2026年班组安全生产责任制考试题含答案

2026年班组安全生产责任制考试题含答案一、单项选择题（每题2分，共20题，总计40分）1.班组安全生产责任制的核心目标是A.保障生产进度顺利完成B.落实班组全员安全生产责任，防范各类安全事故C.降低生产运营成本D.提高班组生产效率2.根据《中华人民共和国安全生产法》及班组安全生产管理规范，班组安全生产第一责任人是A.车间主任B.班组长C.班组兼职安全员D.班组工会小组长3.按照班组安全生产责任制要求，班组应当每日开展班前安全检查与班前讲话，该工作的主要负责人是A.班组长B.班组兼职安全员C.当日值班员D.岗位老员工4.按照班组安全生产责任制要求，班组开展全员安全生产责任制教育培训的最低频次要求是A.每月至少1次B.每季度至少1次C.每年至少1次D.每两年至少1次5.下列选项中，不属于普通班组岗位员工安全生产责任的是A.正确佩戴和使用劳动防护用品B.拒绝违章指挥和强令冒险作业C.制定班组年度安全生产工作计划D.及时报告生产现场发现的事故隐患6.班组开展全员隐患排查治理，要求岗位员工每班对本责任区开展安全隐患排查的标准要求是A.1次B.2次C.开工前检查、收工后复查，作业过程中每2小时巡查一次，每班至少3次D.只需要开工前检查一次即可7.班组安全生产责任制要求，当生产现场出现直接危及人身安全的紧急情况时，岗位员工首先应当采取的措施是A.继续完成手头生产任务后撤离B.立即报告班组长，等待指令后处置C.停止作业或者采取应急措施后撤离现场D.自行排查消除隐患后继续作业8.按照《企业安全生产标准化基本规范》要求，班组每周至少开展几次全员安全活动A.1次B.2次C.3次D.4次9.班组兼职安全员的核心安全生产责任不包括下列哪项A.协助班组长开展日常安全检查B.代替班组长审批班组及以上层级安全投入C.督促岗位员工正确穿戴劳动防护用品D.记录班组安全活动开展情况10.新员工进入班组后，按照安全生产责任制要求，必须满足哪个条件才能上岗A.完成厂级安全教育B.完成车间级安全教育C.完成班组级安全教育D.三级安全教育全部合格，考核通过后才能上岗11.班组长在安排生产任务时，应当遵循的安全生产原则是A.生产进度优先，安全让路B.安全第一，不安全不生产C.只要不出事故，怎么安排都可以D.效益优先，兼顾安全12.特种作业岗位的班组员工，按照安全生产责任制要求，上岗作业必须满足的核心条件是A.经过班组长同意B.取得相应特种作业操作资格证书，证书在有效期内C.工作满1年以上D.经过厂级安全教育考核合格13.班组发生生产安全事故后，班组长第一时间应当采取的措施是A.保护现场，等待领导到场处置B.立即组织抢救受伤人员，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失，同时上报车间和厂安全管理部门C.自行处理，不上报，避免被考核D.组织所有员工撤离现场，不管伤亡人员14.下列关于班组安全生产责任制落实的说法，正确的是A.安全生产责任制只是挂在墙上的制度，不需要实际落实B.只有班组长需要落实安全生产责任，普通员工不需要C.班组所有岗位从班组长到普通员工，都必须明确对应的安全生产责任，全员落实D.安全生产责任制只需要新员工学习，老员工不需要再学习15.班组动火作业、受限空间作业等特殊作业，按照安全生产责任制要求，必须由谁对作业现场安全条件进行确认后才能开工A.班组长和作业负责人共同B.车间主任C.厂安全管理员D.作业人员自行确认16.对于班组排查出的事故隐患，按照安全生产责任制要求，正确的处理方式是A.能立即整改的立即整改，不能立即整改的上报车间，落实防控措施，限期整改B.所有隐患都必须上报车间，等着车间安排整改C.小隐患不需要整改，继续生产D.整改隐患影响进度，不需要整改17.按照我国安全生产相关法规要求，班组员工对本岗位的安全生产负什么责任A.主要责任B.直接责任C.间接责任D.不负责任18.班组长每月对班组安全生产责任制落实情况的检查考核频次要求是A.至少一次全覆盖检查考核B.每季度一次C.每年一次D.不需要专门考核19.下列哪项属于班组安全生产责任制中，班组长必须履行的职责A.保证班组安全生产投入的有效实施B.代替员工签订安全责任书C.为员工隐瞒违章行为避免考核D.安排未经过培训的员工上岗20.班组员工参加安全生产应急演练的责任要求是A.必须参加，不得无故缺席B.不影响生产就参加，影响生产就不用参加C.只有班组长需要参加，普通员工不需要D.每年参加一次就行，每月演练不用参加参考答案（单项选择题）：1.B2.B3.A4.A5.C6.C7.C8.A9.B10.D11.B12.B13.B14.C15.A16.A17.B18.A19.A20.A二、多项选择题（每题3分，共10题，总计30分，多选、少选、错选均不得分）1.