版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
周转箱循环清洗调度方案我在仓储配送行业做了快六年调度,天天跟可循环塑料周转箱打交道,我们中心仓加上下游七个合作网点,一共两万三千多个在用周转箱,过去四五年一直靠着老经验调度清洗,出过不少乱子:要么脏箱子堆在退货区发臭长虫没人管,要么高峰期要发货找不到干净箱,要么闲的时候没送洗、忙的时候挤去清洗厂要加钱,去年大促我还因为缺箱熬了一整夜调货,从那时候我就想着整理一套实打实能用的调度规则,解决这些天天碰到的糟心事,结合这大半年跟各个环节对接试跑的经验,整理出这套完整的周转箱循环清洗调度方案。1方案制定背景与总体目标1.1方案制定背景我们做快消品区域配送,周转箱是全程循环使用的:从中心仓装货配送到经销商,再从经销商配送到终端门店,空箱从门店回流到网点再运回中心仓,二次清洗后重新投入使用。周转箱在流转过程中,很容易沾到生鲜血水、水果污渍、饮料糖浆、粮油油污,不清洗直接二次使用很容易污染新货,还会引来蚊虫臭味,影响仓库环境和工人健康。过去我们没有固定的调度规则,全靠仓管和调度凭感觉安排:堆不下了才想着送洗,想起来了才去拉洗好的箱子,经常出现三个核心问题:一是脏箱积压,回流箱子在网点或者中心仓退货区放一周都没人管,夏天臭得工人不愿意靠近;二是供需错配,清洗厂闲的时候我们没箱送,忙的时候扎堆送过去要加急费,洗好的箱子没及时拉回还要交堆存费,平白多花不少冤枉钱;三是优先级混乱,污染严重的生鲜箱跟干净的百货箱堆一起洗,急需用的干净箱出不来,不急用的占了库容。这些问题看起来都是小事,实则天天影响效率,还增加成本,所以必须定一套清晰的调度规则,把每个环节的要求卡死。1.2方案总体目标这套方案核心要实现四个目标:第一是保证所有回流脏箱按污染等级按时完成清洗,最高污染等级的箱子24小时内送洗、48小时内回库,所有脏箱最长不超过7天完成清洗回库,彻底解决脏箱积压问题;第二是优化调度成本,通过合理凑单、提前排期,把原来额外产生的加急费、堆存费、空跑运费降低至少10%,一年算下来能省小两万;第三是保证周转供应,任何时段都能满足发货对干净箱的需求,不会再出现高峰期缺箱延误发货的情况;第四是保障卫生安全,所有投用的周转箱100%经过清洗合格,避免交叉污染货物,也改善仓库的工作环境。2当前周转箱清洗调度存在的核心问题在定方案之前,我把过去一年碰到的所有问题都整理了一遍,核心问题集中在三个方面,这些也是我们方案要重点解决的地方。2.1节点衔接混乱,责任边界不清过去从网点回流到送洗的整个流程,没有明确的触发条件,也没人盯着每个节点的箱量,网点收了脏箱,随便堆在停车场,没人上报调度,堆到挡路了才想起喊人拉走,中心仓待洗区没有划定容量线,什么时候堆满什么时候送洗,经常堵了收货通道才紧急调车,整个流程全靠救火,没有提前规划。2.2没有优先级划分,产能浪费严重过去所有脏箱不分污染程度,拉到清洗厂一起洗,本来清洗厂每个班次的产能是固定的,污染重急需洗的生鲜箱排在后面,放久了发臭,没什么污染的百货箱占了产能,洗出来也放着不用,不仅浪费了清洗产能,还导致急需的箱子出不来,影响正常发货。2.3供需错配,额外成本高过去我们从来不会提前给清洗厂报计划,都是什么时候堆够了什么时候送过去,碰到清洗厂排满了,只能加钱走加急,洗好的箱子也不及时拉回,放在清洗厂占地方,人家收堆存费,我们运输也经常空跑,有时候送50个箱子也跑一趟,油费过路费比清洗费还贵,平白增加了很多不必要的成本。针对上面这些实打实的问题,我结合这大半年试跑调整的经验,整理出了下面这套核心调度规则,每个环节都定清楚要求,谁都能照着做,不用靠老经验猜。3周转箱循环清洗核心调度方案设计3.1分节点触发式调度,明确每个环节的要求整个周转箱清洗循环分为三个核心节点,每个节点都定了明确的触发条件,到点就动,不用等堆不下才动手。