2026年2026年辅警招聘考试试题库及参考答案(研优卷)试卷及答案_第1页
2026年2026年辅警招聘考试试题库及参考答案(研优卷)试卷及答案_第2页
2026年2026年辅警招聘考试试题库及参考答案(研优卷)试卷及答案_第3页
2026年2026年辅警招聘考试试题库及参考答案(研优卷)试卷及答案_第4页
2026年2026年辅警招聘考试试题库及参考答案(研优卷)试卷及答案_第5页
已阅读5页,还剩23页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

2026年2026年辅警招聘考试试题库及参考答案(研优卷)试卷及答案第一部分判断题(共20题,每题1分,总计20分。请判断下列表述的正误,正确选√,错误选×)1.根据2025年公安部印发的《公安机关警务辅助人员履职操作规范》,文职辅警可以在公安机关人民警察的监督下,独立开展文书助理、档案管理、非涉密财务管理等不涉及执法办案环节的事务性工作。2.某县公安局辅警张某在值班期间接到110指挥中心派警,称辖区一居民楼发生邻里纠纷引发的肢体冲突,因当班民警均出警未归,张某可以单独前往现场处置并作出治安罚款500元的处罚决定。3.依据《中华人民共和国治安管理处罚法》(2025修正),违反治安管理行为在6个月内没有被公安机关发现的,不再给予处罚,涉及黄赌毒等恶性治安违法行为的追溯时效可延长至2年。4.辅警在协助人民警察开展巡逻工作过程中,发现路边有一名疑似精神病患者手持菜刀追逐过往群众,应当第一时间上前徒手制服该人员,无需等待民警到场处置。5.2026年全国公安工作会议提出,要把“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”的总要求贯穿公安队伍建设全流程,警务辅助人员纳入公安队伍常态化教育管理体系,同步落实考核奖惩机制。6.公安机关办理治安案件过程中,对涉及的国家秘密、商业秘密或者个人隐私,应当予以保密,辅警作为案件辅助参与人员同样负有法定保密义务。7.居住在某市A区的甲前往B区游玩时实施盗窃行为,被B区公安分局当场抓获,该案件的治安管辖权应当由A区公安机关行使,B区公安机关需将案件移送至A区处理。8.辅警协助开展执法音视频记录工作时,应当对执法全过程进行无间断记录,不得刻意剪接、删除音视频原始资料,音视频资料保存期限不得少于3年。9.根据《反电信网络诈骗法》相关规定,公安机关可以协助通信管理部门对经认定的涉诈高风险人员采取暂停名下所有电话卡业务的惩戒措施,惩戒期限最长不得超过2年。10.某派出所辅警在日常入户走访过程中,征得当事人同意后可以将收集到的流动人口居住信息分享给辖区房产中介人员,助力群众解决租房需求。11.醉酒的人违反治安管理规定的,应当给予处罚,醉酒状态下对本人有危险或者对他人的人身、财产或者公共安全有威胁的,公安机关可以对其采取保护性约束措施至酒醒。12.警务辅助人员无论工作年限多久,均不得佩戴、使用人民警察制式警衔、警号,也不得持有人民警察证,工作期间统一配发辅警专属标识证件。13.治安案件经公安机关调解,当事人双方达成协议并全部履行的,公安机关不再给予治安处罚;达成协议后一方反悔的,公安机关应当对违反治安管理行为人依法作出处罚。14.辅警在工作中遭遇当事人暴力袭击、妨害公务的情形时,因不具备执法主体资格,全程不得使用配备的防暴钢叉、辣椒水等防护装备。15.2025年公安部推出的“智慧便民服务3.0”举措中,明确将辅警部分事务性操作权限接入公安政务服务平台,群众可在辅警协助下一站式办理户籍迁移、非机动车上牌等高频便民业务。16.行为人散布谣言,谎报险情、疫情、警情或者以其他方法故意扰乱公共秩序的,经批评教育后主动删除信息的,一律不予治安处罚。17.公安机关出具的责任事故认定书、伤情鉴定文书等法律文书,必须由具备法定资质的人民警察签字并加盖公安机关公章方可生效,辅警不得作为出具主体签字确认。