医院建筑电气节能改造重点及措施培训

医院建筑电气节能改造重点及措施培训CONTENTS目录01医院电气节能改造背景与意义02医院电气能源管理现状与问题03照明系统节能改造重点04空调系统节能优化措施CONTENTS目录05配电系统节能设计优化06医疗设备节能管理措施07能源管理平台建设与应用08节能管理制度与行为优化CONTENTS目录09节能改造实施路径与案例01医院电气节能改造背景与意义医院建筑用能特点分析建筑规模大且功能分区复杂三甲医院总建筑面积多在15~30万m²之间，包含门急诊、病房、手术室、医技科室等不同功能区域，各区域对供暖、空调、照明等能源需求差异显著。设备密集且运行时间长医院拥有大量医疗设备（如MRI、CT）及辅助设施，急诊、病房等区域需24小时不间断运行，特殊区域对温湿度、洁净度控制要求高，导致能耗强度大。能源类型多样化医院能源形式包括电、水、暖、冷、汽、燃气及医用气体等，其中空调系统能耗占比达40%-50%，医疗设备占20%-30%，照明与热水占15%-20%。人员构成复杂且用能需求多样医院人员包括医护、行政、患者及家属等，不同人员对环境要求不同，如手术室需恒温恒湿，候诊区需舒适照明，增加了能源管理难度。节能改造的必要性与紧迫性医院能耗现状与挑战医院作为24小时不间断运营的公共建筑，能耗强度是普通公共建筑的1.6-2倍，部分三甲医院年用电量超2000万度，能源成本占总运营成本的10%-15%。空调系统、医疗设备、照明与热水是主要能耗来源。国家政策导向与要求国家卫生健康委员会要求三级公立医院加强节能管理，推进节约型医院建设，实现节能减排目标。这既是贯彻新发展理念、实现碳达峰碳中和的要求，也是医院降低运行成本的内在需求。现有管理与技术的不足当前医院存在电气能源管理意识不强、设计缺乏节能性、缺乏专门能源监督人员等问题。约60%的医院未建立精细化能耗监测系统，依赖人工抄表，设备老化导致能效比行业先进水平低30%-50%。节能改造的综合效益实施节能改造可显著降低医院运营成本，如北京大学第一医院通过电气改造与智慧管理，年省超50万元。同时能优化医疗环境，减少碳排放，树立绿色医院形象，促进医疗事业可持续发展。节能改造对医院发展的价值

降低运营成本，提升经济效益医院通过照明、空调、电梯等系统的节能改造，可显著降低能源消耗。如北京大学第一医院通过电梯更换、VRV空调加装等措施，年节约电费超50万元，有效减轻医院经济负担。

优化医疗环境，提高服务品质节能改造采用的LED灯具、智能控制系统等，能提供更舒适、稳定的光环境与温湿度环境，缓解医护人员和患者视觉疲劳，提升就诊和康复体验，助力医院服务质量提升。

践行社会责任，树立绿色形象医院实施节能降耗，减少化石能源消耗和温室气体排放，是响应国家碳达峰、碳中和目标的具体行动，彰显其社会责任感，有助于树立绿色、环保的公益形象，增强公众认可度。

促进精细化管理，提升运营效率节能改造过程中引入的能源管理平台、智能监控系统等，实现了能耗数据实时监测与分析，推动医院从粗放式管理向精细化管理转变，优化资源配置，提升整体运营效率。02医院电气能源管理现状与问题能源管理意识现状分析

医院核心职能对能源管理的影响医院以治病救人为核心职能，电气能源管理常被视为辅助工作而被忽视，导致自上而下对其重视程度不足，是能源浪费现象严重的重要原因。

节能教育匮乏与节能意识薄弱医院对医护人员的节能教育投入不足，使得全院人员普遍缺乏节能意识，日常工作中对电气设备的节能使用重视不够，加剧了能源的不必要消耗。

能源管理缺乏专门机构与人员医院管理者多聚焦医疗质量，通常不设立专门的能源管理与监督机构，即使部分医院意识到其重要性，也多停留在意识层面，缺乏实质性管理举措。电气设计中的节能缺失问题

