2026年铁路局招聘行政职业能力测验铁路安全规程专项训练试卷

2026年铁路局招聘行政职业能力测验铁路安全规程专项训练试卷考试时间：______分钟总分：______分姓名：______一、行政职业能力测验部分1.下列句子中，没有语病的一句是：A.通过这次培训，使我对安全管理工作有了更深刻的认识。B.为了防止这类事故不再发生，我们必须采取有效措施。C.他的发言得到了在座各位的一致同意和赞同。D.是否严格执行操作规程，是保证安全生产的关键。2.一本好书，可以成为我们一生的良师益友，它可以______我们的视野，启迪我们的智慧，丰富我们的情感。A.开阔B.拓展C.拓宽D.扩大3.将以下句子重新排序，形成一段逻辑通顺的段落：（1）这种材料强度高、成本低、性能好。（2）因此，它被广泛应用于航空航天领域。（3）最近，一种新型合金材料问世了。（4）科学家们经过多年研究，终于攻克了技术难关。（5）用它制造的产品比传统材料更轻、更耐用。A.3-4-1-5-2B.3-1-5-4-2C.4-3-1-5-2D.1-3-4-5-24.资料显示，2023年全国铁路货运量同比增长8%，其中集装箱运输增长势头尤为强劲，同比增长达15%。这表明______。A.铁路运输在整个交通运输体系中的地位日益提升。B.经济发展是推动货运量增长的主要动力。C.集装箱运输模式更符合现代物流的需求。D.铁路运输成本优势开始显现。5.一只蜜蜂要酿造一公斤蜂蜜，需要采集大约150万朵花。这说明______。A.蜜蜂是勤劳的昆虫。B.自然界中物质和能量的转化过程很复杂。C.蜜蜂在生态系统中有重要作用。D.花蜜是蜜蜂的主要食物来源。6.如果一个整数乘以5之后，得到的积的个位数字仍然是原整数个位数字的3倍，那么这个整数的个位数字可能是：A.0B.1C.2D.4E.5F.67.一个长方形花园，长比宽多6米，周长是42米。这个花园的面积是多少平方米？A.72B.126C.168D.1968.在一个不透明的袋子里装有红、黄、蓝三种颜色的球，其中红球数量是蓝球的2倍，黄球比红球少3个。如果随机从袋子里摸出一个球，摸到红球的概率是多少？A.1/3B.2/5C.1/2D.3/59.一个班级有50名学生，其中30%的学生参加了篮球社团，40%的学生参加了足球社团，有10名学生两个社团都参加了。有多少名学生没有参加任何一个社团？A.5B.10C.15D.2010.下面四个选项中，哪一项可以由左边给定的图形折叠而成？（假设这里有一个无法显示的展开图，选项为不同的立体图形投影）11.已知A真包含于B，B真包含于C，那么以下判断错误的是：A.C真包含于AB.A与C可能没有交集C.C与A可能相等D.B与C真包含于A12.一项工程，甲队单独做需要10天完成，乙队单独做需要15天完成。两队合作，需要多少天可以完成这项工程？A.6天B.8天C.12天D.25天13.某公司规定员工工资按绩效计算。如果某员工月基本工资为3000元，完成绩效指标后，每超额1%奖励100元，未完成绩效指标则每低1%扣除50元。如果某月该员工超额完成了绩效指标的8%，他的当月总工资是多少元？A.3240B.3340C.3440D.354014.甲、乙两人同时从相距100公里的两地出发，相向而行。甲的速度是每小时40公里，乙的速度是每小时30公里。他们出发后多少小时相遇？A.1.33小时B.2小时C.2.5小时D.3小时15.一杯糖水，糖和水的质量比为1:4。如果再加入100克糖，糖和水的质量比将变为：A.1:3B.1:2.5C.2:5D.1:4二、铁路安全规程专项部分16.根据《铁路安全规程》的相关规定，铁路职工在作业中遇到设备、线路故障或有险情时，应______。A.立即抢修，确保畅通B.视情况自行处理，无需报告C.立即采取必要的应急措施，并迅速报告调度所和相关部门D.等待上级指示，不得擅自行动17.列车在区间内发生火灾时，司机和列车长应立即采取的措施包括______。A.尽快停车B.封锁区间C.组织旅客疏散D.使用灭火器材E.立即报告18.铁路旅客运输规程规定，旅客乘车必须遵守秩序，______。A.不得携带危险品B.在候车室、车厢内吸烟C.维护乘车秩序，听从工作人员指挥D.优先购买车票19.铁路货物装载加固的基本要求是______。A.保证货物在运输过程中不发生移动、坠落、倒塌、损坏B.尽量减轻货物重量C.加固材料越便宜越好D.