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文档简介
骨科工作计划范文
骨科工作计划范文篇1
围绕综合管理目标,本着完善医院管理制度、加强医疗质量管理,防范医疗
安全、提高自身专业水平,抓好医学继续教育,提高综合管理指标,使我科医疗
工作再上新台阶,制定如下工作计划:
一、坚决贯彻执行医院各项规章制度,明确管理责任,保障各项工作制度的
有效落实
(1)根据科室现行工作模式,继续完善科室各级人员的各班工作制度、工
作流程、岗位职责及绩效考核标准,认真履行。在科室实行科主任一主治医师一
住院医师三级轮换管理体系,层层把关,切实保障医院制度、职责及流程的准确
落实,提高医疗质量,密切医患关系,保障医疗安全。
(2)和医院签署综合目标管理责任书,按照医院要求,认真履行综合目标
管理责任书的具体内容,实行目标管理责任制,严格管理,严格执行,加强过程
管理和环节控制,顺利完成各项工作指标。
一、强化自身学习,加强自身管理能力,提高医疗质量,保障科室顺利发展
(1)在庞小林主任的带领及指导下,沿着学习模式的改革,继续做好每周
的业务学习,由科室主治医师、住院医师轮流进行,主任详加指导,并进行科室
疑难病例讨论,把握病情,制定手术方案,讨论手术流程。
(2)本着“以病人为中心,提升医疗服务质量”的服务思想,在工作中对
待病人态度和蔼、作风端正、接诊病人细心、诊疗病人耐心,且对病人多解释,
多安慰,多理解,多温暖,多帮助,提升科室服务质量,密切医患关系,促进医
疗质量。
(3)科室成立质控小组,建立切实可行的质量控制方案和定期效果评价制
度,使科室三级查房、会诊、疑难病例讨论等各项工作得到落实,使各项医疗质
量得以充分保证。
(4)教育医护人员明确岗位责任制的重要意义,健全科室各项规章制度,
不定期检查各项医疗情况和岗位责任制的落实情况。结合工作中存在的问题持续
改进并疗建立医疗缺陷防范措施,实行医疗缺陷责任追究制,教育医务人员将医
疗安全放在首位。
(5)加强医疗文书的管理,使医疗文书标准化、规范化、明细化。定期抽
查,对不足之处晨会及时反馈,在电子病历的开展下,做好时效性、准确性、及
时性的书写质量,确保病历的完整性。
三、强化自身学习,提升专业水平,做好继续教育
(1)随着老龄社会的深入,骨质疏松也逐渐成为困
扰老年人口生活质量的重要目标之一,在脊柱病人相对较多的情况下,继续
做好骨质疏松骨病的治疗,建立随访档案,为科研资料做好收集工作。
(2)为了提高医疗质量,计划继续选派科室1〜2名骨干人员到省内外三甲
医院进修学习。
(3)与毕节市第一人民医院、毕节市中医院合办贵州省骨科年会,继续邀
请省内外知名专家教授来我院指导业务,并保持合作。
(4)根据科室现有人员的结构层次实行分层次培训,住院医师要结合本职
岗位,进行专业技术知识和技能的培养,熟练掌握专业技术,参与科研立项,能
解决较复杂的疑难病症;主治医师要紧密结合自己的专业,通过自学、脱产学习、
医院培训自觉严格的补充,增长本专业技术的新理论、新技术、新方法;主任医
师要严把质量关,引导低班资技术人员的全面发展,想方设法提高专业团时的业
务素质。
(5)认真对待医院医务科组织的各种培训,尤其是住院医师规范化培训和
专科医师培训,培养高级的骨科后备人才,继续鼓励科室医护人员踊跃投稿,尤
其是一年一度的省骨科年会,踊跃发言,不断充实自身视野,提高自身专业水平。
(6)重视科研培训,加大科研力量,灌输科研意识,继续做好科研立项的申报
及论文的撰写,使我科走在医院的前列,为科室和个人隔得荣誉。
四、严格教学管理
(1)教学人员构成:目前科室医护人员共有一名,其中副主任医师1名,
主治医师2名,住院医师-1名。(2)结合科室小组构成及职称情况,成立教学
小组及总带教,科主任亲自把关,以认真负责的态度完成教学任务。
(3)加强对教学实施过程的量化监控,充分调动带教人员的积极性,有计
划地加强带教师资培养;将教学工作纳入质控范畴,确保教学质量。
(4)科室定期对实习同学安排专科知识讲座及三级查房,每天查房结合病
人情况进行相关提问并学习,督促学生利用业余时间努力学习,出科前进行理论
及技能考核,并完成相关病历书写。
五、以身作则,抓好医疗安全管理
