2026年日常言行廉洁准则试题含答案

2026年日常言行廉洁准则试题含答案一、单项选择题（每题只有一个正确答案）1.工作日上午，某单位审批岗工作人员小李没来得及吃早饭，下属办事人员为了拉近关系，主动给小李带了一杯价值28元的网红奶茶，小李符合廉洁准则要求的做法是（）A.价值不高，收下饮用无伤大雅，拒绝反而让对方下不来台B.主动将奶茶钱转给对方后再饮用C.后续回请一杯等价奶茶即可，没必要当场转钱D.直接强硬拒绝，哪怕让对方尴尬也要守住底线答案：B解析：日常言行廉洁准则要求公职人员从小事小节严起，哪怕价值极低的馈赠，只要来自管理服务对象，也不能无对价收受，不能撕开人情围猎的小口子，按价支付费用既符合廉洁要求，也照顾了对方的情绪，是最恰当的做法。2.某行业协会组织线上会议，会后给所有参会的公职人员发放了一张价值10元的电子图书卡，参会人员王某符合要求的做法是（）A.金额太小，收下使用不违规B.无法当场退回的情况下，将10元等额资金转入单位对公账户上交C.将电子卡转送给会务工作人员，不需要上交单位D.转成单位公用图书卡使用，不算个人占有答案：B解析：无论金额大小，凡是管理服务对象、会务主办方提供的超出正常接待标准的馈赠，都应当拒收，无法当场退回的，必须将等额资金上交单位，任何形式的个人占有或者挪用都不符合廉洁准则要求。3.某区财政局科级干部孙某，八小时外私人社交中，朋友新开一家财税咨询公司，邀请孙某挂名担任行业顾问，每个月固定发放2000元顾问费，承诺不需要孙某实际参与经营，也不需要利用职权帮忙介绍业务，孙某符合廉洁要求的做法是（）A.不实际参与也不利用职权，挂名领薪不违规，可以接受B.直接拒绝挂名邀请，也不收取任何费用C.可以免费挂名捧场，不收取顾问费即可D.只领半年顾问费，之后停发就不会出问题答案：B解析：公职人员不得违规从事或者参与营利性活动，哪怕只是挂名不实际参与，也存在被围猎的风险，可能后续被利用职权影响力为企业谋利，违反廉洁准则要求，因此必须直接拒绝。4.某单位公职人员赵某因公差出差，因个人私事提前一天到达出差目的地，打算顺路看望当地的亲友，关于住宿费用的处理，符合廉洁要求的是（）A.将提前一天的住宿费混入公务住宿费用一同报销，金额不大不会被核查发现B.提前一天的住宿费自行承担，只报销公务行程内的住宿费用C.要求酒店分开开具发票，将提前一天的住宿费开成办公耗材费用报销D.请当地朋友帮忙支付提前一天的住宿费，回去后依然全额报销公务住宿费用答案：B解析：任何私人行程产生的费用都不得用公款报销，这是日常廉洁履职的基本要求，必须公私分明，私人费用自行承担。5.春节期间，无公务请托事项的远房亲戚给某公职人员的孩子发了一个600元的微信红包，金额符合当地正常礼尚往来标准，该公职人员符合廉洁要求的做法是（）A.所有红包都不能收，必须全额退回，哪怕伤感情也要拒绝B.属于正常礼尚往来，可以收下，后续在合适的时间回送等价礼物即可C.收下后全额上交单位，避免违规D.收下一半退回一半，既不伤情面也不违规答案：B解析：廉洁准则并不否定正常的亲属朋友礼尚往来，对于没有请托事项、金额符合当地习俗的正常往来，不违反廉洁规定，只要保持对等往来，不形成不对等利益输送即可。6.某项目申报企业的经办人为了拉近和审批岗工作人员刘某的关系，给刘某赠送了一张价值198元的视频网站年度会员，称方便刘某休闲使用，刘某符合廉洁要求的做法是（）A.价值不高，收下无所谓，不影响审批公正B.当场婉拒，告知企业按规定流程提交材料即可，不需要额外馈赠C.收下后回送一个同等价值的礼品，双方扯平就不违规D.