2026年大学经济管理学院学院院长年度重点任务完成情况汇报课件

2026年经济管理学院院长年度重点任务完成情况汇报党建引领·学科攻坚·育人提质·科研突破汇报人经济管理学院院长日期2026年9月汇报导览01年度总览与考核坐标工作背景、考核要求与总体完成情况02党建引领与治理效能党建业务融合与制度保障体系建设03学科建设龙头突破学位点申报评估与专业认证进展04人才培养质量提升招生就业、课程建设与双创教育05科研创新与师资队伍科研项目成果与人才引育成效06社会服务与未来展望产教融合贡献与下一步攻坚方向年度总览与考核坐标锚定目标，逐项交账对标年度核心任务，全面复盘完成情况01年度工作背景与考核坐标2026年是"十五五"开局之年，也是学校评估之年，学院工作紧扣高质量发展主线以政策坐标与年度定位为基准，逐项对照交账政策坐标·年度定位·考核要求·工作主线政策坐标全面贯彻党的二十大和二十届历次全会精神，对标教育强国建设规划纲要与学校高质量发展三年行动计划年度定位编制实施学院"十五五"规划，确保开局起步稳健有力、关键领域实现突破考核要求对标学校下达的年度核心目标任务，推动指标清单化、责任化、时限化落地工作主线以学科建设为龙头、人才培养为核心、科研创新为驱动、社会服务为担当八大领域锚定年度主线年度重点任务覆盖

八大领域

，划定全院工作主线序号重点领域年度主线任务1党建引领发展推动党建与业务深度融合2制度保障体系健全学院治理与激励机制3师资队伍建设引育并举优化队伍结构4学科专业建设攻坚学位点、优化专业布局5科学研究服务强化有组织科研与社会服务6人才培养能力提升培养质量与就业水平7校企合作交流深化产教融合与国际交流8学院文化建设营造干事创业良好氛围重点任务总体完成情况年度重点任务总体推进有序，关键领域取得阶段性成效龙头任务稳步突破、基础工作扎实落地，治理效能持续增强龙头任务稳步突破学位点申报与迎评促建按节点推进，专项任务时间节点、责任分工与预期目标清晰。学科方向凝练与特色优势培育同步展开，学科布局持续优化。基础工作扎实落地教学、科研、人才培养各项常规任务按计划完成，运行规范有序。师资引育、平台建设、校企合作协同推进，资源统筹效率提升。治理效能持续增强目标任务分解到系、到人，台账化管理与定期跟进机制初步建立。激励机制优化，干事创业积极性进一步激发。核心指标完成度盘点核心指标总体完成良好，个别长周期指标持续推进指标类别完成状态推进重点党建引领与治理全面完成党建业务融合走深走实学科与专业建设稳步推进学位点攻坚、专业认证教学与人才培养全面完成课程建设与质量提升科研与成果产出基本完成项目培育与成果报奖师资队伍建设持续推进高层次人才引育就业与招生全面完成访企拓岗、精准帮扶党建引领与治理效能党旗红引领发展红以高质量党建引领学院高质量发展02政治建设与理论武装坚持把党的政治建设摆在首位，以理论清醒保证政治坚定把党的领导贯穿学院治理全过程政治引领贯穿全程把党的领导贯穿学院治理全过程，重大事项坚持党委研究前置严格落实意识形态工作责任制，守牢课堂、讲座、网络阵地理论学习常态长效依托党委理论学习中心组开展专题学习研讨，推动学习成果转化深入开展党纪学习教育与中央八项规定精神学习教育，作风建设持续深化思想引领入脑入心将思政教育融入日常，推动课程思政与思政课程同向同行开展主题党日、实践研学等活动，师生思想根基不断筑牢党建与业务深度融合推动党建与业务深度融合，实现党建强与业务强的同频共振把党旗插在攻坚一线攻坚一线围绕学科建设、人才培养等中心工作设立党员先锋岗与责任区把党旗插在攻坚一线双带头人实施教师党支部书记“双带头人”培育推动支部建在教学科研团队上校企共建深化校企党建共建以组织共建带动校企合作、产教融合走深走实示范引领发挥党员在重大项目、迎评促建中的骨干带头作用形成示范引领效应思政育人依托特色思政项目与实践活动探索思政教育与社会服务相结合的育人路径基层党组织建设提质以标准化规范化建设为抓手，推动基层党组织整体提质以标准化规范化建设为抓手，推动基层党组织整体提质支部建设规范