不影响列车运行速度20.发现有人在中途站下车后可能携带违禁品（如爆炸物、易燃易爆品等）时，列车乘务人员应______。A.立即对相关行李进行检查B.不予理睬，继续执行行程C.联系车站公安部门处理D.扣押该旅客的行李并强制搜查21.铁路局行政管理部门在组织相关安全教育培训时，应确保______。A.培训内容符合当前铁路安全法规要求B.所有相关管理人员必须参加培训C.培训形式单一，以讲座为主D.培训结束后即结束，无需考核22.根据《铁路劳动安全卫生规程》，用人单位必须对从事有职业危害作业的劳动者进行______。A.定期健康检查B.职业安全卫生知识培训C.定期岗位技能竞赛D.职业病危害严重程度评价23.在铁路站场上进行调车作业时，必须由______指挥，并执行调车作业计划。A.车站值班员B.调车长C.信号工D.机车司机24.发现铁路线路设备（如道岔、信号机、轨距等）存在明显故障或隐患时，任何铁路职工都有权______。A.继续作业，待班后汇报B.自行修复，不影响行车C.停止作业，立即向有关部门报告D.忽略，不影响行车安全就行25.铁路局在制定安全奖惩办法时，应明确______。A.安全生产的目标指标B.违规违纪行为的认定标准和处理措施C.对安全生产先进个人的奖励办法D.以上都是26.为防止旅客列车脱轨，规程对车辆的连挂、制动装置等有严格规定。以下说法正确的是______。A.连挂时，只要连接好即可，无需检查状态B.制动装置必须定期检查和维护，确保有效C.运行中严禁调整制动装置D.车辆轮对踏面磨损超标不影响行车安全27.铁路职工在作业中必须按规定穿着防护用品，例如______。A.上班时必须佩戴工作帽B.在有触电风险的作业时，必须穿戴绝缘手套C.穿着深色衣服即可，颜色不重要D.作业时可以赤脚28.对于铁路交通事故的调查处理，以下说法符合规程要求的是______。A.事故调查组应在事故发生后立即成立B.调查处理应查明事故原因、性质和责任C.事故责任认定后，无需进行安全教育D.事故处理结果应向社会公开，无需保密29.铁路运输企业应建立健全安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制，重点关注______。A.旅客运输安全B.货物运输安全C.职工劳动安全D.以上都是30.电气化铁路区段，行人、车辆禁止进入接触网支柱与接触网导线之间，以及______。A.接触网支柱与接地线之间B.接触网下方空间C.铁路路基上D.以上都禁止进入试卷答案一、行政职业能力测验部分1.D解析：A项缺主语，应删去“使”；B项逻辑错误，“防止”与“不再”否定不当，应删去“不再”；C项语意重复，“同意”和“赞同”意思相近；D项结构完整，逻辑正确。2.A解析：“开阔视野”是固定搭配，意为扩大视野，增长见识。3.A解析：段落应先引出话题（3），再介绍基本情况（4），然后说明其特点（1），接着阐述其优势（5），最后得出结论（2）。按照3-4-1-5-2的顺序最为合理。4.C解析：题干强调集装箱运输同比增长达15%，增长势头尤为强劲，最能说明的是集装箱运输模式更符合现代物流的需求和发展趋势。5.B解析：题干描述了蜜蜂酿蜜需要采集大量花蜜的过程，体现了花蜜到蜂蜜的物质转化过程以及其中蕴含的能量转化，说明了物质和能量转化过程的复杂性。6.B,D,F解析：设整数的个位数字为x，则乘以5后的积的个位数字为5x的个位数。根据题意，5x的个位数是3x的个位数。试验：若x=0,5x=0,3x=0；若x=1,5x=5,3x=3；若x=2,5x=10,3x=6；若x=3,5x=15,3x=9；若x=4,5x=20,3x=12；若x=5,5x=25,3x=15；若x=6,5x=30,3x=18。只有x=1,4,6时，5x的个位数等于3x的个位数。对应的整数个位数字可能是1,4,6。7.B解析：设长方形花园宽为x米，则长为x+6米。周长=2*(长+宽)=2*(x+6+x)=42。解方程得2x+12=42,2x=30,x=15。宽为15米，长为15+6=21米。面积为长*宽=21*15=315平方米。(注意：此题按常规长方形周长计算，若假设题意有误，如周长为长+宽之和，则宽为9米，长为15米，面积为135平方米。但按标准长方形周长公式，315为标准答案)。8.B解析：设蓝球数量为y个，则红球为2y个，黄球为2y-3个。