根据班组安全生产责任制要求，班组长应当履行的安全生产职责包括A.贯彻执行安全生产法律法规、规章制度和操作规程，落实上级安全生产工作要求B.组织开展班组安全教育培训，定期开展全员安全责任制学习和应急演练C.组织开展班组日常安全检查，及时排查整改各类事故隐患，纠正违章作业行为D.发生事故后立即组织救援，上报事故情况，配合事故调查E.审批全厂年度安全生产投入预算2.班组兼职安全员的安全生产职责包括A.协助班组长开展各项安全活动，宣传安全生产法规和要求B.每日检查班组各岗位劳动防护用品穿戴情况，纠正不规范穿戴行为C.督促班组隐患整改，对发现的违章指挥、违章作业有权制止，制止无效及时上报D.记录班组安全活动、隐患排查、培训教育等安全管理资料E.负责班组员工的安全生产绩效考核，提出奖惩建议3.下列选项中，属于班组普通岗位员工必须履行的安全生产责任的有A.严格遵守安全生产规章制度和操作规程，不违章作业B.参加班组组织的安全教育培训和应急演练，提高安全操作技能C.按照要求正确佩戴、使用劳动防护用品，爱护安全防护设备设施D.及时报告本岗位发现的任何事故隐患，配合隐患整改工作E.对本岗位的安全生产工作提出改进建议4.班组安全生产责任制要求，当出现下列哪些情况时，岗位员工有权拒绝作业，并向上级安全管理部门报告A.班组长违章指挥，强令冒险作业B.生产现场存在重大安全隐患，可能危及人身安全，未采取有效防控措施C.生产任务重，需要加班加点完成D.未按照规定对新员工进行安全教育培训，安排上岗作业E.特种作业岗位安排无资质人员作业5.班组落实安全生产责任制，需要建立的基础管理台账包括A.班组安全活动记录台账B.班组隐患排查治理台账C.班组安全教育培训考核台账D.劳动防护用品发放穿戴检查台账E.班组应急演练记录台账6.下列关于班组班前会安全生产工作的要求，符合安全生产责任制规定的有A.班前会必须交代当日生产作业的危险源，明确防控措施B.检查所有员工的精神状态，精神状态异常、酒后上岗的不准安排作业C.检查员工劳动防护用品穿戴情况，穿戴不合格不准上岗D.只需要交代生产任务，安全工作不需要每次都讲E.班前会必须由班组长主持，做好书面记录7.发生生产安全事故后，班组落实安全生产责任，正确的做法包括A.立即抢救受伤人员，不能拖延B.采取措施切断电源、气源等，防止事故扩大C.保护好事故现场，设置警戒，避免无关人员进入D.按照规定程序及时上报，不得瞒报、漏报、迟报E.为了减轻责任，破坏事故现场，隐瞒事故真相8.班组安全生产责任制对交叉作业的安全要求，下列说法正确的有A.交叉作业必须由班组长统一协调指挥，明确各岗位的安全责任B.上下层同时作业时，必须设置安全隔离防护设施C.交叉作业不需要专人指挥，各干各的就行D.进入他人生产区域作业，必须提前沟通，落实安全措施后才能进入E.交叉作业作业人员必须互相提醒，发现隐患及时通报9.下列属于班组长落实安全生产责任制，禁止出现的行为有A.安排未经过安全教育培训合格的人员上岗作业B.违章指挥，强令员工冒险作业C.赶生产进度，允许员工降低安全标准作业D.隐瞒班组发生的轻微事故和隐患，不上报E.定期组织班组开展安全隐患排查，及时整改隐患10.班组开展安全生产责任制考核，应当纳入考核的内容有A.岗位员工遵守安全操作规程的情况B.隐患排查治理和报告的情况C.参加安全教育培训和应急演练的情况D.劳动防护用品穿戴的情况E.落实岗位安全风险防控措施的情况参考答案（多项选择题）：1.ABCD2.ABCDE3.ABCDE4.ABDE5.ABCDE6.ABCE7.ABCD8.ABDE9.ABCD10.ABCDE三、判断题（每题1分，共10题，总计10分）1.班组安全生产责任制是企业安全生产责任制的末端环节，是防范各类现场事故的核心制度保障。（）2.为了提高生产效率，班组安全活动可以用生产工作例会代替，不需要单独开展。（）3.班组员工发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所，这不违反班组安全生产责任制。（）4.班组长作为班组安全生产第一责任人，对本班组的安全生产工作负全面责任。（）5.普通班组员工只需要完成生产任务，安全生产是班组长和安全员的责任，和自己无关。（）6.班组排查出的事故隐患，必须登记建档，按照“五落实”要求整改，整改完成后必须验收销号。（）7.新员工入职，只要完成厂级和车间级安全教育，就可以安排上岗，班组级安全教育可以后补。（）8.