收下后将会员费转给对方即可，没必要拒绝答案：B解析：管理服务对象出于拉拢目的的任何馈赠，无论价值高低，都可能影响公正执行公务，最好的处理方式是当场坚决拒绝，从源头上切断利益输送的可能，如果确实推不掉，再将等额费用转给对方，因此B为最优选项。7.公职人员王某参加同学聚会，其中一位同学现在是王某单位管辖范围内的企业经营者，聚会结束后该同学主动提出要全额买单，总费用4000余元，王某符合廉洁要求的做法是（）A.同学一场，让对方买单没关系，下次自己买就可以B.坚持AA制，自行支付自己的分摊费用C.让其他同学买单，两人都不付钱D.让对方买一半，剩下的大家AA，兼顾人情和规则答案：B解析：面对具有管理服务对象身份的私人聚会，不能让对方承担个人消费部分，即便是同学关系，也要划清公私界限，避免温水煮青蛙式的围猎，坚持AA制是最符合廉洁要求的做法。8.某单位采购部门要采购一批办公电脑，部门负责人陈某的爱人刚好开设了一家经营电脑设备的贸易公司，符合投标资质，陈某符合廉洁要求的做法是（）A.主动申请回避，不参与该采购项目的任何环节B.让爱人参与投标，只要报价低于其他商家就没问题C.暗中打招呼让爱人中标，反正产品质量合格价格合理D.让爱人挂靠其他公司投标，隐瞒亲属关系即可答案：A解析：涉及近亲属利害关系的公务事项，必须主动申请回避，不得利用职权或者影响力为亲属谋取利益，这是日常廉洁履职的核心要求，因此A选项正确。9.公职人员周某计划周末自驾游，想借用管辖范围内企业老板的私人车辆使用一周，周某符合廉洁要求的做法是（）A.自己承担油费过路费，借用没关系，不给老板添麻烦B.只借用两天，短途出行，不会被发现C.无论使用多久，都不能个人借用，除非紧急公务经批准D.给老板包一个红包当租金，比市场价高就没问题答案：C解析：廉洁准则明确规定，不得借用管理服务对象的车辆、房屋等财物，哪怕支付费用，也存在影响公正执行公务的风险，除紧急公务经单位批准外，个人任何情况下都不得借用，因此C选项正确。10.某公职人员参加行业研讨会，主办方统一安排标准间住宿，该人员想升级成套房，差价部分正确的处理方式是（）A.请主办方帮忙把差价开成会议费报销B.自行补足差价，不增加主办方和单位的负担C.回单位后报销全额差价D.请同参会的企业帮忙支付差价答案：B解析：超出接待标准或者个人需求产生的额外费用，必须由个人承担，任何转嫁费用的行为都违反廉洁准则要求，因此B选项正确。二、多项选择题（每题有两个及以上正确答案）1.下列行为中，违反日常言行廉洁准则要求的有（）A.接受管理服务对象安排的免费旅游、娱乐、宴请B.节假日收受管理服务对象赠送的电子消费卡、数字人民币红包C.在职权范围内为老朋友的合法经营项目提供免费政策咨询D.退休后未经批准到原任职管辖范围内的企业任职答案：ABD解析：C选项属于正常的私人交往，不涉及违规谋利，不违反廉洁要求；ABD选项均违反廉洁准则，退休公职人员从业必须符合组织规定，未经批准不得在原管辖范围内企业任职。2.下列关于八小时外言行廉洁要求，说法正确的有（）A.八小时外属于个人自由，只要不违法就不需要遵守廉洁准则B.八小时外是围猎的高发区域，更要严守廉洁底线C.不得参加管理服务对象组织的带有赌博性质的棋牌娱乐活动D.不得出入隐藏在居民小区的“一桌餐”、私人会所等场所参加违规宴请答案：BCD解析：廉洁准则覆盖工作生活全时段全场景，八小时外的言行也必须符合纪律要求，A选项错误，BCD选项表述正确。3.下列公车使用行为中，不符合廉洁准则要求的有（）A.下班后驾驶公车回小区停放，第二天再开往单位B.周末驾驶公车带家人外出游玩，油费开成公车加油票报销C.公务结束后将公车停回单位指定停车场，乘坐公共交通回家D.