2026年安全生产月知识竞赛测试题库(含参考答案)

2026年安全生产月知识竞赛测试题库(含参考答案)一、单项选择题（每题2分，共40分）1.根据2025年修订的《中华人民共和国安全生产法》，矿山、金属冶炼、建筑施工、运输单位和危险物品的生产、经营、储存、装卸单位，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。其中，从业人员超过（）人的，应当设置安全生产管理机构并配备专职安全生产管理人员。A.50B.100C.200D.300答案：B2.某化工企业进行有限空间作业前，未对作业环境进行气体检测，违反了《工贸企业有限空间作业安全管理规定》的哪项要求？A.作业审批制度B.现场监护制度C.风险辨识与评估D.作业前检测答案：D3.依据《生产安全事故应急条例》，规模较大、危险性较高的易燃易爆物品、危险化学品等危险物品的生产、经营、储存、运输单位应当成立（），实行24小时应急值班。A.应急救援小组B.应急处置中心C.应急救援队伍D.现场指挥部答案：C4.某机械制造企业新入职员工张某，岗前安全培训时间不得少于（）学时，每年再培训时间不得少于（）学时。A.24；8B.32；12C.48；16D.72；20答案：B（注：非高危行业新员工岗前培训≥32学时，再培训≥12学时）5.下列哪项不属于双重预防机制的核心内容？A.安全风险分级管控B.事故隐患排查治理C.安全教育培训D.风险辨识与评估答案：C6.某企业使用的叉车属于特种设备，其定期检验周期为（）。A.半年B.1年C.2年D.3年答案：B（注：场（厂）内专用机动车辆检验周期为1年）7.依据《危险化学品安全管理条例》，危险化学品储存企业应当将储存数量、储存地点以及管理人员的情况，报所在地（）和公安机关备案。A.应急管理部门B.生态环境部门C.市场监管部门D.交通运输部门答案：A8.某建筑施工工地发生高处坠落事故，现场人员应在（）内向本单位负责人报告，单位负责人接到报告后应在（）内向事故发生地县级以上应急管理部门报告。A.10分钟；30分钟B.15分钟；1小时C.30分钟；1小时D.1小时；2小时答案：C9.下列哪种劳动防护用品不属于头部防护类？A.安全帽B.防冲击眼护具C.防寒帽D.防静电工作帽答案：B（属于眼部防护）10.某企业安全费用提取标准为上年实际营业收入的2%，其2025年营业收入为8000万元，2026年实际支出安全费用150万元，根据《企业安全生产费用提取和使用管理办法》，该企业（）。A.需补提10万元B.无需补提，可结转下年使用C.需额外缴纳滞纳金D.应调整提取比例至3%答案：B（安全费用当年结余可结转下年使用）11.依据《消防法》，人员密集场所发生火灾，该场所的现场工作人员不履行组织、引导在场人员疏散的义务，情节严重，尚不构成犯罪的，处（）。A.5日以下拘留B.5日以上10日以下拘留C.10日以上15日以下拘留D.警告或200元以下罚款答案：B12.某企业开展焊接作业时，未对作业点周围的易燃物进行清理，导致火灾事故。该行为违反了《焊接与切割安全》（GB9448）中的（）要求。A.个人防护B.作业环境安全C.设备检查D.操作规范答案：B13.职业病危害因素分类中，苯、甲醛属于（）。A.化学因素B.物理因素C.生物因素D.其他因素答案：A14.某企业安全管理人员发现重大事故隐患后，应立即向（）报告，必要时可直接向负有安全生产监督管理职责的部门报告。A.车间主任B.工会C.本单位主要负责人D.班组组长答案：C15.依据《生产经营单位生产安全事故应急预案编制导则》，综合应急预案应涵盖（）。A.特定类型事故的应急处置措施B.本单位应急组织体系及职责C.现场处置方案的具体操作步骤D.事故风险分析及监测预警答案：B16.某压力容器设计压力为1.6MPa，属于（）类压力容器。A.低压（L）B.中压（M）C.高压（H）D.超高压（U）答案：A（低压：0.1MPa≤P＜1.6MPa；中压：1.6MPa≤P＜10MPa）17.下列哪种情况不属于安全生产“三违”行为？A.电工未持证上岗进行带电作业B.操作工人未佩戴安全帽进入车间C.班组长安排员工在设备故障未排除时继续作业D.安全管理人员定期检查消防设施答案：D18.某企业发生3人死亡、5人重伤的生产安全事故，根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，该事故属于（）。A.特别重大事故B.重大事故C.较大事故D.一般事故答案：C（较大事故：3人≤死亡＜10人，或10人≤重伤＜50人）19.