2026年起重指挥人员培训课件

2026年2026年起重指挥人员培训法规·技能·安全·认证培训时间：2026年课程导览01法规标准筑基掌握2026年最新法规与资质要求02指挥技能精进精通标准信号与吊装核心技能03安全操作护航强化风险辨识与应急处置能力04考核认证通关明确取证复审流程与考核要点法规标准筑基法规是安全的基石2026年新国标落地，资质要求全面升级01新国标正式实施培训标准全面升级，对标国际项目内容标准号GB/T23721-2026发布日期2026-01-28实施日期2026-08-01采标情况ISO23853:2023（IDT）替代标准GB/T23721-2009标准号GB/T23721-2026；采标情况ISO23853:2023（IDT）；替代标准GB/T23721-2009GB/T23721-2026于

2026年8月1日

正式实施标准核心要点5项标准号：GB/T23721-2026《起重机

吊装工和指挥人员的培训》实施日期：2026年8月1日2026年1月28日发布技术变化：新增培训要求与载荷控制删除旧版"旗语"要求，新增第三方考评采标情况：等同采用ISO23853:2023起草单位由1家增至8家，北起院牵头适用范围：覆盖各类起重机械吊装工和指挥人员基本培训要求8家起草单位牵头单位:北起院培训目的六要素培训的核心是传授系统性安全吊装能力，覆盖

知识、技能

与

意识

三个层次。知识层面起重机知识掌握起重机动作、额定起重量图表、类型和使用场景吊装部件知识熟悉吊钩、吊具、钢丝绳等组件的性能与选用技能层面安全吊装方法学会作业规划、危险源辨识和载荷控制发送信号方法掌握标准化手势与音响信号的规范用法意识层面安全吊装技能通过实操形成本能反应，避免误操作作业计划与危险源辨识养成作业前风险评估的习惯培训不仅是学动作，更是建立系统的安全思维培训课时构成实操训练占比最高，体现“动手为王”的培养导向四类培训课时对比常规课时占比最高培训课时安排70课时基础理论课程20课时实操模拟训练30课时，占比最高定期复训机制12课时综合考核评估8课时设备管理新规落地管理责任更实，全生命周期闭环全生命周期闭环《特种设备使用管理规则》1要点01TSG08-2026施行2026年5月1日《特种设备使用管理规则》施行全面替代旧版规范2要点02主体责任强化安全总监+专职安全员使用单位必须设置专岗细化巡检维保应急处置职责3要点03重点品类覆盖起重机特种设备重点品类全域适用该规则使用登记初始备案定期检验按规年检维保记录日常维护隐患整改及时处置报废注销合规退出安全装置强制升级安全装置“带病作业”将被彻底杜绝巡检记录、验收报告与数据记录器联动匹配，作为年检和事故溯源唯一依据标GB/T24810.1-2026实施新规条款标准名称：《起重机

限制器和指示器

第1部分：通则》新规条款实施日期：2026年8月1日核核心装置强制要求双自检模块起重量限制器、高度限制器、幅度指示器等核心装置必须搭载电路自检+功能自检双模块，开机自动检测，异常时锁定高危操作权限事件记录器强制标配，自动存储实时载荷、起吊幅度、报警记录、操作人员信息，数据保留不低于12个月上岗资质要求持证上岗是硬性红线基本条件🎂年龄：年满18周岁且不超过60周岁🎓学历：初中及以上身体：无妨碍作业的疾病和生理缺陷健康要求禁忌症：无色盲、听力障碍、癫痫、突发性昏厥📋体检：须提交县级以上医院体检报告豁免情形司索作业人员：不需Q1证地面操作人员：不需Q1证遥控操作人员：不需Q1证🏢培训：由使用单位自行培训管理违法后果无证指挥：属违法行为事故责任：一旦发生事故将承担法律责任指挥技能精进信号精准，吊装无忧掌握标准手势信号与吊装核心技能02指挥岗位职责要求岗位能力决定吊装安全持证上岗、身体达标、装备规范、熟悉性能、严禁酒后，是吊装作业的岗位铁律持证上岗必须接受专业安全技术培训，通过严格考试取得合格证书后方可上岗身体达标无色盲、听力障碍、高血压、心脏病、癫痫、眩晕等影响作业的疾病和生理缺陷装备规范作业前佩带"指挥"标志臂章或特殊颜色安全帽、工作服，随身携带指挥旗、口哨熟悉性能应熟悉所指挥起重机的技术性能和起重工作性能，能定期配合司机进行检查严禁酒后酒后严禁进行吊装作业音响与旗语信号多样化信号确保复杂环境下沟通无阻信号传递必须集中、按规定操作，上下信号密切联系，注视吊物起吊、运转、就位全过程音响符号规则长声大于1秒，用

