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2026年工会会计比武笔试真题及答案一、单项选择题(每题2分,共30分)1.根据《工会会计制度》规定,基层工会收到行政按每月全部职工工资总额的2%拨缴的经费,其中应上缴上级工会的比例为()。A.20%B.30%C.40%D.50%答案C解析根据全国总工会规定,基层工会收到的拨缴经费收入按照60%自留、40%上缴的比例进行分成。2.工会会员依照规定按本人每月工资收入的()向所在基层工会缴纳会费。A.0.5%B.1%C.1.5%D.2%答案A解析中华全国总工会规定,工会会员按本人每月工资收入的0.5%缴纳会费;工资尾数不足10元的不计缴会费。3.工会会计的核算基础是()。A.收付实现制B.权责发生制C.以收付实现制为主,部分业务采用权责发生制D.以权责发生制为主,部分业务采用收付实现制答案C解析根据《工会会计制度》(财会〔2021〕7号),工会会计以收付实现制为基础,但对外投资、固定资产折旧等特定业务采用权责发生制。4.基层工会发生的职工活动支出,应通过()科目核算。A.职工活动支出B.业务支出C.行政支出D.资本性支出答案A解析职工活动支出核算基层工会开展职工教育、文体、宣传、劳模疗休养等活动发生的支出。5.工会固定资产中,专用设备的折旧年限为()年。A.5年B.8年C.10年D.15年答案A解析根据《工会会计制度》——固定资产折旧年限表,专用设备折旧年限为5年;通用设备为10年;房屋及构筑物为30年。6.某基层工会年末结转后,"工会资金结余"科目出现借方余额,表明()。A.工会经费收入大于支出B.工会经费支出大于收入C.工会资产大于负债D.工会净资产增加答案B解析年末结转后,"工会资金结余"借方余额表示当年收支相抵后的累计赤字,即支出大于收入的差额。7.工会会计中,"应付下级经费"科目的贷方反映()。A.本级应转拨给下级工会的经费B.应收下级工会的经费C.已向上级工会上缴的经费D.本级工会留成的经费答案A解析"应付下级经费"核算县级以上工会按规定应转拨给下级工会的工会经费。8.基层工会购买办公用品金额800元,已验收入库,应采用的账务处理为()。A.借:库存物品,贷:银行存款B.借:业务支出,贷:银行存款C.借:行政支出,贷:银行存款D.借:资本性支出,贷:银行存款答案A解析购入物品先入库的,通过"库存物品"科目核算,领用时再列支相关支出。800元属于物品而非固定资产。9.以下各项中,不属于工会经费来源的是()。A.会员缴纳的会费B.行政拨缴的经费C.工会所属企业上缴的收入D.政府补助收入答案C解析《工会法》规定的工会经费来源包括会费、拨缴经费、政府补助、其他收入等。工会所属企事业单位的收入不属于工会经费来源。10.工会资产负债表"固定资产"项目,应按照固定资产()填列。A.原价B.净值C.原价减去累计折旧D.重置价值答案C解析执行新工会会计制度后,资产负债表中的固定资产项目按固定资产账面原价减去累计折旧后的净额填列。11.县级以上工会本级行政支出中的人员支出,占本级经费支出的比例原则上不超过()。A.20%B.30%C.35%D.50%答案C解析根据《工会预算管理办法》,县级以上工会本级行政支出占本级经费支出的比例原则上不超过35%。12.基层工会的预算年度自公历()起至()止。A.1月1日,12月31日B.3月1日,次年2月28日C.1月1日,次年3月31日D.预算批准之日,次年同日答案A解析工会预算年度与政府预算年度一致,采用公历年度。13.以下支出中,应当通过"职工活动支出——职工教育支出"科目核算的是()。A.职工参加工会组织的体育比赛服装费B.职工参加岗位技能培训的讲课费C.工会办公场所水电费D.职工困难帮扶资金答案B解析职工教育支出核算工会用于职工教育、培训、技能提升等方面的支出;体育比赛服装费属于文体活动支出;办公水电费属于行政支出。14.工会经费审查委员会对同级工会的年度经费收支预决算进行审查,属于()。A.外部审计B.内部监督C.社会监督D.政府审计答案B解析经费审查委员会是工会内部监督机构,其审查属于工会内部监督范畴。15.某基层工会年末"拨缴经费收入"科目贷方余额为120,000元,年末结转时,应编制的会计分录为()。A.借:拨缴经费收入120,000,贷:工会资金结余120,000B.借:工会资金结余120,000,贷:拨缴经费收入120,000C.借:拨缴经费收入120,000,贷:结余——本年收支结余120,000D.借:拨缴经费收入120,000,贷:上级补助收入120,000答案A解析年末将收入类科目余额结转至"工会资金结余"科目的贷方,收入增加结余。二、多项选择题(每题2分,共20分)1.下列属于工会会计要素的有()。A.