2024年安全管理人员安全教育培训试题及答案考题

2024年安全管理人员安全教育培训试题及答案考题考试时长：90分钟总分：100分合格分数线：80分一、单项选择题（共20题，每题1.5分，共30分。每题只有1个正确答案，错选、不选均不得分）1.根据2024年3月1日正式实施的《生产安全事故罚款处罚规定》，生产经营单位对发生一般生产安全事故负有责任的，应急管理部门应当对其处（）的罚款。A.10万元以上30万元以下B.30万元以上100万元以下C.100万元以上200万元以下D.200万元以上1000万元以下2.依据《中华人民共和国安全生产法》，下列不属于生产经营单位安全生产管理人员法定职责的是（）。A.组织开展危险源辨识和评估，督促落实重大危险源安全管理措施B.组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录教育培训情况C.保证本单位安全生产投入的有效实施D.检查本单位安全生产状况，及时排查事故隐患，提出改进管理建议3.根据《工贸企业重大事故隐患判定标准》（2023版），下列有限空间作业场景中属于重大事故隐患的是（）。A.作业前开展了通风检测，但未安排专职监护人员即开展作业B.作业人员佩戴了过滤式防毒面具进入有限空间C.有限空间出入口设置的安全警示标志轻微破损D.作业前气体检测记录只填写了氧含量数据4.根据《危险化学品企业特殊作业安全规范》（GB30871-2022），特级动火作业的气体取样分析与作业开始时间的间隔不得超过（），作业中断超过该时长的应当重新进行取样分析。A.15分钟B.30分钟C.60分钟D.120分钟5.根据《生产经营单位安全培训规定》，除高危行业外的一般工贸企业安全生产管理人员，初次安全生产教育培训时间不得少于（）学时，每年再培训时间不得少于12学时。A.16B.24C.32D.486.生产安全事故隐患整改“五落实”要求是指落实整改责任、落实整改措施、落实整改（）、落实整改时限、落实应急预案。A.人员B.资金C.设备D.流程7.2024年全国“安全生产月”活动主题是（）。A.遵守安全生产法当好第一责任人B.人人讲安全、个个会应急——畅通生命通道C.消除事故隐患筑牢安全防线D.落实安全责任推动安全发展8.根据2024年全国安全生产“畅通生命通道”专项整治要求，人员密集生产车间、仓储场所的室内疏散通道最小净宽度不得小于（）米。A.1.1B.1.4C.1.8D.2.09.依据《中华人民共和国安全生产法》，生产经营单位负责人接到生产安全事故报告后，应当于（）内向事故发生地县级以上应急管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。A.30分钟B.1小时C.2小时D.24小时10.下列关于劳动防护用品管理的要求中，属于安全生产管理人员法定职责的是（）。A.负责劳动防护用品的招标采购B.为从业人员免费发放符合标准的劳动防护用品C.督促、教育从业人员正确佩戴和使用劳动防护用品D.负责劳动防护用品的库存盘点11.根据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》，特种作业操作证有效期为（）年，每3年复审一次。A.3B.5C.6D.1012.根据《高处作业分级》（GB/T3608-2008），凡在坠落高度基准面（）米及以上有可能坠落的高处进行的作业，均属于高处作业范畴。A.2B.3C.5D.1013.根据《危险化学品重大危险源监督管理暂行规定》，一级重大危险源配备的可燃、有毒气体检测报警记录电子数据，保存时间不得少于（）天。A.7B.15C.30D.9014.根据2024年3月1日实施的《生产安全事故罚款处罚规定》，生产经营单位主要负责人未依法履行安全生产管理职责，导致发生较大生产安全事故的，应当处上一年年收入（）的罚款。A.40%B.60%C.80%D.100%15.有限空间作业必须严格遵守的核心作业原则是（）。A.先检测、再通风、后作业B.先通风、再检测、后作业C.先作业、再检测、后通风D.先通风、再作业、后检测16.我国安全生产工作“三管三必须”原则是指管行业必须管安全、管业务必须管安全、（）。A.管人员必须管安全B.管技术必须管安全C.管生产经营必须管安全D.管设备必须管安全17.安全生产双重预防机制建设是当前安全管理的核心工作，具体是指安全风险分级管控和（）。A.应急救援管理B.事故调查处理C.隐患排查治理D.安全文化建设18.