18.年满16周岁的自然人便可以报名参加公安机关警务辅助人员招聘,无任何犯罪记录即可通过政审环节。19.警务辅助人员依法履职过程中受到不法侵害的,享受与公安民警同等的工伤保险、烈士评定及相关抚恤优待政策。20.县级以上人民政府公安机关可以在法律法规授权范围内,聘用辅警参与各类涉恐重点案件的独立侦办工作,补充执法办案警力缺口。第二部分单项选择题(共30题,每题1分,总计30分。每题只有一个正确答案,请将正确选项的序号填写在题干括号内)1.2026年全国公安工作会议明确提出,要持续纵深推进新时代公安工作现代化建设,将()作为公安工作的根本政治属性。A.全民性B.政治性C.人民性D.法治性2.下列选项中,不属于警务辅助人员法定履职范围的是()。A.协助开展流动人口信息采集B.辅助开展公安机关窗口服务C.独立对违法嫌疑人作出行政拘留决定D.协助开展禁毒宣传教育工作3.某治安违法行为人甲主动投案,向公安机关如实陈述自己的违法事实,造成的危害后果轻微,公安机关应当对其作出()的处罚决定。A.从轻或者减轻B.从重C.不予D.双倍裁量4.辅警协助民警开展盘查工作时,下列对盘查对象人身进行安全检查的操作,符合规范要求的是()。A.直接伸手掏取盘查对象的随身口袋B.责令盘查对象自行取出全部随身物品C.对女性盘查对象由男性辅警开展人身检查D.检查过程中无需关注盘查对象的情绪状态5.依据《中华人民共和国爱国主义教育法》,公安机关应当将爱国主义教育纳入辅警常态化培训内容,培训时长年度累计不得少于()学时。A.16B.24C.40D.606.行为人实施下列哪类治安违法行为,公安机关可以当场作出治安处罚决定()。A.对违法人员作出罚款200元的处罚B.对违法人员作出行政拘留3日的处罚C.对违法经营的场所作出责令停产停业的处罚D.对违法人员作出罚款2000元的处罚7.辅警入职前必须参加不少于()课时的岗前培训,内容涵盖法律基础知识、公安业务规范、履职纪律要求等,考核合格后方可正式上岗。A.40B.80C.120D.1808.公安机关在处置群体性突发事件过程中,现场辅警应当在现场民警的统一指挥下开展工作,下列操作不符合处置规范的是()。A.协助疏散周边围观群众B.辅助固定现场违法活动音视频证据C.单独上前与聚集人群的核心代表谈判D.按照指令设置现场临时警戒带9.下列选项中,不属于辅警应当具备的基本条件的是()。A.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导B.年满18周岁,身体健康C.具有大学本科以上文化程度D.具有良好的品行10.公安机关对涉嫌违反治安管理的行为人传唤后,应当及时询问查证,询问查证的时间最长不得超过()小时。A.8B.12C.24D.4811.某辖区发生多起临街商铺被盗案件,派出所组织警力开展夜间巡逻防控,辅警小王下列操作符合巡逻勤务规范的是()。A.巡逻期间全程驾驶制式车辆快速通行,无需步巡排查背街小巷B.遇到商铺店主主动求助,以不属于辅警职责为由直接拒绝C.巡逻过程中同步记录辖区治安隐患点,第一时间通报巡逻负责民警D.未经单位审批将巡逻过程中拍摄的现场视频发布至个人短视频平台12.2025年修订的《公安派出所等级评定办法》明确要求,基层派出所辅警配比不得低于警力总人数的(),保障派出所日常事务性工作运转。A.30%B.50%C.70%D.90%13.下列治安违法行为中,适用治安调解程序的是()。A.甲雇凶殴打邻居造成对方轻微伤B.乙因邻里口角纠纷损毁邻居家价值300元的晾衣架C.丙酒后在公共场所恶意殴打过往路人D.丁一年内多次实施盗窃行为14.辅警在履职过程中遇到群众正在遭受突发重伤、生命垂危的紧急情况时,应当第一时间()。A.协助拨打120急救电话,同步上报所属公安机关负责人B.直接离开现场回到单位等待领导指派任务C.直接联系受伤群众的家属自行处置D.隐瞒该情况不做任何记录15.