二级中医医院评审标准:教案分析_第1页
二级中医医院评审标准:教案分析_第2页
二级中医医院评审标准:教案分析_第3页
二级中医医院评审标准:教案分析_第4页
二级中医医院评审标准:教案分析_第5页
已阅读5页,还剩16页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

二级中医医院评审标准解读

————护理部分青

衣青

衣中医护理护理质量管理主要内容{青

衣•第六章

中医护理(60分)青

衣时间要求:•前三年:2011——2012-2013•近一年:目前至去年同期•本年度:2013•上年度:2012青

衣•6.1参照《中医医院中医护理工作指南

(试行)》开展中医护理工作

。(22分)青

衣检查、评分方法:•查阅相关资料并抽查1项措施的落实情况;•无相关计划和措施

不得分;•措施未落实

每项扣一分。

准备要点:•2011、2012、2013年医院和护理部年度工作计划•医院中医护理发展规划•落实《指南》

的具体措施6.1.1制定落实《指南》

的计划与具体措施(可体现在医院年度工作计划中)。

衣6.1.2明确护理管理部门的中医护理管理职能和管理人员职责

检查

、评分方法:•查阅相关资料。•护理管理部门的职能不明确

扣1分;•主管院长

、护理部主任

、护士长的职责不明确

每人扣0.5分;

准备要点:•护理部管理职能•各级护理管理人员工作职责•护理人员掌握自己的工作职责

岗位职责青

衣6.1.3病房护理人员总数与病区实际开放床位数的比例达到0.4:1要求检查、评分方法:•实地考察

并抽查近3个月护理人员排班表;•病房护理人员总数与实际开放床位数的比例不符合要求,

不得分。准备要点:•全院实际开放床位数•全院护理人员总数及病房护理人员总数•病区安排青

衣检查、评分方法:•查阅培训计划及中级、初级护士技术档案各2份

。无计划或计划中未体现中医药内容,

不得分;•计划未落实或原始资料记录不全面

,每份技术档案扣0.5分。•培训内容与学时不符合要求

,每份技术档案扣0.5分

准备要点:•护理人员中医药知识与技能培训计划•护理人员中医药知识与技能培训课程安排表•接受中医药知识与技能培训护理人员名单•护理人员中医药知识与技能培训课件•护理人员中医药知识培训笔记(与课程、时间必须相符)•护理人员接受中医药知识培训后学分证、结业证复印件6.1.4制定护理人员中医药知识与技能的培训计划,体现不同层次人员的培训内

容与学时要求,定期考核,措施到位。

衣6.1.5积极开展中医护理技能操作

科室开展中医护理技术项目不少于2项。

检查

、评分方法:•抽查2个科室

查阅相关资料并实地考察;•医院未开展中医护理技术操作

不得分;•开始开展中医护理技术项目少于2项

,每项扣1分。

准备要点:•科室开展的所有中医护理技能操作项目必须有医嘱;•科室中医特色护理技术及中医特色护理技术项目一览表;•科室中医特色护理技术项目相关资料;•科室开展情况记录(中医护理工作量统计表等)•科室开展推行中医特色护理技术项目的工作评价、分析改进此项为关键性核心指标

资料必须齐全、符合临床工作实际、护士熟练掌握应用

,病人评价满意

效果好。

衣6.1.6开展中医特色护理质量评价工作。检查、评分方法:•查阅上年度相关资料;•未开展中医特色护理质量评价工作

不得分;•记录不完整

扣1分。准备要点:•中医护理质量评价标准;•中医护理质量评价内容按《中医院护理工作指南》要求;•评价原始记录、分析与持续改进材料;青

衣6.1.7建立护理与医务

、药剂

、后勤等相关部门支持开展中医护理工作的协调机

并制定(至少每年1次)召开会议。•检查、评分方法:•查阅相关资料;•无会议记录

不得分;•协调机制落实不到位

扣1分。•准备要点:•有定期协调机制;•有会议记录、协调机制落实到位。

衣6.2执行《中医护理常规

技术操作规程》

极开展辩证施护

。(17分)青

衣6.2.1制定中医护理常规并组织实施。

检查

、评分方法:•现场抽查2个并取得相关资料。•中医护理常规少于2个

每隔病区扣3分;•未组织实施

每个病区扣1分。

准备要点;•科室有《中医护理常规

技术操作规程》•科室优势病种•优势病种等常见病中医护理常规•全院各科室优势病种中医护理常规•实施中医护理常规青

衣检查

、评分方法:•抽查1个病区

查阅相关资料并实地考察

每个病区访谈1名患者。•未开展专科中医特色护理

不得分;•未提供具有中医药特色的康复和健康指导

扣3分。

准备要点:•病区根据专科特色制定中医健康教育处方•采取多种形式

开展有效的康复和健康指导•每一位护理人员必须熟悉掌握本科室优势病种与中医护理常规内容,

熟练应用于病人

健康指导到位

方式方法病人容易接受

将书面指

导与口头宣教记录相结合。

6.2.2积极开展专科中医特色护理,包括为患者提供具有中医药特色的康复和健

康指导。

衣6.2.3在入院评估等资料中

体现辩证施护内容。检查、评分方法:•抽查2份相关记录

并实地考察。•未体现辩证施护内容

每份记录扣2分。准备要点:•入院评估、护理记录等资料中要体现与该疾病证型相吻合

的辩证施护措施青

衣6.3护士掌握本科常见病的中医护理常规和中医护理技术操作

能够提供具有中医药特色的康复和健康指导

。(21分)青

衣6.3.1护士掌握本科常见病的中医护理常规。

检查

、评分方法:•现场考核2名护士(汗1名护士长)。•护士长未掌握本科常见病的中医护理常规

扣3.5分;•护士未掌握

扣2.5分;•掌握不全面

酌情扣分(每人最少扣0.5分

最多扣2分)。

准备要点:•中医护理技术目录•中医护理技术操作规程•中医护理技术操作详细标准•护理人员熟练掌握本科常见病中医护理常规青

衣6.3.2护士掌握中医护理技术操作。

检查、评分方法:•按护理操作百分制打分表进行打分

每项操作得分≥85但<90分

每人扣1分;•≥80但<85分

每人扣3分;•<80分

每人扣5分。准备要点:•护理人员熟练掌握常用中医护理技术青

检查

、评分方法:•现场考核2名护士

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论