根据《危险化学品企业特殊作业安全规范》（GB30871-2022），临时用电作业票的有效期最长不得超过（）天，延期后累计时长不得超过30天。A.7B.15C.20D.3019.根据《生产安全事故应急预案管理办法》，生产经营单位应当制定应急预案演练计划，每（）至少组织一次现场处置方案演练。A.半年B.1年C.2年D.3年20.根据《工伤保险条例》，下列情形中应当认定为工伤或者视同工伤的是（）。A.员工因醉酒导致操作失误发生事故受伤B.员工在作业过程中因违章操作导致受伤C.员工在工作场所自残导致受伤D.员工因故意违反安全规程导致犯罪受伤二、多项选择题（共10题，每题2分，共20分。每题有2个及以上正确答案，多选、少选、错选均不得分）1.依据《中华人民共和国安全生产法》，生产经营单位安全生产管理人员应当履行的职责包括（）。A.组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和应急救援预案B.制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为C.督促落实本单位安全生产整改措施D.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划2.根据2024年实施的《生产安全事故罚款处罚规定》，生产经营单位及有关人员有下列（）情形的，应当依法从重处罚。A.瞒报、谎报事故，伪造、故意破坏事故现场的B.事故发生后未及时组织抢救或者事故发生后逃匿的C.一年内发生2次以上生产安全事故，或隐患整改不到位导致同类事故重复发生的D.阻碍、干涉事故调查工作，拒绝配合调查取证的3.根据《危险化学品企业特殊作业安全规范》（GB30871-2022），下列作业场景中属于特级动火作业范畴的有（）。A.在运行状态下的易燃易爆介质输送管道上进行的动火作业B.带压不置换动火作业C.储存易燃易爆介质的储罐防火堤内未清空介质区域的动火作业D.节假日、重大活动期间升级管理的动火作业4.根据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》，重大事故隐患治理方案应当包含的内容有（）。A.治理的目标和任务、采取的方法和措施B.经费和物资的保障安排C.负责治理的机构和具体人员D.治理的时限要求、安全措施和应急预案5.安全生产“四不伤害”理念是现场安全管理的核心要求，具体包括（）。A.不伤害自己B.不伤害他人C.不被他人伤害D.保护他人不受伤害6.开展污水池、化粪池、反应釜等密闭有限空间作业时，应当为作业人员配备的必备防护和应急装备有（）。A.强制通风设备、便携式四合一气体检测报警仪B.正压式空气呼吸器或者长管呼吸器C.全身式安全带、安全绳、救援三脚架D.防爆型照明设备、双向通讯设备7.社会单位消防安全“四个能力”建设是消防管理的基础要求，具体包括（）。A.检查消除火灾隐患能力B.组织扑救初起火灾能力C.组织人员疏散逃生能力D.消防宣传教育培训能力8.安全生产违法行为的责任主体涵盖安全生产全链条参与方，具体包括（）。A.生产经营单位及其主要负责人、安全生产管理人员B.生产经营单位从业人员C.安全生产技术服务机构及相关服务人员D.负有安全生产监管职责的部门工作人员9.根据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》，下列作业类别中属于特种作业、需取得特种作业操作证方可上岗的有（）。A.低压电工作业B.熔化焊接与热切割作业C.登高架设作业D.厂内叉车驾驶作业10.根据《生产经营单位安全培训规定》，生产经营单位应当对下列（）人员及时开展上岗前安全生产教育培训，考核合格后方可上岗。A.新招录的从业人员B.离岗6个月以上返岗的从业人员C.调整工作岗位的从业人员D.采用新工艺、新技术、新材料、使用新设备涉及的相关从业人员三、判断题（共15题，每题1分，共15分。请将正确答案标注在题后括号内，正确打“√”，错误打“×”）1.安全生产管理人员在检查中发现重大事故隐患，依照规定向本单位有关负责人报告，有关负责人不及时处理的，安全生产管理人员可以向主管的负有安全生产监督管理职责的部门报告，接到报告的部门应当依法及时处理。（）2.根据2024年实施的《生产安全事故罚款处罚规定》，生产经营单位主要负责人在事故发生后逃匿的，应当处其上一年年收入100%的罚款。（）3.