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文档简介

203暑期教育培训中心招生临时工协议甲方（招聘方）：203暑期教育培训中心地址：_______联系人：_______联系电话：_______乙方（应聘方）：_______地址：_______联系人：_______联系电话：_______一、协议目的本协议旨在明确甲方与乙方在203暑期教育培训中心招生期间，乙方担任临时工的劳动关系及双方的权利和义务。二、工作时间及薪资待遇1.工作时间：乙方同意在甲方规定的招生期间（具体时间为_______）内，每日工作时间为_______小时，每周工作日为_______天。2.薪资待遇：乙方工资按小时计发，每小时工资为_______元。乙方每月工作时长为_______小时，月工资总额为_______元。3.薪资支付方式：甲方于每月_______日前将乙方上一个月的工资支付至乙方指定的银行账户。三、工作内容及职责1.乙方主要工作内容为：（1）负责暑期教育培训中心招生宣传及现场接待；（2）协助完成招生相关的数据统计、录入等工作；（3）完成甲方交办的其他相关工作。2.乙方应遵守以下职责：（1）认真履行工作职责，保证工作质量；（2）服从甲方管理，维护甲方形象；（3）保守甲方商业秘密，不得泄露招生信息；（4）按时参加甲方组织的培训、会议等活动。四、福利待遇1.乙方在工作期间享有国家法定节假日及休息日。2.甲方为乙方提供必要的工作场所、设施及工具。五、违约责任1.甲方违约责任：（1）如甲方未按时支付乙方工资，应向乙方支付_______%的违约金；（2）如甲方违反本协议其他条款，应承担相应的法律责任。2.乙方违约责任：（1）如乙方提前离职，应提前_______天书面通知甲方，并赔偿甲方因乙方离职而产生的损失；（2）如乙方违反本协议其他条款，应承担相应的法律责任。六、协议期限及终止1.本协议期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.协议期满或双方协商一致，本协议终止。七、争议解决双方在履行本协议过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向乙方所在地人民法院提起诉讼。八、其他1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。2.本协议未尽事宜，可由甲乙双方另行协商签订补充协议。甲方（盖章）

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