照明设计节能考量不足部分医院照明设计未充分采用节能理念，如传统T8荧光灯仍被大量使用，未优先选择T5节能灯或LED灯具，导致电力能源不必要浪费，不符合绿色医院建设导向。

配电系统设计能效优化欠缺电气系统设计中，对医院实际负荷计算及节能方案整合不足，未充分融入节能新技术，且因感性负荷占比大，线路功率损耗问题突出，导致能源浪费。

空调系统设计未充分应用节能技术医院空调机组能耗占电气总能耗一半以上，但部分医院在空调系统设计时，未优先考虑变频节能技术等高效节能手段，未能有效降低空调系统的能源消耗。

照明控制方式设计不合理照明开关布局缺乏精细化设计，如病房多照明设施共用一个统一开关，导致无需全部开启时仍需整体点亮，造成能源浪费，智能控制照明设施开关的应用也有待加强。能源监督管理体系不足表现能源管理专职机构缺失

医院管理者通常将管理重点放在医疗质量上，易忽视能源管理，多数医院未设立专门的能源管理与监督机构，导致节能工作缺乏组织保障。能源管理意识普遍薄弱

电气能源管理作为医院辅助工作易被忽视，对医护人员节能教育匮乏，导致全院上下对能源管理重视程度不足，能源浪费现象较为严重。实质性管理措施落实不到位

部分医院虽意识到电气能源管理的重要性，但多停留在意识层面，未将其转化为真实有效的管理举措，节能工作缺乏具体执行方案。能耗监测数据支撑不足

约60%的医院未建立精细化能耗监测系统，依赖人工抄表，难以实时、准确掌握能耗状况，无法为节能决策提供可靠数据支持。03照明系统节能改造重点高效节能光源应用方案LED照明灯具替换策略医院应优先选用LED灯具替代传统光源，其具有高光效、长寿命特点。例如，用T5型23W荧光灯替换T8型38W荧光灯可节约28%以上电能，用13WT5替换21WT8可节约31%，LED灯具寿命是传统白炽灯的3倍以上，节能达60%。智能照明控制系统部署引入光感传感器、人体感应器等智能控制设备，实现"人来灯亮、人走灯灭"。如走廊、楼梯间采用声光控制，公共卫生间安装红外感应开关；在自然光充足区域，通过光感调节灯光亮度，据统计智能控制可节约照明能耗25%以上。照明模式精细化管理针对不同区域设置差异化照明模式，如病房采用分区域独立开关控制，避免"一灯全开"浪费；公共区域实行"白夜模式"分时控制，非高峰时段减少灯具开启数量。北京大学第一医院通过公区定时模式改造，日节能量约118kw·h。特殊区域照明优化方案地下室等非核心区域可适当降低照明亮度（如减小50%亮度不影响工作），采用智能分组控制；手术室、诊室等特殊区域选用高显色性LED灯具，在确保医疗需求前提下，通过合理布灯减少无效照明，提升光能利用率。智能照明控制系统设计

01高效节能光源选型优先选用LED灯具及T5型节能灯，替换传统T8荧光灯可实现28%-31%的节电率；替换白炽灯寿命提高3倍，节能60%以上，兼顾照明亮度与舒适度。

02智能感应控制策略公共区域（走廊、卫生间）采用人体感应传感器，实现"人来灯亮，人走灯灭/暗"；楼梯间安装声光控开关，地下停车场结合CO₂浓度与光照度自动调节。

03分区独立控制设计病房、诊室等区域采用多开关独立控制照明回路，避免"一灯全开"浪费；公共区域设置定时开关，区分日间/夜间/假日模式，北京大学第一医院应用后日节电118kw·h。

