2025年安徽水利水电职业技术学院行政岗招聘笔试试题及答案

2025年安徽水利水电职业技术学院行政岗招聘笔试试题及答案一、单项选择题（每题1分，共30分）1.2025年是全面深化改革的关键之年，党的二十届三中全会审议通过的重要文件是（）。A.《中共中央关于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定》B.《中共中央关于坚持和完善中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化若干重大问题的决定》C.《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十五个五年规划的建议》D.《关于深化高等教育综合改革的若干意见》答案A2.中国特色社会主义进入新时代，我国社会主要矛盾已经转化为（）。A.人民日益增长的物质文化需要同落后的社会生产之间的矛盾B.人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾C.人民对于建立先进的工业国的要求同落后的农业国的现实之间的矛盾D.经济发展与环境保护之间的矛盾答案B3.行政管理活动的出发点和归宿是（）。A.行政效率B.行政目标C.行政决策D.行政执行答案B4.下列不属于我国行政机关的是（）。A.国务院B.安徽省人民政府C.合肥市中级人民法院D.教育部答案C解析人民法院属于司法机关，不属于行政机关。5.公文法定作者是指（）。A.起草公文的工作人员B.审核签发公文的领导人C.制发公文的机关D.印制公文的部门答案C6.下列文种中，适用于向上级机关汇报工作、反映情况、回复上级机关询问的是（）。A.请示B.报告C.通报D.函答案B7.《事业单位人事管理条例》规定，事业单位工作人员连续旷工超过（）个工作日的，事业单位可以解除聘用合同。A.10B.15C.20D.30答案B8.根据《中华人民共和国高等教育法》，高等学校实行（）负责制。A.党委B.校长C.党委书记领导下的校长D.董事会答案C解析国家举办的高等学校实行中国共产党高等学校基层委员会领导下的校长负责制。9.安徽水利水电职业技术学院的办学定位是立足水利、面向社会，其前身最早可追溯到（）。A.淮河水利专科学校B.安徽水利电力学校C.安徽水利职工大学D.合肥水利学校答案B解析安徽水利水电职业技术学院前身为1952年成立的安徽水利电力学校，2000年升格为高等职业技术学院。10.下列选项中，属于行政决策基本原则的是（）。A.主观随意原则B.科学预测原则C.个人独断原则D.经验至上原则答案B11.关于备忘录的说法，正确的是（）。A.备忘录是正式公文文种B.备忘录仅用于个人记事C.备忘录可用于记载公务活动情况D.备忘录等同于会议纪要答案C12.以下不属于事业单位公开招聘程序的是（）。A.发布招聘公告B.报名与资格审查C.直接任命D.考试与考核答案C13.在Word文档编辑中，若要将光标快速移动到文档开头，可使用的快捷键是（）。A.Ctrl+EndB.Ctrl+HomeC.PageUpD.Shift+Home答案B14.下列收入中，属于事业单位经营收入的是（）。A.财政补助收入B.上级补助收入C.附属单位上缴收入D.非独立核算经营活动取得的收入答案D15.《民法典》规定，向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为（）年。A.1B.2C.3D.5答案C16.关于高等教育自学考试，下列说法错误的是（）。A.是我国高等教育基本制度之一B.以个人自学、社会助学和国家考试相结合C.仅限在校大学生报名参加D.成绩合格者可获得相应学历证书答案C17.我国现行宪法规定，国家的根本任务是（）。A.沿着中国特色社会主义道路，集中力量进行社会主义现代化建设B.坚持改革开放C.维护国家统一和民族团结D.