资产B.负债C.净资产D.收入E.费用答案ABCDE解析根据《工会会计制度》,工会会计要素包括资产、负债、净资产、收入、费用五类。2.基层工会经费支出中,属于职工活动支出的有()。A.职工教育支出B.文体活动支出C.宣传活动支出D.维权支出E.劳模职工疗休养支出答案ABCE解析职工活动支出下设职工教育、文体活动、宣传活动、劳模职工疗休养、会员活动等明细科目。维权支出属于"维权支出"科目单独核算。3.工会经费审查委员会的职责包括()。A.审查工会经费收支预算B.审查工会经费收支决算C.审查工会经费使用效益D.审查工会资产管理情况E.审批工会经费预算答案ABCD解析经费审查委员会负责审查预算、决算、经费使用效益和资产管理等;预算的审批权属于会员大会或会员代表大会,而非经审会。4.根据《工会会计制度》,下列属于工会流动资产的有()。A.库存现金B.银行存款C.库存物品D.固定资产E.无形资产答案ABC解析流动资产包括货币资金、库存物品、应收款项等;固定资产和无形资产属于非流动资产。5.工会决算报告的编制要求包括()。A.数据准确B.内容完整C.报送及时D.说明清楚E.可以预估数据答案ABCD解析决算报告要求数据准确、内容完整、说明清楚、报送及时,不得以预估数代替实际数。6.下列各项中,属于县级以上工会专用科目的有()。A.应收上级经费B.应付下级经费C.拨缴经费收入D.上级补助收入E.政府补助收入答案AB解析"应收上级经费"和"应付下级经费"是县级以上工会(含本级)进行经费分成核算时使用的专用科目。拨缴经费收入、上级补助收入、政府补助收入在基层工会也使用。7.工会购置固定资产的入账价值包括()。A.购买价款B.运杂费C.安装费D.差旅费E.可以抵扣的增值税进项税额答案ABC解析固定资产入账成本包括购买价款、相关税费(不含可抵扣的进项税)、运输费、装卸费、安装费和专业人员服务费等。差旅费不计入固定资产成本。8.根据《基层工会经费收支管理办法》,下列支出项目中禁止使用工会经费的有()。A.滥发津贴补贴B.购买高档烟酒C.组织职工春游D.赠送礼品E.进行股票投资答案ABDE解析工会经费严禁用于滥发津贴补贴、购买高档烟酒、赠送礼品礼金、进行股票债券投资等。组织职工春游属于合规的文体活动支出。9.年度终了,需要转入"工会资金结余"科目的有()。A.会费收入B.拨缴经费收入C.职工活动支出D.固定资产E.其他收入答案ABCE解析年末应将各收入、费用类科目余额转入"工会资金结余"科目。固定资产属于资产类科目,不做结转。10.工会会计信息质量要求包括()。A.真实性B.相关性C.及时性D.可比性E.重要性答案ABCDE解析《工会会计制度》规定工会会计信息质量要求包括真实性、相关性、及时性、可比性、重要性和清晰性等。三、判断题(每题1分,共10分)1.工会会计以人民币为记账本位币,发生外币业务时应当折算为人民币记账。答案正确2.基层工会可以根据实际需要,自行设立会计科目进行核算。答案错误解析工会应当严格按照《工会会计制度》统一规定的会计科目设置账簿、进行核算,不得擅自增加、减少或合并会计科目。3.收到行政拨缴的工会经费时,应全额确认为"拨缴经费收入"。答案错误解析基层工会收到经费时,按自留60%部分确认为"拨缴经费收入",应上缴上级工会的40%部分通过"应付上级经费"科目核算。4.工会可以用经费结余购买国债。答案正确解析在保证正常支出需要的前提下,工会经费结余可按相关规定购买国债等安全稳健的理财产品,但不得进行股票、基金等高风险投资。5.工会固定资产后续支出中,发生固定资产改建、扩建的,应当将改建扩建支出资本化,增加固定资产原值。答案正确6.基层工会的独立经费来源不足时,可以用行政经费弥补工会经费缺口。答案错误解析根据《工会法》规定,基层工会的办公用房、设施等由行政提供,但行政不得将应由行政承担的经费列入工会经费支出,也不得以行政经费直接弥补工会经费不足。工会经费应当独立管理。7.工会在编制年度预算时,可以编制赤字预算。答案错误解析工会预算应当收支平衡,不得编制赤字预算;确需动用以前年度结余的,应当按规定程序审批。8.工会经费审查委员会发现重大问题,可以自行处理,无需向工会委员会报告。答案错误解析经费审查委员会审查发现重大问题,应当及时向同级工会委员会和上级工会经费审查委员会报告。9.工会在合并、撤销或解散时,其经费财产应当由上级工会处置。答案正确解析根据《工会法》规定,工会合并、撤销或解散时,其经费财产由上级工会处置;债权债务由上级工会负责清理。10."库存物品"科目核算工会取得的各类材料、物品、低值易耗品等。答案正确四、简答题(每题5分,共10分)1.简述工会经费审查委员会的主要职权。