2026年海南省事业单位退役士兵安置招聘考试真题及答案

2026年海南省事业单位退役士兵安置招聘考试练习题及答案一、单项选择题（每题1分，共30题，合计30分。下列每小题的备选答案中只有一项最符合题意，请将所选答案前的字母填在括号内）1.2025年12月，中共海南省委八届五次全会提出，2026年海南自由贸易港建设的核心锚定方向是（）A.全岛封关运作准备全面攻坚B.全域旅游示范省创建C.南繁硅谷产业集群建设D.国际教育创新岛扩容参考答案：A2.根据《中华人民共和国退役军人保障法》，退役士兵安置工作应当坚持的首要原则是（）A.市场配置与政府安排相结合B.公开、平等、竞争、择优C.为经济社会发展服务、为国防和军队建设服务D.属地管理、分级负责参考答案：C3.2026年海南省事业单位面向退役士兵招聘的岗位，按照规定定向招录比例不低于当年符合政府安排工作条件退役士兵总量的（）A.40%B.50%C.60%D.80%参考答案：D4.海南自由贸易港实行的“一线放开、二线管住”通关监管制度中，“二线”指的是（）A.海南与境外国家和地区的分界线B.海南与内地关区之间的分界线C.海口、三亚等重点口岸的海关监管线D.海关特殊监管区域的物理围网边界参考答案：B5.下列关于退役士兵服现役年限计算工龄的表述，正确的是（）A.服现役年限不计入事业单位连续工龄B.服现役满10年以上的方可计入工龄C.服现役年限与入伍前、退役后参加工作的工作年限合并计算D.服现役年限仅在国有企业单位计算工龄，事业单位不适用参考答案：C6.海南省“三极一带一区”区域协调发展格局中，“三极”不包括（）A.海口经济圈B.三亚经济圈C.儋州洋浦经济圈D.博鳌乐城经济圈参考答案：D7.根据《海南省事业单位公开招聘人员办法》，面向退役士兵定向招聘的岗位，可以放宽的条件不包括（）A.年龄放宽至40周岁（荣立二等功以上可再放宽2岁）B.学历放宽至高中（中专）及以上（专业技术岗位除外）C.无需参加笔试直接进入面试D.开考比例可降低至1:2参考答案：C8.下列海南自贸港零关税政策覆盖的商品目录中，适用于事业单位公务用车采购的是（）A.原辅料零关税清单B.交通工具及游艇零关税清单C.自用生产设备零关税清单D.岛民免税商品清单参考答案：B9.退役士兵在部队获得三等功及以上奖励的，参加事业单位招聘时享受的政策是（）A.笔试成绩加5分（三等功）、10分（二等功及以上），加分后不超过满分B.直接进入面试环节C.同等条件下优先聘用D.免予资格审查参考答案：A10.海南省2026年民生实事项目明确，全省优抚对象抚恤和生活补助标准较2025年提高幅度不低于（）A.5%B.8%C.10%D.12%参考答案：C11.事业单位工作人员年度考核被确定为（）等次的，按照规定可以正常晋升薪级工资。A.基本合格及以上B.合格及以上C.优秀D.良好参考答案：B12.下列关于海南热带雨林国家公园的表述，错误的是（）A.是我国首批设立的5个国家公园之一B.覆盖海南岛中部9个市县C.是海南长臂猿的全球唯一栖息地D.核心保护区允许适度开展生态旅游活动参考答案：D13.根据《退役士兵安置条例》，由人民政府安排工作的退役士兵，非因退役士兵本人原因，接收单位未按照规定安排上岗的，应当从报到当月起，按照不低于本单位同等条件人员平均工资（）的标准逐月发给生活费，直至上岗为止。A.60%B.70%C.80%D.100%参考答案：C14.海南自由贸易港的总体发展定位不包括（）A.全面深化改革开放试验区B.国家生态文明试验区C.国际旅游消费中心D.东南亚区域金融中心参考答案：D15.事业单位公开招聘时，对退役士兵的工龄认定依据是（）A.退役士兵本人填写的工作经历证明B.退役军人事务部门出具的服役年限证明及退出现役证件C.原部队出具的推荐信D.户籍所在地村（居）委会出具的证明参考答案：B16.2026年海南省提出的“六水共治”攻坚战核心目标是实现（）A.2026年底全省劣V类水体全面清零B.全省城乡供水一体化覆盖率达到90%C.近岸海域水质优良比例保持100%D.所有城镇建成区实现雨污分流参考答案：A17.下列关于事业单位聘用合同试用期的表述，针对退役士兵正确的是（）A.首次订立聘用合同的试用期一律为12个月B.退役士兵首次入职事业单位的，试用期可缩短至3个月C.服现役年限满10年以上的退役士兵，首次订立聘用合同不再约定试用期D.