“——”

表示短声小于1秒，用

“·”

表示停顿用

“O”

表示旗语与配合要点左手持红旗指挥臂杆，右手持绿旗指挥吊钩发出

“预备”“工作结束”

信号时，要目视司机可使用对讲机、旗语、手势指挥，必要时结合哨声吊点选择与绑扎吊点正确是安全吊装的前提长形物件吊点位于重心两侧对称位置保障起吊平稳绑扎牢固并防止滑移绑扎点牢靠不松动防止滑移块状物件吊点设置在重心上方重心上置吊点更稳吊索夹角不宜过大，防止倾覆控制吊索夹角避免翻倒防止倾覆不规则物件根据形状和重量分布确定多点吊装形状配重决定吊点数量必要时使用专用吊具异形物件配专用吊具更安全专用吊具吊索具报废标准报废标准是保护生命的最后防线钢丝绳报废情形单一节距内断丝数超总丝数

10%直径减小

7%~10%表面磨损或腐蚀达钢丝直径

40%

以上拧扭死结、死弯、压扁、股松明显、波浪形、钢丝外飞、绳芯挤出或断股吊链报废情形伸长、变形、扭曲、裂纹和接头处异常导致报废纤维吊索报废情形磨损、刮伤、割伤、腐蚀和编织松散吊带变色、染色、软化、尘污金属配件变形、刮伤、裂纹和腐蚀通用处置原则吊具有变形、扭曲、开焊、裂缝等情况必须及时处理，否则停止使用检查吊索具磨损情况，达报废标准之一者立即更换，轻微磨损须降低允许使用范围起吊作业关键步骤每一步都按标准执行，事故才能远离步骤一起吊前确认吊物重量、堆放位置、连接件情况检查吊索具完好。步骤二起吊时先使用“微动”信号负载离开地面

100~200mm，确认稳妥后再正常起升。步骤三停钩检查吊物起吊

200~300mm

时停钩确认制动系统、绑扎牢固后继续吊运。步骤四吊运中随时指挥负载避开人员和障碍物严禁超低空从人员头顶越过，提升物体与人员头部最小安全距离

不小于1m。步骤五降落前必须确认降落区域安全方可发出降落信号，必要时使用“微动”信号指挥。指挥术语与站位准确共识是协同作业的基础指挥术语以司机所在位置为基准，站位安全与信号传递并重。基准定义基准前、后、左、右均以司机所在位置为基准前进指起重机向指挥人员开来后退指起重机离开指挥人员站位规范安全有效位置有利于保护自身安全、又能正常指挥作业中间指挥人员不能同时看清负载和司机时必须增设，逐级传递信号，错传时立即发出停止信号跟随负载指挥随时指挥负载避开人员和障碍物安全操作护航安全是回家最近的路强化风险辨识，筑牢应急处置防线03十不吊原则十不吊是起重作业不可逾越的红线STRICTOPERATIONRULES10项安全禁令·逐条牢记有权拒绝非法指令，是法律赋予指挥人员的权利LEGALRIGHT起重作业·十不吊01超过额定负荷不吊02歪拉斜吊不吊03违章指挥不吊04吊索与附件捆绑不牢不吊05吊件上站人或活动物件不吊06重量不明、光线阴暗看不清不吊07安全装置失效不吊08六级以上强风影响作业不吊09工件埋在地下或与地面物件连接不吊10管理人员违章指挥不吊作业环境风险辨识环境风险不除，绝不盲目起吊起升作业现场还应注意其他起重机、设备或车辆带来的潜在危险恶劣天气恶劣天气大雨、大雪、大雾以及风力达到6级或以上时，必须停止露天起重吊装作业高压线高压线严禁在带电高压线下或其附近进行作业现场环境现场环境作业前检查吊装区域内无闲散人员，障碍物已清除，吊索具完好且正确捆绑多机协作多台起重机同时作业时，必须按