家中老人突发疾病，临时使用公车送医，事后按规定向单位补缴相关费用答案：AB解析：公车必须公用，不得私用，临时应急使用公车按规定补缴费用符合要求，C是符合规定的正确做法，因此AB选项违规。4.下列关于礼品礼金收受的表述，符合廉洁准则要求的有（）A.超出正常礼尚往来的礼品礼金，无论是否有请托事项，都不能收受B.管理服务对象赠送的礼品，价值不到100元就可以安全收受C.确实无法拒收的礼品礼金，应当在一个月内按规定上交单位登记处理D.亲属赠送的礼品礼金无论金额大小都可以收受，不需要遵守规定答案：AC解析：管理服务对象赠送的任何拉拢性质馈赠，无论金额大小都应当拒收，B选项错误；哪怕是亲属，如果对方具有管理服务对象身份，且超出正常礼尚往来、带有明确拉拢目的，也不能收受，D选项错误，AC选项表述正确。5.下列行为中，属于占公家便宜、违反廉洁准则要求的有（）A.下班后不关闭办公室的电脑、打印机、空调，长期无人待机运行B.用单位的打印机打印个人资料、复印私人证件C.领取办公耗材的时候多领几份，带回家自己使用D.会议结束后将没喝完的瓶装矿泉水带走继续饮用答案：ABC解析：D选项是节约公共资源的正确做法，符合廉洁要求，ABC选项均属于浪费或者侵占公共资源，违反廉洁准则要求。6.下列行为中，属于隐形变异“四风”问题，违反日常言行廉洁准则的有（）A.将违规吃喝的费用拆分，由多家单位或者管理服务对象分别埋单B.借党建调研、机构考察的名义，变相组织公款旅游C.按照规定标准用工会经费给职工发放节日福利D.通过快递物流、电商平台给公职人员寄送礼品礼金，规避现场监督答案：ABD解析：C选项是正常的职工福利，不违反规定，ABD都是当前隐形变异四风的典型表现，违反廉洁准则要求。7.下列行为中，违反领导干部廉洁准则要求的有（）A.领导干部默许配偶利用本人的职权影响力收受他人财物B.领导干部的子女依靠父亲的职权影响力，承揽工程获得项目C.领导干部的配偶通过公开招聘进入企业工作，靠个人能力升职加薪D.领导干部允许子女在自己管辖范围内从事与本人职务相关的营利活动答案：ABD解析：C选项是合法合规的正常就业行为，不违反规定，ABD选项均违反领导干部廉洁家风建设的要求，违反廉洁准则。三、判断题（正确打√，错误打×）1.只要不把大额现金装进自己口袋，吃点喝点拿点小好处不算违反廉洁准则。（）答案：×解析：廉洁准则要求从小事小节抓起，吃点拿点看似小事，实际上已经突破纪律底线，是腐败问题滋生的起点，违反中央八项规定精神和廉洁准则要求。2.管理服务对象赠送的礼品价值不到100元，收下不违反规定。（）答案：×解析：只要是出于拉拢目的的馈赠，无论价值大小，都可能影响公正执行公务，都应当拒收，不能以金额大小作为是否违规的判断标准。3.不涉及利益交换、不邀请管理服务对象买单的正常亲友聚会、同学聚会，不违反廉洁规定。（）答案：√解析：廉洁准则不禁止公职人员正常的私人交往，只要不涉及违规利益输送，就符合规定要求。4.偶尔一次用单位的加油卡给自己的私车加少量油，金额不大就不违反廉洁准则。（）答案：×解析：公共加油卡只能用于公务车辆，私用就是侵占公共利益，无论金额大小都违反廉洁要求。5.退休公职人员已经不在工作岗位，不需要再遵守廉洁准则要求。（）答案：×解析：退休公职人员仍然要遵守廉洁自律要求，不得利用原职权影响力谋取利益，违规从业等行为仍然违反廉洁规定。6.电子红包、数字人民币礼品卡等线上馈赠因为痕迹隐蔽，所以收一点也没关系。（）答案：×解析：线上馈赠也是违规礼品礼金的一种形式，无论痕迹是否明显，都不能收受管理服务对象的此类馈赠，违反廉洁准则要求。7.出差住宿未达到报销标准，可以将结余部分换成购物卡归个人所有。