依据《公安机关人民警察内务条令》要求,警务辅助人员工作期间应当统一穿着制式辅警服装,下列行为不符合着装规范的是()。A.配套穿着同款同季节制式服装B.佩戴统一的辅警标识牌、工作证C.着装期间佩戴夸张的首饰、装饰挂件D.非工作时间不穿着制式辅警服装16.公安机关作出下列哪项治安处罚决定前,应当告知违法嫌疑人有权申请举行听证()。A.罚款500元B.行政拘留5日C.吊销公安机关发放的许可证D.警告17.辅警年度考核结果分为优秀、合格、基本合格、不合格四个等次,考核结果为不合格的辅警,公安机关应当对其作出()处理。A.直接解除劳动关系B.给予不少于1个月的离岗培训,培训合格后方可继续履职C.直接晋升岗位等级D.发放全额年度绩效奖金18.民警带领辅警开展交通安全执法工作时,下列辅警的操作符合规范的是()。A.单独拦截过往车辆开展酒驾检测B.向驾驶员开具道路交通安全违法行为处罚决定书C.协助维护交通事故现场交通秩序,疏导过往车辆D.直接扣押驾驶员的机动车驾驶证19.行为人因虚报冒领防疫物资尚不构成犯罪的,最高可以处以()日治安拘留处罚。A.5B.10C.15D.3020.下列场景中,辅警可以依法配备使用防爆盾牌、防刺背心等防护装备的是()。A.日常开展窗口户籍服务工作期间B.协助民警处置个人极端暴力事件现场C.外出就餐、购物的非工作时间D.参与朋友聚会娱乐活动期间21.2026年公安部部署开展的“基层警务效能提升三年行动”中,要求辅警队伍培训重点向()一线岗位倾斜,提升民生服务保障能力。A.社区治理、巡逻防控、便民服务B.涉外案件独立侦办C.对外发布司法解释D.制定地方公安政策22.公安机关接到暴力恐怖袭击相关警情后,第一处置梯队到达现场,辅警应当在民警带领下优先开展的工作是()。A.直接冲入爆炸核心区域抢救物品B.协助疏散周边群众,划定警戒区域C.立刻通知媒体记者进入现场拍摄D.随意触碰现场遗留的可疑爆炸物23.下列关于警务辅助人员薪酬待遇的表述,符合国家相关规定的是()。A.辅警薪酬标准无需参考当地经济社会发展水平,统一按最低标准发放B.公安机关应当为辅警依法缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险和住房公积金C.辅警履职期间发生工伤的,一律不享受任何抚恤优待政策D.辅警薪酬全部从公安机关自有办案经费中列支24.行为人主动购买电信网络诈骗受害群众手中的赃物,尚不构成犯罪的,公安机关可以对其作出的治安处罚是()。A.处10日以上15日以下拘留,并处1000元以下罚款B.仅作口头批评教育不予处罚C.直接追究刑事责任D.罚款10万元25.辅警协助开展社区警务工作,下列操作不符合社区治理规范的是()。A.定期上门走访辖区独居老人,登记相关需求信息B.向辖区群众宣传防溺水、防诈骗安全知识C.未经当事人同意公开走访过程中获悉的群众个人隐私信息D.协助社区民警组织辖区居民开展群防群治志愿活动26.治安案件调查结束后,公安机关应当根据不同情况作出处理决定,下列处理决定不符合法律规定的是()。A.确有依法应当给予治安管理处罚的违法行为的,根据情节轻重及具体情况,作出处罚决定B.违法事实不能成立的,作出不予处罚决定C.违法行为已涉嫌犯罪的,直接作出治安处罚无需移送司法机关D.发现违反治安管理行为人有其他违法行为的,在对违反治安管理行为作出处罚决定的同时,通知有关行政主管部门处理27.辅警在工作中取得的下列证件,不属于公安机关法定认可的是()。A.公安机关统一发放的辅警工作证B.人民警察证C.辅警岗前培训合格证书D.年度绩效考核等级证明28.2025年修订的《公安机关警务辅助人员责任追究办法》规定,辅警出现履职过错情形,下列处理方式不符合规定的是()。A.情节轻微的,给予批评教育、诫勉谈话B.情节较重的,给予通报批评、降低绩效等次C.情节严重的,依法解除劳动关系,终身不得录入辅警队伍D.无论情节轻重,一律直接移送司法机关追究刑事责任29.