哈尔滨市2025黑龙江哈尔滨工程大学机关直属单位专业技术岗位招聘5人笔试历年参考题库典型考点附带答案详解

[哈尔滨市]2025黑龙江哈尔滨工程大学机关直属单位专业技术岗位招聘5人笔试历年参考题库典型考点附带答案详解一、单项选择题下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共25题）1、哈尔滨工程大学机关直属单位推进校园智慧化建设，下列哪项系统实现了图书馆与实验室资源共享功能？A.智能安防系统B.智慧校园管理平台C.实验室预约系统D.考勤监测平台2、根据哈尔滨工程大学职称评审规定，专业技术岗位人员申报中级职称的最低工作年限要求是？A.3年B.4年C.5年D.6年3、根据《高校教师职称评审规定》，申报副高级职称需满足以下条件：

A.硕士学历且从事教学5年

B.博士学历或副高级职称

C.本科学历且取得教学成果奖

D.硕士学历加2篇核心期刊论文A.仅需学历达标B.需满足学历或职称任一条件C.需同时具备学历与论文D.需满足学历与教学成果4、哈尔滨工程大学科研经费管理中，直接费用占比不得超过以下比例：

A.80%

B.70%

C.60%

D.50%A.与项目预算相关B.固定比例限制C.按设备购置比例核算D.依据学校自主规定5、哈尔滨工程大学在教育部第四轮学科评估中，哪个学科获得A+评级？

A.航天科学与技术

B.船舶与海洋工程

C.机械工程

D.计算机科学与技术6、哈尔滨工程大学机关直属单位招聘考试中，笔试成绩有效期的规定是？

A.自公布成绩后1个月

B.自公布成绩后2年

C.自报名截止后6个月

D.自准考证发放后3个月7、哈尔滨工程大学后勤保障部招聘中，某工程项目采用的关键路径法（CPM）主要解决的问题是？

A.优化资源配置

B.提前识别任务依赖关系

C.降低人工成本

D.简化文档流程8、根据《中华人民共和国公务员法》，公务员执行公务时需回避的情形包括（）

A.朋友子女担任企业高管

B.直系血亲担任监管对象单位领导

C.兄弟姐妹共同参与同一招标项目

D.配偶经营与工作相关的个体工商户9、哈尔滨工程大学某直属单位在2023年承担了3项国家级科研项目，其中涉及船舶动力系统研发和海洋环境监测。根据单位职能，该项目主要归属于哪个管理模块？（）

A.教学设备采购

B.科研项目管理

C.财务审计

D.后勤保障10、根据《中华人民共和国高等教育法》第四十三条，高校在哪些方面具有自主权？（）

A.制定国家财政预算

B.修改国家教育发展规划

C.调整学科专业设置

D.增加中央财政拨款11、哈尔滨工程大学机关直属单位专业技术岗位招聘流程中，笔试环节的后续顺序应为（）

A.公示—面试—体检

B.面试—体检—公示

C.体检—公示—面试

D.公示—体检—面试12、根据《事业单位公开招聘暂行规定》，专业技术岗位招聘中，专业能力测试的考核形式不包括（）

A.笔试

B.实操考核

C.学历验证

D.课题答辩13、哈尔滨工程大学机关直属单位公文处理中，通知的格式要素不包括（）。

A.主送机关

B.正文

C.附件说明

D.发文机关署名和成文日期14、机关直属单位使用Excel处理数据时，以下函数主要用于快速查找特定信息的是（）。

A.SUMIF

B.VLOOKUP

C.INDEX-MATCH

D.COUNTIF15、哈尔滨工程大学在船舶与海洋工程领域具有显著优势，其国家级重点学科不包括以下哪项？A.船舶与海洋工程B.材料科学与工程C.计算机科学与技术D.临床医学16、某专业技术岗位招聘公告要求应聘者需具备"近三年内在SCI一区期刊发表过相关领域论文"，该表述中"相关领域"主要指（）A.岗位说明书列明的专业方向B.哈尔滨工程大学重点建设的学科群C.当地产业政策支持的领域D.个人专业背景所属学科17、哈尔滨工程大学在专业技术岗位招聘中明确要求，应聘人员需具备与岗位相关的（）。