答案(1)审查同级工会年度经费收支预算、决算的编制与执行情况;(2)审查工会经费的收入、支出及使用效益;(3)审查工会资产的安全与完整;(4)对工会所属企事业单位的财务收支情况进行审查;(5)对违反财经法纪的问题提出处理意见和建议;(6)法律法规和规章制度赋予的其他审查监督职权。2.简述基层工会预算编制的原则。答案(1)量入为出、收支平衡,不得编制赤字预算;(2)统筹兼顾、保证重点,优先保障职工活动和维权支出;(3)勤俭节约、讲求实效,严格控制行政支出;(4)依法依规编制,预算内容完整、数据准确;(5)履行民主程序,预算草案经工会委员会讨论,并提交会员大会或会员代表大会审议批准。五、计算分析题(每题5分,共10分)1.某企业2025年6月全部职工工资总额为2,500,000元。该企业已建立工会组织,有工会会员480人,会员平均月工资收入为6,000元。请计算该企业2025年6月应拨缴的工会经费总额、基层工会留成金额和应上缴上级工会金额,并计算当月应缴纳的会员会费总额。答案(1)应拨缴的工会经费=2,500,000×2%=50,000元;(2)基层工会留成金额=50,000×60%=30,000元;(3)应上缴上级工会金额=50,000×40%=20,000元;(4)应缴纳的会员会费=6,000×0.5%×480=14,400元。解析拨缴经费按全部职工工资总额的2%计提,基层工会留成60%、上缴上级40%;会费按会员本人工资收入的0.5%缴纳。2.某基层工会2025年年初"工会资金结余"科目贷方余额为80,000元。当年实现会费收入25,000元,拨缴经费收入(留成部分)180,000元,上级补助收入50,000元,其他收入5,000元;发生职工活动支出150,000元,维权支出30,000元,业务支出20,000元,行政支出35,000元。请计算该工会2025年末"工会资金结余"科目的余额,并判断该工会下年度可安排支出的可用资金规模。答案(1)当年收入合计=25,000+180,000+50,000+5,000=260,000元;(2)当年支出合计=150,000+30,000+20,000+35,000=235,000元;(3)当年收支结余=260,000−235,000=25,000元;(4)年末"工会资金结余"余额=80,000+25,000=105,000元。该工会下年度可安排支出的可用资金为105,000元。解析"工会资金结余"反映累计滚存结余。年末余额为年初数加上当年收支结余数。下年度预算编制时可在该余额范围内安排支出,但需留有一定机动资金。六、综合业务题(每题10分,共20分)1.某基层工会2025年12月发生以下经济业务,请逐笔编制会计分录:(1)12月5日,收到行政拨缴的11月份工会经费40,000元,按60%自留、40%上缴的比例进行分成,款项存入银行。(2)12月10日,用银行存款购买职工活动用乒乓球桌一张,价款3,500元,已交付使用。(3)12月15日,发放会员节日慰问品,价值24,000元,通过银行转账支付。(4)12月20日,为困难职工发放帮扶资金8,000元,以现金支付。(5)12月31日,计提本月固定资产折旧500元。答案(1)收到经费时:借:银行存款40,000贷:拨缴经费收入24,000应付上级经费16,000(2)购入乒乓球桌:借:固定资产3,500贷:银行存款3,500(3)发放节日慰问品:借:职工活动支出——会员活动支出24,000贷:银行存款24,000(4)发放困难职工帮扶资金:借:维权支出——困难职工帮扶支出8,000贷:库存现金8,000(5)计提固定资产折旧:借:累计折旧500贷:固定资产500解析(1)基层工会收到的拨缴经费按40,000×60%=24,000元确认收入,40,000×40%=16,000元确认为应付上级经费;(2)固定资产增加,登记固定资产科目;(3)节日慰问品属于会员活动支出;(4)困难职工帮扶属于维权支出中的困难职工帮扶支出;(5)计提折旧:借:业务支出(或相关支出科目),贷:累计折旧。本题简化处理。2.某基层工会2025年度的部分财务资料如下:项目金额(元)年初工会资金结余60,000全年会费收入30,000全年拨缴经费收入(自留部分)150,000全年上级补助收入40,000全年其他收入10,000全年职工活动支出120,000全年维权支出25,000全年业务支出18,000全年行政支出30,000年末库存现金2,000年末银行存款98,000年末库存物品12,000年末固定资产原价200,000年末累计折旧45,000年末应付上级经费6,000要求:(1)计算该工会2025年度收支结余及年末工会资金结余;(2)计算年末资产总额、负债总额和净资产总额,并验证会计恒等式。答案(1
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