有序制度落实严格落实"三会一课"与主题党日制度，党内政治生活质量提升样板培育推进样板党支部培育建设，形成可复制、可推广的经验做法党员队伍管理从严发展把关规范发展党员工作流程，严把政治关与质量关先锋模范开展党员承诺践诺、亮身份作表率活动，先锋模范作用日益突显责任落实层层压实述职评议基层党组织书记抓党建述职评议考核落地见效考核闭环把党建工作成效纳入年度考核，形成责任闭环制度保障与治理效能健全制度保障体系，以规范治理支撑学院高质量发展以制度保障夯实治理根基，以规范治理支撑学院高质量发展01制度闭环梳理完善管理制度，覆盖教学、科研、人事、财务全领域02实绩导向优化激励机制，激发教师干事创业内生动力03民主参与健全教代会、工会机制，重大事项广泛征求师生意见04安全底线强化安全管理与风险防控，压实责任、守牢底线05台账管理目标任务台账化推进，定期跟进进度、动态调整举措学科建设龙头突破学科强则学院强聚焦学位点攻坚，优化学科布局03学位点申报攻坚提速学位点申报是学院学科建设的龙头任务，攻坚节奏持续提速对标硬性指标逐项补齐，挂图作战，确保学位点申报各环节按节点落地见效。阶段进展清晰可查2项对标硬性指标梳理逐项梳理师资、成果、平台等支撑材料专项工作组挂图作战明确时间节点、责任分工与预期目标短板补齐有的放矢2项薄弱环节专项提升围绕师资结构、科研产出等薄弱环节制定举措校内外资源统筹主动对接学科评议专家问诊把脉攻坚计划有序推进2项问题整改台账管理逐项优化申报材料与支撑证据调度通报机制强化确保各环节按节点落地见效学位点评估与迎评促建以评促建、以评促改，学位点评估与项目迎评稳步推进学位点评估系统梳理评估指标体系与整改任务，把评估要求转化为日常质量提升的常态化机制。评估筹备与整改落实3项梳理指标体系系统梳理学位点合格评估指标体系，形成指标清单与整改任务清单补齐短板规范逐项对照评估要求补齐短板，规范培养过程管理与质量保障体系强化结果运用强化评估结果运用，把评估要求转化为日常质量提升的常态化机制专业学位项目特色凝练2项深化培养特色深化专业学位项目特色凝练，突出产教融合、实战育人培养特点完善资源体系完善培养方案、课程体系与案例资源，提升人才培养的行业适配度产教融合实战育人专业建设与质量认证以认证促改革，以内涵强根基，全面夯实专业竞争力专业内涵持续夯实聚焦一流本科专业建设点，推动课程、教材、师资协同发展主动对接数字经济发展趋势，优化专业方向与课程模块国际认证有序推进围绕商科国际认证标准，完善培养目标、学习成果与评价闭环以认证促改革，推动教学管理规范化和人才培养国际化专业动态调整到位结合招生就业与产业需求，优化专业结构与招生规模加强专业负责人队伍建设，压实专业建设主体责任学科布局与平台建设凝练特色方向，夯实平台支撑，推动学科可持续发展方向凝练方向立足区域产业需求，形成差异化竞争优势。平台支撑平台推进科研平台与实验室建设，提供硬件保障。交叉融合交叉布局新兴交叉领域，推动经管学科与数字技术深度融合。团队培育团队围绕前沿方向组建跨系跨专业研究团队。国际合作国际深化学术交流，提升学科声誉与影响力。人才培养质量提升育人质量是生命线招生就业与课程建设双轮驱动04招生工作稳中提质招生工作稳中提质，生源结构与质量持续优化以宣传创新拓渠道、以生源优化提质量、以服务到位强体验，推动招生工作稳中提质宣传形式创新2项线上线下融合拓展线上线下相结合的招生宣传渠道，提升学院与专业传播触达率多方参与宣讲组织专业教师、优秀校友参与宣讲，增强专业认知与认同生源质量提升2项优化专业结构优化招生专业结构，突出特色专业与优势方向的吸引力强化数据研判加强招生数据分析研判，动态调整宣传策略与资源配置招生服务到位2项咨询快速响应建立咨询答疑快速响应机制，提升考生与家长服务体验入学衔接引导做好新生入学衔接与专业引导，为后续培养奠定基础就业质量稳步提升坚持就业优先，多措并举促进毕业生高质量充分就业多措并举，推动毕业生高质量充分就业就业工作举措3项访企拓岗持续开展访企拓岗行动，拓展优质就业岗位资源就业指导服务完善就