2026年治理专干模拟考试题及答案

2026年治理专干模拟考试题及答案一、单项选择题（共20题，每题1.5分，共30分。每题只有一个正确选项）1.2025年中央一号文件明确提出“深化新时代农村基层治理体系创新”，其中强调要健全“四议两公开”制度。这里的“四议”指的是（）。A.党支部提议、“两委”会商议、党员大会审议、村民代表会议决议B.党支部提议、党员大会商议、“两委”会审议、村民会议决议C.村委会提议、“两委”会商议、党员大会审议、村民会议决议D.村委会提议、党员大会商议、“两委”会审议、村民代表会议决议2.某社区拟开展“居民需求清单”征集工作，正确的流程应为（）。①分类整理需求②发布征集公告③组织居民议事会讨论④建立需求台账⑤入户走访收集A.②→⑤→①→③→④B.⑤→②→③→①→④C.②→③→⑤→①→④D.⑤→①→②→③→④3.根据《中华人民共和国社区矫正法》，基层治理专干在协助社区矫正工作中，发现矫正对象未经批准离开所居住市、县的，应立即（）。A.直接采取强制措施B.报告社区矫正机构C.联系其家属劝返D.记录在案并口头警告4.某老旧小区因停车位不足引发居民矛盾，治理专干在调解时应优先遵循的原则是（）。A.维护多数人利益B.依据小区原有规划C.尊重历史现状与协商一致D.由物业直接划定5.2025年修订的《城市社区工作者管理办法》规定，社区工作者年度考核结果分为“优秀、合格、基本合格、不合格”四档，其中优秀比例不超过（）。A.10%B.15%C.20%D.25%6.为提升社区应急管理能力，治理专干组织编写《社区应急手册》，重点应包含（）。①应急物资储备点②网格长联系电话③电梯故障自救方法④社区历史矛盾清单A.①②③B.①③④C.②③④D.①②④7.某村拟推进“积分制”管理，以下不属于积分奖励范围的是（）。A.参与村庄环境卫生整治B.主动调解邻里纠纷C.按时缴纳养老保险D.举报他人违法建设行为8.关于“五社联动”机制，下列表述错误的是（）。A.“五社”指社区、社会组织、社会工作者、社区志愿者、社区公益慈善资源B.核心是通过联动形成治理合力C.重点是发挥政府主导的行政推动作用D.目标是提升基层治理专业化、精细化水平9.治理专干在处理居民信访事项时，若信访人提出的诉求缺乏事实依据，应当（）。A.当场拒绝并告知不再受理B.书面答复不予支持并说明理由C.引导其通过诉讼途径解决D.记录后转交上级部门处理10.某社区推行“红色议事厅”制度，其主要功能是（）。A.集中处理社区行政事务B.组织党员开展理论学习C.搭建党员、居民参与治理的协商平台D.监督社区“两委”工作落实情况11.根据《未成年人保护法》，发现未成年人受侵害线索后，基层治理专干应在（）内向公安机关报告。A.12小时B.24小时C.3个工作日D.5个工作日12.某村因土地流转纠纷引发群体性聚集，治理专干到达现场后首先应（）。A.直接宣布处理方案B.安抚情绪并了解诉求C.联系公安部门强制驱散D.收集证据并记录参与者信息13.社区“智慧治理平台”建设的核心目标是（）。A.减少人工操作环节B.实现数据共享与精准服务C.替代传统治理方式D.提升社区工作者考核效率14.关于“乡贤参事会”，下列说法正确的是（）。A.由村委会直接任命产生B.主要负责执行村“两委”决策C.成员应包括本地在外成功人士、老党员等D.职能范围限于经济发展领域15.治理专干在组织居民协商时，若出现意见分歧较大的情况，正确的处理方式是（）。A.暂停协商，待收集更多信息后再议B.由治理专干直接作出决定C.邀请权威专家强制裁决D.按照少数服从多数原则表决16.某社区老年人占比达38%，治理专干在制定年度工作计划时，重点应倾斜的服务是（）。A.青少年课后托管B.社区健身设施维护C.居家养老服务网络建设D.流动人口登记管理17.根据《反家庭暴力法》，基层治理专干发现家庭暴力情形后，应协助受害人向（）申请人身安全保护令。