实现共产主义答案A18.行政沟通中的正式沟通渠道不包括（）。A.文件传达B.工作汇报C.私下议论D.会议沟通答案C19.事业单位工作人员的年度考核结果分为（）等次。A.优秀、合格、不合格B.优秀、称职、基本称职、不称职C.优秀、合格、基本合格、不合格D.合格、基本合格、不合格答案C20.下列属于高职院校行政管理特点的是（）。A.以学术管理为核心B.教学管理、学生管理与后勤服务并重C.与企业管理完全相同D.无需进行财务管理答案B21.数字0.618精确到0.01的近似值是（）。A.0.61B.0.62C.0.6D.0.7答案B22.我国"双高计划"是指（）。A.中国特色高水平高职学校和专业建设计划B.高等教育双一流建设计划C.高职院校扩招计划D.高校基础学科振兴计划答案A23.公文的秘密等级分为（）。A.秘密、机密、绝密B.普通、秘密、绝密C.秘密、机密、普密D.内部、秘密、机密答案A24.在Excel中，若A1单元格内容为"安徽"，B1单元格内容为"水利"，要在C1得到"安徽水利"，公式应为（）。A.=A1+B1B.=A1&B1C.=A1+B1D.=A1-B1答案B25.下列行为中，违反教师职业道德的是（）。A.认真备课上课B.对学生实施体罚C.尊重学生人格D.不断提高教育教学水平答案B26.《中华人民共和国职业教育法》规定，职业教育是与普通教育具有同等重要地位的教育类型，其目的是培养（）。A.研究型人才B.技术技能人才C.管理型人才D.复合型理论人才答案B27.行政协调的目的是（）。A.消除矛盾，实现行政系统协调运转B.推卸责任C.降低行政效率D.逃避监督答案A28.事业单位管理岗位分为（）个等级。A.8B.9C.10D.13答案C29.通知与通报的主要区别在于（）。A.通知只能下行，通报可上行B.通知重在告知要求执行，通报重在典型宣传教育C.通报只能由国务院发出D.二者没有区别答案B30.甲与乙签订合同，约定甲向乙购买办公设备。该合同属于（）。A.赠与合同B.买卖合同C.租赁合同D.借款合同答案B二、多项选择题（每题2分，共20分）1.下列属于事业单位公开招聘工作人员基本程序的有（）。A.制定公开招聘方案B.发布招聘信息C.考试、考察D.体检E.公示拟聘人员名单答案ABCDE2.公文的紧急程度分为（）。A.特急B.加急C.急件D.平急答案AC3.下列属于我国高等教育法规定的高等学校自主权范围的有（）。A.制定招生方案B.设置和调整学科、专业C.自主确定内部组织机构设置D.拒绝任何单位和个人非法干涉教育教学活动E.自主评定教师职务答案ABCDE4.行政组织的构成要素包括（）。A.组织目标B.机构设置C.人员构成D.权责体系E.规章制度答案ABCDE5.关于高职院校校园安全管理，下列说法正确的有（）。A.应建立安全责任制B.定期开展安全隐患排查C.仅需关注消防安全D.应制定突发事件应急预案E.安全教育可纳入新生入学教育答案ABDE解析校园安全管理涉及消防、交通、食品、治安等多方面，并非仅关注消防安全。6.依照《中华人民共和国劳动合同法》，用人单位可以解除劳动合同的情形包括（）。A.劳动者在试用期间被证明不符合录用条件B.劳动者严重违反用人单位规章制度C.劳动者患病在规定的医疗期内D.劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位工作任务造成严重影响答案ABD解析劳动者患病在规定医疗期内，用人单位不得依照无过失性辞退或经济性裁员的规定解除劳动合同。7.下列属于行政监督体系中的内部监督的有（）。A.监察监督B.审计监督C.下级对上级的监督D.群众监督E.舆论监督答案ABC解析群众监督和舆论监督属于外部监督。监察监督是专职监督，在我国监察体系中属于内部监督的组成部分。8.撰写会议通知时，应包含的要素有（）。A.会议名称B.会议时间与地点C.参会人员D.会议议题E.会议要求答案ABCDE9.