业指导服务体系，强化生涯规划与求职技能培训"一对一"帮扶对就业困难学生实行"一对一"帮扶，建立台账动态跟踪校企协同与成效2项校企协同育人深化校企协同育人，推动实习实践与就业岗位有效衔接就业质量稳定就业去向落实率与就业质量保持稳定，毕业生进入头部企业与重点单位比例提升课程建设与教学改革优质课程持续培育推动一流本科课程与课程思政示范课程建设，打造优质课程群推进核心课程数字化改造，建设标准化教学资源包课程建设教学改革走向深入深化课堂教学模式创新，推动案例教学、项目式教学应用将数字技术融入教学全过程，探索智能化、个性化教学路径教学改革教学能力不断提升常态化开展教学能力竞赛培育与专项培训支持教师考取行业职业资格证书，提升实践教学能力教学能力双创教育与实践育人以双创教育与实践育人为抓手，提升学生综合能力“以双创教育与实践育人为抓手，提升学生综合能力。”以课程建设为根基、教学改革为引擎、以教学能力为保障，一体推进人才培养内涵双创教育2项完善创新创业课程体系，推动双创教育与专业教育深度融合联动科创园与产业学院，为学生项目孵化提供平台与资源支持实践育人学科竞赛组织学生参加高水平学科竞赛，竞赛获奖数量与层次稳步提升协同育人深化校地企协同育人，打造特色实践品牌与社会实践团队实习实训强化实习实训环节，提升学生解决实际问题的能力科研创新与师资队伍创新驱动，人才强院科研攻坚与师资引育协同推进05科研项目稳步增长强化有组织科研，科研项目申报与立项态势良好项目申报组织有力提前谋划、分层培育，做好国家级与省部级项目申报动员组织专家辅导与打磨，提升申报书质量与竞争力组织动员有组织科研深入推进围绕重点方向组建科研团队，推动跨学科协同攻关加强在研项目过程管理，督促按期高质量结项过程管理经费管理规范高效完善科研经费使用与管理制度，提升资金使用效益强化科研成果与经费产出的联动评价经费保障科研成果与学术影响成果产出高水平论文发表保持稳定，重点期刊与高被引成果实现突破。论文突破成果报奖积极组织申报省部级科研成果奖，成果报奖工作有序推进。报奖推进学术影响鼓励教师围绕国家战略与区域需求开展研究，提升成果转化价值加强学术交流平台建设，举办学术讲座与研讨活动，活跃学术氛围推动咨政报告与决策咨询成果产出，提升学术话语权学术影响科研生态建设以高水平论文、成果报奖、学术交流为抓手，持续夯实科研基础。成果转化与话语权聚焦国家战略与区域需求，推动咨政报告与决策咨询成果产出。科研平台与团队建设平台支撑不断夯实科研平台建设推进实验室与研究中心建设，改善科研硬件条件加强平台开放共享与运行管理，提高使用效率平台建设创新团队加快培育科研团队培育围绕前沿方向培育校级科研团队，形成稳定研究梯队柔性引进学术带头人与特聘教授，带动团队整体水平提升团队培育协同创新机制完善协同机制建设推动院内外、校内外资源整合，构建协同攻关机制强化平台、团队、项目一体化布局，提升整体科研效能协同创新师资队伍引育并举坚持引育并举，师资队伍结构与整体素质持续优化引育并举，锻造高水平师资队伍人才引进与结构优化高层次人才引进重点补充博士学位教师与学科带头人结构优化优化职称结构与学缘结构，增强可持续发展能力培育提升与传帮带能力提升计划支持青年教师进修访学与挂职锻炼"双师型"队伍建设鼓励教师考取行业职业资格传帮带机制发挥老教师作用，健全青年教师成长支持机制社会服务与未来展望服务担当，行稳致远深化产教融合，明确攻坚方向06产教融合走深走实深化产教融合，构建校企协同发展生态产教融合走深走实，校企协同发展生态加速成型校企合作实质推进联合行业龙头企业优化人才培养方案，推动企业真实项目进课堂推进订单班、定向培养等合作模式，提升人才供给精准度共建平台落地见效推动产业学院与实训平台建设，完善实践教学条件共建实习实训基地，为学生岗位实践提供稳定载体协同育人机制完善引入行业职业认证课程，推动课程内容与岗位要求对接聘请企业专家参与教学与指导，充实实践育人力量社会服务与智库贡献科研促教、产业反哺，构建社会服务良性循环横向合作与咨询对接区域产业与企业需求，开展横