2026年中级经济师劳动安全卫生专项冲刺试卷（含答案）

2026年中级经济师劳动安全卫生专项冲刺试卷（含答案）考试时间：______分钟总分：______分姓名：______一、单项选择题（每题1分，共60分。下列每题只有一个选项符合题意）1.根据我国《安全生产法》，生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产的（）。A.间接负责者B.主要负责者C.重要参与者D.最终监督者2.安全生产标准化建设是企业安全生产管理体系建设的核心内容，其基本单元通常是（）。A.家庭B.社区C.企业D.行业3.生产经营单位进行爆破、吊装以及一些危险作业时，应当安排（）进行现场统一指挥、协调作业。A.安全管理人员B.技术人员C.项目负责人D.专职安全员4.安全生产风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制中，“双重预防”指的是（）。A.预防事故发生和预防职业病B.预防自然灾害和预防生产事故C.预防风险暴露和预防隐患形成D.预控重大危险源和排查一般隐患5.依据《工伤保险条例》，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。劳动能力鉴定由（）组织。A.人力资源和社会保障行政部门B.安全生产监督管理部门C.医疗机构D.职工本人6.职业病危害因素分类中，不属于物理性职业危害因素的是（）。A.噪声B.辐射C.高温D.有毒化学物质7.作业场所的粉尘浓度超过国家职业接触限值时，应优先采取的措施是（）。A.为劳动者配备防尘口罩B.增强作业场所通风C.调离该工作岗位D.加强个人卫生教育8.我国《职业病防治法》规定的职业病诊断，由（）依法承担。A.任何医疗机构B.设区的市级以上人民政府卫生行政部门指定的医疗卫生机构C.生产经营单位D.工会组织9.在生产过程中，为预防职业病，采取的工程技术措施中，属于“消除”危害的是（）。A.设置局部排风系统B.使用低噪声设备C.设置警示标识D.为劳动者提供个人防护用品10.从业人员在作业过程中，发现事故隐患或者其他不安全因素，应当（）。A.立即停止作业B.向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告C.自行处理D.视情况而定11.生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的（）知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程。A.法律B.管理C.安全生产D.技术12.下列关于生产安全事故报告和调查处理的说法，正确的是（）。A.任何等级的生产安全事故都可以由企业自行调查处理B.特别重大事故由国务院或者国务院授权有关部门组织事故调查组进行调查C.事故调查组由事故发生单位负责人组成D.对事故责任者的追究可以由企业内部决定，无需外部监督13.生产经营单位应当建立安全投入保障机制，确保安全投入资金（）。A.优先用于市场营销B.优先用于研发投入C.足额提取，专款专用D.按需分配14.生产经营单位使用危险化学品，其储存数量必须符合国家标准，并由专人负责管理。储存数量必须与（）相匹配。A.库房面积B.生产需求C.安全规定D.成本效益15.依据《劳动合同法》，用人单位在劳动者患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的情况下，不得（）。A.解除劳动合同B.续订劳动合同C.降低工资待遇D.调整工作岗位16.生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全技术培训，并取得（）后方可上岗作业。A.职业资格证书B.劳动合同C.安全培训合格证D.上岗许可17.安全生产责任保险是保险机构对投保的生产经营单位在生产经营活动中发生的（）承担赔偿保险金责任的保险。A.一切财产损失B.一切人身伤害C.安全生产责任事故造成的损失D.