04光感联动调节技术靠窗区域安装光感传感器，根据自然光强度自动调节灯光亮度，实现与自然光互补；数据显示，智能控制照明设施开关可节约电气资源25%以上。照明节能改造案例与效益

北京大学第一医院照明改造实例二部公区实施定时白夜模式、筑梦厅及病理科公共卫生间更换节能灯组、步梯采用声光控制、浴室改为高低功率节能灯，实现日节能量约118kw·h，年节约能源费用约4万元。

智能照明集中控制效益某医院配备299个智能照明模块，覆盖664条回路，控制1483个筒灯、2040盏平板灯等设备，预计每日节约照明用电量约450千瓦时，年节约电费约12万元，并避免约42万元人工巡视费用。

节能灯具替换量化效果用T5型23W荧光灯替换T8型38W荧光灯可节约28%以上电能；13WT5替换21WT8可节约31%；LED灯替代白炽灯寿命提高3倍，节能60%，全院更换可显著降低照明能耗。

照明改造的综合效益除直接降低电费支出外，还能减少空调制冷负荷，提升照明质量，缓解医护人员与患者视觉疲劳，树立医院绿色环保形象，投入资金通常可在合理周期内收回并长期获益。04空调系统节能优化措施变频节能技术应用要点

空调系统变频改造空调机组是医院主力能耗设备，占电气总能耗一半以上。应用变频节能技术可实现30％以上的节能成效，通过调节压缩机转速适应负荷变化，避免频繁启停能耗损失。

冷冻水泵变频调节空调水系统中水泵能耗占空调总能耗20％以上，采用变频技术根据负荷变化进行变水量运行调节，可有效降低输送能耗，避免传统阀门节流或旁通回流造成的功率浪费。

电梯系统变频升级选用具有变频控制和能量回收功能的电梯，如永磁同步曳引机，相比传统电梯可降低能耗44.8%。北京大学第一医院更换16台电梯后，总功率从284.1kw降至156.6kw。空调系统运行管理策略01优化空调温度设置标准夏季空调温度设定不低于26℃，冬季不高于20℃，每降低1℃夏季温度或升高1℃冬季温度，可减少6%-8%电能浪费，在保证医疗环境舒适度的同时实现节能。02推广变频节能技术应用空调机组采用变频技术，根据负荷变化动态调节运行状态，相关数据显示，变频技术的应用能够带来30％以上的节能成效，有效降低空调系统能耗。03实施分时运行与智能启停根据医院人流变化和实际负荷需求调整设备运行时间，例如每日20：00关闭部分冷水机组，次日7：00（平时段）重新开机，利用电价差异和负荷规律实现节能。04强化系统维护与热回收利用定期清洁空调滤网、检查制冷剂系统，确保设备高效运行；安装余热回收系统，将空调系统产生的冷凝水和排风热回收用于加热热水和供暖，减少能源浪费。余热回收技术实践应用

