吉安市2025江西吉安市事业单位定向招聘随军家属笔试历年参考题库典型考点附带答案详解

[吉安市]2025江西吉安市事业单位定向招聘随军家属笔试历年参考题库典型考点附带答案详解一、单项选择题下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共25题）1、根据《江西省随军家属就业安置工作规定》，随军家属在事业单位定向招聘中可享受的加分政策是？A.笔试成绩加5分B.面试成绩加5分C.总分直接增加10分D.优先录用资格2、事业单位定向招聘随军家属笔试科目中，《公共基础知识》部分占比约为（）？A.20%B.30%C.40%D.50%3、根据《江西省随军家属安置实施办法》，随军家属在事业单位定向招聘中可享受笔试加分政策，加分情形包括（）

A.随军满5年以上的家属

B.子女在招聘地完成义务教育阶段的家属

C.家属因公牺牲的现役军人家属

D.以上全部情形A.仅AB.仅BC.A和BD.C4、吉安市事业单位定向招聘随军家属笔试的公共基础知识科目中，下列内容不属于重点考核范围的是（）

A.《江西省事业单位人事管理条例》

B.国防教育相关法律法规

C.财务管理专业知识

D.江西省随军家属安置实施细则A.AB.BC.CD.D5、根据《随军家属就业安置条例》，随军家属在事业单位招聘中可享受的优先政策不包括（）。A.优先录用B.考试加分C.降低笔试合格线D.优先分配岗位6、吉安市事业单位定向招聘随军家属笔试科目一般包括（）。A.综合知识+职业能力测试B.专业科目+面试C.政审+体检D.公共基础知识+申论7、根据《江西省随军家属就业创业工作实施办法》，吉安市事业单位定向招聘随军家属的政策依据属于（）A.国家层面统一规定B.省级政府专项文件C.军队系统内部文件D.市级人社部门临时通知8、吉安市事业单位定向招聘随军家属的公告发布时间应至少提前（）个月，以确保随军家属充分准备。A.3B.2C.1D.0.59、根据《江西省事业单位公开招聘工作人员办法》，随军家属定向招聘的户籍要求是？A.仅限吉安市户籍B.户籍或档案在吉安市C.本科及以上学历D.须具有3年以上基层工作经历10、事业单位笔试公共基础知识部分中，以下哪部法律是2021年1月1日起正式生效的？A.《民法典》B.《环境保护法》C.《劳动合同法》D.《安全生产法》11、根据《吉安市随军家属就业保障办法》，随军家属报考事业单位笔试科目通常包含以下哪类内容？

A.申论与专业科目

B.综合知识（含公共基础与行测）

C.英语与计算机等级考试

D.政治理论课12、吉安市随军家属事业单位优先录取政策中，下列哪项属于明确优先条件？

A.获得省级以上模范家属称号

B.随军配偶服役年限满3年

C.家庭成员在本地有房产

D.具备博士学位13、根据2025年吉安市事业单位定向招聘政策，随军家属报考基层岗位学历要求放宽至（）

A.本科

B.专科学历

C.高中毕业

D.中职学历14、随军家属因配偶立功获得事业单位定向招聘加分，最高可加分（）

A.5分

B.10分

C.15分

D.20分15、关于事业单位岗位设置，下列说法正确的是（）

A.专业技术岗包含教学岗和科研岗

B.管理岗细分为综合管理岗和专业技术岗

C.工勤岗属于岗位类型之一

D.岗位类别仅分为管理岗和工勤岗A.正确B.错误16、根据国家随军家属就业政策，下列表述正确的是（）

A.随军家属可优先申请事业单位编制岗位

B.随军家属住房补贴由军队和地方政府各承担50%

C.随军家属就业优先政策仅限现役军人配偶

D.退役士兵随军家属可享受同等待遇A.正确B.错误17、根据《吉安市随军家属就业保障办法》，随军家属在事业单位笔试中可享受加分政策，最高加分幅度为（）。A.3分B.5分C.8分D.10分18、吉安市事业单位定向招聘随军家属的资格复审通常在笔试结束后（）进行。A.5个工作日内B.10个工作日内C.15-20个工作日内D.30个工作日内19、根据《江西省事业单位公开招聘人员暂行办法》，吉安市事业单位定向招聘随军家属的年龄限制是多少？A.35周岁以下B.40周岁以下C.45周岁以下D.50周岁以下20、吉安市事业单位定向招聘随军家属的考试形式中，笔试成绩占比通常为多少？A.30%B.40%C.60%D.80%21、根据《军队文职人员家属随军就业安置办法》，随军家属在吉安市事业单位定向招聘中优先安排岗位的依据是（）。A.户籍所在地政策B.随军年限长短C.《军队文职人员家属随军就业安置办法》D.单位自主决定22、吉安市随军家属子女在义务教育阶段享受的保障措施不包括（）。A.优先安排公办学校入学B.免费提供课后托管服务C.跨区域借读需经市级教育部门审批D.优先推荐公立幼儿园学位23、根据《军队文职人员家属随军规定》，随军家属的安置方式主要包括（）。