A.省级以上科研成果

B.国家级职业资格证书

C.本市重点高校教学经验

D.全员、全过程、全方位育人理念践行能力18、根据哈尔滨工程大学2024年专业技术岗位招聘公告，下列关于岗位结构比例的说法正确的是（）。

A.高级职称人员占比不低于60%

B.中级职称人员需占岗位总数70%以上

C.具有博士学位人员不得少于岗位总数50%

D.高级职称人员不超过岗位总数40%19、哈尔滨市机关直属单位专业技术岗位招聘笔试中，"三重一大"制度中的"三重"具体指哪些内容？

A.决策重大事项、重要干部任免、重大项目安排

B.决策重大事项、重要干部任免、大额资金运作

C.决策重大事项、重要干部任免、重大项目安排和大额资金运作

D.决策重大事项、重要干部任免、重要人事任免20、根据《党政机关公文处理工作条例》，下列哪种公文类型不能直接用于向上级机关请求指示或批准？

A.请示

B.报告

C.函

D.上行文21、哈尔滨工程大学双一流建设学科中，下列哪一项是该校唯一入选的学科？（）

A.计算机科学与技术

B.船舶与海洋工程

C.材料科学与工程

D.电子信息与通信工程22、哈尔滨工程大学校徽中的核心元素“浪花”象征了该校的哪一历史传统？（）

A.校友捐赠

B.船舶工业发展

C.产学研结合

D.红色文化传承23、哈尔滨工程大学专业技术岗位招聘中，应聘人员需满足的基本条件包括（）。A.年龄不超过35周岁B.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律C.具有中级以上专业技术职称D.具备岗位所需的学历学位和专业背景24、高校教师职业道德规范中，“三爱两人一终身”中的“两人”具体指（）。A.热爱学校、热爱科研B.热爱学生、热爱所教学科C.热爱教育、热爱社会D.热爱专业、热爱学术25、哈尔滨工程大学专业技术岗位招聘中，申请副高级职称需满足的最低工作年限是？A.5年B.6年C.7年D.8年二、多项选择题下列各题有多个正确答案，请选出所有正确选项（共15题）26、哈尔滨工程大学专业技术岗位招聘流程中，以下哪些环节属于必经步骤？（多选）

A.网上报名

B.材料提交与审核

C.笔试与专业测试

D.体检与政审

E.公示与录用

F.论文发表要求27、某高校计算机类专业技术岗位专业技能测试内容可能包括哪些？（多选）

A.Python编程能力测试

B.AutoCAD机械设计考核

C.实验操作规范性评估

D.英语六级成绩证明

E.科研项目经验答辩28、哈尔滨工程大学机关直属单位专业技术岗位招聘考试中，以下哪些属于2024年招聘公告明确要求的笔试科目？（多选）

A.政治理论

B.英语（CET-4）

C.行测与申论

D.计算机高级编程

E.工程经济与项目管理A.A,B,CB.A,C,EC.B,D,ED.B,C,D29、根据哈尔滨工程大学机关直属单位专业技术岗位招聘政策，以下哪些专业属于2025年招聘中明确限定的岗位要求？（多选）

A.计算机科学与技术

B.工程管理（一级学科）

C.会计学（非全日制）

D.法学（知识产权方向）

E.电子信息工程（非重点院校）A.A,B,DB.A,C,EC.B,D,ED.A,B,C30、哈尔滨工程大学机关直属单位专业技术岗位招聘中，明确要求应聘者需具备以下哪些条件？（）