自然灾害造成的损失18.生产经营单位制定或者修改有关安全生产的规章制度时，应当听取（）的意见。A.安全生产监督管理部门B.职工C.工会D.保险公司19.生产经营单位进行危及生命安全的作业，应当在作业前向作业人员提供安全技术说明书，并在现场设置（）。A.安全宣传栏B.安全警示标志C.安全操作指示牌D.安全防护栏杆20.职业病病人变动工作单位，用人单位应当到原参加职业病诊断的医疗卫生机构索取其（）。A.职业病诊断证明书B.工作经历证明C.健康检查报告D.培训记录21.安全生产费用是指企业按照国家有关规定提取，专项用于（）的资金。A.改善职工福利B.偿还银行贷款C.日常生产经营D.安全生产保障22.生产经营单位应当建立并落实生产安全事故隐患排查治理制度，如实记录隐患排查治理情况，并建立（）。A.事故责任追究档案B.安全生产标准化档案C.隐患排查治理台账D.财务支出记录23.在有毒有害环境中作业的劳动者，用人单位必须提供符合国家标准的（）。A.劳动防护用品B.工作服C.休假机会D.食品补贴24.安全生产监督检查人员执行监督检查任务时，必须出示有效的（）。A.工作证B.身份证C.监督检查证件D.单位介绍信25.事故应急救援预案应当根据本单位可能发生的事故类型、性质、危害程度以及应急资源等因素，具体明确应急组织指挥体系、（）、应急保障措施等内容。A.应急处置程序B.应急演练计划C.奖励措施D.培训教育要求26.生产经营单位与从业人员订立劳动合同，应当明确各自的（）。A.财务责任B.安全生产责任C.经营权利D.管理权限27.依据《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》，用人单位对从事使用有毒物品作业的劳动者应当进行上岗前职业健康检查，并在（）进行定期职业健康检查。A.每年B.每两年C.每三年D.每五年28.消防安全责任制度的核心是明确（）的消防安全职责。A.各部门负责人B.专兼职消防安全管理人员C.从业人员D.单位法定代表人或者主要负责人29.安全生产违法行为举报奖励制度旨在鼓励（）举报安全生产违法行为。A.任何组织或者个人B.只能是职工C.只能是专家D.只能是管理人员30.生产经营单位发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告（）。A.当地居民B.企业安全部门C.企业负责人D.安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门31.职业病诊断应当由（）组织职业病诊断机构进行。A.用人单位B.劳动保障行政部门C.卫生行政部门D.工会组织32.生产经营单位对重大危险源应当登记建档，进行定期检测、评估、监控，并制定应急预案，告知（）。A.全体员工B.相关人员C.安全管理人员D.上级主管部门33.安全生产费用提取、使用、管理的具体办法，由（）制定。A.国家安全生产监督管理总局B.国务院财政部门会同国务院安全生产监督管理部门C.地方人民政府D.生产经营单位自行决定34.劳动者对用人单位提供的符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品有权（）。A.选择购买其他品牌B.拒绝使用C.按需申请额外配备D.自行处置35.安全生产许可证的有效期为（）年。A.1B.2C.3D.536.生产经营单位发生生产安全事故，对事故发生负有责任的单位及其负责人将受到（）。A.财政奖励B.荣誉表彰C.行政处罚D.提升职务37.对产生严重职业病危害的作业岗位，应当在显著位置设置（）。A.警示标识和中文警示说明B.荣誉证书C.奖状D.员工名单38.生产经营单位进行设备设施更新、改造时，必须保证新的设备设施符合安全生产要求，并对（）进行安全防护设施配置。A.相关工作岗位B.所有岗位C.高风险岗位D.管理岗位39.工会依法对用人单位遵守安全生产法律、法规和（）的情况进行监督。A.企业规章制度B.劳动合同约定C.安全生产责任制D.工资分配方案40.