(1)对全科医护人员进行医疗安全教育及相关法律法规的学习,依法规范
行医,严格执行人员准入及技术准入,定期举办医疗纠纷防范及处理讲座、培训I、
考试。(2)加强医疗安全防范,从控制医疗缺陷入手,严格执行《医疗纠纷、
医疗事故处理及责任追究制度》,从其它医院发生的医疗事故及纠纷中总结经验,
不断进取。
(3)从控制医疗缺陷入手,强化疑难、医源性损伤、特殊、危重、严重并
发症、存在纠纷隐患的病人随时上报科主任。
(4)科室定期召开医疗安全会议,通报科室存在的安全隐患,总结经验,
杜绝医疗纠纷及事故的发生。
疗质量的同时,顺利完成了综合目标,希望在,我们科在做好医疗质量和医疗安
全的管理下,提升科教研能力,强化“三基”培训,继续超额圆满完
骨科工作计划范文篇2
经过半年的学工作,发现护理工作还存在许多的不足与缺陷。为了医院护理
部在今后的工作有更大的进步,特制定护理
一、加强急诊科工作管理,加强护理人员的专业知识培训,让每一个护士熟
记各项抢救紧急预案、抢攻器材的摆放位置、能够迅速的配合医生进行抢救;
二、加强病房专科知识培训。
三、加强手术室的管理。做到手术室内设备、器械、物品合格率为98%,做
好应急准备等。
四、完善骨科健康教育宣传手册。从患者入院的宣教(如:防跌倒、防坠床、
贵重物品随身携带等)标本的留取(如:大便常规等)常规的检查项目地点及注
意事项、专科的护理、手术后患者的饮食指导、出院指导(如:复查的
五、加大医院感染控制力度。严格遵守执行消毒隔离制度,作好病区环境卫
生学监测工作,结果应达标。同时,作好随时消毒、终末消毒、日常消毒工作。
使用后的物品按处理原则进行消毒,一次性物品、医疗垃圾按要求管理、使用、
处理。
六、开展优质护理服务活动提高护士服务品质
(1)为病人多做一点:多巡视、多观察、多关心、多照顾、多为病人解决
实际问题。
(2)为病人多讲一点:多指导、多宣教、多沟通、多解释病人疑问,主动
做好健康教育、主动征求患者意见。通过情景模拟和角色扮演,提高护士与病人
有效沟通的能力,提高护士服务意识和健康教育能力。
(3)让病人方便一点:满足病人的基本需求,
(4)让病人满意一点:通过开展特色护理温馨服务活动,创建护理服务特
色,提高护士服务品质,提高护理质量。
(5)每月进行一次患者满意度服务问卷调查。
骨科工作计划范文篇3
在新的一年里,随着科室条件的改善,对护理工作也提出了更高的要求,我
们要以此为契机,狠抓护理服务质量,严格落实规章制度,加强业务、技术训练,
打造一支高素质的护理队伍。围绕护理部总体目标,骨科制定工作计划如下:
一、突出专科特色,打造护理品牌。
护理作为专业技术行业,应在机会与挑战中找准合适的位置,走专业建设之
路是骨科护理工作的重中之重。科内重点培养2名责任护士对病人进行功能锻炼
指导工作。进一步完善功能锻炼指导的手段和方法,采取多样形式的宣教,务求
达到效果。准备在一年制定骨科常见病功能锻炼,配以彩色图画,制作成册,让
病人更好的理解功能锻炼的意义和方法。
二、抓好质量管理。
1、针对护理工作中存在的难点、焦点问题,设置工作重点,坚持把以〃病人
为中〃的人文护理理念融入更多实际具体的工作细节。
2、使规范化护理质量标准落到实处,渗透、贯穿、落实到每个护士全程工
作中去,使护理质量管理有章可循,形成一个良性循环。
从病人的角度评价护理质量,把病人的满意度作为评价护理质量的重要指
标,让患者真正从质量管理中得到实惠。
三、进行规范化培训,
1、配合护理部,建立护士规范化培训。不同年资、能力的护士进行不同的
培训,让大家养成主动学习的习惯。
2、持续抓好专科知识的培训,提高护士专业素质,采取有效的学习方式如:
护理业务查房、床边演示,完善业务查房的形式。让有经验的老护士为新护士讲
课,传授护理经验。如遇模糊概念,大家一起讨论,共同解决问题。
3、每天进行床边护理业务查房,每月进行二次业务学习,每月进行一次护
理操作示范和考核,每月进行一次教学查房。
4、鼓励各位护士参加院内、外的培训,交流经验,学习新技术、新知识。
四、整理好护理流程和告知。
1、合理的护理工作流程是日常工作顺利实施的基础,我们在基础护理、专
科护理、健康宣教方面要有合理的工作流程,指导护士进行日常工作。计划在本
科现有的工作流程的基础上,细化每个环节,真正做到符合临床工作实际、切实
