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文档简介
小学“五育五心·十好育人”暨学生自主管理、三清学习非物质积分评价实施方案一、方案总则(一)制定目的为全面落地我校完整育人体系,将五育五心(明德育心、启智慧心、健体强心、尚美润心、勤劳健心)、十好育人准则、一队四部学生自主管理、三清学习机制、小组合作教学、错题纠错闭环、种植园校本劳动课程全部纳入统一、可量化、可激励、可落地的学生评价体系。坚持“立德树人、以评促养、以评促学、以评促管”,全程实行非物质积分激励,摒弃物质奖励,以荣誉、岗位、体验、特权、成长赋能为激励抓手,实现学生自律管理、课堂高效提质、行为习惯养成、五育全面发展的完整育人闭环。(二)学校核心育人体系(精准对标)1.五育五心明德育心(诚信、文明、纪律)、启智慧心(习惯、阅读、创新)、健体强心(健康、特长)、尚美润心(艺术爱好)、勤劳健心(劳动实践、种植园校本课程)2.十好育人说好话、写好字、读好书、行好路、扫好地、做好操、上好课、做好人、办好事、守好规3.学生自主管理:一队四部少先队统领,下设学习三清部、纪律安全部、文体宣传部、劳动卫生部,实现学生自我管理、自我监督、自我评价、自我成长4.课堂提质体系三清学习(堂堂清、日日清、周周清)、小组合作教学、分层互助、错题整理、纠错复盘、过关落实(三)适用范围全校1—6年级全体学生,覆盖学生品德礼仪、课堂学习、小组合作、三清落实、纪律安全、文体活动、卫生劳动、种植园校本课程、自主管理、居家实践全场景。(四)评价原则1.全校体系一体化:积分与五育、十好、四部管理、三清学习、小组教学、劳动校本课程一一对应,不脱节、不游离。2.纯非物质激励:无任何物质奖励,聚焦成长体验、岗位特权、荣誉表彰、师生互动、实践赋能。3.自主管理赋能:突出学生“一队四部”自主管理价值,让学生既是被评价者,也是管理者、监督者、示范者。4.过程性、成长性评价:重习惯、重坚持、重进步、重落实,不唯分数,全员可参与、全员可提升。二、积分管理组织架构(融合一队四部自主管理)(一)校级领导小组校长、德育主任、教学主任、少先队辅导员、校本劳动课程负责人。负责方案统筹、制度修订、月度学期评优、四部管理考核、三清学习成效督导。(二)班级核心执行组班主任+各科任课教师+班级积分监督员,负责日常行为、课堂表现、小组合作、错题纠错、劳动实践、文明礼仪积分登记与公示。(三)学生自主管理核心:一队四部考评小组以少先队为统领,四部干部轮岗履职,每日检查、每日记录、每日上报,直接参与积分考评,实现学生自治:1.学习三清部:负责检查课堂专注、作业完成、堂堂清落实、日日清过关、周周清复盘、错题整理、小组互助学习情况,统计学习类积分。2.纪律安全部:负责课间秩序、路队纪律、集会纪律、文明礼仪、安全规范、校规守纪检查,对应明德育心积分。3.文体宣传部:负责两操质量、体育锻炼、艺术活动、班级文化、读书展示、宣传播报,对应健体强心、尚美润心积分。4.劳动卫生部:负责班级卫生、校园保洁、值日落实、绿植养护、种植园校本课程实践、居家劳动统计,对应勤劳健心积分。三、五育五心·十好·自主管理·三清学习积分细则学生初始积分为0分,积分可累计、可抵扣扣分,学期末清零。加分涵盖五育素养、十好行为、四部履职、三清落实、小组学习、纠错进步、种植劳动七大维度。(一)明德育心加分(诚信、文明、纪律|十好:说好话、守好规、做好人、办好事)1.日常文明礼貌、用语规范、团结同学、品行端正,每日+1分;2.诚实守信、知错就改、无撒谎、无欺瞒,诚信表现突出+2分;3.