生产经营单位发生生产安全事故，应当及时采取措施控制危险源，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失，并按照国家有关规定及时如实报告。这体现了安全生产的（）原则。A.科学发展B.安全第一、预防为主、综合治理C.人本D.可持续发展41.依据《生产安全事故报告和调查处理条例》，较大事故是指造成（）人死亡，或者重伤（含急性工业中毒）10人以上、50人以下的事故。A.3人以上5人以下B.5人以上10人以下C.10人以上30人以下D.30人以上60人以下42.生产经营单位的主要负责人未履行安全生产管理职责，导致发生生产安全事故的，将依法承担（）。A.财务责任B.行政责任C.民事责任D.刑事责任43.生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设置明显的（）。A.安全宣传标语B.安全警示标志C.责任牌D.管理人员姓名44.职业病病人依法享有（）等权益。A.医疗保障B.停工留薪期C.一次性伤残补助金D.以上都是45.安全生产标准化建设的基本要求不包括（）。A.建立健全安全生产责任制B.完善安全生产投入保障机制C.增加企业产品出口价格D.实现安全绩效持续改进46.生产经营单位发生生产安全事故，经调查认定属于责任事故的，对事故发生单位处（）的罚款。A.10万元以上20万元以下B.20万元以上50万元以下C.50万元以上100万元以下D.100万元以上500万元以下47.生产经营单位应当建立健全生产安全事故隐患排查治理制度，定期组织（）开展安全检查，及时发现并消除事故隐患。A.安全管理人员B.全体员工C.相关部门负责人D.专职安全检查人员48.用人单位必须采用有效的职业病防护设施，并为劳动者提供符合国家职业卫生标准的（）。A.生产工具B.劳动防护用品C.工作服D.交通补贴49.生产经营单位应当制定应急预案，并按照规定进行（），检验和改进应急预案的实用性和有效性。A.评估B.演练C.公示D.发布50.安全生产监督检查人员依法执行监督检查任务，任何单位和个人不得（）。A.提供方便B.阻碍C.配合D.了解情况51.生产经营单位发生生产安全事故造成人员伤亡的，事故发生单位应当依法承担赔偿责任，事故责任人员构成犯罪的，依照刑法有关规定（）。A.给予行政处罚B.给予行政处分C.追究刑事责任D.免除责任52.依据《职业病防治法》，用人单位应当建立职业病危害因素监测制度，定期对工作场所职业病危害因素进行检测、评价。检测、评价结果应当（）。A.向劳动者公布B.由卫生行政部门存档C.向安全监管部门报告D.由行业协会评估53.安全生产许可证由（）颁发。A.县级以上人民政府B.市级以上人民政府C.省级以上人民政府安全生产监督管理部门D.任何政府部门54.职工因工作遭受事故伤害或者患职业病，在停工留薪期内，原工资福利待遇（）。A.暂停发放B.由企业自行决定C.按照本人因工负伤前12个月平均工资标准支付D.减半支付55.生产经营单位应当教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和操作规程，遵守（）。A.法律、行政法规B.行业标准C.地方性法规D.企业内部规定56.危险作业是指具有较高危险性，一旦发生事故容易造成（）等严重后果的作业活动。A.人员伤亡B.财产损失C.环境污染D.以上都是57.生产经营单位应当建立健全生产安全事故报告和调查处理制度，及时、如实地向（）报告生产安全事故。A.上级主管部门B.事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门C.工会组织D.媒体58.安全生产费用提取专款专用，不得挪用，确需挪用的，由（）责令限期改正；逾期不改正的，处挪用资金数额（）的罚款。A.安全监管部门；二倍以上五倍以下B.财政部门；一倍以上三倍以下C.监察部门；三倍以上五倍以下D.人社部门；五倍以上十倍以下59.生产经营单位应当建立健全并落实生产安全事故隐患排查治理制度，明确（）、治理目标、治理时限和责任人。A.