A.船舶与海洋工程、电子信息等相关专业背景

B.具有中级职称或工程师资格证书

C.年龄不超过35周岁

D.五年以上相关工作经验

E.通过英语六级考试A.ABB.ACC.ADD.AEE.ABC31、哈尔滨工程大学专业技术岗位招聘流程中，正确的顺序是？（）

A.网上报名→材料审核→笔试→面试→公示

B.网上报名→笔试→面试→材料审核→公示

C.材料审核→笔试→面试→网上报名→公示

D.网上报名→面试→笔试→公示→材料审核A.ABB.ACC.ADD.AE32、根据《中华人民共和国民法典》规定，居住权设立后，以下哪些权利受到限制？（）

A.居住权人有权转让居住权

B.居住权人有权继承居住权

C.居住权不得转让、继承

D.居住权人有权出租居住权A.只有C正确B.只有D正确C.C和D正确D.A和B正确33、机关单位专业技术岗位人员应具备的沟通协调能力包括：（）

A.主动向同事反馈工作进展

B.单方面要求下属配合工作

C.通过换位思考化解矛盾

D.定期组织团队协作培训A.A和CB.B和DC.DD.B和C34、哈尔滨工程大学机关直属单位专业技术岗位招聘中，符合岗位要求的报考人员需通过以下哪些环节？

A.公开报名及资格审查

B.统一笔试（含公共基础与专业知识）

C.结构化面试

D.体检与政治审查A.ABDB.ABCC.ACDD.BCD35、根据哈尔滨市事业单位招聘政策，专业技术岗位笔试科目通常包括：

A.公共基础知识

B.专业技术知识

C.申论写作

D.英语水平测试A.ABCB.ABDC.BCDD.ABCD36、根据《事业单位人事管理条例》，事业单位专业技术岗位应具备以下哪些条件？（）

A.硕士及以上学历或具有中级以上专业技术职称

B.本科学历且从事本专业工作满5年

C.岗位竞聘需通过单位考核

D.非中共党员不得应聘管理岗

E.岗位聘期最长不超过5年A.CB.EC.D37、高校专业技术岗位设置中，以下哪些属于岗位等级划分依据？（）

A.职务职责复杂程度

B.聘期长短

C.职称对应关系

D.工勤技能岗位设置标准

E.单位内部管理需求A.EB.D38、哈尔滨工程大学机关直属单位技术岗位招聘中，关于科研经费管理的正确表述包括（）

A.科研团队可申请设立专用账户

B.间接费用比例不得超过项目总预算的30%

C.非教学科研支出需经三级审批

D.立项后经费使用需每年重新申请39、机关直属单位技术岗位人员处理公文时，以下属于核心流程的有（）

A.文件拟制后需进行会签

B.紧急公文必须由分管领导签发

C.审核通过后直接进入立卷归档

D.涉密文件需经保密处审核40、哈尔滨工程大学专业技术岗位招聘流程中，以下哪些环节属于必经步骤？

A.公示阶段

B.体检与政审

C.面试与笔试

D.聘任备案A.ABDB.ABCC.ACDD.BCD三、判断题判断下列说法是否正确（共10题）41、哈尔滨工程大学机关直属单位专业技术岗位招聘中，应聘人员需通过职业能力测试和综合应用能力测试两部分笔试，其中职业能力测试占比60%。①正确②错误42、根据哈尔滨工程大学招聘政策，应聘者若为博士学历且无工作经历，可直接免试进入面试环节。①正确②错误43、哈尔滨工程大学2025年机关直属单位专业技术岗位招聘计划中明确要求招聘5人，是否正确？①正确；②错误44、该岗位笔试考试科目是否包含公共基础与专业知识两大部分？①包含；②不包含45、哈尔滨工程大学机关直属单位专业技术岗位招聘中，报名材料审核一般采用线上提交的方式，需在指定平台上传扫描件并实名认证。（）A.正确B.错误46、机关直属单位专业技术岗位招聘中，硕士及以上学历者可直接免试进入面试环节，无需参加笔试。（）A.正确B.错误47、哈尔滨工程大学某岗位招聘要求中明确提到"掌握Python数据分析库（如Pandas、NumPy）的应用"，该描述是否正确？A.正确B.错误48、根据《网络安全法》，哈尔滨工程大学机关直属单位的信息系统网络安全等级保护制度实施范围包含哪些内容？A.仅限核心业务系统B.所有电子信息系统49、哈尔滨工程大学2025年机关直属单位专业技术岗位招聘要求应聘者年龄不超过35周岁。（）A.正确B.错误50、该招聘笔试考试内容不包含岗位所需的专业知识测试。（）A.正确B.错误

