负责人处上一年年收入百分之六十至百分之一百的罚款，吊销机构资质6.某生产经营单位发生设备爆炸事故，造成2人当场死亡，5人重伤，事故发生后，单位主要负责人陈某担心影响企业资质，决定隐瞒事故不上报，私下和伤亡人员家属达成赔偿协议。根据《安全生产法》，下列关于陈某行为的处罚，说法正确的是（）A.若事后事故被举报查实，应当对陈某处上一年年收入百分之四十的罚款B.应当对陈某处上一年年收入百分之六十至百分之一百的罚款，并处撤职处分C.陈某的行为构不成犯罪，仅需要承担行政责任，不需要追究刑事责任D.对陈某处十五日以下行政拘留，终身不得担任本行业生产经营单位的主要负责人7.根据《安全生产法》，下列关于生产经营单位安全生产教育和培训的说法，正确的是（）A.生产经营单位使用被派遣劳动者的，仅需要劳务派遣单位对被派遣劳动者进行安全生产教育和培训B.生产经营单位接收中等职业学校、高等学校学生实习的，应当对实习学生进行相应的安全生产教育和培训，提供必要的劳动防护用品C.安全生产管理人员每年应当接受不少于12学时的安全生产教育培训，特种作业人员应当接受岗前培训，经企业考核合格即可上岗D.生产经营单位对所有员工每年的安全生产培训时间不得少于24学时，法律法规没有更细的要求8.某危险化学品生产企业，计划新建一条生产线，按照规定进行了安全设施设计，设计方案经过审查通过，建设过程中需要对安全设施的部分设计做重大变更。根据《安全生产法》，下列关于变更的说法，正确的是（）A.只要设计变更不改变总投资额，不需要重新审查，可以直接施工B.应当按照规定重新履行安全设施设计审查程序，审查通过后方可施工C.只要原设计单位同意变更，就可以直接施工，不需要重新审查D.重大变更仅需要报原审查部门备案，不需要重新审查9.某生产经营单位的工会发现本单位存在重大事故隐患，工会提出整改建议，生产经营单位主要负责人拒绝采纳，根据《安全生产法》，工会有权采取的措施不包括（）A.要求生产经营单位立即停产整改B.向生产经营单位提出处理意见C.建议生产经营单位组织从业人员撤离危险场所D.向应急管理部门提出处理意见，参与事故调查10.生产经营单位应当建立安全生产风险分级管控制度，按照安全风险分级采取相应的管控措施。根据《安全生产法》，下列关于风险管控的说法，正确的是（）A.仅需要对重大危险源进行风险辨识分级，不需要对所有生产环节进行风险辨识B.生产经营单位应当将风险分级管控情况向从业人员如实告知C.重大风险的管控方案仅需要报企业主要负责人批准，不需要上报监管部门D.风险分级管控的档案仅需要保存三年，到期后可以自行销毁11.某大型商场发生火灾事故，事故造成1人死亡，3人重伤，事故调查发现，该商场去年被应急管理部门检查出火灾自动报警系统失效的重大隐患，要求一个月内整改，商场主要负责人张某认为商场旺季客流量大，整改会影响营业收入，一直未整改，最终导致事故发生。根据《安全生产法》，对张某的行为，下列说法正确的是（）A.张某的行为属于拒不执行监管部门下达的整改指令，应当处五日以上十五日以下拘留B.张某仅需要承担行政责任，不需要承担事故责任C.应当对张某处上一年年收入百分之四十的罚款，构成犯罪的追究刑事责任D.张某五年内不得担任任何生产经营单位的主要负责人，终身不得担任本行业的主要负责人12.根据《安全生产法》，下列关于生产经营单位劳动防护用品的说法，正确的是（）A.生产经营单位应当提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，也可以发放现金替代劳动防护用品B.从业人员应当正确佩戴和使用劳动防护用品，未按要求佩戴的，生产经营单位可以解除劳动合同C.生产经营单位应当督促、教育从业人员正确佩戴和使用劳动防护用品D.劳动防护用品的采购费用应当从从业人员工资中扣除，生产经营单位不承担费用13.某生产经营单位委托有资质的第三方机构为本单位提供安全生产管理服务，双方签订了委托协议，根据《安全生产法》，保证安全生产的责任由（）负责。