隐患排查范围B.隐患等级C.隐患类型D.以上都是60.生产经营单位发生生产安全事故，对事故发生负有责任的生产经营单位除承担相应的赔偿责任外，其主要负责人还将受到（）。A.经济处罚B.行政处分C.刑事处罚D.警告二、多项选择题（每题2分，共40分。下列每题有两个或两个以上选项符合题意）1.生产经营单位的安全生产责任制应当明确各岗位的责任人员、（）、考核标准、奖惩措施等内容。A.安全职责B.工作内容C.操作规程D.应急措施2.下列关于生产经营单位安全生产投入的说法，正确的有（）。A.安全生产投入应当优先保证B.安全生产投入应当足额提取C.安全生产投入应当专款专用D.安全生产投入可以按需使用3.生产经营单位进行安全培训教育的内容包括（）。A.安全生产法律法规B.安全生产规章制度和操作规程C.从业人员安全卫生权利义务D.事故案例分析4.安全生产检查的内容通常包括（）。A.安全生产责任制落实情况B.安全生产规章制度和操作规程执行情况C.安全生产投入情况D.从业人员安全培训教育情况5.职业病危害项目申报的内容应当包括产生职业病危害的（）等基本信息。A.设备、材料B.作业场所C.职业病危害因素D.作业人员接触情况6.生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有下列职责：（）。A.建立健全并落实本单位安全生产责任制B.组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程C.保证本单位安全生产投入有效实施D.及时、如实报告生产安全事故7.事故隐患分为（）。A.一般事故隐患B.重大事故隐患C.火险隐患D.职业病危害隐患8.生产经营单位应当对重大危险源进行登记建档，内容包括（）。A.重大危险源的基本情况B.重大危险源的控制措施C.重大危险源的检测、评估、监控结果D.重大危险源应急预案9.用人单位应当为劳动者提供符合国家职业卫生标准的（）。A.劳动防护用品B.工作场所C.生产设备D.食品饮水10.从业人员在作业过程中，发现事故隐患或者其他不安全因素，有权（）。A.停止作业B.向现场安全生产管理人员或者本单位的负责人报告C.疏散人员D.采取可能的应急措施11.安全生产标准化建设的基本要素包括（）。A.安全管理制度B.作业人员安全培训C.安全生产投入D.事故隐患排查治理12.安全生产费用主要用于（）等安全生产事项。A.完善、改造和维护安全防护设施设备B.购买、更新、维护劳动防护用品C.安全生产检查、评价、咨询和标准化建设D.应急演练13.生产经营单位发生生产安全事故，事故现场有关人员应当立即报告（）。A.单位负责人B.安全生产监督管理部门C.当地政府D.负有安全生产监督管理职责的有关部门14.职业病病人依法享有（）等权益。A.医疗保障B.停工留薪期C.工伤社会保险待遇D.职业康复15.生产经营单位应当制定应急预案，并按照规定进行（），检验和改进应急预案的实用性和有效性。A.评估B.演练C.公示D.修订16.安全生产监督检查人员执行监督检查任务时，有权（）。A.进入生产经营单位进行检查B.查阅有关文件、资料C.向有关单位和人员了解情况D.对检查中发现的安全事故隐患，责令立即排除17.生产经营单位使用危险化学品，应当配备（）等安全设施、设备。A.消防设施、设备B.通讯报警装置C.消除或者控制危险源的个人防护装备D.泄漏检测、报警装置18.安全生产违法行为举报奖励制度的主要目的是（）。A.鼓励社会监督B.及时发现和查处违法行为C.提高安全生产水平D.替代行政处罚19.生产经营单位进行爆破、吊装以及一些危险作业时，应当制定专项方案，并由（）签字确认。A.单位负责人B.项目负责人C.安全生产管理人员D.作业人员20.劳动者对用人单位提供的符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品，有权（）。A.拒绝使用B.要求调整工作岗位C.按需申请额外配备D.要求用人单位以货币形式替代提供21.生产经营单位发生生产安全事故，事故调查组应当查明事故发生的（）。