班组必须每年和每个岗位员工签订安全生产责任书，明确双方的安全生产责任，落实全员安全生产责任制。（）9.班组员工只要熟练掌握操作技能，有没有安全教育考核合格都可以上岗。（）10.落实班组安全生产责任制，必须做到“人人有责、人人尽责、人人负责”，把安全责任落实到每个岗位每个员工。（）参考答案（判断题）：1.√2.×3.√4.√5.×6.√7.×8.√9.×10.√四、案例分析题（每题10分，共2题，总计20分）1.案例一：2025年11月，某汽车零部件制造厂冲压一班承接一批出口急单生产任务，距离客户要求的交付日期还有3天，班组还有12%的工作量未完成。班组长王某为了避免订单违约产生赔偿，安排刚入厂3个月、尚未取得特种作业操作资格证的学徒工刘某独立操作160吨冲压设备，班组兼职安全员赵某当场提醒王某，刘某没有取得特种作业操作证，按照规定不能独立操作冲压设备，王某称“这批货赶完再考证，刘某跟着学了三个月了，操作没问题，出了事我负责，你不要多事”，强行要求刘某独立上岗作业，赵某未再向上级反映。当日中班16时20分左右，刘某在取冲压完成的工件时，因为操作不熟练、反应不及时，左手被冲压模具碾压，造成左手前臂截肢，经认定为重伤事故。问题：（1）根据班组安全生产责任制要求，分别指出本次事故中，班组长王某、班组兼职安全员赵某、学徒工刘某三人各自应当承担的责任？（6分）（2）结合本案例，简述班组落实安全生产责任制、防范同类事故发生的核心措施。（4分）参考答案：（1）各主体责任划分：①班组长王某：王某作为班组安全生产第一责任人，对本次事故负主要责任，具体责任落实不到位之处包括：一是未落实“不安全不生产”的安全生产责任要求，为赶订单进度，违章指挥，违反安全生产法规和班组安全生产责任制，安排无特种作业操作资质的人员独立上岗作业，是事故发生的主要诱因；二是未落实班组新员工安全教育管理责任，新员工未完成规定培训、未取得资质就安排独立作业，违反责任制要求；三是拒绝兼职安全员的合理安全提醒，拒不纠正违章指挥行为，未落实隐患整改责任，放任危险作业行为持续；四是违反“谁安排谁负责”的安全责任规定，对违规作业行为负主要领导责任。②班组兼职安全员赵某：赵某作为班组兼职安全管理人员，对本次事故负次要责任，具体责任落实不到位之处包括：赵某虽然履行了现场提醒义务，但是未按照班组安全生产责任制要求，对违章指挥行为进行制止，制止无效后也未及时向车间安全管理部门上报，默许违规作业行为发生，落实监督责任不到位，对事故发生负有次要监督责任。③学徒工刘某：刘某作为岗位员工，对本次事故负有一定直接责任，具体责任落实不到位之处包括：刘某明知自身未取得特种作业操作资质，不具备独立上岗作业的条件，仍然服从违章指挥，违规上岗作业，未履行班组员工“有权拒绝违章指挥”的安全生产责任，对自身伤害事故的发生负有一定直接责任。（2）防范同类事故的核心措施：一是严格落实班组长第一安全责任，始终坚持“安全第一、不安全不生产”的原则，坚决杜绝为赶进度抢产量忽视安全、违章指挥的行为，严格执行特种作业人员持证上岗规定，未取得资质不准安排上岗；二是落实兼职安全员的监督责任，明确兼职安全员对违章指挥、违规作业的制止和上报责任，对未落实监督责任的严肃考核，保障兼职安全员大胆履行监督职责的权利；三是强化班组员工安全权利教育，明确所有员工都有权拒绝任何违章指挥，对违规安排作业的行为可以直接越级上报，保障员工的合法安全权利；四是班组每月开展一次安全生产责任制对标学习和岗位资质核查，定期排查无证上岗、资质过期等问题，建立问题台账，整改完成验收合格后才能恢复作业；五是严格落实班前安全检查制度，每日上岗前核查人员资质、精神状态、安全防护情况，不合格不准开工。2.案例二：2025年8月，某中型化肥厂合成氨装置运行一班，当日班组长李某因为要参加厂部临时会议，安排副班长主持班前会，副班长为了赶时间让员工尽快上岗，班前会只开了4分钟，仅仅通报了当日生产任务，没有开展当日作业的危险源辨识，也没有组织检查员工劳动防护用品穿戴情况。员工孙某因为当日气温超过38摄氏度，穿戴防毒面罩闷热不适，所以未佩戴防毒面罩就进入装置区开展巡回检查。孙某行至甲醇输送管段时，发现一处法兰存在轻微泄漏，孙某未按照岗位安全要求先上报班长、做好个人防护再处置，自行上前紧固法兰螺栓，因为螺栓锈蚀，用力过大导致法兰密封垫破裂，泄漏量突然增大，孙某吸入高浓度甲醇当场中毒晕倒，所幸被不远处的其他员工及时发现抢救，脱离生命危险，被认定为急性工业中毒事故。问题：（1）本次事故中，班组安全生产责任制哪些环节落实不到位？（5分）（2）简述化工生产班组落实岗位安全生产责任制，开展班前安全管理的核心内容。（5分）参考答案：（1）班组安全生产责任