试用期内不享受事业单位同等人员福利待遇参考答案：C18.海南自贸港对高层次人才实行的服务保障制度是（）A.编制保障制度B.安居房保障制度C.一卡通服务制度D.税收减免终身制度参考答案：C19.退役士兵待安排工作期间，安置地人民政府应当按照不低于当地（）标准，按月发给生活补助费。A.最低生活保障B.最低工资C.上年度社会平均工资60%D.失业保险金标准参考答案：A20.海南省“十四五”期间重点打造的三大主导产业不包括（）A.旅游业B.现代服务业C.高新技术产业D.重化工业参考答案：D21.事业单位工作人员受到（）处分的，在受处分期间不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位，年度考核不得确定为合格及以上等次。A.警告B.记过C.降低岗位等级D.开除参考答案：B22.下列关于海南省离岛免税政策的表述，2026年最新执行标准正确的是（）A.离岛旅客每年每人免税购物额度为10万元人民币，不限次数B.免税商品仅限化妆品、首饰、箱包三类C.离岛方式仅包含飞机离岛D.免税商品可以二次销售参考答案：A23.根据《军人抚恤优待条例》，残疾退役士兵考入海南省事业单位的，享受的待遇是（）A.与所在单位工伤人员同等的生活福利和医疗待遇B.单位可以因其残疾原因调整至低薪岗位C.无需缴纳社会保险D.提前5年办理退休参考答案：A24.海南自贸港企业所得税优惠税率为（），适用于注册在自贸港并实质性运营的鼓励类产业企业。A.10%B.15%C.20%D.25%参考答案：B25.事业单位公开招聘过程中，退役士兵笔试加分政策的申请材料不需要提供的是（）A.退出现役证件原件及复印件B.奖励证书或立功受奖文件原件及复印件C.原部队师级以上单位政治工作部门出具的推荐信D.退役军人事务部门出具的身份审核确认表参考答案：C26.海南省红色文化资源中，被誉为“琼崖革命二十三年红旗不倒”策源地的是（）A.母瑞山革命根据地纪念园B.红色娘子军纪念园C.五指山革命根据地纪念园D.临高角解放公园参考答案：A27.下列关于退役士兵社会保险接续的表述，正确的是（）A.退役士兵服现役年限视同职工基本养老保险、基本医疗保险缴费年限B.退役士兵入伍前的社保缴费记录作废，重新计算C.士兵服役期间无需缴纳失业保险，退役后不享受失业保险待遇D.社保接续手续必须由本人到社保经办机构办理，不得代办参考答案：A28.2026年海南省县乡事业单位面向退役士兵定向招聘的岗位，原则上不低于本地年度定向招聘岗位总量的（）A.30%B.40%C.50%D.60%参考答案：B29.事业单位工作人员连续旷工超过（）个工作日，或者1年内累计旷工超过30个工作日的，事业单位可以解除聘用合同。A.10B.15C.20D.25参考答案：B30.海南自贸港建设到2025年的阶段性目标是（）A.初步建立以贸易自由便利和投资自由便利为重点的自由贸易港政策制度体系B.全面建成具有较强国际影响力的高水平自由贸易港C.实现全岛封关运作D.建成国际一流的营商环境高地参考答案：A二、多项选择题（每题2分，共15题，合计30分。下列每小题的备选答案中至少有两项符合题意，请将所选答案前的字母填在括号内，多选、少选、错选均不得分）1.2026年海南省全岛封关运作准备的核心任务包括（）A.口岸基础设施及监管设施建设B.封关政策制度体系落地C.风险防控体系建设D.压力测试全场景覆盖参考答案：ABCD2.根据海南省退役士兵安置相关规定，下列属于符合政府安排工作条件的退役士兵有（）A.士官服现役满12年的B.服现役期间平时荣获二等功以上奖励或者战时荣获三等功以上奖励的C.因战致残被评定为5级至8级残疾等级的D.是烈士子女的参考答案：ABCD3.海南省事业单位面向退役士兵定向招聘不得设置的歧视性条件包括（）A.设置与岗位无关的专业限制（工勤技能岗位）B.非涉密岗位设置本地户籍限制C.要求非必要的职业资格证书D.限定性别（国家规定的女职工禁忌劳动范围岗位除外）参考答案：ABCD4.海南自由贸易港“四个自由便利”包括（）A.贸易自由便利B.投资自由便利C.跨境资金流动自由便利D.人员进出自由便利、运输来往自由便利参考答案：ABCD5.退役士兵参加事业单位招聘，同等条件下优先聘用的情形包括（）A.参战退役士兵B.烈士子女、配偶C.