A.原因B.过程C.人员D.人员伤亡情况22.安全生产许可证的有效期届满需要延期的，生产经营单位应当于有效期届满前（）向原安全生产许可证颁发管理机构办理延期手续。A.1个月B.3个月C.6个月D.12个月23.生产经营单位应当建立健全并落实生产安全事故隐患排查治理制度，明确（）、治理目标、治理时限和责任人。A.隐患排查范围B.隐患等级C.隐患类型D.隐患治理措施24.职业病诊断应当由（）组织职业病诊断机构进行。A.用人单位B.劳动保障行政部门C.卫生行政部门D.工会组织25.安全生产标准化建设的基本要求包括（）。A.建立健全安全生产责任制B.完善安全生产投入保障机制C.实现安全绩效持续改进D.建立安全生产标准化评审机制26.生产经营单位发生生产安全事故，对事故发生负有责任的生产经营单位除承担相应的赔偿责任外，其主要负责人还将受到（）。A.经济处罚B.行政处分C.刑事处罚D.警告27.用人单位对产生职业病危害的作业岗位，应当（）。A.设置职业病危害警示标识B.配备有效的职业病防护设施C.对劳动者进行上岗前、在岗期间、离岗时的职业健康检查D.按照规定进行职业病危害项目申报28.安全生产费用提取专款专用，不得挪用，确需挪用的，由（）责令限期改正；逾期不改正的，处挪用资金数额（）的罚款。A.安全监管部门；二倍以上五倍以下B.财政部门；一倍以上三倍以下C.监察部门；三倍以上五倍以下D.人社部门；五倍以上十倍以下29.生产经营单位应当建立健全生产安全事故报告和调查处理制度，及时、如实地向（）报告生产安全事故。A.上级主管部门B.事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门C.工会组织D.媒体30.安全生产监督检查人员依法执行监督检查任务，任何单位和个人不得（）。A.提供方便B.阻碍C.配合D.了解情况31.生产经营单位进行设备设施更新、改造时，必须保证新的设备设施符合安全生产要求，并对（）进行安全防护设施配置。A.相关工作岗位B.所有岗位C.高风险岗位D.管理岗位32.安全生产违法行为举报奖励制度旨在鼓励（）举报安全生产违法行为。A.任何组织或者个人B.只能是职工C.只能是专家D.只能是管理人员33.依据《生产安全事故报告和调查处理条例》，较大事故是指造成（）人死亡，或者重伤（含急性工业中毒）10人以上、50人以下的事故。A.3人以上5人以下B.5人以上10人以下C.10人以上30人以下D.30人以上60人以下34.职业病危害项目申报的内容应当包括产生职业病危害的（）等基本信息。A.设备、材料B.作业场所C.职业病危害因素D.作业人员接触情况35.安全生产监督检查人员执行监督检查任务时，有权（）。A.进入生产经营单位进行检查B.查阅有关文件、资料C.向有关单位和人员了解情况D.对检查中发现的安全事故隐患，责令立即排除36.安全生产标准化建设的基本要求不包括（）。A.建立健全安全生产责任制B.完善安全生产投入保障机制C.增加企业产品出口价格D.实现安全绩效持续改进37.生产经营单位的主要负责人未履行安全生产管理职责，导致发生生产安全事故的，将依法承担（）。A.财务责任B.行政责任C.民事责任D.刑事责任38.生产经营单位发生生产安全事故，对事故发生负有责任的生产经营单位除承担相应的赔偿责任外，其主要负责人还将受到（）。A.经济处罚B.行政处分C.刑事处罚D.警告39.安全生产费用提取专款专用，不得挪用，确需挪用的，由（）责令限期改正；逾期不改正的，处挪用资金数额（）的罚款。A.安全监管部门；二倍以上五倍以下B.财政部门；一倍以上三倍以下C.监察部门；三倍以上五倍以下D.人社部门；五倍以上十倍以下40.生产经营单位发生生产安全事故，对事故发生负有责任的生产经营单位除承担相应的赔偿责任外，其主要负责人还将受到（）。A.经济处罚B.行政处分C.刑事处罚D.