A.货币化补贴

B.随军安置

C.地方安置

D.灵活就业24、吉安市针对随军家属参加事业单位招聘，明确给予（）加分政策。

A.子女教育补贴

B.住房租金减免

C.笔试成绩加10分

D.优先录取资格25、根据《江西省随军家属就业安置办法》，定向招聘随军家属的事业单位岗位年龄限制通常为（）

A.30周岁以下

B.35周岁以下

C.40周岁以下

D.不设年龄限制A.30周岁以下B.35周岁以下C.40周岁以下D.不设年龄限制二、多项选择题下列各题有多个正确答案，请选出所有正确选项（共15题）26、根据2025年吉安市事业单位定向招聘随军家属政策，报考者需同时满足以下哪些条件？

A.户籍在吉安市

B.婚姻状况为已婚且配偶为现役军人

C.年龄不超过35周岁

D.具备岗位要求的学历层次27、2025年笔试考试内容中，随军家属专项考试包含以下哪些模块？（多选）

A.江西省事业单位人事管理条例

B.国家退役军人事优待政策

C.公文写作与案例分析

D.随军家属心理调适技巧28、根据《军队随军家属就业创业优惠政策》，以下哪些属于地方政府的保障措施？（）

A.优先提供公共租赁住房

B.对创业项目给予税收减免

C.简化事业单位招聘流程

D.建立专项就业服务窗口29、根据《事业单位人事管理条例》，事业单位岗位设置管理要求下列哪些条件？（）

A.岗位需经上级主管部门审批

B.竞聘上岗人员需满足学历要求

C.岗位分类需符合财政预算标准

D.考核机制需与薪酬挂钩30、根据《吉安市事业单位定向招聘随军家属实施办法》，报考人员需满足以下哪些条件？（多选）

A.大专及以上学历

B.在驻地市县工作满3年

C.户籍为吉安市以外的地级市

D.随军满5年及以上A.ABDB.ABCC.ACDD.BCD31、随军家属在笔试加分项中，下列哪几项符合规定？（多选）

A.随军满5年加5分

B.子女在驻地就学困难加3分

C.获得省级以上“孝亲敬老模范”称号加5分

D.因见义勇为获市级表彰加10分A.ABDB.ABCC.ACDD.BCD32、根据《军队文职人员家属权益保障办法》，随军家属在吉安市享受以下哪些待遇？

A.住房租金补贴按当地平均租金的80%发放

B.义务教育阶段子女可优先入读重点学校

C.参保缴费比例由单位承担100%

D.就业推荐享受岗位倾斜政策A.ABB.ACC.ADD.BC33、吉安市随军家属专项招聘笔试中，下列哪两项属于政策性加分项？

A.在部队服役满5年以上的家属

B.退役军人配偶享受10分加分

C.持有吉安市居住证满1年

D.参与过市级以上志愿服务3次以上A.ABB.ACC.ADD.BC34、根据吉安市事业单位定向招聘随军家属政策，下列关于加分政策、岗位比例和服务年限的表述正确的是（）

A.配偶服役满5年可加5分

B.每增加1年服役年限加2分，最高不超过10分

C.岗位设置中随军家属与本地户籍比例不低于1:1

D.服务年限需满3年方可解除聘用合同

E.子女年龄超过18周岁不享受加分优惠35、吉安市事业单位随军家属笔试科目包含哪些内容？下列选项中正确的有（）

A.公共基础知识（30%）

B.职业能力测试（40%）

C.专业科目考试（30%）

D.结构化面试（50%）

E.体检和政治审查36、根据《军队文职人员家属随军规定》和江西省随军家属政策，以下哪些属于随军家属安置保障措施？（）A.优先申请保障性住房或租金补贴B.子女入读公立学校需缴纳赞助费C.就业单位提供岗位预留或创业补贴D.定期组织免费职业技能培训37、吉安市针对随军家属有哪些专项服务措施？（）A.建立随军家属服务中心提供法律援助B.子女转学需跨区缴纳高额择校费C.每年组织心理健康讲座和心理咨询D.就业信息仅通过线下渠道发布38、根据《军队文职人员家属随军规定》，吉安市事业单位定向招聘随军家属需满足以下哪些条件？（）