空调系统余热回收医院空调系统运行中会产生大量余热，可通过安装余热回收系统，将冷凝水和排风热回收利用，用于加热热水和供暖等用途，从而减少能源的浪费。

热回收技术节能效益利用排风与新风进行热交换，夏季可回收冷量、冬季可回收热量，有效降低新风负荷，提升空调系统能源利用效率，助力医院实现节能目标。05配电系统节能设计优化负荷计算与节能方案制定电气负荷精准计算方法结合医院发展要求、建筑功能及设备利用率，对每项工程电气实际负荷进行计算。参照《民用建筑电气设计规范》，细分医疗场所类别与自动恢复供电时间要求（如≥0.5秒按一级负荷设计），为节能方案提供数据基础。节能方案设计原则与目标以降低能源耗损预期为核心目标，整合节能新技术与医院实际需求。针对供配电系统感性负荷占比高导致功率损耗的问题，强化设计人员节能意识，从源头优化配电系统设计，确保方案科学可行。节能技术融合与应用策略在方案制定中融入变频节能、余热回收等技术，如空调系统应用变频技术可实现30％以上节能成效。同时，结合可再生能源利用（如光伏绿电）与智能控制系统，形成多维度节能技术体系，提升整体能效。供配电系统节能技术应用负荷精准计算与节能方案拟定电气系统设计人员需结合医院发展要求，精确计算电气实际负荷，整合医院发展情况、建筑功能、设备利用率等要素，通过技术对比，拟定科学化应用方案，从设计源头降低能源耗损预期。节能新技术与设计融合在供配电系统设计过程中，积极融入各项节能新技术，强化设计人员能源节能管理意识，完善配电系统的节能设计，以提升整体能源利用效率。感性负荷优化与功率损耗控制医院供配电系统中感性负荷占比较大，易导致线路功率损耗等问题，造成能源浪费。需对配电系统设计进行优化，有效控制因感性负荷带来的能源损耗。应急供电系统节能配置

负荷等级差异化供电设计依据《民用建筑电气设计规范》，结合医疗场所类别细分负荷等级。一级负荷（如手术室、ICU）需0.5秒内自动恢复供电，采用双电源设计；二级负荷（如客梯）按双回路供电；三级负荷为非关键用电，降低冗余配置。

高效应急发电机组选型大型医院宜配备柴油发动机组作为应急电源，优先选择高燃油效率、低排放机型。发电机组容量需精准匹配关键负荷，避免“大马拉小车”现象，同时具备快速投切功能，确保电网失压时30秒内恢复供电。

智能启停与负荷管理引入智能控制系统，根据实时负荷需求动态调整发电机组运行状态。非应急状态下自动停机，定期进行低负荷试运行以保持性能；应急供电时通过负荷优先级控制，切除非必要用电，提高发电效率。

储能技术协同应用结合锂电池储能系统，在电网正常时储存电能，应急时作为过渡电源或与发电机组联合供电。例如，对ICU等关键区域，储能系统可实现毫秒级切换，减少发电机组频繁启停损耗，提升能源利用效率。06医疗设备节能管理措施高耗能设备节能改造

空调系统节能改造空调系统能耗占医院总能耗的40%-50%，采用变频节能技术可带来30％以上的节能成效；安装余热回收系统，将冷凝水和排风热回收利用于加热热水和供暖；夏季空调温度设定不低于26℃，冬季不高于20℃，每调整1℃可减少6%-8%电能浪费。

照明系统节能改造推广使用T5型节能灯和LED灯具，如用T523W荧光灯替换T838W荧光灯可节约28%以上电能，LED灯具寿命是传统白炽灯的3倍且节能60%；优化开关布局，采用分区域控制、智能感应控制（如声光控制、人体感应），可节省约30%照明用电。

电梯系统节能改造引进永磁同步曳引机电梯，具有体积小、重量轻、传动效率高、能耗低等特点，某医院16台电梯改造后总功率降低44.8%；安装能量回收装置，将电梯运行中产生的余能回收利用于照明、空调等，减少能源浪费。

水泵系统节能改造医院空调系统中水泵能耗占空调总能耗的20％以上，冷冻水泵采用变频技术，根据负荷变化进行变水量运行调节，可显著降低输送能耗；避免通过增设阀门消耗富裕压头或增加旁通设计造成的功率浪费。设备运行模式优化策略

分时用电规划利用峰谷电价政策，调整设备运行时间。例如，将冷水机组开机时间调整至平时段（7：00-8：30），停车场通风设备运行以平时段和谷时段为主，峰时段电价约为谷时段的三倍，可显著降低电费支出。