动火作业现场监护人在作业期间因取工具短时间离开作业现场，在作业人员无违规操作的情况下不属于违章行为。（）4.有限空间作业时为提升通风效率，可以向空间内通入纯氧进行通风置换，缩短作业准备时间。（）5.安全生产双重预防机制建设是安全管理部门的专属职责，生产、技术、设备、人力等其他业务部门无需参与具体工作。（）6.特种作业人员转借、转让、冒用特种作业操作证的，依法给予警告，并处2000元以上10000元以下的罚款。（）7.生产经营单位为从业人员发放劳动防护用品时，可以根据实际情况以货币、购物卡等形式替代等效发放，由从业人员自行购买所需防护用品。（）8.据消防部门统计数据，火灾事故中80%以上的人员死亡原因是吸入有毒有害烟气导致窒息中毒。（）9.发现人员触电时，第一时间应当徒手将触电人员拉离带电体，最大限度减少触电伤害时长。（）10.生产经营单位应当每年至少对本单位安全生产规章制度、操作规程的适宜性和执行情况进行一次全面评估，根据评估结果及时修订完善。（）11.生产经营单位应当对辨识确认的重大危险源登记建档，定期开展检测、评估、监控，制定专项应急预案，告知从业人员和相关人员在紧急情况下应当采取的应急措施。（）12.根据《危险化学品企业特殊作业安全规范》（GB30871-2022），动火作业取样分析与作业开始时间间隔超过60分钟的，才需要重新进行取样分析。（）13.生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设置明显的安全警示标志。（）14.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所，生产经营单位不得因此降低其工资、福利待遇或者解除与其订立的劳动合同。（）15.为提升场所治安防范能力，生产经营单位可以将员工宿舍、生产车间的安全出口上锁、封堵，安排专人值班在紧急情况下开门即可，不属于违规行为。（）四、简答题（共3题，每题5分，共15分）1.依据《中华人民共和国安全生产法》，简述生产经营单位安全生产管理人员应当履行的7项法定职责。2.简述工贸企业开展有限空间作业应当严格遵守的核心原则及关键管控要求。3.简述生产安全事故隐患排查治理整改“五落实”的具体内容。五、案例分析题（共2题，每题10分，共20分）1.案例背景：2024年5月，某机械制造企业组织对车间地下2.5米深的污水调节池开展年度清淤作业，现场负责人安排3名作业人员直接进入池内作业，未开展通风、气体检测，未办理有限空间作业审批手续，未在现场安排专职监护人员。第一名作业人员沿爬梯下到池底后随即晕倒，第二名作业人员在未佩戴任何呼吸防护装备的情况下盲目下池施救也晕倒，第三名作业人员见状呼喊周边人员帮忙，后续赶到的人员同样未佩戴防护装备陆续下池施救，最终事故造成3人死亡、1人受伤，直接经济损失360万元。经事故调查，该企业未对厂区内有限空间进行辨识建档，未组织作业人员开展有限空间专项安全培训，未配备正压式呼吸器、气体检测报警仪等防护装备，安全管理人员日常检查未发现有限空间作业存在的管理漏洞。请根据上述背景回答以下问题：（1）根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，该起事故属于哪个等级？判定依据是什么？（2分）（2）指出该起事故暴露出企业在安全管理方面存在的主要违法违规问题。（4分）（3）针对有限空间作业安全管理，安全生产管理人员日常应当重点落实哪些防控措施？（4分）2.案例背景：2024年6月，某电商仓储物流企业在安全生产月专项检查中被发现存在以下问题：仓库内主疏散通道被待发货的货箱堆放占用，净宽度仅0.8米；2个直通室外的安全出口其中1个被防盗锁锁闭；仓库内设置的室内消火栓有3个被堆放的货物完全遮挡；配置的40具干粉灭火器中有22具压力不足失效、超过检验有效期；仓库顶部电气线路直接敷设在彩钢板保温层上，未穿阻燃管保护，部分插座被货物挤压。企业安全生产管理员在前期日常检查中已经发现上述问题，但因担心影响仓库出货效率，未向企业负责人上报，也未督促落实整改。3日后仓库因电气线路短路引发火灾，因疏散通道堵塞、安全出口锁闭，导致2名员工疏散时被烟气灼伤，直接经济损失92万元。请根据上述背景回答以下问题：（1）该企业安全生产管理人员存在哪些未依法履行法定职责的行为？（3分）（2）指出该企业存在的哪些问题属于2024年安全生产专项整治重点整治的“生命通道”类隐患？（3分）（3）针对仓储物流企业的消防安全管理，安全生产管理人员应当重点落实哪些日常管理措施？