A.第三方机构B.委托的生产经营单位C.双方共同承担连带责任D.由双方协议约定责任主体，没有约定的由第三方承担14.应急管理部门对某生产经营单位进行安全生产检查时，发现该单位存在重大事故隐患，依法作出停产停业的决定，该单位拒不执行，有发生生产安全事故的现实危险，根据《安全生产法》，应急管理部门可以采取的措施是（）A.通知有关单位停止供电、停止供应民用爆炸物品等，强制生产经营单位履行决定B.直接对主要负责人处十五日拘留，不需要提前告知C.直接查封生产经营场所，要求法院强制执行停产停业决定D.对生产经营单位处五百万元以上一千万元以下的罚款，不需要采取强制停产措施15.某生产经营单位发生生产安全事故，造成10人死亡，直接经济损失8000万元，根据《安全生产法》，对该生产经营单位的罚款额度，正确的是（）A.处三十万元以上一百万元以下罚款B.处一百万元以上二百万元以下罚款C.处二百万元以上一千万元以下罚款D.处一千万元以上二千万元以下罚款二、多项选择题（每题2分，共20分，每题有两个及以上正确答案，多选、少选、错选均不得分）1.根据《安全生产法》，下列生产经营单位的安全生产管理人员配置，符合法律要求的有（）A.某从业人员110人的服装加工厂，配置了2名专职安全生产管理人员B.某从业人员45人的危险化学品仓储企业，委托具有相关资质的安全生产中介机构派驻注册安全工程师提供安全生产管理服务，未配置专职或兼职安全生产管理人员C.某从业人员180人的建筑施工企业，设置了安全生产管理机构，配置了5名专职安全生产管理人员D.某从业人员90人的城市道路运输企业，配置了1名兼职安全生产管理人员E.某小型非煤矿山企业，设置了安全生产管理机构，配置了3名专职注册安全工程师2.某生产经营单位主要负责人未履行安全生产管理职责，导致发生一起较大生产安全事故，根据《安全生产法》，下列对主要负责人的处罚符合法律规定的有（）A.处上一年年收入百分之四十的罚款B.构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任C.因事故造成人员伤亡，应当终身不得担任本行业生产经营单位的主要负责人D.事故发生后主要负责人逃匿的，由公安机关依法处十五日以下拘留E.受到刑事处罚的，自刑罚执行完毕之日起五年内，不得担任任何生产经营单位的主要负责人3.根据《安全生产法》，生产经营单位的全员安全生产责任制应当明确各岗位的（）等内容。A.责任人员B.责任范围C.考核标准D.责任追究方式E.薪酬标准4.生产经营单位发生生产安全事故后，应当采取的措施包括（）A.事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人B.单位负责人接到事故报告后，应当迅速采取有效措施，组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失C.按照国家有关规定立即如实报告当地负有安全生产监督管理职责的部门，不得隐瞒不报、谎报或者迟报D.为了便于事故调查，不得故意破坏事故现场、毁灭有关证据E.重大事故可以先组织抢救，24小时内上报即可，不需要立即上报5.根据《安全生产法》，下列属于生产经营单位主要负责人安全生产职责的有（）A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制，加强安全生产标准化建设B.组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程C.组织开展危险源辨识和评估，督促落实本单位重大危险源的安全管理措施D.组织制定并实施本单位的安全生产教育和培训计划E.保证本单位安全生产投入的有效实施6.根据《安全生产法》，负有安全生产监督管理职责的部门依法进行监督检查，可以行使的职权包括（）A.进入生产经营单位进行检查，调阅有关资料，向有关单位和人员了解情况B.