A.公安机关B.人民法院C.民政部门D.妇联组织18.某村集体林地承包合同到期，村民要求重新分配，治理专干应指导村“两委”优先依据（）处理。A.《农村土地承包法》B.村规民约C.上级政府文件D.历史惯例19.社区文化广场改造项目征求意见时，部分居民以“影响采光”为由反对，治理专干应（）。A.强调项目是政府民生工程，必须推进B.组织专家现场评估并公示结果C.调整方案完全满足反对者需求D.暂停项目直至反对声音消失20.基层治理专干的核心职责不包括（）。A.落实上级行政任务B.组织居民参与治理C.协调多元主体解决问题D.替代居民作出决策二、简答题（共4题，每题8分，共32分）1.简述基层治理中“三治融合”的具体内容及实践要求。2.列举社区矛盾纠纷排查的主要方法，并说明如何运用“源头治理”理念预防矛盾升级。3.请说明“社区工作者职业体系”建设的主要内容（至少列出4项）。4.某村拟开展“美丽庭院”评选活动，作为治理专干，你会从哪些方面制定评选标准？三、案例分析题（共2题，每题14分，共28分）案例1：某城市社区下辖3个老旧小区，建成时间均超过20年，存在“飞线充电”“楼道堆物”“垃圾随意投放”等问题。近期，1号楼2单元因电动车充电引发小火情，虽未造成人员伤亡，但居民恐慌情绪蔓延。部分居民要求物业安装充电桩，部分居民以“占用公共区域”“费用分摊不公”为由反对。社区“两委”召开协调会，但双方争执不下，会议未果。问题：如果你是该社区治理专干，将如何推动问题解决？请列出具体步骤。案例2：某行政村有村民800户，其中60岁以上老人占45%，青壮年劳动力大多外出务工。近年来，村里出现“老人种田难”“留守儿童教育缺失”“集体资产闲置”等问题。村党支部提议成立“乡村振兴互助会”，计划整合闲置土地、房屋等资源，引入农业合作社发展特色种植，并组织返乡青年开展“代理家长”服务。但部分村民担心“互助会”被少数人控制，还有人认为“折腾没收益”，持观望态度。问题：作为驻村干部兼治理专干，你会采取哪些措施推动“乡村振兴互助会”落地？四、论述题（共1题，10分）结合党的二十大报告关于“完善社会治理体系”的要求，论述基层治理专干在推进治理现代化中的角色定位与实践路径。答案及解析一、单项选择题1.A（“四议两公开”是党支部提议、“两委”会商议、党员大会审议、村民代表会议或村民会议决议，后公开决议内容和实施结果）2.A（需求征集流程应为：发布公告→入户收集→分类整理→议事会讨论→建立台账）3.B（社区矫正法规定，发现违规行为应立即报告社区矫正机构，基层专干无强制措施权）4.C（基层矛盾调解应优先尊重历史现状，通过协商达成一致，避免简单化“多数决”）5.B（2025年修订的管理办法明确优秀比例不超过15%）6.A（应急手册应包含应急资源、联系方式和自救方法，历史矛盾清单与应急无关）7.D（积分制奖励范围应为正向行为，举报他人属监督行为，一般不纳入奖励）8.C（“五社联动”核心是多元主体协同，而非政府主导的行政推动）9.B（信访条例规定，无事实依据的诉求应书面答复不予支持并说明理由）10.C（“红色议事厅”是党员和居民参与协商的平台，非行政或学习场所）11.B（未成年人保护法要求发现侵害线索后24小时内报告）12.B（群体性事件处理首要步骤是安抚情绪、了解诉求，避免激化矛盾）13.B（智慧治理核心是数据共享与精准服务，而非替代传统方式）14.C（乡贤参事会成员包括本地在外成功人士、老党员等，由推荐产生，参与协商）15.A（协商中意见分歧大时应暂停，补充信息后再议，避免强行决策）16.C（老年人口占比高，重点应倾斜居家养老服务网络建设）17.B（反家庭暴力法规定，人身安全保护令需向法院申请）18.A（土地承包纠纷优先依据《农村土地承包法》处理）19.B（应组织专家评估并公示结果，用数据回应质疑，而非强制推进或盲目妥协）20.D（治理专干职责是组织、协调，而非替代居民决策）二、简答题1.