空调系统变负荷调节空调冷冻水泵采用变频技术，根据负荷变化进行变水量运行调节，降低空调水系统输送能耗，占空调总能耗20％以上的水泵能耗可有效减少。

照明智能场景控制设置“日间模式”“夜间模式”“假日模式”等一键切换，如北京大学第一医院通过集中控制系统，每日节约照明用电量约450千瓦时，年节约电费约12万元。

医疗设备待机能耗管控制定设备使用管理制度，要求及时关闭非使用设备电源，对大型设备设置集中控制开关，非工作时间统一切断电源，减少待机功耗。医疗设备维护节能方法制定设备定期维护保养计划建立完善的医疗设备维护保养制度，定期对设备进行检查、清洁、校准和润滑，确保设备处于最佳运行状态，避免因设备故障或性能下降导致的能耗增加。例如，定期清洁空调滤网、检查制冷剂系统，可确保空调高效运行。及时关闭非运行设备电源制定医疗设备使用管理制度，要求医护人员在设备不使用时及时关闭电源，避免长时间待机耗电。对大型设备如MRI、CT等设置集中控制开关，非工作时间统一切断电源，减少待机能耗。推广节能型医疗设备替换逐步淘汰老旧、能效低的医疗设备，优先选用符合国家能效标准、具有节能认证的新型设备。例如，采用变频控制和能量回收功能的医疗设备，可有效降低运行能耗，提升能源利用效率。建立设备能耗监测与分析机制利用能源管理平台对医疗设备能耗数据进行实时采集和分析，识别高耗能设备和不合理用能行为，为设备维护和节能改造提供数据支持，优化设备运行模式，降低无效能耗。07能源管理平台建设与应用能源管理平台功能架构

实时数据采集与监测基于智能化计量表与互联网技术，对医院各用能单位（水、电、暖、冷、汽等）能耗数据进行实时测量与采集，实现楼宇、科室能耗信息的动态监控。

能耗数据分析与统计对采集数据进行多维度统计分析，生成能耗统计报表，可实现横向（不同科室）、纵向（不同时段）对比，找出用能峰谷时段和浪费点，为节能方案制定提供依据。

能效评估与考核管理按照能源消耗定额标准（约束值、标准值、引导值）分析单位面积能耗和人均能耗指标，实现区域能效比、同期能效比分析，助力科室能耗考核与绩效评估。

智能控制与优化调度集成AI算法与《医疗建筑电气设计规范》等行业标准，对空调、照明等耗能设备运行策略进行优化，支持“日间模式”“夜间模式”等场景一键切换，实现精准调控。

排碳数据化与节能监管实现建筑单位内人均能耗（水、电、能量）分析，将排碳数据化；通过科室能耗排名、节能巡查记录等功能，强化节能监管，提升全员节能意识。能耗数据采集与分析系统

系统架构与核心功能能耗数据采集与分析系统通常包含现场设备层、数据采集传输层和用户管理层。其核心功能是对建筑各类耗能设备能耗数据进行实时测量，对采集数据进行统计和分析，为科室精细化管理及节能措施制定提供依据。

关键数据采集点设置需对医院各科室、重点耗能设备（如空调机组、照明系统、医疗设备等）设置计量表计，实现对水、电、气等各类能源消耗数据的准确计量和实时采集，覆盖楼宇、科室等不同用能单位。

数据分析与应用场景系统可生成不同时段的能耗统计报表，分析用能峰谷时段和能耗规律，实现人均能耗分析、区域能耗对比（区域能效比）、同期能耗对比（同期能效比），帮助发现能源浪费情况，合理确定各科室建筑能耗经济指标及绩效考核指标。

典型平台应用案例AcrelEMS-MED医院能源综合管理平台是此类系统的典型代表，其充分结合相关行业规范，能实现能耗数据实时监测、排碳数据化、能耗评估管理等功能，助力医院提升能源管理效率和人员节能意识。AcrelEMS-MED平台应用案例

01平台概述AcrelEMS-MED医院能源管理平台充分结合《医疗建筑电气设计规范》《绿色医院建筑评价标准》、《医院建筑能耗监管系统建设技术导则》等行业规范，根据医院用户需求以及能源管理部门要求开发。