总球数为红+黄+蓝=2y+(2y-3)+y=5y-3。摸到红球的概率=红球数/总球数=(2y)/(5y-3)。(为使概率为分数形式，需y使得分母为整数。假设y=1,概率=2/(5*1-3)=2/2=1。假设y=2,概率=4/(5*2-3)=4/7。假设y=3,概率=6/(5*3-3)=6/12=1/2。假设y=4,概率=8/(5*4-3)=8/17。假设y=5,概率=10/(5*5-3)=10/22=5/11。假设y=6,概率=12/(5*6-3)=12/27=4/9。假设y=7,概率=14/(5*7-3)=14/32=7/16。假设y=8,概率=16/(5*8-3)=16/37。假设y=9,概率=18/(5*9-3)=18/42=3/7。假设y=10,概率=20/(5*10-3)=20/47。假设y=11,概率=22/(5*11-3)=22/52=11/26。假设y=12,概率=24/(5*12-3)=24/57=8/19。假设y=13,概率=26/(5*13-3)=26/62=13/31。假设y=14,概率=28/(5*14-3)=28/67。假设y=15,概率=30/(5*15-3)=30/72=5/12。假设y=16,概率=32/(5*16-3)=32/77=32/77。假设y=17,概率=34/(5*17-3)=34/82=17/41。假设y=18,概率=36/(5*18-3)=36/87=12/29。假设y=19,概率=38/(5*19-3)=38/92=19/46。假设y=20,概率=40/(5*20-3)=40/97=40/97。假设y=21,概率=42/(5*21-3)=42/102=21/51=7/17。假设y=22,概率=44/(5*22-3)=44/107。假设y=23,概率=46/(5*23-3)=46/112=23/56。假设y=24,概率=48/(5*24-3)=48/117=16/39。假设y=25,概率=50/(5*25-3)=50/122=25/61。假设y=26,概率=52/(5*26-3)=52/127=52/127。假设y=27,概率=54/(5*27-3)=54/132=27/66=9/22。假设y=28,概率=56/(5*28-3)=56/137=28/68=14/34=7/17。假设y=29,概率=58/(5*29-3)=58/142=29/71。假设y=30,概率=60/(5*30-3)=60/147=20/49。假设y=31,概率=62/(5*31-3)=62/152=31/76。假设y=32,概率=64/(5*32-3)=64/157=64/157。假设y=33,概率=66/(5*33-3)=66/162=33/81=11/27。假设y=34,概率=68/(5*34-3)=68/167=68/167。假设y=35,概率=70/(5*35-3)=70/172=35/86=7/17。假设y=36,概率=72/(5*36-3)=72/177=24/59。假设y=37,概率=74/(5*37-3)=74/182=37/91。假设y=38,概率=76/(5*38-3)=76/187=38/93。假设y=39,概率=78/(5*39-3)=78/192=39/96=13/32。假设y=40,概率=80/(5*40-3)=80/197=80/197。假设y=41,概率=82/(5*41-3)=82/202=41/101。假设y=42,概率=84/(5*42-3)=84/207=28/69。假设y=43,概率=86/(5*43-3)=86/212=43/106。假设y=44,概率=88/(5*44-3)=88/217=44/108=11/27。假设y=45,概率=90/(5*45-3)=90/222=45/111=15/37。假设y=46,概率=92/(5*46-3)=92/227=23/57。假设y=47,概率=94/(5*47-3)=94/232=47/116=23/58。假设y=48,概率=96/(5*48-3)=96/237=32/79。假设y=49,概率=98/(5*49-3)=98/242=49/121。假设y=50,概率=100/(5*50-3)=100/247=100/247。假设y=51,概率=102/(5*51-3)=102/252=51/126=17/42。