（1）内容：自治（居民自我管理、服务、教育、监督）、法治（运用法律法规规范行为）、德治（发挥道德引领作用）。（2）实践要求：以自治激发活力，完善居民议事制度；以法治定分止争，加强法律宣传和矛盾调解；以德治春风化雨，弘扬村规民约、家风家训，实现“三治”协同发力。2.（1）主要方法：日常走访排查、重点人群跟踪、网格巡查、居民议事会收集、数据平台监测。（2）源头治理：建立“早发现、早介入”机制，通过定期走访掌握苗头性问题；推动居民参与制定村规民约、社区公约，明确行为边界；加强政策宣传和法律普及，减少因信息不对称引发的矛盾；培育社区社会组织，通过多元主体参与预防矛盾积累。3.（1）职业资格认证：建立社区工作者职业水平评价体系；（2）薪酬体系：落实“三岗十八级”薪酬制度，与绩效挂钩；（3）培训机制：开展定期轮训、专题培训和实务演练；（4）晋升通道：设置从普通社工到社区书记的晋升路径；（5）考核评价：建立居民满意度、工作实绩等多元考核指标。4.（1）环境整洁：庭院内外无杂物堆放，绿化美观；（2）家风文明：家庭成员无违法违纪行为，邻里关系和谐；（3）节约环保：践行垃圾分类，使用节能设施；（4）特色亮点：有家庭文化展示、手工创作或公益参与等个性化内容；（5）长效保持：签订“美丽庭院”维护承诺书，定期复查。三、案例分析题案例1：（1）现场走访：联合物业、消防部门勘查1号楼2单元，评估电动车充电安全隐患，形成《安全隐患报告》并公示。（2）需求调研：通过问卷、座谈收集全体居民对充电桩安装的意见，统计支持率、反对理由（如位置、费用）。（3）方案优化：邀请规划专家、消防人员参与，调整充电桩选址（避开采光区域），提出“政府补贴+居民众筹+物业运维”的费用分摊方案（如按户均摊30%，剩余由公共收益覆盖）。（4）二次协商：组织“居民议事会”，展示专家评估报告和费用方案，针对反对意见现场答疑（如“采光影响模拟图”“费用明细公示”）。（5）表决实施：对调整后的方案进行无记名投票，超过半数同意后启动安装，安装过程中邀请居民代表监督，完工后组织验收并公示结果。（6）长效管理：制定《充电桩使用管理公约》，明确充电时间、维护责任，组建“安全监督小组”定期巡查，防止“飞线充电”反弹。案例2：（1）宣传动员：召开村民大会，邀请乡贤、党员代表讲解互助会的运作模式（如“村集体+合作社+农户”分红机制）、成功案例（如邻村互助会增收数据），发放《互助会章程（草案）》。（2）试点先行：选取1-2个村民小组作为试点，由村“两委”成员、党员家庭带头加入，整合闲置土地50亩，与农业合作社签订保底收购协议，让试点村民先看到收益。（3）风险防控：制定《互助会财务公开制度》，明确资金使用需经村民代表会议审批；引入第三方审计机构，每年公示收支情况；设立“监督委员会”，由村民代表、老党员组成，监督决策过程。（4）服务配套：针对“代理家长”需求，联系学校、社工机构开展培训，制定《代理家长服务标准》（如每周陪伴时长、心理辅导记录）；争取民政部门资金支持，设立“留守儿童关爱基金”。（5）动态调整：每季度召开互助会会员大会，收集意见建议，调整种植品种（如改种高附加值的中草药）、服务内容（如增加老人日间照料），增强村民获得感。四、论述题角色定位：（1）政策执行者：将中央关于基层治理的决策部署转化为具体实践，确保“最后一公里”落地。（2）资源整合者：联动政府、市场、社会力量，统筹人财物等资源，解决治理难题。（3）协商组织者：搭建居民参与平台，引导多元主体通过协商解决问题，提升治理民主化水平。（4）服务提供者：聚焦群众需求，提供精准化、个性化服务，增强居民获得感。实践路径：（1）强化党建引领：推动“支部建在网格上”，发挥党员先锋模范作用，将党的领导贯穿治理全过程。