GB5082

要求使用协调手势，明确信号传递优先级，必要时配备中央防碰撞系统事故教训警示81.36%的特种设备事故因违章作业引发持证规模与违章代价形成强烈对比每一起事故背后，都有一个可避免的违章环节持证规模2024年全国特种设备持证人员达1360.18万张监管部门全年查处2597项考核违规问题违章代价无证指挥是起重作业事故主要诱因超载是起重作业事故主要诱因信号不明是起重作业事故主要诱因应急处置：停电与故障突发状况最能检验指挥水平处置原则先保人

，

再保物

，

最后保设备第1步预判风险重物不准长时间悬挂高空吊运中若突然停电或机械故障第2步稳妥落地尽量将重物缓慢放在安全位置并垫好第3步应急撤离吊物悬空运转后突发异常迅速视情况而定，紧急告知危险部位人员撤离第4步指挥落放指挥塔吊司机缓慢放下重物排除险情后再行起吊第5步安全底线严禁在异常状态下强行操作或冒险作业安全第一，杜绝侥幸应急处置：负载失衡第一时间停止，是控制损失的关键紧急停止信号是最高优先级指令第1步紧急停止发出紧急停止信号两小臂水平置于胸前，手心朝下，同时水平挥向两侧。第2步中断动作用停止信号中断当前动作小臂水平置于胸前，五指伸开，手心朝下，水平挥向一侧。第3步确认撤离确认危险区域人员全部撤离后再指挥缓慢下降确保危险区域无人滞留，方可指挥负载缓慢下降。第4步降落确认负载降落前，须再次确认降落区域安全降落前复核区域安全状况，确认无误后再执行降落。智能化安全新规科技赋能，让安全装置更智能强制标配新规新出厂设备强制装2026年7月1日起，新出厂塔吊、施工升降机强制标配安全监控管理系统和智能防碰撞预警装置。多机协同防碰撞±5cm精准避障多机协同作业场景下，桥式、门式起重机需配备高精度中央防碰撞系统，依托

UWB定位技术实现±5cm精准避障。存量设备要求老旧设备暂不强制加装，但后续抽检中智能化考核权重持续提升。高危操作管控限制器校准、拆机检修、故障调试等高危操作，仅持证专业人员可执行，普通操作人员无权私自改动设备安全参数。案例警示：违规代价侥幸一次，可能悔恨终生无证上岗、作弊取证，终将付出法律代价违规案例警示5起无证上岗案例辽宁公布，涉事企业和个人均被依法处罚。无证指挥属违法行为一旦发生事故将承担法律责任。2597项考核违规问题2024年市场监管总局查处，覆盖作弊取证、材料造假等行为。监管处置措施作弊取得作业证将吊销通过作弊或欺骗方式取得《特种设备作业人员证》的，证书将被吊销。违章操作或未报隐患致事故违章操作造成特种设备事故的，或发现隐患未立即报告造成事故的，同样面临吊销处理。合规不是束缚，而是保护自己和工友的生命线考核认证通关持证上岗，责任在肩明晰考核流程，锁定取证通关要点04报考条件与材料对照条件提前准备，少跑冤枉路年龄年满

18

周岁，男性不超过

60

周岁，女性不超过

55

周岁学历初中及以上文化程度健康无妨碍作业的疾病和生理缺陷，需提供县级以上医院体检报告（6

个月内有效）材料清单身份证正反面复印件、学历证明、2寸白底免冠照片、特种设备作业人员资格申请表（部分需单位盖章）报考须知必须通过正规培训机构完成系统培训，个人无法直接报考考试形式与合格线两科都过70分

，才能取得Q1证合格标准明确，路径清晰可查理论实操双双达标，方可取证理论考试闭卷机考，100题（单选+判断），满分100分70分及格，交卷出分实操考试现场模拟指挥，考核信号准确性与协同配合能力满分100分，70分及格补考与取证补考制度：单项不合格者，1年内可向原考试机构申请补考

1次取证周期：合格后约

15~20个工作日

发放电子证书，可通过“全国特种设备公示信息查询平台”核验考试费用因地区而异，首次取证普遍在

1200~1800元，警惕“低价包过”陷阱理论考试内容占比理论学习聚焦安全操作考试内容占