3.1.1网点回流节点调度要求每个合作网点都安排专门的箱管员,每天下班前盘点当天回收的周转箱,先把能直接二次使用的干净箱分拣出来,留在网点周转使用,脏箱单独存放,只要当天脏箱量达到20个以上,或者存放时间超过24小时,就必须在当天下午五点前上报给中心仓调度,调度统一安排第二天的拉运,绝对不允许脏箱在网点积压超过48小时,遇到网点临时搞活动退了上百个脏箱,直接当天报,当天安排拉运,不能堆在网点挡路。3.1.2中心仓待洗区送洗调度中心仓专门划出了固定的待洗区,最大容纳量是500个标准周转箱,我们定的触发线是待洗区箱量达到300个也就是六成满的时候,调度就必须提前一天跟合作的主清洗厂报第二天的送洗量,安排车辆送洗,如果遇到突发大批量退箱,待洗区放不下,直接触发紧急送洗,跟清洗厂协调优先入厂,不会让脏箱堆到收货区影响正常作业。3.1.3清洗完成回库调度清洗厂完成清洗、检验合格之后,必须提前一天通知中心仓调度,调度核对中心仓干净箱存储区的空位,只要空位超过100个,就安排当天拉回,绝对不允许洗好的箱子长期放在清洗厂,避免产生额外的堆存费,也避免洗好的箱子放在外面二次沾灰弄脏。3.2分污染等级优先级调度,优化清洗产能使用根据周转箱装过的货物污染程度,我们把脏箱分成三个优先级,清洗厂优先处理高优先级的箱子,不浪费产能。3.2.1最高优先级周转箱凡是装过生鲜、冷冻肉、即食食品、水果的周转箱,都属于最高优先级,这类箱子沾了血水、果渍,很容易发酵发臭、滋生细菌,不仅污染环境,还会引来蚊虫,要求回流之后24小时内必须送到清洗厂,清洗厂优先安排清洗,洗完之后优先安排拉回,优先投入使用,绝对不能积压,我之前就碰到过装过生鲜的箱子堆了三天,臭得整个退货区都没法进,两个工人清理的时候都吐了,所以这个优先级必须卡死,谁都不能违规。3.2.2次高优先级周转箱装过饮料、粮油、调味品等有泄漏污染风险的干货的周转箱,属于次高优先级,这类箱子虽然不会很快发臭,但是沾了油污、糖浆不洗会污染下一批货物,要求回流之后48小时内必须完成清洗,排在最高优先级之后安排清洗,不占用最高优先级的产能。3.2.3普通优先级周转箱装过日化用品、包装干货、百货等没有明显污染的周转箱,只是表面落了点灰,属于普通优先级,这类箱子可以攒到一定量再安排清洗,只要回流之后7天内完成清洗就可以,放在最后清洗,把产能让给污染更严重、需求更急的箱子。3.3不同时段循环调度衔接,匹配供需变化我们配送行业有明显的淡旺季高峰低峰,调度规则也要跟着时段调整,不能一套规则用到底。3.3.1平日低峰期调度非大促、非销售旺季的平日,我们固定每周一、周三、周五送洗,周二、周四、周六拉回洗好的箱子,凑够一整车再出发,避免跑空车,一趟就能省一两百的油费过路费,一个月下来也能省不少钱,闲的时候不用天天跑,降低运输成本。3.3.2销售高峰期调度节假日、大促这种销售高峰期,周转箱周转快,回流脏箱多,对干净箱的需求也大,这时候改成每天送洗、每天拉回,提前一周跟清洗厂沟通,预留三分之一的产能给我们,保证箱子随到随洗,不用排队,哪怕多跑一两趟,也不能耽误发货,高峰期延误一次,损失的可不是一点运费钱。3.3.3节假日停摆期调度放假之前三天,我们会把所有已经回流的脏箱全部送洗完成,洗完的箱子全部拉回中心仓存储,提前留出足够的干净箱应对节假日后的发货高峰,避免清洗厂放假停工,脏箱堆着没人洗,节后开不了工。3.4异常情况应急调度,提前留好后手做调度什么异常情况都能碰到,所以必须提前定好应急规则,不会碰到事儿就乱了阵脚。3.4.1大批量突发退箱应急如果碰到大经销商清仓、大活动结束,一下子退回来一两千个脏箱,中心仓待洗区放不下,我们就提前跟附近的合作网点协调好,临时借一块空地堆放,分两到三天送到清洗厂,优先安排清洗,哪怕付一点临时堆放费,也比堵了中心仓影响正常运作划算。