02核心功能对建筑各类耗能设备能耗数据进行实时测量，对采集数据进行统计和分析；能够合理确定各科室建筑能耗经济指标及绩效考核指标，发现能源使用规律和能源浪费情况，提高人员主动节能的意识。

03能耗分析维度包括排碳数据化（实现建筑单位内人均能耗分析）、区域能效比（实现建筑单位内区域能耗对比）、同期能效比（实现同年、同期、同一区域能耗对比）、能耗评估管理（按照能源消耗定额标准分析单位面积能耗和人均能耗指标）等。08节能管理制度与行为优化节能管理组织架构建设

成立专项管理部门医院应秉承节约环保理念，成立电气能源管理办公室等专项部门，配备足够的专业管理人员，完善管理培训机制，确保电气能源管理工作能够正常、有序开展。

明确各部门职责分工医院需明确总务科、保卫科、各临床科室等在节能管理中的职责。例如总务科负责节能设备改造与维护，保卫科将节能巡查与保安巡逻相结合，各科室落实本科室节能措施。

建立节能考核与激励机制将节能指标纳入科室绩效考核，通过举办节能评选活动，对消耗电能较少的楼层和科室给予奖励，充分调动全院职工节能积极性，形成节能降耗的良好氛围。节能考核与激励机制设计

建立科室节能考核指标体系将单位面积能耗、人均能耗、节能目标完成率等指标纳入科室绩效考核，参考《绿色医院建筑评价标准》设定约束值、标准值和引导值，实现能耗考核量化。

推行节能奖励与表彰制度对节能成效显著的科室和个人给予表彰及物质奖励，如将科室节约能源的一定比例作为奖励返还科室，激发全员节能积极性，营造节能降耗良好氛围。

实施节能责任追究机制对未达到节能指标、存在严重能源浪费行为的科室进行通报批评，与科室评优评先挂钩，强化责任意识，确保节能措施落到实处。全员节能意识培养策略

多渠道节能宣传教育利用院内钉钉会议、线下讲座、微信群、OA系统等渠道开展节能降耗宣传，设置节能标识，发放节能手册，强化全院职工低碳运行理念。

建立节能责任与考核机制各科室签订节能责任书，将节能指标纳入科室绩效考核，对节能降耗措施落实不到位的科室予以通报，对节能成效显著的科室给予奖励。

开展节能主题实践活动组织节能评选活动，对消耗电能较少的楼层和科室给予奖励；发起厉行节约倡议，倡导职工、患者及家属共同参与随手关灯、合理使用空调等节能行动。

强化节能操作技能培训对后勤人员进行智能照明、空调等系统操作与维护培训，确保新系统高效使用；培训医护人员掌握设备待机耗电控制、合理设置空调温度等节能技巧。09节能改造实施路径与案例节能改造实施流程规划01能源审计与现状诊断组织专业人员对全院各区域电气系统进行详细调研，包括灯具类型、功率、使用时长、控制方式、空调系统、配电系统等，精确评估能耗现状并找出主要浪费点，为制定改造方案提供数据支撑。02节能方案设计与技术选型基于能源审计结果，结合医院实际需求与预算，制定系统性节能改造方案。优先选择技术成熟、性能稳定、维护便利的节能产品与技术，如LED照明、智能控制系统、变频空调等，并进行技术可行性与经济性分析。03分区域试点与全面推广选择能耗问题突出、改造条件成熟、投资回报率高的区域（如公共走廊、门诊大厅）作为试点，成功后总结经验，再逐步向全院各科室、各区域推广，以点带面，降低整体实施风险。04施工组织与进度管控精心编排施工计划，尽量选择在非诊疗高峰时段或分区域、分批次进行施工，减少对医院正常运营的干扰。明确各阶段任务与时间