下列属于计算机操作系统软件的有（）。A.WindowsB.LinuxC.macOSD.WPSOfficeE.鸿蒙HarmonyOS答案ABCE解析WPSOffice是办公应用软件，不属于操作系统。10.下列属于公文写作基本要求的有（）。A.观点明确B.实事求是C.结构清晰D.语言生动华丽E.格式规范答案ABCE解析公文语言要求准确、简明、朴实、庄重，不追求生动华丽。三、判断题（每题1分，共10分）1.事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于3年。答案正确2.请示可以一文多事。答案错误解析请示应当一文一事，不得一文多事。3.安徽水利水电职业技术学院是安徽省属公办全日制普通高等职业院校。答案正确4.行政机关在行政管理过程中必须遵循依法行政原则。答案正确5.劳动者在同一用人单位连续工作满10年以上，当事人双方同意续延劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同。答案正确6.高职院校行政管理人员的职责不包括教学管理。答案错误7.会议纪要需要加盖印章才具有效力。答案错误解析会议纪要可以不加盖印章，其效力来源于会议本身及发文机关名义。8.事业单位工作人员年度考核不合格且不同意调整工作岗位，或者连续两年年度考核不合格的，事业单位提前30日书面通知，可以解除聘用合同。答案正确9.在计算机网络中，IP地址用于唯一标识网络中的一台主机。答案正确10.《中华人民共和国民法典》自2021年1月1日起施行。答案正确四、简答题（每题5分，共20分）1.简述事业单位公开招聘工作人员应当遵循的基本原则。答案（1）坚持德才兼备的用人标准；（2）坚持公开、平等、竞争、择优的原则；（3）坚持信息公开、过程公开、结果公开；（4）坚持考试与考察相结合。2.简述公文中"请示"与"报告"的主要区别。答案（1）行文目的不同：请示用于请求上级批准或指示，报告用于汇报工作、反映情况、回复询问；（2）行文时间不同：请示必须事前行文，报告可在事前、事中或事后行文；（3）内容要求不同：请示一文一事，报告可一文数事；（4）办理方式不同：请示需要上级答复批复，报告一般不需要答复。3.简述高校行政管理人员应具备的基本素质。答案（1）政治素质：拥护党的路线方针政策，遵纪守法；（2）道德素质：爱岗敬业、公正廉洁、服务师生；（3）业务素质：熟悉教育管理规律，掌握公文写作、办公自动化等技能；（4）能力素质：组织协调、沟通表达、应急处置与创新能力；（5）身心素质：身体健康，心理调适能力强。4.简述安徽水利水电职业技术学院的校训及其内涵。答案校训为"严谨、务实、团结、奉献"。内涵：严谨——治学与管理精益求精；务实——注重实践、脚踏实地；团结——师生协作、凝心聚力；奉献——服务水利事业、服务社会。五、公文写作题（20分）请以安徽水利水电职业技术学院办公室名义，拟写一份关于召开2025年春季学期行政工作部署会议的通知。要求：（1）格式规范，要素齐全；（2）内容明确，条理清晰；（3）字数不少于300字；（4）不得出现真实姓名和具体联系方式（可用×××代替）。答案：安徽水利水电职业技术学院办公室关于召开2025年春季学期行政工作部署会议的通知各部门、各单位：为统筹做好2025年春季学期各项行政工作，确保新学期教育教学有序开展，经学院研究决定，召开2025年春季学期行政工作部署会议。现将有关事项通知如下：一、会议时间2025年2月20日（星期四）上午9:00。二、会议地点学院办公楼三楼第一会议室。三、参会人员学院领导班子成员；各部门、各单位主要负责人；各二级学院（部）行政负责人。四、会议内容1.总结2024年行政工作，部署2025年春季学期重点工作；2.传达上级有关文件和会议精神；3.审议2025年学院行政工作要点；4.院领导作总结讲话。五、有关要求1.请各部门提前梳理本学期重点工作，形成简要汇报材料，于2