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教育行业课程顾问学生招生数量与转化率KPI考核表姓名部门岗位日期___________项目分数考核内容与标准考核结果考核指标占比权重等次分数招生数量（30%）30%根据实际招生人数与年度目标的达成比例进行评分，满分对应目标达成。30招生数量（30%）30%根据实际新增学生人数与年度目标的达成比例进行评分，满分对应目标达成。25招生数量（30%）30%根据实际学生留存率与年度目标的达成比例进行评分，满分对应目标达成。20招生数量（30%）30%根据学生满意度调查得分与目标得分的接近程度进行评分，满分对应目标得分。25招生数量（30%）30%根据招生渠道成本与年度目标的控制程度进行评分，满分对应成本控制目标达成。10转化率（30%）30%根据实际课程咨询转化率与年度目标的达成比例进行评分，满分对应目标达成。20转化率（30%）30%根据实际试听课程转化率与年度目标的达成比例进行评分，满分对应目标达成。20转化率（30%）30%根据实际报名转化率与年度目标的达成比例进行评分，满分对应目标达成。30转化率（30%）30%根据实际续费转化率与年度目标的达成比例进行评分，满分对应目标达成。20转化率（30%）30%根据客户满意度调查得分与目标得分的接近程度进行评分，满分对应目标得分。10市场活动参与度（20%）20%根据实际参与市场活动次数与年度目标的达成比例进行评分，满分对应目标达成。25市场活动参与度（20%）20%根据市场活动效果评估得分与目标得分的接近程度进行评分，满分对应目标得分。20市场活动参与度（20%）20%根据实际收集客户反馈次数与年度目标的达成比例进行评分，满分对应目标达成。25市场活动参与度（20%）20%根据市场信息掌握程度与年度目标的接近程度进行评分，满分对应目标达成。15市场活动参与度（20%）20%根据实际完成的竞争分析报告数量与年度目标的达成比例进行评分，满分对应目标达成。15团队协作与沟通（20%）20%根据团队协作效果与年度目标的接近程度进行评分，满分对应目标达成。25团队协作与沟通（20%）20%根据跨部门沟通效果与年度目标的接近程度进行评分，满分对应目标达成。25团队协作与沟通（20%）20%根据客户关系维护效果与年度目标的接近程度进行评分，满分对应目标达成。25团队协作与沟通（20%）20%根据实际参与内部培训次数与年度目标的达成比例进行评分，满分对应目标达成。15团队协作与沟通（20%）20%根据实际提出反馈与建议数量与年度目标的达成比例进行评分，满分对应目标达成。10本考核表旨在评估教育行业课程顾问在学生招生数量与转化率方面的绩效表现，以下为考核维度及具体指标。自评考核意见考核人：年月日合格70-89≤69综合考核意见考核人：年

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