参考答案及解析1.【参考答案】B【解析】智慧校园管理平台是整合校园资源的核心系统，通过统一身份认证和数据互通，实现图书馆资源预约、实验室设备共享等功能，提升管理效率。其他选项如实验室预约系统仅解决设备使用问题，未覆盖资源整合。2.【参考答案】C【解析】根据《哈尔滨工程大学专业技术职务任职资格评审细则》，申报中级职称需满足5年本岗位工作经历，并取得相应学历学位。此政策与国务院《关于深化职称制度改革的意见》中“突出业绩导向”原则一致，确保评审公平性。其他年限未达到政策要求。3.【参考答案】B【解析】副高级职称申报需满足“博士学历或副高以上职称”的直接条件（《高校教师职称评审规定》第3条）。选项B正确，其他选项均未涵盖核心评审标准，如学历与职称的互认规则及论文数量要求。4.【参考答案】B【解析】根据《高校科研经费管理办法》第12条，直接费用占比不得超过70%，间接费用不超过30%。选项B正确，其他选项混淆了经费分类与比例规定。直接费用指人员劳务、设备材料等直接关联成本，间接费用为学校管理、设备维护等间接支出。5.【参考答案】B【解析】哈尔滨工程大学船舶与海洋工程专业在第四轮学科评估中获评A+，是该校唯一获此评级的专业。教育部评估数据显示，该专业在科研平台、师资力量、科研成果转化等方面均处于全国领先地位，与学校"三航"（船舶工业、航天科技、海洋工程）办学特色高度契合。6.【参考答案】D【解析】根据《2025年哈尔滨工程大学招聘考试实施方案》，笔试成绩有效期统一为准考证发放后3个月。这一规定旨在确保后续面试环节的衔接，避免因时间跨度过长导致成绩参考价值降低。例如，若某考生在2025年3月参加笔试，其成绩有效期为2025年4月至2025年7月，在此期间可参与后续面试环节。7.【参考答案】B【解析】关键路径法（CPM）的核心是通过分析任务间的逻辑关系，确定项目关键路径（最长时间路径），从而识别对总工期影响最大的任务节点。选项B正确。A选项属于资源优化配置的范畴，与CPM无直接关联；C选项涉及成本控制，需通过其他方法实现；D选项与项目管理工具无关。8.【参考答案】B【解析】公务员回避制度要求公务员不得在涉及本人或亲属利益、可能影响公正执行公务的情形下任职或工作。B选项中直系血亲担任监管对象单位领导，存在利益冲突风险，需回避。A选项中朋友关系不属于法律明确规定的回避情形；C选项的回避情形在《公务员法》中无具体规定；D选项个体工商户经营与公务员职责无直接关联，不构成回避事由。9.【参考答案】B【解析】科研项目管理模块负责国家级项目申报、过程监管及成果转化，而教学设备采购（A）属于教辅部门职能，财务审计（C）由独立审计处负责，后勤保障（D）涉及设施维护。题目中船舶动力和海洋监测均属科研范畴，故选B。10.【参考答案】C【解析】高等教育法第四十三条明确高校自主权包括学科专业设置与调整（C），而制定国家财政预算（A）需经人大审议，发展规划（B）由国务院制定，增加财政拨款（D）属于政府财政行为。因此正确答案为C。11.【参考答案】B【解析】事业单位公开招聘流程一般为：公告发布→报名→笔试→面试→体检→公示。题干中笔试后的正确顺序应为面试→体检→公示，选项B符合规范。选项A将公示放在面试前不符合程序，选项C和D顺序混乱，均不符合《事业单位公开招聘暂行规定》要求。12.【参考答案】C【解析】《事业单位公开招聘暂行规定》明确专业技术岗位需考核专业能力，常见形式包括笔试、实操考核或课题答辩。学历验证属于资格审核环节（如选项C），与能力测试无关。选项A、B、D均为专业能力考核的合理形式，故正确答案为C。需注意：学历验证虽非考核形式，但属于招聘资格的必要审查内容。13.【参考答案】C【解析】通知的规范格式应包含主送机关、正文、附件说明（如有）、发文机关署名和成文日期。附件说明用于标注通知中需补充的文件材料，属于正文内容的延伸说明，并非独立格式要素。选项C不符合要求。14.