公安机关在开展大型群众性活动安全检查工作中,辅警协助民警开展的下列工作符合规范的是()。A.为熟人直接跳过安检流程放行进入活动现场B.协助对入场人员携带的可疑物品开展安全检查C.单独作出活动现场暂停开放的决定D.私自截留群众携带的合法财物据为己有30.下列选项中,直接体现公安工作服务人民根本宗旨的是()。A.公安机关坚持以人民为中心,深化公安“放管服”改革,推出各类便民利民举措B.公安机关完全不接受群众的任何监督建议C.辅警履职全程不考虑群众诉求,严格按照个人意愿开展工作D.公安机关执法过程中优先考虑特殊群体特权需求第三部分多项选择题(共15题,每题2分,总计30分。每题至少有2个正确答案,多选、少选、错选均不得分)1.2025年修订的《公安机关人民警察内务条令》明确要求全体公安民警及警务辅助人员必须严格遵守的纪律要求包括下列哪些选项()。A.严禁违规干预过问案件B.严禁违规参与营利性活动C.严禁在工作时间参与任何网络活动D.严禁违背社会公序良俗、违反职业道德2.下列选项中,属于警务辅助人员不得从事的工作内容的是()。A.办理涉及国家秘密的核心警务事项B.开展出具行政处罚决定书、行政强制措施文书等执法类工作C.协助治安巡逻、车辆疏导等事务性工作D.案件调查取证中作为具备执法资格的主体在案卷材料上签字确认3.依据《中华人民共和国治安管理处罚法》,治安管理处罚的种类包括()。A.警告B.罚款C.行政拘留D.吊销公安机关发放的许可证4.辅警履职过程中享有的合法权利包括下列哪些内容()。A.获得履行职责应当具备的工作条件B.依法获得工资报酬,享受福利、保险待遇C.参加业务技能培训D.对所在公安机关的工作提出意见和建议5.公安机关处置突发事件按照社会危害程度、影响范围等因素,分为四个等级,对应规范标识颜色的是()。A.特别重大突发事件对应红色标识B.重大突发事件对应橙色标识C.较大突发事件对应黄色标识D.一般突发事件对应蓝色标识6.下列行为中,属于违反治安管理规定的是()。A.盗窃、损毁路面井盖、照明等公共设施的B.扰乱公共场所秩序的C.虚构事实扰乱公共秩序的D.年满70周岁初次违反治安管理且未造成任何危害后果的7.辅警招聘过程中,具有下列哪些情形的人员不得报考,不得录用为辅警()。A.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的B.曾因违法行为被行政拘留的C.被依法列为失信联合惩戒对象的D.曾被公安机关开除公职、辞退的警务辅助人员8.新时代公安工作的“十六字总要求”包括下列哪些内容()。A.对党忠诚B.服务人民C.执法公正D.纪律严明9.辅警在协助开展执法活动过程中,遇到下列哪些情形应当主动回避()。A.涉案当事人是自己的近亲属B.案件处理结果与本人有直接利害关系C.本人与涉案当事人有其他特殊关系,可能影响案件公正处理D.与当事人素不相识无任何关联10.公安机关开展反诈宣传工作中,辅警可以协助完成的工作内容包括()。A.深入社区、校园、企业发放反诈宣传手册B.协助组织辖区群众观看反诈宣传警示片C.独立作出对涉诈人员刑事拘留的决定D.协助引导群众下载安装国家反诈中心APP11.下列关于辅警执勤着装的表述,符合规范要求的是()。A.辅警着装时应当保持制式服装整洁完好,不得披衣、敞怀、挽袖、卷裤腿B.不得将制式辅警服装与其他便装、异季节服装混穿C.着装时不得歪戴工作帽,不得佩戴非官方配发的装饰物品D.执勤期间无论任何场景,都可以着装进入餐饮、娱乐场所消费12.辅警协助开展车辆盘查工作时,应当提前做好的安全防护措施包括()。A.在来车方向按照规定距离设置明显警示标识B.全程在民警指挥下开展查控工作C.提前准备好对讲机、防护装备,做好应急处置预案D.直接站在行驶的车辆正前方拦车逼停13.2026年公安部部署推进的“互联网+公安政务服务”工作中,辅警可以协助群众办理的高频业务包括()。A.