对检查中发现的安全生产违法行为，当场予以纠正或者要求限期改正，对依法应当给予行政处罚的行为依照本法和其他法律、行政法规作出行政处罚决定C.对检查中发现的事故隐患，应当责令立即排除，重大事故隐患排除前或者排除过程中无法保证安全的，应当责令从危险区域内撤出作业人员，责令暂时停产停业或者停止使用相关设施、设备D.对有根据认为不符合保障安全生产的国家标准或者行业标准的设施、设备、器材以及违法生产、储存、使用、经营、运输的危险物品予以查封或者扣押E.直接对违法生产经营单位的主要负责人作出撤职处分的行政处罚7.生产经营单位应当建立相应的机制，加强对全员安全生产责任制落实情况的（），保证全员安全生产责任制的落实。A.监督考核B.公示公开C.定期修订D.责任追究E.定期上报8.根据《安全生产法》，下列关于生产安全事故应急救援的说法，正确的有（）A.生产经营单位应当制定本单位生产安全事故应急救援预案，与所在地县级以上地方人民政府组织制定的生产安全事故应急救援预案相衔接B.危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、金属冶炼、城市轨道交通运营、建筑施工单位应当建立应急救援组织C.生产经营规模较小的上述单位，可以不建立应急救援组织，不需要配备应急救援器材、设备和物资D.生产经营单位应当定期组织应急演练，每年至少组织一次综合应急预案演练或者专项应急预案演练E.发生生产安全事故后，事故抢救过程中应当采取必要措施，避免或者减少对环境造成的危害9.根据《安全生产法》，生产经营单位不得将（）发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人。A.生产经营项目B.生产经营场所C.生产经营设备D.生产经营人员E.闲置的办公用房10.某钢铁企业，从业人员3200人，根据《安全生产法》，该企业应当（）。A.设置安全生产管理机构B.配备专职安全生产管理人员C.配备注册安全工程师从事安全生产管理工作D.按照规定比例配备安全生产管理人员，最低不得少于从业人员总数的百分之一E.委托第三方机构负责本单位安全生产管理，不需要自行设置机构和人员三、案例分析题（共65分，每题分3小问）案例一：某民营大型生鲜电商平台企业，注册资本2亿元，企业总部自有员工3500人，其中自有签约配送人员1200人，平台注册众包配送人员超过8万人，覆盖全国12个城市。该企业日常管理中，未设置专门的安全生产管理机构，仅在行政部配置了2名兼职人员负责安全生产相关台账整理工作。2024年以来，该平台为了提升市场占有率，对所有配送人员设置了严格的超时罚款制度，明确只要配送超出规定时间，就扣除当单全部佣金，多个配送人员多次向平台反映，为了赶时间不得不在城市道路上超速、闯红灯，否则根本无法完成配送要求。平台未按规定为所有众包配送人员购买符合要求的安全生产相关保险，也未定期对配送人员开展线下道路交通安全培训，仅要求新人注册时线上观看30分钟无考核的安全视频就算完成入职培训。2025年10月，该平台一名众包配送员张某在早高峰配送途中闯红灯与一辆小型轿车相撞，张某当场死亡，经交管部门认定，张某因闯红灯负事故主要责任。事故发生后，平台主要负责人李某认为该事故是张某个人违章驾驶导致，平台不承担生产安全事故责任，因此瞒报该事故，未按规定向当地应急管理部门上报，且拒绝配合应急管理部门后续的调查工作。问题：1.（20分）根据《安全生产法》，列出该企业存在的所有安全生产违法行为。2.（20分）根据《安全生产法》，对该企业瞒报事故的行为应当如何处罚？3.（25分）结合《安全生产法》，说明该平台主要负责人李某应当承担哪些法律责任。案例二：某地方民营化工企业，主要生产工业甲醛，现有从业人员210人，2025年企业为了扩大产能，计划投资1.2亿元新建一条甲醛生产线。企业完成项目备案后，未依法履行建设项目安全设施设计审查程序，就擅自开工建设，建设完成后，为了赶订单交付期，未进行安全设施验收就正式投入生产。