【参考答案】B【解析】VLOOKUP函数的核心功能是在表格或区域中按某列值查找并返回指定列的数据，常用于跨列数据匹配。SUMIF（条件求和）、INDEX-MATCH（灵活查找与返回）、COUNTIF（条件计数）均属数据统计或精准定位功能，但VLOOKUP是典型的高频数据查找工具，符合题干场景。15.【参考答案】A【解析】哈尔滨工程大学以船舶与海洋工程为特色学科，该学科为"双一流"建设学科。选项B材料科学与工程是其传统优势学科，C计算机科学与技术为新兴交叉学科，D临床医学与学校学科布局无关。题干强调"不包括"，正确答案为A。16.【参考答案】A【解析】岗位招聘中"相关领域"应严格对应岗位说明书中的专业要求，体现岗位需求导向。选项B学科群可能涉及多专业交叉，选项C受地域政策影响存在局限性，选项D侧重个人背景而非岗位匹配度。根据《事业单位公开招聘违纪违规处理办法》要求，岗位专业要求应具体明确，正确答案为A。17.【参考答案】D【解析】哈尔滨工程大学作为"三全育人"改革试点高校，招聘政策突出对教育理念与岗位匹配度的考察。"全员、全过程、全方位育人"是教育部《高校思想政治工作质量提升工程实施纲要》的核心要求，选项D准确对应该考点，其他选项属于特定岗位附加条件，非普遍性要求。18.【参考答案】D【解析】高校专业技术岗位结构比例需符合《关于深化高校人才评价改革的指导意见》要求。哈尔滨工程大学明确要求高级职称人员占比不超过40%，既保证人才梯队结构合理（C选项违反"博士学位优先"原则），又避免学科发展过度依赖资深专家（A选项违背结构平衡）。B选项中70%的中级职称占比不符合"以高级职称为引领"的导向，C选项50%的博士比例超出实际岗位需求。19.【参考答案】C【解析】"三重一大"制度是党政机关决策规范化的核心要求，"三重"指决策重大事项、重要干部任免、重大项目安排和大额资金运作。其中"重大项目"指一次性投资额超过单位年度预算50%或500万元以上的项目，"大额资金"指单笔支出超过单位年度预算10%或100万元以上的资金。选项C完整涵盖了制度规定的全部内容，其他选项均存在遗漏或错误表述。20.【参考答案】B【解析】请示是适用于向上级机关请求指示或批准的公文，具有法定效力和规范体式；报告用于向上级机关汇报工作、反映情况，但不得夹带请示事项。选项B的表述不符合公文使用规范，其他选项中上行文是公文的分类概念，函适用于不相隶属机关之间商洽工作。因此正确答案为B。21.【参考答案】B【解析】哈尔滨工程大学双一流建设学科为船舶与海洋工程（2017年入选），该学科在第四轮学科评估中获评A+，是该校唯一入选的双一流学科。其他选项中，计算机科学与技术、材料科学与工程、电子信息与通信工程均为该校重点学科但未入选双一流。22.【参考答案】B【解析】校徽中的浪花元素源于该校前身“哈尔滨船舶工程大学”的办学背景，象征船舶与海洋工程领域的行业特色。浪花图案与船舶工业发展紧密关联，体现了学校服务国家海洋战略的历史使命。其他选项中，校友捐赠（A）与校训相关，产学研结合（C）是办学理念，红色文化（D）与校史中的军工背景有关，但非校徽核心象征。23.【参考答案】B【解析】根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》，应聘人员需具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律是基本条件。选项A的年龄限制和选项C的职称要求属于岗位附加条件，并非所有岗位的通用要求。选项D是岗位专业背景的核心要求，但需结合法律基础判断。因此正确答案为B。24.【参考答案】B【解析】“三爱两人一终身”是高校教师职业行为准则的核心内容，其中“两人”指热爱学生和热爱所教学科。选项A中的“科研”和选项D中的“专业”属于具体工作范畴，但非核心职业道德要求。选项C的“教育”和“社会”与规范表述不符。