可行。
2、有效的护理告知是病人配合的必备工作,我们将完善入院、体位、治疗、
特殊注意事项、专科康复的告知。
五、切实落实“以病人为中心〃的服务。
1、完成护士观念上的转变,把过去的〃要我服务〃转变为〃我要服务〃。提高
护士的礼仪与素养,创自己的护理名牌。
2、把〃以病人为中心”的服务,具体到护理行为的每一细节。
建立从入院到出院每一个工作环节的标准。
六、培养优秀的团队,
1、发科内护理人员的优点,利用其优点,指导其工作,发挥个人专长。
2、建立团队精神,要让他们在协同工作中取得成绩,充分发挥个人力量。
让每个人都参与管理,以增强其责任感和主人翁意识。
七、做好信息的传达和文件的整理。
每次参加医院开会的第二天晨会时对内容进行原文传达,科室人员进行传达
签到。对下发文件分类进行存放,以便查阅。拟指定专人对文件进行管理。努力
做到思想与医院同步,积极融入医院文化建设中。
八、开展护理成本效益的研究。
避免资源的闲置与浪费,提高资源利用率,合理配置护理资源。
定量分析,以尽量少的劳动耗费与物质耗费,提供更多的适合社会需要的卫
生服务,取得较好的经济效益和社会效益。
骨科工作计划范文篇4
一、加强护理安全管理。
L安全是所有工作中的核心。护理工作要细心,耐心,严格按照护理核心
制度,护理常规,工作流程执行。三级质控确实落实到位,把安全隐患消灭的在
萌芽状态。
2,梳理现有的工作流程,修改不合理的流程。新开展项目制定确实可行的
工作流程或指引。做到有章可依。
二、积极提高患者满意度
1,经常以一个患者为例,进行跟踪调查,询问患者对工作人员的意见,对
卫生环境的看法,对工作流程的看法,对医疗护理质量的看法等,从中发现问题,
积极改进。
2,每月进行满意度调查,并对结果进行分析。每月召开公休会一次。
三、做好规范化培训及骨科专科知识的培训
1,根据护理部的培训计划,结合科室的人员特点制定个性化的培训方案。
2,围绕骨科十大安全目标,科室现有病种及骨科特有的技术操作制定科室
的专科培训计划。
3,根据护士掌握知识程度不同,尽量做到个性化培训。
四、绩效方面:关注科室绩效,多收患者,增收节支,每月由患者评选2
名优秀护士,2名优秀医生给予奖励。
五、团队建设:努力创造团结互助,积极向上的工作氛围。鼓励护士参加职
员考试。看到护士的优点,用其所长。合理排班,科室成员紧密配合,高效优质
完成工作。工作表现突出者,多表扬。
六、优质护理:优质护理已经实施一年了,明年主要工作提升内涵建设,重
视细节护理。
1,应用追踪法,从患者的表达,生活照护,病历书写,疾病的护理,医嘱
的执行,核心制度的落实,用药,告知,技术操作的完成,病情观察,患者现场
的情况,动态的评估观察护士的工作质量,以此提高整体的护理质量。
2,环境建设:根据病房环境标准及清洁工和护工工作标准,检查病房物品
的摆放,整理.,环境的清洁程度。办公室的整洁程度。创造一个清洁,安静,温
暖的病房环境。
七、进修:明年骨科将引进新技术对护理提出更高的要求,为配合医疗工作,
拟派一名护士到上级医院进修骨科。
骨科工作计划范文篇5
目标:
通过四周骨科病房实习,掌握骨科护理基本操作技能,熟悉骨科系统常见病
的病因、临床表现、评估诊断、处理原则及相应的术前术后护理,了解各种常见
医疗仪器的使用、掌握护理病历的书写、掌握骨科常见病种的.健康宣教知识。
能与病人良好沟通、做好心理护理。能用护理程序方法对骨科病人进行整体护理。
1、态度目标:
培养学生热爱护理事业,树立全心全意为病人服务的思想。具有不怕苦、不
怕脏、救死扶伤的人道主义精神。时刻为病人着想,千方百计为病人解除病痛。
能尊重、关心和爱护病人,建立良好的护患关系。护理操作前向病人进行耐心的
解释,操作时动作轻柔,态度和蔼。耐心倾听病人的评说和询问。
针对不同的病人和病情进行心理护理。严谨求实,奋发进取,虚心向指导老
师学习,师生之间互相关心、尊重。
2、知识目标:
(1)掌握骨科护理的基本操作技术:无菌技术操作原则、消毒隔离原则、注
射原则、常规标本收集原则,口腔护理、雾化吸入、创口引流管、轴线翻身、吸
氧,静脉输液及留置针护理、留置导尿管护理、测量生命体征、输血、灌肠、叩
肺,有机会时掌握VSd护理技术。
(2)了解骨科常见病的病因、临床表现、诊断处理以及熟悉相应的护理(全髅