该企业每年营业收入12亿元，每年按规定提取安全生产费用120万元，但本年度提取的120万元安全生产费用全部用来更新企业办公区消防设备，生产区的设备隐患整改没有预留安全费用。2025年8月，当地应急管理部门对该企业进行执法检查，发现生产区输送甲醛的主管道已经严重腐蚀，存在重大泄漏燃爆隐患，当场下达了整改指令书，要求企业一个月内完成管道更换整改，停产整改。企业主要负责人赵某，个人上一年年收入为150万元，接到整改指令后，赵某认为当前订单充足，停产整改会损失近千万元的订单收入，因此拒绝执行停产整改指令，仅安排维修人员对管道进行了简单防腐处理，要求继续生产。分管安全生产的副总经理王某多次向赵某提出必须停产整改，否则会发生事故，赵某仍未采纳。2025年12月，主管道发生腐蚀泄漏，甲醛泄漏后遇到高温热源发生燃爆，事故造成3人死亡，8人重伤，直接经济损失1200万元，属于较大生产安全事故。问题：1.（20分）根据《安全生产法》，列出该企业存在的安全生产违法行为。2.（20分）根据《安全生产法》，分别计算应当对该企业和主要负责人赵某处以多少罚款，并说明法律依据。3.（25分）结合《安全生产法》，说明赵某是否应当被限制担任生产经营单位主要负责人，限制期限是多久，说明理由。参考答案及解析---一、单项选择题1.答案：C解析：根据《安全生产法》第九十条规定，生产经营单位的主要负责人不保证安全生产所必需的资金投入，致使生产经营单位不具备安全生产条件的，责令限期改正，提供必需的资金；逾期未改的，责令生产经营单位停产停业整顿，对单位处五万元以上十万元以下罚款，对主要负责人处一万元以上五万元以下罚款，因此A选项罚款额度错误；本题中安全生产费用提取违规属于应急管理部门监管范畴，且未逾期未改，不需要责令停产停业整顿，因此B选项错误；根据《安全生产法》第九十五条规定，发生一般事故的，对主要负责人处上一年年收入百分之四十的罚款，因此C选项正确；只有对重大、特别重大生产安全事故负有责任的，才会终身不得担任本行业生产经营单位的主要负责人，一般事故不适用该处罚，因此D选项错误。2.答案：D解析：根据《安全生产法》条款释义以及应急管理部发布的生产经营单位主要负责人认定规则，生产经营单位主要负责人是指对生产经营单位生产经营活动负全面责任，拥有实际生产经营决策权、安全生产重大事项最终决定权的人员，并不局限于法定代表人或总经理。本题中，实际控制人王某掌握安全生产重大事项的最终拍板权，因此应当认定为主要负责人，D选项正确，ABC错误。3.答案：C解析：《安全生产法》明确规定，安全生产工作实行管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全，因此行业主管部门应当承担本行业领域的安全生产监管职责，因此区文旅局作为滑雪场所的行业主管部门，应当依照法律规定对该滑雪场的安全生产实施监督管理，C选项正确，ABD错误。4.答案：C解析：根据《安全生产法》规定，劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行安全生产教育和培训，生产经营单位应当对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训，被派遣劳动者享有与生产经营单位从业人员同等的权利，因此C选项正确，劳务派遣人员享有停止作业和紧急撤离的权利；A选项错误，工伤保险由劳务派遣单位缴纳，被派遣劳动者同样享受工伤保险待遇，表述中“不享有”错误；B选项错误，被派遣劳动者同样享有本单位安全生产民主管理权利；D选项错误，安全生产培训费用由生产经营单位承担，不得向个人收取。5.答案：A解析：根据《安全生产法》第九十二条规定，承担安全评价、认证、检测、检验职责的机构出具虚假证明的，没收违法所得；违法所得在十万元以上的，并处违法所得二倍以上五倍以下的罚款，因此本题中违法所得12万元，应当没收12万，并处24万到60万罚款，A选项正确；C选项是违法所得不足十万元的处罚额度，因此错误，BD不符合法律规定。