因此正确答案为B。25.【参考答案】B【解析】根据《高校教师职称评审条件》，副高级职称需取得中级职称满6年且考核合格，体现对专业能力的持续要求，符合事业单位人才梯队建设规范。26.【参考答案】A、C、D、E【解析】哈尔滨工程大学招聘流程包含网上报名（A）、笔试与专业测试（C）、体检与政审（D）、公示与录用（E）四个核心环节。B选项材料提交与审核属于报名阶段，F选项论文发表属于部分岗位的附加条件，非必经步骤。27.【参考答案】A、C、E【解析】计算机类岗位测试通常涉及编程能力（A）、实验操作（C）及科研项目经验（E）。B选项AutoCAD属于机械设计领域，D选项英语六级与岗位无关。28.【参考答案】D【解析】2024年招聘要求笔试科目为行测与申论（C）、工程经济与项目管理（D）。政治理论（A）和英语（B）属于部分高校自主命题内容，但本岗位未明确要求；计算机高级编程（E）属于信息技术类岗位特定科目，与本题招聘方向无关。29.【参考答案】A【解析】2025年招聘公告明确要求专业为计算机科学与技术（A）、工程管理（一级学科）（B）、法学（知识产权方向）（D）。会计学（非全日制）（C）和电子信息工程（非重点院校）（E）因非全日制或院校层次问题被排除。法学知识产权方向（D）与机关直属单位法律事务岗位匹配，故正确答案为A,B,D。30.【参考答案】A【解析】哈尔滨工程大学招聘技术岗位时，重点考察专业对口性（如船舶、电子信息等），同时要求具备中级职称或工程师资格（B）。选项C年龄限制未在题干中明确提及，D工作年限与岗位需求无直接关联，E英语六级非必要条件。因此正确答案为AB。31.【参考答案】A【解析】招聘流程通常遵循报名→审核→笔试→面试→公示的顺序（A）。材料审核需在报名阶段同步进行，排除B（材料审核在面试后）和D（顺序颠倒）。C（材料审核前置）与实际流程冲突，E（缺少笔试环节）不符合常规。因此正确答案为A。32.【参考答案】C【解析】《民法典》第366条明确规定居住权设立后，居住权不得转让或继承（《民法典》第367条也强调不得出租），因此C正确。A、B选项因违反禁止性规定而错误，D选项包含错误选项，故答案选C。33.【参考答案】C【解析】A选项体现主动沟通，C选项强调换位思考，D选项符合团队协作要求，均属于有效沟通能力。B选项单方面要求下属违反平等原则，故排除。正确答案为A、C、D。34.【参考答案】C【解析】哈尔滨工程大学招聘流程包含报名、笔试、面试、体检政审四个环节。选项C（ACD）中，A为报名环节，C为面试，D为最终录用前的体检政审，符合《事业单位公开招聘工作规程》要求。B选项的“统一笔试”虽为事实，但未包含最终录用前必要环节，故不完整。35.【参考答案】A【解析】哈尔滨市事业单位笔试科目以公共基础（含时政、法律、管理）和专业技术知识为核心，申论和英语仅在部分高校岗位或特殊岗位中设置。选项A（ABC）中，C选项的申论写作非通用要求，故正确答案为A。D选项的英语测试未明确列为常规科目，存在排除项。36.【参考答案】B【解析】《事业单位人事管理条例》规定：专业技术岗位竞聘需通过单位考核（C正确）；硕士及以上学历或中级职称（A正确）；聘期最长5年（E正确）。本科学历需5年经验（B正确）。选项D中“非党员不得应聘管理岗”无政策依据，选项A包含错误条件B，因此正确答案为B（A、C、E）。37.【参考答案】A【解析】《高校岗位设置管理暂行办法》明确岗位等级划分依据为职责复杂程度（A正确）、职称对应关系（C正确）及单位内部管理需求（E正确）。选项B中的聘期长短与等级无关，D中的工勤技能岗位属单独类别，故排除。正确答案为A（A、C、E）。38.【参考答案】AC【解析】根据《哈尔滨工程大学科研经费管理办法》，科研团队可申请设立专用账户（A正确），间接费用比例执行国家规定的30%上限（B正确）。非教学科研支出需经项目负责人、学院和学校三级审批（C正确）。错误选项D不