依据《工伤保险条例》，职工因工死亡，其近亲属可领取的丧葬补助金为（）个月的统筹地区上年度职工月平均工资。A.3B.6C.9D.12答案：B20.某企业使用的危险化学品储罐区未设置明显的安全警示标志，依据《安全生产法》，应急管理部门可对其处（）的罚款。A.1万元以下B.1万元以上5万元以下C.5万元以上10万元以下D.10万元以上20万元以下答案：B（《安全生产法》第九十九条：未设置警示标志的，处1-5万元罚款）二、多项选择题（每题3分，共45分）1.下列属于生产经营单位主要负责人安全生产职责的有（）。A.组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程B.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划C.督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患D.参与本单位应急救援演练答案：ABC2.有限空间作业前需进行“双确认”，即（）。A.确认作业人员资质B.确认作业审批手续C.确认检测结果符合要求D.确认应急物资配备答案：BC（注：有限空间作业需确认审批手续和检测结果）3.依据《职业病防治法》，用人单位应当采取的职业病防治管理措施包括（）。A.设置或者指定职业卫生管理机构或组织B.制定职业病防治计划和实施方案C.建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案D.定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价答案：ABCD4.下列属于特种作业的有（）。A.电工作业B.焊接与热切割作业C.高处作业D.企业内机动车驾驶答案：ABCD（注：特种作业目录包含此四项）5.生产安全事故应急救援预案的内容应包括（）。A.应急组织机构及职责B.应急响应程序C.事故风险分析D.应急物资储备清单答案：ABCD6.依据《消防法》，任何单位和个人都有（）的义务。A.维护消防安全B.保护消防设施C.预防火灾D.报告火警答案：ABCD7.下列关于安全警示标志的说法正确的有（）。A.应设置在明显位置B.内容需符合国家标准C.禁止遮挡或损坏D.仅在危险区域设置即可答案：ABC8.企业安全费用可用于（）。A.安全设施设备的更新维护B.安全生产宣传教育C.应急救援器材的配备D.员工福利发放答案：ABC（安全费用不得用于非安全生产支出）9.下列属于事故隐患排查“五到位”的有（）。A.责任到位B.措施到位C.资金到位D.整改到位答案：ABCD（“五到位”：责任、措施、资金、时限、预案）10.依据《安全生产法》，从业人员的权利包括（）。A.拒绝违章指挥和强令冒险作业B.了解作业场所和工作岗位的危险因素C.对本单位安全生产工作提出建议D.因安全问题提出辞职时要求经济补偿答案：ABC11.下列关于危险化学品储存的要求正确的有（）。A.分类存放，禁忌物料分开储存B.储存场所需通风、防火、防爆C.剧毒品需单独存放并双人双锁管理D.可以与普通货物混放答案：ABC12.建筑施工中的“三宝”指（）。A.安全帽B.安全带C.安全网D.安全绳答案：ABC13.依据《生产安全事故应急条例》，应急救援队伍应当配备必要的（）。A.应急救援装备B.应急救援物资C.医疗救护设备D.通讯设备答案：ABD14.下列属于机械伤害防范措施的有（）。A.安装防护罩B.设备接地保护C.设置急停装置D.操作前检查设备状态答案：ACD（设备接地属于电气安全措施）15.企业开展安全生产标准化建设的核心要素包括（）。A.目标职责B.制度化管理C.现场管理D.事故管理答案：ABCD三、判断题（每题1分，共15分）1.生产经营单位可以将生产经营项目、场所、设备发包给不具备安全生产条件的单位，但需签订安全协议。（）答案：×（必须发包给具备条件的单位）2.从业人员在作业过程中，应当严格落实岗位安全责任，遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程。（）答案：√3.有限空间作业中，作业人员可以携带手机进入，以便联系。（）答案：×（可能引发火花，需使用防爆设备）4.安全设施“三同时”是指安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时验收。（）答案：×（应为同时投入生产和使用）5.