长期在艰苦边远地区服现役的退役士兵D.残疾退役士兵参考答案：ABCD6.下列属于海南省2026年事业单位工作人员考核内容的有（）A.德：政治素质、职业道德、社会公德等B.能：履职能力、业务水平、创新能力等C.勤：工作态度、出勤情况、工作作风等D.绩：工作实绩、完成任务质量、贡献大小等E.廉：廉洁从业、遵纪守法情况参考答案：ABCDE7.海南省面向退役士兵开展的就业扶持政策包括（）A.免费职业技能培训B.创业担保贷款贴息C.税收减免优惠D.事业单位定向招聘参考答案：ABCD8.下列关于海南生态立省战略的表述正确的有（）A.坚持生态优先、绿色发展B.实行最严格的生态环境保护制度C.中部生态核心区不再新上工业项目D.全面推行林长制、河长制、湾长制参考答案：ABCD9.事业单位聘用合同应当具备的条款包括（）A.聘用合同期限B.岗位名称、职责任务、工作标准C.岗位工作条件D.工资待遇E.聘用合同变更和终止的条件参考答案：ABCDE10.下列属于海南省南繁硅谷建设核心功能的有（）A.农作物育种科研B.南繁公共服务C.种业成果转化D.种业国际合作交流参考答案：ABCD11.退役士兵办理入职事业单位手续时，需要提供的档案材料包括（）A.入伍批准书B.退出现役登记表C.服役期间奖惩材料D.养老保险、医疗保险参保缴费凭证参考答案：ABCD12.下列属于海南省事业单位处分种类的有（）A.警告B.记过C.降低岗位等级或者撤职D.开除参考答案：ABCD13.海南国际旅游消费中心建设的重点项目包括（）A.三亚国际免税城三期B.环岛旅游公路驿站体系C.热带雨林生态旅游片区D.国际邮轮母港扩容升级参考答案：ABCD14.根据《退役军人保障法》，退役士兵的安置方式包括（）A.自主就业B.安排工作C.退休D.供养参考答案：ABCD15.2026年海南省退役士兵教育培训的重点方向包括（）A.自贸港建设急需的物流、电商技能培训B.基层治理岗位能力培训C.特种作业操作资格培训D.热带特色农业技术培训参考答案：ABCD三、判断题（每题1分，共20题，合计20分。正确的在括号内打“√”，错误的打“×”）1.退役士兵服现役年限计算为工龄，与所在单位工作年限累计计算，享受国家和所在单位规定的与工龄有关的相应待遇。（）参考答案：√2.海南全岛封关运作后，内地货物进入海南一律按照进口货物征收关税。（）参考答案：×3.海南省事业单位招聘退役士兵时，对在部队荣立一等功以上奖励的人员，可以采取直接考察的方式招聘。（）参考答案：√4.事业单位工作人员对涉及本人的考核结果、处分决定不服的，可以按照规定申请复核、提出申诉。（）参考答案：√5.离岛免税购物政策是海南国际旅游消费中心建设的核心政策之一，2026年起允许符合条件的本岛居民享受同等离岛免税购物额度。（）参考答案：√6.退役士兵待安排工作期间的养老保险费由个人全额承担。（）参考答案：×7.海南热带雨林国家公园是我国分布最集中、保存最完好、连片面积最大的大陆性岛屿型热带雨林。（）参考答案：√8.事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于3年。（）参考答案：√9.海南省面向退役士兵定向招聘的岗位，所有岗位均不限制专业。（）参考答案：×10.海南自贸港实行的是“零关税、低税率、简税制、强法治、分阶段”的税收制度安排。（）参考答案：√11.退役士兵入伍前是机关、事业单位工作人员的，退役后可以选择复职复工。（）参考答案：√12.事业单位工作人员工资包括基本工资、绩效工资和津贴补贴三部分。（）参考答案：√13.海南省“三沙”是指西沙群岛、中沙群岛、南沙群岛的岛礁及其海域，三沙市是我国最南端的地级市。（）参考答案：√14.符合政府安排工作条件的退役士兵，在待安排工作期间被依法追究刑事责任的，取消其安排工作待遇。（）参考答案：√15.事业单位公开招聘坚持“凡进必考”原则，所有面向退役士兵的岗位都必须经过笔试环节。（）参考答案：×16.海南文昌国际航天城是我国首个滨海发射基地所在地，重点发展航天发射及配套服务、航天高端产品研发制造、航天大数据应用等产业。（）参考答案：√17.退役士兵报考海南省事业单位，笔试加分项目可以累计计算，累计加分超过10分的按照10分计算。（）参考答案：√18.事业单位年度考核的结果分为优秀、合格、基本合格、不合格四个等次，优秀等次比例一般不超过单位参加考核人员总数的15%。