户籍信息预采集申报B.机动车行驶证补换发业务材料提交C.出入境证件预约申请D.独立为群众办理居民身份证审核签发14.辅警在工作中发现涉嫌违法犯罪的线索后,下列处置方式正确的是()。A.第一时间上报带班民警或者公安机关负责人B.不得私自向外界泄露案件线索及相关信息C.按照民警指令协助固定相关证据D.自行对违法嫌疑人采取刑事强制措施15.下列属于警务辅助人员应当履行的法定义务的是()。A.遵守法律法规、辅警管理相关规定及公安机关各项规章制度B.服从公安机关管理,听从人民警察的指挥C.忠于职守,文明履职,自觉接受社会和群众监督D.保守国家秘密和警务工作秘密第四部分情境分析题(共2题,每题10分,总计20分)1.某日19时许,某市公安局城郊派出所辅警小李、小王跟随民警老陈按照辖区治安清查部署,对辖区内的出租屋集中片区开展入户登记工作,行至某出租屋院落门口时,发现院内三名男子神色慌张,看到民警后立刻将手边的几个黑色编织袋往后门方向挪动,老陈随即出示人民警察证要求三人接受盘查。结合该情境回答下列问题:(1)盘查初始阶段,辅警小李的三项核心操作应当是什么?(2)盘查过程中发现编织袋内是被盗的电动车电瓶拆解零部件,辅警小王现场处置有3项禁止性行为,请逐一列明。2.某日14时许,派出所接到110指挥中心预警,称辖区居民刘女士正在被冒充公检法的电诈分子诱导转账,资金金额超过20万元,需要立刻上门拦截。民警老张带领辅警小周前往刘女士家中开展劝阻工作,到达现场后发现刘女士正躲在卧室里与诈骗分子视频通话,卧室房门已经反锁。结合该情境回答下列问题:(1)辅警小周协助民警开展劝阻操作的正确流程排序是什么?(2)若劝阻成功,刘女士主动要求向民警赠送锦旗表示感谢,辅警小周下列应对方式符合职业规范要求的是哪类?第五部分材料论述题(共1题,总计10分)请结合辅警岗位工作实际,围绕“新时代基层辅警如何在民生服务中践行公安工作总要求”主题,撰写一篇不少于600字的短文,要求立场正确、逻辑清晰、贴合工作场景,避免空泛表述。参考答案及解析第一部分判断题参考答案1.√【解析】符合2025年公安部《警务辅助人员履职操作规范》相关要求,文职辅警的事务性工作不涉及执法权限,可在民警监督下独立开展。2.×【解析】辅警不具备独立执法资格,不得单独处警,更无权作出行政处罚决定。3.√【解析】2025年修正的《治安管理处罚法》对涉黄赌毒案件追溯时效作出延长规定,符合治安管理实际需求。4.×【解析】辅警无单独处置极端暴力事件的权限,应当第一时间上报民警,在民警指挥下协同处置。5.√【解析】2026年全国公安工作会议明确将辅警队伍纳入公安队伍统一管理体系。6.√【解析】警务工作涉密信息所有参与人员都负有法定保密义务。7.×【解析】治安案件由违法行为发生地公安机关管辖,该案件B区公安机关具备法定管辖权。8.√【解析】执法全过程音视频记录原始资料保存期限不得少于3年,涉及案件的需永久留存。9.√【解析】《反电信网络诈骗法》明确涉诈高风险人员电话卡惩戒期限最长为2年。10.×【解析】群众个人居住信息属于隐私信息,不得私自对外泄露。11.√【解析】符合治安管理处罚法对醉酒人员处置的相关规定。12.√【解析】辅警不得使用人民警察专属标识、证件。13.√【解析】治安调解协议履行完毕后不再处罚,一方反悔的公安机关依法作出处理。14.×【解析】辅警在协助处置极端暴力事件、面临人身安全威胁时,可以使用配备的防护装备开展自我防护、辅助制止违法犯罪行为。15.√【解析】公安部“智慧便民服务3.0”举措明确将事务性服务权限向辅警放开。16.×【解析】情节较重的散布谣言行为即便主动删除信息,也应当依法予以治安处罚。17.√【解析】公安法定执法文书只能由具备执法资格的民警签字生效。18.×【解析】辅警招聘最低年龄要求为18周岁,部分岗位要求高中

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论