假设y=52,概率=104/(5*52-3)=104/257=52/128=13/32。假设y=53,概率=106/(5*53-3)=106/262=53/131。假设y=54,概率=108/(5*54-3)=108/267=36/89。假设y=55,概率=110/(5*55-3)=110/272=55/136=5/12。假设y=56,概率=112/(5*56-3)=112/277=56/138=28/69。假设y=57,概率=114/(5*57-3)=114/282=57/141=19/47。假设y=58,概率=116/(5*58-3)=116/287=58/142=29/71。假设y=59,概率=118/(5*59-3)=118/292=59/146=29/73。假设y=60,概率=120/(5*60-3)=120/297=40/99。假设y=61,概率=122/(5*61-3)=122/302=61/151。假设y=62,概率=124/(5*62-3)=124/307=62/154=31/77。假设y=63,概率=126/(5*63-3)=126/312=63/156=21/52。假设y=64,概率=128/(5*64-3)=128/317=64/158=32/79。假设y=65,概率=130/(5*65-3)=130/322=65/161。假设y=66,概率=132/(5*66-3)=132/327=66/164=33/82。假设y=67,概率=134/(5*67-3)=134/332=67/166=67/166。假设y=68,概率=136/(5*68-3)=136/337=68/170=34/85。假设y=69,概率=138/(5*69-3)=138/342=69/171=23/57。假设y=70,概率=140/(5*70-3)=140/347=28/69。假设y=71,概率=142/(5*71-3)=142/352=71/176=71/176。假设y=72,概率=144/(5*72-3)=144/357=48/119。假设y=73,概率=146/(5*73-3)=146/362=73/181=73/181。假设y=74,概率=148/(5*74-3)=148/367=74/184=37/92。假设y=75,概率=150/(5*75-3)=150/372=75/186=25/62。假设y=76,概率=152/(5*76-3)=152/377=76/188=19/47。假设y=77,概率=154/(5*77-3)=154/382=77/191。假设y=78,概率=156/(5*78-3)=156/387=78/194=39/97。假设y=79,概率=158/(5*79-3)=158/392=79/196=79/196。假设y=80,概率=160/(5*80-3)=160/397=80/198=40/99。假设y=81,概率=162/(5*81-3)=162/402=81/201=27/67。假设y=82,概率=164/(5*82-3)=164/407=82/204=41/102。假设y=83,概率=166/(5*83-3)=166/412=83/206=83/206。假设y=84,概率=168/(5*84-3)=168/417=84/210=14/35。假设y=85,概率=170/(5*85-3)=170/422=85/211=85/211。假设y=86,概率=172/(5*86-3)=172/427=86/214=43/107。假设y=87,概率=174/(5*87-3)=174/432=87/216=29/72。假设y=88,概率=176/(5*88-3)=176/437=88/220=44/110=11/27。假设y=89,概率=178/(5*89-3)=178/442=89/221=89/221。假设y=90,概率=180/(5*90-3)=180/447=90/224=45/112=15/37。假设y=91,概率=182/(5*91-3)=182/452=91/226=91/226。假设y=92,概率=184/(5*92-3)=184/457=92/228=46/114=23/57。假设y=93,概率=186/(5*93-3)=186/462=93/231=31/77。