关节置换术病人的护理,全膝关节置换术病人的护理,脊柱骨折、脊髓损伤病人
的护理,四肢骨折病人的护理,骨科新进展,断肢再植病人的护理。)
(3)了解各种常见医疗仪器的使用(骨折治疗仪、心电监护仪、微泵、脉氧仪)。
(4)熟悉各班职责。
骨科工作计划范文篇6
是我院创建二级甲等医院的一年,全体工作人员在各位院长的正确领导及其
他兄弟科室的大力支持下,本着“-一切以病人为中心,一切为病人”的服务宗旨,
始终牢记党的宗旨,各方面严格要求自己,不断学习,提高政治素质和业务水平。
始终以“救死扶伤,实行革命人道主义”为座右铭,以“解除患者痛苦,挽救病
人生命”为己任,在平凡的工作岗位上,刻苦钻研,扎实工作,无私奉献,实现
自身价值。
回顾即将过去的一年,是骨伤科医疗质量发展的一年。带领全科人员立足于
本职岗位,努力工作,开拓进取,每次都高标准、创造性的出色完成各项医护任
务,未出现过医疗差错事故,记得在“二甲”初评总结报告会上,专家提到作为
官司率比较高的科室,能在几年里无一例投诉及医疗官司,可以想象他们的工作
是多么的扎实,多么的努力,医患沟通肯定是相当的到位,是全体医护人员共同
努力的结果,为医院赢得了良好的社会声誉。
作为骨科的每一位成员都深深懂得,我们的服务质量和业
务水平直接影响着医院的形象和经济利益,因此在工作中总是勤勤恳恳,恪
尽职守,以身作则,业务二刻苦钻研,虚心学习,善于总结临床经验,不断提高
专业技术水平。言行上耐心解释,换位思维,每当患者出现在我们眼前时都应
该想到一句话:假如我是悬者……我们的工作态度就该发生改变,主动为患者提
供优质的医疗服务,在全体同仁的共同努力下顺利地完成了院领导布置的各
项工作,完成了的工作计划,现将工作情况总结如下
••、认真落实各项规章制度
1严格执行规章制度是提高医疗质量,确保安全医疗的根本保证。
1、医务科、护理部重申了各级人员职责,明确了各类岗位责任制和护理工
作制度,如住院医师、主治医师、责任护士、各尽其职,主动关心病人,及时有
效的与患者沟通,脚踏实地的干工作,赢得了广大患者及社会的高度赞誉。
2、坚持了查对制度:
A、医生严格查对医嘱,确保了医嘱正确性及合理性;
B、所有手术及检查都认真做到了查对,并严格把握了手术适应症和检查指
针;
C、医嘱班班查对,每周护士长参加总核对1-2次,并有记录;
D、护理操作时要求三查八对;
E、坚持填写输液卡,一年来未发生护理差错;
3、严格执行临床路径,诊疗规范;认真落实骨科护理常规,认真填写了各
种信息数据登记本;
4、节约医疗资源,不做过度医疗及检查,严格执行合理用药,使用抗生素,
无感染病人不使用抗生素,手术患者术前及术后预防使用抗生素不超过48小时;
感染患者及时进行细菌培养,针对使用抗生素。
二、提高管理水平
第一:以身作则,每周查房两次,新入院患者随时查房,最迟在入院后第二
天晨完成杳房,并给下级医师指示诊疗方案。
第二:雷厉风行,说做就做,在医院领导下,开展优质服务,及时响应,在
全体医护人员的共同努力下,患者及家属对我们的医疗服务给予肯定。
第三:在管理上做到公平,公正,制度管理,只针对事情,不针对个人,求
平均值或是站在大局的方面考虑问题及解决问题。
第四:接受同事对的批评,一个人想问题没有大家想得周到更全面,或者是
没有站在他们的角度考虑问题,多一个人考虑就会少出点问题,也正是这样的团
队才显得更有活力。
第五:爱管闲事,医生我要管,护上我要说;要求我的护士不但要完成医院
的任务,确保安全;协调医护关系,比如医嘱查对后,对多次不仔细的同志,予
以批评指导,让他们改掉不仔细的坏习惯。
第六:坚持每周三级医师查房,基本技能的培训,组织全体医护人员每天清
晨交接班完毕后,利用5分钟时间进行业务学习,学习内容为临床碰到的患者结
合理论知识,方便大家理解及指导近期诊疗,讲座由每天值夜班医师讲解。
第七:对疑难病例、大手术及新业务进行讨论,制定合理的诊疗方案;集思
广益,邀请外聘专家进行督导:
第八:本年度肖洲医师完成了进修学习,扩大了知识面,参加临床科室后大
家进行讨论交流,提高自身的业务能力。
第九:严格执行医院分级管理制度,手术分级诊疗制度,我院能够治疗的患
者
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