（）答案：×解析：住宿费结余部分属于公款，不得截留私分，换成购物卡归个人所有属于侵占公款，违反廉洁规定。8.公职人员在朋友圈转发管理服务对象的产品广告，只要不收广告费就不违规。（）答案：×解析：公职人员利用职务影响力为管理服务对象转发广告，哪怕不收取费用，也属于利用职权为他人谋利，可能影响后续公正执行公务，违反廉洁准则要求。9.管理服务对象邀请公职人员免费观看演唱会、体育赛事，这类活动不是现金馈赠，所以可以参加。（）答案：×解析：免费的高价值文娱活动入场券本质上就是利益输送，属于应当拒绝的馈赠，接受就违反廉洁准则要求。10.如实申报个人有关事项，不隐瞒个人房产、投资、家属从业情况，符合日常言行廉洁准则要求。（）答案：√解析：如实申报个人有关事项是公职人员廉洁从政的基本要求，符合廉洁准则的规定。四、案例分析题1.案例：张某是某区住建局审批科科长，当地一家房地产开发企业办理施工许可证，经办人和张某是大学校友，证件办理完成后，对方提出周末请张某一家三口去当地新开的温泉度假村游玩，所有门票住宿都由企业承担，总费用约1800元，张某认为都是老同学，对方只是正常感谢，没有当场提出请托，金额也不高，就参加了这次活动。半年后该企业申请调整规划指标，张某按政策规定完成了审批，此事被群众举报，区纪委介入核查。问题：张某的行为是否违反日常言行廉洁准则要求？请说明理由。答案：张某的行为违反了日常言行廉洁准则要求，理由如下：第一，张某作为住建局审批科科长，涉事房地产企业属于其管辖范围内的管理服务对象，无论双方是否是校友关系、是否当场提出请托，接受管理服务对象支付费用的旅游娱乐安排，本身就违反了廉洁自律规定。第二，日常言行廉洁准则要求公职人员时刻防范“温水煮青蛙”式的围猎，绝大多数腐败问题都是从接受一次宴请、一次休闲活动开始的，张某认为金额不高、没有当场请托就不违规，这种认识本身就是错误的，违反了从小事小节守纪律的基本要求。第三，虽然张某后续的审批行为符合政策规定，但接受管理服务对象的馈赠已经构成违纪，这种行为已经可能影响公正执行公务，损害了公职人员职务的廉洁性，违反廉洁准则要求。2.案例：李某是某街道办事处负责民政救助审核的工作人员，2026年春节，李某的表姐给李某的孩子发了2000元微信红包，表姐开了一家家政公司，刚好在李某街道辖区经营，但从来没有找李某办过任何事，李某觉得都是亲戚，不收伤感情，就收下了，也没有向单位申报。李某的同事认为李某违规，李某认为自己没有帮表姐办过任何事，收亲戚红包是正常往来，不违规。问题：李某的行为是否违反日常言行廉洁准则？请说明理由。答案：需要结合具体情况判断，不能一概而论：第一，如果2000元红包符合当地正常礼尚往来的标准，双方确实没有任何请托事项，李某也从来没有利用职权为表姐谋取过任何利益，那么这种正常的亲属礼尚往来不违反廉洁准则要求，廉洁准则并不禁止公职人员正常的私人亲属交往，只是禁止超出正常范围的利益输送。第二，如果当地正常礼尚往来的标准远低于2000元，或者表姐发红包的目的就是为了后续拉拢李某、方便以后办事，李某也明知对方的目的仍然收下红包，那么这种情况就违反了廉洁准则要求，收受具有管理服务对象身份的亲属超出正常礼尚往来的馈赠，本身就可能影响公正执行公务，属于违规行为。第三，如果李某属于需要申报个人有关事项的领导干部，应当按规定对大额馈赠进行申报，未申报本身就违反了廉洁纪律要求，如果是普通工作人员，也应当主动向单位申报可能影响公正执行公务的馈赠。五、简答题1.简述公职人员日常言行廉洁准则的核心要求。答案：新时代公职人员日常言行廉洁准则的核心要求可以概括为五个方面：一是坚持从小事小节严起，筑牢拒腐防变第一道防线，对任何小节上的风险