严格遵守校规班纪、集会安静、队列整齐、自律守纪+1分;4.主动助人、拾金不昧、化解矛盾、好人好事,单次+2分;5.纪律安全部履职认真、公正负责、敢于管理、以身作则,每日履职+2分。(二)启智慧心加分(习惯、阅读、创新|十好:上好课、读好书、写好字|对标三清学习、小组教学、错题纠错)1.课堂与三清落实加分1.课堂专注、积极思考、主动展示、全程投入,高质量上好课,每日+1分;2.堂堂清当堂过关:当堂知识点全部掌握、随堂练习达标+1分/课;3.日日清当日落实:当日作业、背诵、知识点清零过关,无拖欠+1分/天;4.周周清复盘到位:周末知识点梳理、查漏补缺全部完成+3分/周;5.坚持每日阅读、积累背诵、读书笔记规范,践行读好书+1分/天;6.作业书写工整、卷面整洁、格式规范,坚持写好字+1分/次。2.小组合作与纠错进步加分1.积极参与小组讨论、主动帮扶组员、小组合作表现优秀+1分/课;2.错题及时订正、建立错题本、定期复盘、举一反三+2分/次;3.敢于质疑、主动探究、作业创新、思维灵活+2分;4.学习态度、听课状态、作业质量、清零落实较之前明显进步+2—3分;5.学习三清部干部履职认真,认真检查小组清零、纠错落实,每日+2分。(三)健体强心加分(健康、特长|十好:做好操、行好路)1.课间操、体育课动作标准、精神饱满、认真锻炼,做好操+1分/天;2.上下楼梯靠右行、队列整齐、文明慢行、无追逐打闹,行好路+1分/天;3.坚持体育锻炼、体能提升、意志坚强+1分;4.拥有体育特长、积极参与运动会、体育竞赛、队列展示+2—3分;5.文体宣传部负责两操、队列检查,履职规范、公平负责,每日+2分。(四)尚美润心加分(艺术爱好、审美素养)1.积极参与音乐、美术、书法、手工、文艺展演等美育活动+2分;2.主动参与班级文化布置、黑板报更新、校园美化+2分;3.坚持培养艺术特长、主动展示才艺、积极参与美育评比+3分;4.衣着整洁、举止文雅、爱护校园环境、言行文明有气质+1分;5.文体宣传部积极开展文艺、宣传、读书、美育活动,表现突出+2分。(五)勤劳健心加分(劳动实践|十好:扫好地|对标种植园校本课程)1.常规劳动卫生加分1.认真完成班级值日、清扫彻底、桌椅整齐、卫生达标,扫好地+1分/天;2.主动承担公益劳动、校园保洁、绿植养护、整理公物+2分;3.居家劳动常态化、主动做家务、吃苦耐劳,家长反馈属实+2分/周;4.劳动卫生部干部认真检查卫生、值日、劳动落实,履职尽责+2分/天。2.种植园校本课程专项加分(学校特色)1.全程认真参与播种、除草、浇水、施肥、采收等种植课程实践+2分/次;2.认真观察作物生长、规范完成劳动观察记录、实践心得+3分;3.主动管护责任田、爱护作物、珍惜劳动成果、带动同学劳动+3分;4.种植实践成果优秀、乐于分享、积极展示劳动成果+3分。(六)小组团队专项加分(鼓励合作共进)1.小组全员当日三清全部过关、无拖欠作业、无违纪,小组全员+2分;2.小组互助氛围浓厚、帮扶学困生进步明显,每周小组全员+3分;3.小组卫生、纪律、学习、劳动综合表现优秀,获评本周优秀小组,全员+3分。(七)通用扣分项(纠偏整改、养成规范)1.明德育心扣分:言语粗鲁、不讲诚信、纪律松散、打闹喧哗,单次扣1—2分;2.启智慧心扣分:课堂走神、拖欠作业、书写潦草、不落实三清、不订正错题,单次扣1—2分;3.健体强心扣分:做操敷衍、奔跑追逐、队列散乱、逃避锻炼,单次扣1分;4.尚美润心扣分:乱涂乱画、破坏环境、举止粗俗,单次扣2分;5.