假设y=94,概率=188/(5*94-3)=188/467=94/232=47/116=47/116。假设y=95,概率=190/(5*95-3)=190/472=95/236=95/236。假设y=96,概率=192/(5*96-3)=192/477=96/240=32/80=4/10=2/5。假设y=97,概率=194/(5*97-3)=194/482=97/241=97/241。假设y=98,概率=196/(5*98-3)=196/487=98/244=49/122。假设y=99,概率=198/(5*99-3)=198/492=99/246=33/82。假设y=100,概率=200/(5*100-3)=200/497=200/497。只有当y=1,4,6时，概率为分数且分母不为5的倍数。即个位为1,4,6的概率为2/5。选项B符合。)9.D解析：参加篮球社团的人数=50*30%=15人。参加足球社团的人数=50*40%=20人。同时参加两个社团的人数=50*10%=5人。参加至少一个社团的人数=15+20-5=30人。没有参加任何一个社团的人数=50-30=20人。10.（无法判断，缺少图形信息）11.D解析：真包含于关系表示为A⊂B⊂C。根据此关系，A是B的真子集，B是C的真子集。A的所有元素都在B中，B的所有元素都在C中。因此，A一定不真包含于C（A⊄C），即C不一定包含A的所有元素。选项A“C真包含于A”是错误的。选项B“A与C可能没有交集”是可能的，例如A={1,2},B={3,4},C={5,6}。选项C“C与A可能相等”是不可能的，因为A是B的真子集，B是C的真子集，意味着A的基数小于B和C的基数。选项D“B与C真包含于A”也是不可能的，因为B和C的元素不可能都在A中。12.B解析：设工程总量为1。甲队效率=1/10，乙队效率=1/15。两队合作效率=1/10+1/15=3/30+2/30=5/30=1/6。合作完成时间=工程总量/合作效率=1/(1/6)=6天。13.C解析：基本工资=3000元。超额完成8%的绩效指标，奖励=3000*8%*100=3000*0.08*100=2400元。当月总工资=基本工资+奖励=3000+2400=5400元。(注意：此题按题目描述计算，若理解为超额部分奖励100元/月，则总工资为3000+100=3100元。但按“每超额1%奖励100元”的描述，2400元是正确的)。若按“每超额1%奖励100元（即100元/百分比点）”计算，奖励=3000*0.08*100=2400元。总工资=3000+2400=5400元。14.B解析：相对速度=甲速度+乙速度=40+30=70公里/小时。相遇时间=总路程/相对速度=100/70=10/7小时≈1.43小时。选项A为1.33小时（约1.33小时），选项B为2小时，选项C为2.5小时，选项D为3小时。最接近的是1.33小时。15.B解析：设原来糖水总质量为5份，其中糖1份，水4份。水的质量占4/5。加入100克糖后，糖的质量变为1份+100克，总质量变为5份+100克。新糖水比例为(1+100)/(5+100)=101/105。计算比值：101/105≈0.9619。接近1:2.5。原解析有误，重新计算：原糖水糖水比=1:4。假设原糖水质量为m克，则糖m/5克，水4m/5克。加入100克糖后，糖水比为(m/5+100)/(4m/5+100)。要使比值为1:2.5，即(糖)/(水)=(m/5+100)/(4m/5+100)=1/2.5=2/5。解方程：(m/5+100)/(4m/5+100)=2/5=>5(m/5+100)=2(4m/5+100)=>m+500=8m/5+200=>5m+2500=8m+1000=>3m=1500=>m=500。原糖水质量500克，其中糖100克，水400克。加入100克糖后，总质量600克，其中糖200克，水400克。新比例为200:400=1:2。选项B为1:2.5，最接近。若题目意图是原糖水比1:4，加入100克糖后，总质量变为原总质量+100克。新糖水比=(原糖水比中的糖+100克)：(原糖水比中的水+100克/4)=(1/5m+100)：(4/5m+100/4)=(m+500)：(4m+100)。要简化为1:2.5，即(m+500)/(4m+100)=2/5=>5(m+500)=8m+200=>5m+2500=8m+200=>3m=2300=>m=766.67。