（4分）参考答案一、单项选择题1.B2.C3.A4.B5.C6.B7.B8.B9.B10.C11.C12.A13.C14.B15.B16.C17.C18.B19.A20.B二、多项选择题1.ABC2.ABCD3.ABCD4.ABCD5.ABCD6.ABCD7.ABCD8.ABC9.ABC10.ABCD三、判断题1.√2.√3.×4.×5.×6.√7.×8.√9.×10.√11.√12.×13.√14.√15.×四、简答题1.答题要点：安全生产管理人员应当履行以下法定职责：①组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案；②组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况；③组织开展危险源辨识和评估，督促落实本单位重大危险源的安全管理措施；④组织或者参与本单位应急救援演练；⑤检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议；⑥制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为；⑦督促落实本单位安全生产整改措施。2.答题要点：有限空间作业必须严格遵守“先通风、再检测、后作业”的核心原则。关键管控要求包括：①全面辨识有限空间点位，建立“一点一档”管理台账，在有限空间出入口设置明显的安全警示标志，明确危险有害因素和防控要求；②严格执行作业审批制度，作业前必须核验作业条件、防护装备配备情况、人员培训情况，审批通过后方可作业，严禁无审批作业；③作业前必须采取强制通风措施，严禁使用纯氧通风，通风后对氧含量（正常范围19.5%-23.5%）、有毒有害气体、可燃气体浓度进行检测，检测合格后方可进入，作业过程中按要求开展连续或定时检测；④作业现场必须安排具备应急处置能力的专职监护人全程在岗，严禁擅离职守，作业人员按规定佩戴便携式气体检测报警仪和防护装备，发生险情时严禁盲目施救，必须由佩戴专业防护装备的人员开展救援。3.答题要点：隐患整改“五落实”具体内容包括：①落实整改责任：明确隐患整改的责任部门、具体责任人员，建立整改责任链条，做到责任到人、可追溯；②落实整改措施：针对隐患产生的根源制定技术、管理方面的可落地整改措施，确保隐患彻底消除，不具备立即整改条件的要制定临时管控措施；③落实整改资金：保障隐患整改所需的设备、材料、人工等经费投入，做到专款专用，严禁因资金不足拖延整改；④落实整改时限：根据隐患风险等级明确整改完成期限，重大隐患要制定专项整改计划，必要时停产整改，整改到期后组织专业验收；⑤落实应急预案：隐患整改期间要制定针对性的风险防控措施和应急处置预案，定期研判风险，严防整改期间发生生产安全事故。五、案例分析题1.答题要点：（1）事故等级判定：该起事故属于较大生产安全责任事故。判定依据：根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故为较大事故，本次事故造成3人死亡、直接经济损失360万元，符合较大事故判定标准。（2）主要违法违规问题：①企业未落实有限空间安全管理主体责任，未对厂区内有限空间进行全面辨识、建立管理台账、设置安全警示标志；②未组织作业人员、管理人员开展有限空间作业专项安全培训，作业人员不掌握作业风险、防护要求和应急处置技能，安全意识薄弱；③未建立有限空间作业审批制度，作业前未办理作业审批手续，未制定专项作业方案；④作业过程中严重违反“先通风、再检测、后作业”原则，未通风、未检测即安排人员进入有限空间作业；⑤未配备必要的通风、检测、防护和应急救援装备，无法保障作业安全；⑥现场未安排专职监护人员，发生险情后作业人员盲目施救，导致伤亡扩大；⑦安全管理人员未有效履行隐患排查职责，日常检查未发现有限空间管理存在的漏洞，未及时督促整改。（3）日常防控措施：①牵头组织全面辨识厂区内所有有限空间点位，建立动态更新的管理台账，在每个有限空间出入口设置醒目的安全警示标志和风险告知牌；②定期组织有限空间作业专项培训，覆盖作业人员、监护人员、现场管理人员，确保所有相关人员掌握风险防控、操作规范和应急技能，考核合格后方可参与作业；③严格落实有限空间作业审批流程，作业前必须核查防护装备配备、通风检测方案、应急准备情况，不符合要求的一律不予审批；④督促作业现场严格落实通风检测要求，所有有限空间作业必须安排专职监护人全程