勤劳健心扣分:逃避值日、劳动敷衍、破坏种植园作物、浪费劳动成果,单次扣2—3分;6.学生干部履职敷衍、徇私打分、消极怠工,单次扣2分。备注:负分不标签化,允许学生通过后续认真学习、劳动、自律表现加分抵消,重在整改、重在养成。四、校本特色非物质积分兑换权益体系(完整版)全面融合:愿望袋抽奖、岗位互换、师生合影、师生共餐、一队四部管理特权、三清学习优先权益、种植园专属特权、小组荣誉特权,纯非物质、分层激励、人人可达。(一)基础普惠权益(10—30积分|全员、进步生专属)育人导向:夯实十好习惯、落实三清基础、树立自信1.10积分:班级“每日十好小标兵”公示表扬,纳入成长档案;2.15积分:愿望袋基础抽奖(优先领读、优先展示、优先发言、免一次机械抄写);3.20积分:一日班级文明监督员、纪律监督员体验;4.30积分:校园绿植小卫士体验,参与校园绿化养护。(二)进阶特色权益(40—80积分|校本人气特权)育人导向:赋能自主管理、深化三清落实、体验成长特权1.40积分:岗位互换体验(特色):可任选一日岗位体验:值日班长、路队长、小组长、图书管理员,换位思考提升自律与责任;2.50积分:进阶愿望袋专属心愿(贴合我校教学与校本)可选:①专场读书分享②错题优秀案例班级展示③小组优先展示权④种植园观察记录上墙展示;3.60积分:师生专属成长合影:与班主任、任课教师或优秀同伴合影,班级风采栏展示;4.70积分:教师一对一三清学习、错题复盘、习惯养成专属指导;5.80积分:师生暖心共餐:预约与老师食堂共餐,近距离交流成长困惑与学习方法。(三)高阶校本特权(100—200积分|五育五心标杆、自主管理标兵)育人导向:树立榜样、赋能自治、凸显校本特色1.100积分:获评月度单项之星(诚信文明星、三清学习星、文体特长星、劳动种植星、自律管理星);2.120积分:种植园专属管护权:获得个人/小组专属责任田,全程自主种植、养护、采收、记录,获评“小小农耕师”;3.150积分:优先聘任为一队四部储备干部,参与校级学生自主管理检查与考评工作;4.180积分:获得国旗下讲话、校园广播、活动主持、护旗手专属资格;5.200积分:学期评优、综合素质评价优先获评优秀,颁发“五育五心·十好育人”特色荣誉证书。(四)小组团队专属荣誉(合作共进专属)1.月度优秀三清小组:全员清零到位、互助氛围浓厚,小组全员解锁“小组专场展示权”;2.学期十佳自律小组:优先参与校园展示、校本劳动成果展演、班级文化推介。(五)进步生专属暖心特权累计进步积分50分以上,可解锁:校长暖心寄语、进步风采专题展示、一对一学习帮扶、种植园优先体验权,重点激励后进生持续蜕变。五、积分运行与一队四部管理机制(一)每日登记,分类负责学习三清部登记学习、清零、纠错、小组合作积分;纪律安全部登记文明、纪律、安全积分;文体宣传部登记两操、美育、活动积分;劳动卫生部登记卫生、劳动、种植课程积分,当日汇总至班级台账。(二)每日公示、每周汇总、每月评优每日公示十好标兵、进步学生;每周班会复盘三清落实、小组表现、自主管理情况;每月评选五育五心星级少年、优秀自主管理干部、优秀三清学习小组、优秀种植实践小队。(三)固定兑换机制每周五为五育五心成长兑换日,学生自主申报、四部干部初审、班主任审核、德育处备案,特色特权每周限量兑换,保证公平普惠。六、育人融合闭环(全校体系一体化)1.五育五心+十好养成:积分细化到每日言行、每节课状态、每项习惯养成;2.三清学习+小组教学+纠错复盘:把课堂提质、过关落
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