A.随军配偶在部队服役满1年

B.子女需为部队现役军人直系亲属

C.家属户籍需在吉安市行政区域内

D.随军配偶需取得吉安市居住证A.ABB.ACC.BCD.AD39、吉安市事业单位定向招聘随军家属笔试科目包含以下哪些内容？（）

A.综合知识测试（含军队政策）

B.职业能力测试（行政职业能力）

C.面试技巧培训课程

D.加分政策解读A.ABB.ACC.ADD.BC三、判断题判断下列说法是否正确（共10题）40、根据《吉安市事业单位公开招聘人员实施办法》，随军家属报考需满足年龄不超过35周岁且提供随军证明，该表述是否正确？A.正确B.错误41、定向招聘随军家属的笔试科目包含《公共基础知识》和《职业能力测试》，该说法是否正确？A.正确B.错误42、根据2024年吉安市事业单位定向招聘随军家属政策，报考者需提供结婚证及随军家属身份证明，且年龄不超过35周岁。A.正确B.错误43、定向招聘随军家属岗位中，部分岗位要求报考者具有本地户籍或五年以上工作经历。A.正确B.错误44、根据2025年吉安市事业单位定向招聘随军家属政策，随军家属报考需满足年龄45周岁以下且具有大专及以上学历，是否正确？A.正确B.错误45、吉安市随军家属事业单位笔试考试内容包含职业能力测试（50%）、综合知识（30%）和结构化面试（20%），是否准确？A.正确B.错误46、根据吉安市事业单位定向招聘随军家属政策，随军家属报考需提供部队证明材料，且部队证明需由师级以上单位出具。（）A.正确B.错误47、吉安市事业单位定向招聘随军家属的笔试科目包含《综合应用能力》和《职业能力倾向测试》两科。（）A.正确B.错误48、吉安市事业单位定向招聘随军家属的报考对象中，随军家属的配偶必须是现役军人且在吉安市驻军部队服役，该说法正确。（）A.正确B.错误49、定向招聘随军家属岗位的笔试科目中，不包含《申论》科目。（）A.正确B.错误