（）参考答案：√19.博鳌乐城国际医疗旅游先行区是我国唯一的医疗旅游对外开放试验区，允许使用国际前沿、国内未上市的医疗器械和药品。（）参考答案：√20.退役士兵参加事业单位招聘被聘用的，其在部队的服役经历视为基层工作经历。（）参考答案：√四、简答题（每题5分，共2题，合计10分）1.简述2026年海南省事业单位面向退役士兵定向招聘工作的基本原则。参考答案：（1）坚持依法依规、公开公平原则。严格执行《退役军人保障法》《事业单位人事管理条例》《海南省事业单位公开招聘人员办法》等规定，招聘信息、流程、结果全程公开，接受社会监督，保障退役士兵平等参与竞争的权利。（2）坚持定向倾斜、优先保障原则。对符合政府安排工作条件的退役士兵、参战退役士兵、立功受奖退役士兵、烈士子女等重点优抚对象，严格落实定向岗位设置、笔试加分、同等条件下优先聘用等政策，确保退役士兵安置政策落地。（3）坚持人岗相适、按需招聘原则。结合市县基层事业单位、省直公共服务类单位的岗位需求，重点设置基层治理、应急管理、国防动员、综合执法、公共服务等适合退役士兵能力特点的岗位，不设置无关歧视性条件，实现人岗匹配。（4）坚持属地管理、分级负责原则。省级事业单位主管部门统筹省直单位定向招聘工作，各市县负责本地县乡事业单位定向招聘工作，退役军人事务部门、人力资源社会保障部门协同配合，做好资格审核、政策衔接、待遇落实等工作。（5）坚持考试考察相结合原则。突出对退役士兵政治素质、服役表现、履职能力的考察，笔试重点测查公共基础知识、自贸港建设常识、退役军人政策法规、基层工作实务，面试重点考察岗位适配性、应急处置能力、组织纪律性，确保招聘人员质量。2.简述海南自由贸易港全岛封关运作后，事业单位招聘的退役士兵在岗位履职中需要重点适应的工作要求。参考答案：（1）政策适配要求：需主动学习掌握自贸港“一线放开、二线管住”、贸易投资自由便利、零关税低税率等核心政策，在口岸监管、公共服务、基层治理等岗位上，准确执行自贸港相关制度规定，做好政策宣传、落地服务工作。（2）法治素养要求：需严格遵守自贸港法治化营商环境建设要求，熟悉与岗位相关的涉外商事、公共服务、风险防控等法律法规，坚持依法行政、规范履职，避免出现损害营商环境、违反监管规定的行为。（3）风险防控要求：需强化底线思维，在口岸服务、社区管理、应急处置等岗位上，主动识别走私风险、公共卫生风险、生态风险、意识形态风险，配合相关部门做好风险预警、处置工作，筑牢自贸港风险防控的基层防线。（4）服务能力要求：需适应自贸港人员往来自由便利的开放特点，提升普通话、基础外语沟通能力，掌握公共服务标准化流程，为境内外人员、市场主体提供高效、规范、便捷的公共服务，展现海南自贸港公职人员的良好形象。（5）作风纪律要求：继续保持和发扬部队令行禁止、吃苦耐劳、敢于担当的优良作风，在基层一线岗位、急难险重任务中发挥先锋模范作用，严格遵守事业单位工作人员纪律要求，做到忠诚干净担当。五、材料分析题（10分）材料：2026年3月，海南省某县人力资源社会保障局、退役军人事务局联合发布事业单位定向招聘公告，计划招聘8名乡镇退役军人服务站工作人员，招聘对象为2022-2025年退出现役、符合安置条件的本县户籍退役士兵，岗位要求学历为高中（中专）及以上，年龄35周岁以下（荣立三等功以上放宽至38周岁），开考比例为1:2，笔试内容为公共基础知识、退役军人保障相关法律法规、基层工作实务，笔试对三等功获得者加5分、二等功及以上加10分。公告发布后，共有19名退役士兵报名，其中2人因立功材料不全未通过资格审核，最终17人参加笔试。笔试结束后，某考生（2024年退役，立三等功）发现自己的笔试成绩未核算加分，向招聘单位提出复核申请。另外，有群众举报称某报名考生2025年因违反治安管理规定被处以行政拘留处罚，不符合招聘资格。问题：结合上述材料和海南省事业单位招聘、退役士兵安置相关政策，回答下列问题：（1）该县本次定向招聘存在哪些合规之处？（2）如果你是本次招聘工作的经办人员，你将如何处理考生加分复核申请和群众举报问题？参考答案：（1）本次招聘的合规之处：①岗位设置符合政策要求：面向退役士兵定向设置乡镇退役军人服务站岗位，属于基层公共服务类适合退役士兵的岗位，符合海南省关于事业单位定向招聘岗位向基层倾斜的规定。②招聘条件设置合规：学历要求放