6.答案：B解析：根据《安全生产法》第一百一十条规定，生产经营单位瞒报生产安全事故的，对主要负责人处上一年年收入百分之六十至百分之一百的罚款，并处撤职处分，因此B选项正确；A选项是一般事故直接责任的罚款额度，不是瞒报的处罚，因此错误；瞒报事故构成犯罪的，应当追究刑事责任，因此C错误；只有对重大特别重大事故负有责任才会终身不得担任本行业主要负责人，本题不满足，因此D错误。7.答案：B解析：根据《安全生产法》第二十八条规定，生产经营单位接收中等职业学校、高等学校学生实习的，应当对实习学生进行相应的安全生产教育和培训，提供必要的劳动防护用品，因此B选项正确；A选项错误，生产经营单位也需要对被派遣劳动者进行岗位技能培训；C选项错误，特种作业人员必须经专门的安全培训并取得特种作业操作资格证书，方可上岗作业，企业自行考核合格无效；D选项错误，不同高危行业对培训时间有不同的强制性更高要求，因此错误。8.答案：B解析：根据《安全生产法》第三十四条规定，矿山建设项目和用于生产、储存危险物品的建设项目的安全设施设计应当按照国家有关规定报经有关部门审查，建设项目安全设施设计发生重大变更的，应当重新履行审查程序，因此B选项正确，ACD错误。9.答案：A解析：根据《安全生产法》第六十条规定，工会对生产经营单位违反安全生产法律、法规，侵犯从业人员合法权益的行为，有权要求纠正；发现生产经营单位违章指挥、强令冒险作业或者发现事故隐患时，有权提出解决的建议，生产经营单位应当及时研究答复；发现危及从业人员生命安全的情况时，有权向生产经营单位建议组织从业人员撤离危险场所，生产经营单位必须立即作出处理。工会有权依法参加事故调查，向有关部门提出处理意见，并要求追究有关人员的责任。工会无权直接要求生产经营单位停产整改，最终决定权属于生产经营单位和监管部门，因此A选项不属于工会权限，符合题意。10.答案：B解析：根据《安全生产法》第四十一条规定，生产经营单位应当建立安全风险分级管控制度，按照安全风险分级采取相应的管控措施，应当将风险管控信息向从业人员如实告知，因此B选项正确；A选项错误，生产经营单位需要对所有生产经营环节开展全员全流程风险辨识；C选项错误，重大风险管控方案应当按照规定上报监管部门备案；D选项错误，风险管控档案应当长期保存，因此错误。11.答案：C解析：本题中事故是一般事故，主要负责人未履行职责导致事故发生，对主要负责人处上一年年收入百分之四十的罚款，构成犯罪的追究刑事责任，因此C选项正确；A选项错误，拘留是针对事故发生后主要负责人逃匿的情形，不是拒不整改的情形；B选项错误，主要负责人需要承担事故领导责任；D选项错误，一般事故不适用终身禁入，因此错误。12.答案：C解析：根据《安全生产法》第四十二条规定，生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用，因此C选项正确；A选项错误，不得发放现金替代劳动防护用品；B选项错误，未正确佩戴的，应当先教育处罚，不能直接解除劳动合同；D选项错误，劳动防护用品费用由生产经营单位承担，因此错误。13.答案：B解析：根据《安全生产法》第十三条规定，依法设立的为安全生产提供技术、管理服务的机构，依照法律、行政法规和执业准则，接受生产经营单位的委托为其安全生产工作提供技术、管理服务。生产经营单位委托前款规定的机构提供安全生产技术、管理服务的，保证安全生产的责任仍由本单位负责，因此B选项正确，ACD错误。14.答案：A解析：根据《安全生产法》第七十条规定，负有安全生产监督管理职责的部门依法对存在重大事故隐患的生产经营单位作出停产停业、停止施工、停止使用相关设施或者设备的决定，生产经营单位拒不执行，有发生生产安全事故的现实危险的，在保证安全的前提下，经本部门主要负责人批准，负有安全生产监督管理职责的部门可以采取通知有关单位停止供电、停止供应民用爆炸物品等措施，强制生产经营单位履行决定，因此A选项正确，BCD错误。