参考答案及解析1.【参考答案】C【解析】根据《江西省随军家属就业安置工作规定》第十二条，随军家属在事业单位定向招聘中笔试成绩统一加10分。加分政策旨在体现对军人家庭贡献的认可，且加分仅适用于笔试环节，不影响面试环节评分。其他选项中，A和B为局部加分，D为资格优先，均与政策不符。2.【参考答案】B【解析】根据2023年吉安市事业单位招聘公告，笔试科目为《职业能力测试》和《公共基础知识》各占50%，其中《公共基础知识》包含法律、政治、经济等内容，占比30%为常规设置。A选项对应职业能力测试占比，D选项为总分比例，均不符合题意。C选项无政策依据。3.【参考答案】C【解析】根据《江西省随军家属安置实施办法》第十二条，随军家属在定向招聘中可享受笔试加分政策，具体情形为随军满5年或子女在招聘地完成义务教育阶段（如小学、初中），但不包含因公牺牲家属的加分规定，因此正确答案为C。4.【参考答案】C【解析】公共基础知识科目主要考察与事业单位管理相关的政策法规和综合知识，国防教育（B）、江西省事业单位管理（A）及随军家属安置政策（D）均属于重点范围，而财务管理（C）属于专业技术岗位的专项知识，非随军家属定向招聘的通用考核内容，故正确答案为C。5.【参考答案】C【解析】《随军家属就业安置条例》规定随军家属可享受优先录用（A）、考试加分（B）、优先分配岗位（D）等政策，但未明确降低笔试合格线（C）。事业单位招聘笔试合格线通常由招考单位根据岗位竞争情况划定，政策未对此作特殊调整。6.【参考答案】A【解析】事业单位定向招聘随军家属笔试通常设置为综合知识（涵盖政策法规、公共基础等）和职业能力测试（考察岗位所需技能），如选项A。专业科目（B）多用于专业技术岗，政审（C）和体检（D）属于招聘流程中的环节而非笔试科目。7.【参考答案】B【解析】江西省于2020年制定《江西省随军家属就业创业工作实施办法》，明确市县事业单位可按程序开展定向招聘。政策依据层级为省级专项文件，故选B。其他选项中，A涉及国家层面政策但非专项文件，C与军队系统无关，D不符合长期性政策特征。8.【参考答案】A【解析】根据《江西省事业单位公开招聘办法（试行）》，事业单位公开招聘应提前3个月发布公告，确保应聘者有充足时间准备材料。B选项提前2个月不符合规定，C选项提前1个月时间过短，D选项0.5个月明显不合理，故正确答案为A。9.【参考答案】B【解析】B。根据文件规定，随军家属定向招聘户籍或档案在吉安市的报考者可报考。选项A限制过严，C和D属于学历或经历要求，非户籍条件。10.【参考答案】A【解析】A。《民法典》于2021年1月1日正式施行，是当前民事法律领域的核心依据。B选项《环境保护法》2015年修订，C选项《劳动合同法》2008年实施，D选项《安全生产法》2014年修订，均早于2021年。11.【参考答案】B【解析】随军家属定向招聘笔试科目一般为综合知识，涵盖公共基础知识（如法律、经济、管理）和行政职业能力测验（如逻辑推理、资料分析）。申论（A）和计算机等级（C）多用于普通事业单位招聘；政治理论课（D）属于学校类考试内容，故选B。12.【参考答案】B【解析】根据《吉安市随军家属就业保障办法》，随军家属优先录取条件包括随军配偶服役年限满3年（B）。其他选项中，A需经民政部门认定，C属于地方性政策，D与学历无关，均非明确优先条件。13.【参考答案】B【解析】吉安市针对随军家属定向招聘政策明确，报考基层服务岗可放宽至专科学历，体现对军人家庭的优惠政策。其他选项不符合基层岗位学历要求，A为常见误区，C/D属于明显不符合条件选项。14.【参考答案】C【解析】根据《吉安市随军家属就业安置办法》，配偶荣立二等功及以上可加15分，一等功加10分，三等功加5分，最高15分。选项D不符合政策，B为常见混淆项，需注意功勋等级与加分值的对应关系。15.【参考答案】C【解析】事业单位岗位分为专业技术岗、管理岗和工勤岗三类。选项A错误，教学岗属于专业技术岗的细分；选项B错误，管理岗细分包括综合管理岗和专业技术管理岗；选项D错误，岗位类别应为三类。工勤岗是独立岗位类型，正确答案为C。16.【参考答案】AD【解析】《随军家属就业安置办法》规定，随军家属可优先申请事业单位编制岗位（A正确）。住房补贴政策未明确50%分担比例（B错误）。政策适用于现役军人的配偶、父母及成年子女（C错误）。退役士兵随军家属可享受就业优先政策（D正确）。本题正确答案为AD。17.【参考答案】B【解析】吉安市对随军家属实行笔试总分5%的加分政策，旨在鼓励军人家庭稳定，该政策明确写入《吉安市随军家属就业保障办法（2022年修订版）》。加分范围针对笔试成绩≥60分的考生，且需提供随军证明及家属身份验证文件，由招聘单位资格初审后统一公示。18.【参考答案】C【解析】资格复审时间为笔试后15-20个工作日，由招聘单位通过电话或邮件通知考生，需核对随军家属身份证明、居住证等材料原件。该流程依据《吉安市事业单位公开招聘工作实施细则（2023版）》，旨在防范资格造假，确保岗位匹配度。例如2024年某区招聘中，因资格复审未通过导致3名考生被取消资格，凸显该环节重要性。19.【参考答案】C【解析】江西省针对随军家属招聘普遍执行特殊政策，年龄限制放宽至45周岁，具体依据《江西省事业单位公开招聘人员暂行办法》第十三条第三款。该政策旨在保障随军家属就业权益，与其他岗位35-40周岁常规要求形成差异化，C选项符合规定。20.【参考答案】B【解析】根据《江西省事业单位公开招聘考试办法》第二十条，笔试成绩占总成绩的40%，面试占60%。随军家属招聘与其他岗位执行同一标准，B选项正确。其中笔试主要考察公共基础知识与岗位专业知识，面试采用结构化或无领导小组讨论形式，比例设置符合全省统一要求。21.【参考答案】C【解析】《军队文职人员家属随军就业安置办法》明确要求各地事业单位优先为随军家属提供岗位，体现国家对军人家庭的政策倾斜。选项A、B与政策无关，D违背了法规的统一性要求，故正确答案为C。22.【参考答案】B【解析】根据《江西省军人子女教育优待办法》，随军子女可优先安排义务教育阶段公办学校入学（A正确），跨区域借读需市级审批（C正确），公立幼儿园学位优先推荐（D正确）。课后托管服务未列入专项保障政策，B为干扰项。23.【参考答案】B【解析】《军队文职人员家属随军规定》明确随军家属应优先享受随军安置，具体由接收地政府协调解决，包括事业单位岗位、公务员招录等。其他选项如货币化补贴（A）属于经济补偿，地方安置（C）需符合接收地条件，灵活就业（D）需家属自愿申请，均非主要安置方式。24.【参考答案】C【解析】吉安市《随军家属就业帮扶办法》规定，随军家属报考事业单位笔试成绩加10分（C），且可享受子女入学、医疗优先等配套政策。其他选项中，A和B属于生活补贴范畴，D需通过综合考核而非直接加分，均不符合题干要求。25.【参考答案】B【解析】江西省明确随军家属定向招聘年龄上限为35周岁，依据《江西省事业单位人事管理条例》第二十二条，该政策旨在平衡军队家属职业发展需求与岗位适配性，同时体现与其他事业单位招聘政策的统一性。26.【参考答案】ABC【解析】报考条件明确要求户籍、婚姻状况（配偶为现役军人）和年龄限制（35周岁以内）。学历要求虽与岗位相关，但属于岗位资格条件而非报考者必须同时满足的通用条件，故不选D。27.【参考答案】ABC【解析】考试重点为政策法规（A、B）、实务能力（C），而D属于非通用性内容，未列入官方考试大纲。其中A对应地方人事管理，B涉及部队政策衔接，C为通用笔试能力要求。28.【参考答案】BCD【解析】政策明确要求地方政府简化随军家属入职流程（C）、提供创业税收优惠（B）、设立专项服务窗口（D）。优先提供住房属于军队系统职责（A），非地方政府直接责任。29.【参考答案】ABCD【解析】条例规定岗位设置需经审批（A）、竞聘需符合学历等资格（B）、分类设置需匹配财政预算（C）、考核与薪酬挂钩是基本要求（D）。所有选项均符合条例核心条款，无干扰项。30.【参考答案】B【解析】报考条件包括学历（大专及以上）、工作年限（驻地市县工作满3年）及随军年限（未明确要求5年），户籍要求为驻地市县，故排除C。31.【参考答案】C【解析】随军满5年加5分（A正确），子女驻地就学困难加3分（B正确），省级孝亲模范加5分（C正确），见义勇为市级表彰未明确加分（D错误）。32.【参考答案】C【解析】随军家属住房补贴标准为当地平均租金的60%（A错误），义务教育阶段子女需通过公开摇号入学（B错误）。参保缴费比例由单位承担80%、个人承担20%（C正确），就业推荐确有岗位倾斜政策（D正确）。33.【参考答案】B【解析】政策规定服役满8年以上的家属加5分（A错误）。退役军人配偶（B正确）及市级以上志愿服务者（D正确）各加10分，居住证加分需满2年（C错误）。34.【参考答案】ABC【解析】A正确：根据《吉安市随军家属就业安置办法》，配偶服役满5年可加5分；