警告试卷答案一、单项选择题1.B2.C3.A4.A5.A6.D7.B8.B9.B10.B11.C12.B13.C14.C15.A16.A17.C18.C19.B20.A21.C22.C23.A24.C25.A26.B27.A28.D29.A30.C31.C32.B33.B34.A35.C36.C37.A38.A39.C40.B41.C42.B43.B44.D45.C46.B47.D48.B49.B50.B51.C52.A53.C54.C55.A56.D57.B58.A59.D60.B二、多项选择题1.A,C,D2.A,B,C3.A,B,C,D4.A,B,C,D5.B,C,D6.A,B,C,D7.A,B8.A,B,C,D9.A,B,D10.A,B,C,D11.A,B,C,D12.A,B,C,D13.A,B,D14.A,B,C,D15.A,B,C16.A,B,C,D17.A,B,C,D18.A,B,C19.A,B,C20.A,C21.A,B,D22.B23.A,B,C,D24.C25.A,B,C,D26.B,C27.A,B,C,D28.A,D29.B,C30.B,C,D31.A,C32.A33.C34.B,C,D35.A,B,C,D36.C37.B,C,D38.B,C39.A,D40.B,C解析一、单项选择题1.B解析思路：生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责，是安全生产法律、法规规定的第一责任人。2.C解析思路：安全生产标准化建设是企业安全生产管理的核心，其基本单元是企业自身，通过建立健全体系实现安全规范。3.A解析思路：根据《安全生产法》，在危险作业现场需要统一指挥协调时，应由安全管理人员负责。4.A解析思路：双重预防机制的核心是风险分级管控（预防事故发生）和隐患排查治理（预防隐患形成）。5.A解析思路：《工伤保险条例》明确规定，劳动能力鉴定由设区的市级以上人民政府人力资源和社会保障行政部门组织。6.D解析思路：物理性职业危害因素包括噪声、振动、辐射、高温、低温、高气压、低气压等。有毒化学物质属于化学性危害因素。7.B解析思路：控制粉尘浓度首先应采取工程技术措施，如通风，从源头减少粉尘产生或降低其浓度，这是最根本、最有效的措施。8.B解析思路：《职业病防治法》规定，职业病诊断由省级以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担。9.B解析思路：工程技术措施中的“消除”是指通过技术改造等手段，从源头上消除或减少危害因素，如使用低噪声设备替代高噪声设备。10.B解析思路：《安全生产法》规定，从业人员发现隐患有权报告，这是其重要权利之一，也是及时消除隐患的关键环节。11.C解析思路：安全生产教育培训的目的是让从业人员掌握必要的安全生产知识，以保障自身和他人安全。12.B解析思路：特别重大事故由国务院或授权部门组织调查，这是《生产安全事故报告和调查处理条例》的规定。13.C解析思路：安全生产费用必须足额提取，并专款专用，确保用于安全生产保障。14.C解析思路：危险化学品储存必须符合国家标准，且数量要与安全规定相匹配，确保安全可控。15.A解析思路：《劳动合同法》规定，在职业病或工伤情况下，用人单位不得解除劳动合同。16.A解析思路：特种作业人员必须取得职业资格证书，这是法定的上岗要求。17.C解析思路：安全生产责任保险是承担安全生产责任事故造成的损失，是对责任事故的一种风险转移方式。18.C解析思路：制定或修改规章制度应听取职工意见，保障职工的知情权和参与权。19.B解析思路：危及生命安全的作业现场必须设置安全警示标志，提醒人员注意风险。20.A解析思路：职业病病人变动工作单位时，应提供职业病诊断证明书，这是后续享受工伤待遇的基础。21.C解析思路：安全生产费用是专项用于安全生产保障的资金。22.C解析思路：隐患排查治理需要建立台账，如实记录，以便跟踪管理。23.A解析思路：有毒有害环境中作业的劳动者有权获得符合国家标准的安全防护用品。24.C解析思路：安全生产监督检查人员必须出示监督检查证件，以表明其身份和执法依据。25.A解析思路：应急预案应明确应急处置程序，这是应对事故的关键环节。26.B解析思路：劳动合同中必须明确双方的安全生产责任。