企业主要负责人和安全生产管理人员初次安全培训时间不得少于32学时，每年再培训时间不得少于12学时。（）答案：×（高危行业主要负责人和安全管理人员初次培训≥48学时，再培训≥16学时）6.职业病诊断应当由取得《医疗机构执业许可证》的医疗卫生机构承担，劳动者可在用人单位所在地、本人户籍所在地或经常居住地诊断。（）答案：√7.事故发生后，为防止信息扩散，单位负责人可以延迟向应急管理部门报告。（）答案：×（必须在1小时内报告）8.特种作业人员必须经专门的安全技术培训并考核合格，取得《中华人民共和国特种作业操作证》后，方可上岗作业。（）答案：√9.企业安全费用可以用于购买安全生产责任保险。（）答案：√（安全费用使用范围包括保险支出）10.消防设施、器材的配置、使用、维护不符合国家标准的，由消防救援机构责令改正，处五千元以上五万元以下罚款。（）答案：√11.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业并撤离作业场所，无需等待批准。（）答案：√12.危险化学品的包装应当符合法律、行政法规、规章的规定以及国家标准、行业标准的要求。（）答案：√13.企业应急预案每3年至少修订一次，发生重大变化时应及时修订。（）答案：√14.机械加工车间的噪声超过85dB时，应当为员工配备耳塞等防护用品。（）答案：√（噪声≥85dB需配备护听器）15.生产经营单位使用被派遣劳动者的，被派遣劳动者不纳入本单位从业人员统一管理。（）答案：×（必须统一管理）四、简答题（每题5分，共30分）1.简述双重预防机制的定义及核心要求。答案：双重预防机制是指安全风险分级管控和事故隐患排查治理双重预防工作机制。核心要求是：通过全面辨识风险、科学评估风险、有效管控风险，防止风险演变为事故；通过排查治理隐患，阻断隐患向事故转化的路径，实现从“事后处理”向“事前预防”的转变。2.列举有限空间作业“七不准”要求。答案：（1）未经风险辨识不准作业；（2）未经审批不准作业；（3）未经检测不准作业；（4）未佩戴防护装备不准作业；（5）未设专人监护不准作业；（6）未培训合格不准作业；（7）未制定应急预案不准作业。3.简述企业安全生产费用的使用范围（至少列举5项）。答案：（1）安全设施设备的购置、改造和维护；（2）安全生产宣传、教育、培训支出；（3）应急救援器材、设备的配备及应急演练支出；（4）安全风险辨识、评估、管控支出；（5）职业病防治、职业危害检测及健康监护支出；（6）安全生产检查、评价（不包括新建、改建、扩建项目安全评价）、咨询和标准化建设支出。4.依据《安全生产法》，生产经营单位的主要负责人未履行安全生产管理职责，导致发生生产安全事故的，应承担哪些法律责任？答案：（1）发生一般事故的，处上一年年收入40%的罚款；（2）发生较大事故的，处60%的罚款；（3）发生重大事故的，处80%的罚款；（4）发生特别重大事故的，处100%的罚款；（5）构成犯罪的，依法追究刑事责任；（6）对重大、特别重大生产安全事故负有责任的，终身不得担任本行业生产经营单位的主要负责人。5.简述应急演练的主要类型及各自特点。答案：（1）综合演练：涉及多个应急响应部门，全面检验应急组织体系和协同能力；（2）专项演练：针对某一类事故，重点检验专项应急处置流程；（3）现场处置方案演练：聚焦岗位或班组，强化现场快速处置能力；（4）桌面推演：通过讨论模拟事故场景，检验应急预案的合理性和可操作性。6.列举建筑施工中“四口”“五临边”的具体内容。答案：“四口”：楼梯口、电梯井口、预留洞口、通道口；“五临边”：阳台周边、屋面周边、楼层周边、基坑周边、卸料平台周边。五、案例分析题（每题10分，共30分）案例1：2026年3月15日，某化工企业车间员工王某在未办理受限空间作业票的情况下，擅自进入反应釜内清理残留物。由于反应釜内残留的甲烷气体浓度超标，王某吸入后晕倒。现场监护人员李某未佩戴防护装备进入救援，也因中毒昏迷。事故造成2人死亡、1人轻伤。问题：分析事故直接原因和间接原因，并指出企业存在的安全管理漏洞。答案：直接原因：（1）王某未办理作业票擅自进入受限空间；（2）未对反应釜内气体进行检测，甲烷浓度超标；（3）监护人员李某未佩戴防护装备盲目施救。间接原因：（1）企业未落实受限空间作业审批制度；（2）安全培训不到位，员工缺乏受限空间作业安全知识；（3）应急救援预案未有效落实，现场缺乏必要的防护装备。管理漏洞：作业审批制度执行不严、风险辨识与检测缺失、员工安全培训不足、应急救援准备不充分。案例2：某机械制造企