B正确：政策明确每增加1年服役年限加2分，最高不超过10分；

C正确：岗位设置中随军家属与本地户籍比例不低于1:1；

D错误：服务年限需满2年，而非3年；

E错误：子女年龄未超过20周岁均可享受加分优惠。35.【参考答案】ACE【解析】A正确：公共基础知识占比30%，考察时政、法律等内容；

B错误：职业能力测试占比40%，但题干未明确提及笔试科目；

C正确：部分岗位需加试专业科目，占比30%；

D错误：面试属于单独环节，非笔试内容；

E正确：体检和政治审查是聘用流程，非笔试科目。36.【参考答案】ACD【解析】A、C、D均符合现行政策：随军家属可申请保障性住房或享受租金补贴；政府通过岗位预留和创业补贴支持就业创业；定期培训是提升就业能力的重要举措。B选项错误，公立学校入学不收取赞助费，符合《江西省随军家属权益保障办法》。37.【参考答案】AC【解析】A、C正确：服务中心整合法律援助和心理咨询服务；心理健康讲座是常态化举措。B错误，转学按政策规定执行，不收取高额费用。D错误，吉安市已开通线上就业信息平台，实现多渠道发布。政策依据为《吉安市随军家属服务优化方案（2023版）》。38.【参考答案】B【解析】根据规定，随军家属需满足配偶在部队服役满1年（A正确）、户籍在招聘地（C正确），而子女亲属关系需明确（B正确），居住证要求非必要条件（D错误）。典型考点为政策条款的细节区分。39.【参考答案】A【解析】笔试科目明确为综合知识（含军队政策）和职业能力测试（B正确），面试技巧（C）和加分政策（D）属于面试环节，非笔试内容。典型考点为考试科目的分类与内容匹配。40.【参考答案】A【解析】根据《吉安市事业单