27.A解析思路：用人单位对从事有毒物品作业的劳动者应进行上岗前职业健康检查。28.D解析思路：消防安全责任制度的核心是明确单位法定代表人或主要负责人的责任。29.A解析思路：安全生产违法行为举报奖励制度鼓励任何组织或个人进行举报。30.C解析思路：事故发生后，现场有关人员应立即向单位负责人报告，这是内部报告的第一步。31.C解析思路：职业病诊断由卫生行政部门指定的医疗卫生机构进行。32.B解析思路：重大危险源应进行定期检测、评估、监控，并制定应急预案，告知相关人员。33.B解析思路：安全生产费用提取办法由国务院财政部门会同安全生产监督管理部门制定。34.A解析思路：劳动者有权使用用人单位提供的符合标准的劳动防护用品，不能拒绝。35.C解析思路：生产经营单位应教育和督促从业人员遵守国家安全生产法律法规。36.C解析思路：事故责任单位及负责人将承担相应的行政责任，可能包括罚款、处分等。37.A解析思路：产生严重职业病危害的作业岗位必须设置警示标识和中文警示说明。38.A解析思路：设备设施更新改造必须符合安全要求，并配置相应的安全防护设施。39.C解析思路：工会依法对用人单位遵守安全生产法律、法规和安全生产责任制的情况进行监督。40.B解析思路：“安全第一、预防为主、综合治理”是安全生产的基本原则。41.C解析思路：较大事故造成10人以上30人以下死亡，或重伤10人以上50人以下。42.B解析思路：主要负责人未履行安全生产管理职责导致事故，将承担行政责任。43.B解析思路：有较大危险因素的生产经营场所和设施设备必须设置安全警示标志。44.D解析思路：职业病病人依法享有医疗、工伤待遇、康复等综合权益。45.C解析思路：安全生产标准化建设的基本要求不包括增加产品出口价格。46.B解析思路：生产经营单位发生生产安全事故，处20万元以上50万元以下的罚款。47.D解析思路：事故隐患排查治理需要专职安全检查人员参与。48.B解析思路：用人单位必须为劳动者提供符合国家职业卫生标准的劳动防护用品。49.B解析思路：应急预案应进行演练，以检验其有效性和可操作性。50.B解析思路：安全生产监督检查人员依法执行任务时，任何单位和个人不得阻碍。51.C解析思路：事故责任人员构成犯罪的，将依法追究刑事责任。52.A解析思路：职业病诊断结果应当向劳动者公布，保障其知情权。53.C解析思路：安全生产许可证由省级以上人民政府安全生产监督管理部门颁发。54.C解析思路：职工在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，按本人因工负伤前12个月平均工资标准支付。55.A解析思路：从业人员应遵守法律、行政法规关于安全生产的规定。56.D解析思路：危险作业具有较高危险性，可能同时造成人员伤亡、财产损失和环境污染。57.B解析思路：生产安全事故应及时、如实地向事故发生地县级以上人民政府相关部门报告。58.A解析思路：安全生产费用挪用，由安全监管部门责令改正并罚款。59.D解析思路：隐患排查治理需要明确范围、等级、类型、措施等。60.B解析思路：事故责任人员将受到行政处分，包括警告、记过、降级、撤职等。二、多项选择题1.A,C,D解析思路：安全生产责任制应明确职责、操作规程和考核奖惩，构成一个完整的体系。2.A,B,C解析思路：安全生产投入应优先保证、足额提取、专款专用，确保其有效性。3.A,B,C,D解析思路：安全培训内容应涵盖法律法规、规章制度、权利义务和案例分析，全面提高安全意识和技能。4.A,B,C,D解析思路：安全生产检查内容涉及责任落实、制度执行、投入情况和培训教育等多个方面。5.B,C,D解析思路：职业病危害项目申报需包含作业场所、危害因素和接触情况等基本信息。6.A,B,C,D解析思路：主要负责人对安全生产工作负全面责任，包括制度建设、投入保障、事故报告等。7.A,B解析思路：事故隐患按严重程度分为一般事故隐患和重大事故隐患。8.A,B,C,D解析思路：重大危险源登记建档需包含基本情况、控制措施、检测评估监控结果和应急预案等。9.A,B