3.4.2主清洗厂停工应急我们提前谈好了一个备用合作清洗厂,一旦主清洗厂因为设备维修、停水停电临时停工,我们直接把脏箱调度到备用清洗厂清洗,不会出现断档,去年主清洗厂停了三天,那时候没备用,差点耽误了大促发货,所以这个后手必须留好。3.4.3突发缺干净箱应急万一哪个环节出问题,高峰期突然缺干净箱,我们第一时间从各个网点调闲置的干净箱到中心仓,同时联系清洗厂,把已经洗好还没拉回的箱子先调运过来,哪怕多付一点临时调运费,也不能耽误发货,砸我们的口碑。4方案落地的配套保障措施方案定得再好,没人落实、没配套支持也没用,所以我们也定了对应的保障措施,保证方案能顺利推行。4.1人员责任与绩效保障每个环节都定了明确的责任人,网点的箱管局负责每天上报脏箱量、分拣箱子,中心仓调度负责安排拉运送洗,对接清洗厂有专门的对接人,每个月我们会给负责的人员发专项绩效,只要一个月没有出现脏箱积压、报错量的问题,就发全额绩效,要是出现违规积压导致出问题,就扣一点绩效,不是为了扣钱,就是为了提醒大家上心,毕竟这个事都是靠日常盯,稍微偷懒就出问题。4.2工具与设备保障我们现在给每个周转箱都贴了小型的溯源二维码,扫一下就能看到这个箱子上次清洗时间、装过什么货,调度扫一下就能分清楚优先级,不用靠眼睛猜,特别方便。运输方面我们安排了两辆专门拉周转箱的车,拉脏箱和拉干净箱分开,要是只能用同一辆车,拉完脏箱必须把车厢冲干净才能拉干净箱,避免洗好的箱子又被二次污染,这个小细节过去没人注意,其实挺重要的,白洗不说,还耽误事。4.3月度动态优化保障每个月月底我们都会开一次总结会,把这个月调度过程中碰到的问题、哪里不合理都拿出来聊,比如上个月我们试跑的时候发现待洗区六成满触发送洗,还是容易满出来堵路,后来改成五成满触发,就好多了,所以规则不是定死不变的,我们每个月根据实际情况调整,慢慢磨得越来越顺。5方案实施预期效果这套方案我们已经试跑了两个月,整体效果比我预想的好,按照现在的趋势,正式推行之后,首先能彻底解决脏箱积压的问题,再也不会有臭箱子堆在角落,工人干活的环境好了,大家也不用捂着鼻子去整理箱子;其次成本能降下来,过去一年我们额外花的加急费、堆存费、空跑费差不多两万,按照现在的调度,一年至少能省一万五,相当于多出来一个员工的半个月工资;然后供应也能稳定,再也不会出现高峰期找不着干净箱、熬夜调
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年中国电脑绣花机市场深度调查与未来发展趋势报告
- 破碎机工岗位安全操作规程培训
- 饮水蓄水池滤层铺设方案
- 电缆桥架防火封堵板材密封胶施工
- 砂轮机安全岗位操作规程培训
- 电梯事故的法律责任分析及防范建议培训课件
- 空气压缩机使用安全技术交底培训
- 2026中国铁塔公司社会招聘85人易考易错模拟试题(共500题)试卷后附参考答案
- 2026中国通号研究设计院集团春季校园招聘易考易错模拟试题(共500题)试卷后附参考答案
- 2026中国能源建设集团辽宁电力勘测设计院限公司毕业生招聘易考易错模拟试题(共500题)试卷后附参考答案
- 四川蜀道铁路投资集团有限责任公司2026年秋季校园招聘笔试备考题库及答案详解
- 心电图培训专项试题及答案呈现
- 2026年静脉治疗理论试题及答案
- 新苏教版三年级数学上册第一单元《4.混合运算(3)》课件
- 2026年乡镇副镇长公开选拔面试试题附答案
- 新人教版数学四年级上册《1亿有多大》教学课件
- 2026秋小学岭南版美术六年级上册(新教材)教学计划附教学进度表
- 26新二年级上册科学【知识点总结】教科版
- 《技术学科知识与教学能力》(高级中学)全套备考核心资料(含真题解析)
- JJG 688-2025 汽车排放气体测试仪检定规程
- 成人急性激越症状快速处置中国专家共识(2024版)
评论
0/150
提交评论