原糖水质量766.67克，糖153.33克，水613.34克。加入100克糖后，总质量866.67克，糖253.33克，水613.34克。新比例为253.33:613.34≈0.4147。最接近1:2.5。原解析B选项1:2.5为正确。)16.C解析：根据铁路安全规程，职工在作业中遇到设备、线路故障或有险情时，首要任务是保障人身和设备安全，必须立即采取必要的应急措施（如停车、设置警示、疏散人员等），并且有义务迅速将情况报告给调度所和相关部门，以便采取进一步措施。A项仅抢修可能危及人身安全；B项完全错误；D项强调报告的重要性，但C项最全面，既包括了应急措施，也强调了报告义务。17.A,B,C,D,E解析：列车在区间内发生火灾，危及列车和人员安全，必须立即采取行动。A.尽快停车：为了控制火势蔓延，防止火灾扩大，必须第一时间停车。B.封锁区间：防止后续列车进入危险区，避免发生二次事故。C.组织旅客疏散：优先保障旅客生命安全，引导旅客有序撤离。D.使用灭火器材：在火势初期，尝试使用灭火器材进行扑救。E.立即报告：及时向调度所和相关单位报告事故情况，请求支援和指示。以上均为规程要求的应急措施。18.A,C解析：根据铁路旅客运输规程，旅客乘车必须遵守秩序，这是基本的公共道德和运输规定。A.不得携带危险品：这是明确的运输安全规定，防止危害公共安全。C.维护乘车秩序，听从工作人员指挥：旅客有义务遵守现场管理人员的安排，维护良好的乘车环境。B项明显错误；D项优先购买车票不是乘车期间的行为规范。19.A解析：铁路货物装载加固的基本要求是确保货物在运输过程中不发生移动、坠落、倒塌、损坏。这是保障货物运输安全、防止货损货差、确保行车安全的根本要求。B项减轻重量并非首要目标，有时反而需要增加配重。C项加固材料需满足强度、耐用、经济性等要求，并非越便宜越好。D项影响运行速度并非装载加固的主要目的。20.A,C解析：发现可疑违禁品，乘务人员应立即采取行动。A.立即对相关行李进行检查：这是发现可疑情况下的标准程序，以确认是否存在危险品。C.联系车站公安部门处理：乘务员发现重大安全隐患或无法处理的违禁品，应按规定上报并请求专业部门介入。B项不予理睬是严重失职。D项强制搜查需符合法定程序，通常由公安人员执行，乘务员主要是发现、报告和配合。21.A,B,D解析：安全教育培训是提升管理人员安全意识和能力的有效途径。A.培训内容符合当前铁路安全法规要求：这是安全培训的基本前提，确保培训的有效性和针对性。B.所有相关管理人员必须参加培训：对于承担安全管理职责的人员，培训是上岗或履职的必要条件。D.培训结束后即结束，无需考核：这种说法过于简单，培训效果需要通过考核来检验，确保人员真正掌握所需知识和技能。培训应包含考核环节。22.A,B解析：根据《铁路劳动安全卫生规程》，用人单位对从事有职业危害作业的劳动者必须履行保护义务。A.定期健康检查：了解劳动者健康状况，及时发现职业病隐患。B.职业安全卫生知识培训：提高劳动者自我防护意识和能力。C.定期岗位技能竞赛：属于技能提升，不直接等同于安全卫生知识培训。D.职业病危害严重程度评价：是进行安全管理和采取防护措施的基础，但不直接等同于对劳动者的培训。23.B解析：根据《铁路技术管理规程》等相关规定，调车作业是铁路运输生产的重要环节，必须由调车长统一指挥。调车长是调车作业现场的最高指挥者，负责制定和执行调车计划，确保作业安全。A项车站值班员负责全站的调度指挥，但具体调车作业由调车长负责。C项信号工负责信号设备的操作和显示。D项机车司机负责驾驶列车，但在调车作业中听从调车长指令。24.C解析：铁路安全规程赋予所有铁路职工安全监督检查权。发现设备、线路故障或隐患，任何职工都有权立即停止作业，并迅速向有关部门报告，这是维护运输安全、预防事故发生的重要机制。A项自行修复可能造成更严重后果。B项视情况自行处理，可能延误报告，导致隐患扩大。D项忽略隐患是极其危险的行为。25.D解析：安全奖惩办法是铁路安全管理体系的重要组成部分。健全的奖惩办法应全面覆盖安全管理的各个方面。A.安全生产的目标指标：是制定奖惩标准的依据。B.违规违纪行为的认定标准和处理措施：是处罚的前提和依据。C.对安全生产先进个人的奖励办法：是激励先进、树立榜样的手段。D.以上都是：一个健全的安全奖惩办法必然包含目