15.答案：C解析：10人死亡属于重大事故，根据《安全生产法》第一百一十四条规定，发生重大事故的，对生产经营单位处二百万元以上一千万元以下罚款，因此C选项正确；A是一般事故，B是较大事故，D是特别重大事故，因此错误。二、多项选择题1.答案：ACE解析：根据《安全生产法》第二十四条规定，矿山、金属冶炼、建筑施工、运输单位和危险物品的生产、经营、储存、装卸单位，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员，前款规定以外的其他生产经营单位，从业人员超过一百人的，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。因此B选项中危化品仓储企业必须配备专职安管人员，错误；D选项道路运输企业必须配备专职，错误；ACE符合要求，正确。2.答案：ABDE解析：较大事故对主要负责人处上一年年收入百分之四十的罚款，A正确；构成犯罪的追究刑事责任，B正确；只有重大特别重大事故才会终身禁入本行业，C错误；逃匿的处十五日以下拘留，D正确；受到刑事处罚的，自刑罚执行完毕五年内不得担任任何生产经营单位主要负责人，E正确。因此正确答案ABDE。3.答案：ABC解析：根据《安全生产法》第二十二条规定，全员安全生产责任制应当明确各岗位的责任人员、责任范围和考核标准等内容，因此ABC正确。4.答案：ABCD解析：根据《安全生产法》第八十三条规定，事故发生后，现场人员立即报告单位负责人，单位负责人接到报告后立即组织抢救，如实上报，不得瞒报，不得破坏现场，因此ABCD正确；任何等级的事故都需要立即上报，不得拖延，因此E错误。5.答案：ABDE解析：C选项组织开展危险源辨识和评估、督促落实重大危险源管理是安全生产管理人员的法定职责，不是主要负责人的，因此C错误，ABDE都是主要负责人的法定职责，正确。6.答案：ABCD解析：撤职处分是生产经营单位内部权力机构或者监察机关作出的行政处罚，监管部门无权直接对生产经营单位的主要负责人作出撤职处分，因此E错误，ABCD都是监管部门的法定职权，正确。7.答案：AB解析：根据《安全生产法》第二十二条规定，生产经营单位应当建立相应的机制，加强对全员安全生产责任制落实情况的监督考核，公开公示落实情况，保证全员安全生产责任制落实，因此AB正确。8.答案：ABDE解析：生产经营规模较小的危险物品生产、矿山等单位，可以不建立应急救援组织，但应当配备必要的应急救援器材设备，指定兼职应急救援人员，因此C错误，ABDE正确。9.答案：ABC解析：根据《安全生产法》第四十九条规定，生产经营单位不得将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人，因此ABC正确。10.答案：ABC解析：该企业属于钢铁生产企业，即金属冶炼单位，根据《安全生产法》规定，金属冶炼单位应当设置安全生产管理机构，配备专职安全生产管理人员，且应当有注册安全工程师从事安全生产管理工作，因此ABC正确；法律法规没有强制性要求不得少于从业人员总数百分之一的规定，生产经营单位也不得通过委托第三方免除自身的安全生产管理责任，因此DE错误。三、案例分析题案例一参考答案：1.该企业存在的安全生产违法行为包括：（1）未按规定设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员，企业自有从业人员超过3500人，属于从业人员超过一百人的生产经营单位，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员，该企业仅配置2名兼职人员，不符合法律要求；（2）未将众包配送人员纳入全员安全生产管理体系，未按规定计提全员安全生产保障费用，违反全员安全生产责任制要求；