2026年箱包打样师职业技能等级认定（五级）理论知识试题

2026年箱包打样师职业技能等级认定（五级）理论知识试题一、单项选择题(本大题共100题,每题0.5分,共50分)1.关于劳动合同,下列说法正确的是()。A.可以只用口头约定B.试用期不必约定C.由劳动者单方拟定D.应当以书面形式订立2.结合岗位实际，员工在作业中发现设备异常，正确的做法是()。A.自行拆修后使用B.立即停机并报告，不得带病运行C.继续使用D.忽视异常3.关于生产安全事故报告，事故发生后现场人员应当()。A.等调查后再报告B.先自行处理后报告C.无需报告D.立即报告本单位负责人4.根据相关规范，使用化学品前应首先（）。A.阅读安全技术说明书(SDS)并做好防护B.在密闭空间使用C.直接用手接触D.随意混合使用5.根据相关规范，火警报警电话是()。A.120B.122C.119D.1106.在实际工作中，发现燃气泄漏时，正确的做法是()。A.立即开窗通风、关闭阀门，严禁开关电器与明火B.用明火查找泄漏点C.拨打电话前先点烟D.立即开灯查看7.关于社会保险，下列属于我国社会保险险种的是()。A.仅有医疗保险B.商业保险C.仅有养老保险D.养老、医疗、失业、工伤、生育保险8.动火作业前应当办理()并清除现场可燃物。A.考勤登记B.设备交接C.请假手续D.动火作业许可9.根据相关规范，企业质量管理中全面质量管理的核心是()。A.只抓成品检验B.只由质检部门负责C.只做抽样检查D.全员、全过程、全面的质量管理10.用于扑救精密仪器、带电设备火灾最适宜的灭火器是()。A.酸碱灭火器B.泡沫灭火器C.清水灭火器D.二氧化碳灭火器11.下列做法符合职业道德要求的是()。A.诚实守信、一视同仁地提供服务B.收受回扣争取订单C.泄露服务对象的个人信息D.对客户隐瞒产品缺陷12.职业活动中使用易燃易爆物品时，正确的是（）。A.可用明火检验B.随意堆放在通道C.可存放于配电室附近D.远离火源并做好防静电13.关于保守商业秘密，下列说法正确的是()。A.可出售单位数据B.离职后可随意披露原单位客户信息C.可向竞争单位提供技术资料D.劳动者对工作中知悉的商业秘密负有保密义务14.企业开展质量管理、建立质量体系可依据的标准是()。A.GB/T19001(ISO9001)B.GB/T24001(ISO14001)C.GB/T45001(ISO45001)D.GB/T2200015.关于安全帽的正确使用，下列说法正确的是()。A.可当凳子坐B.应系紧下颚带并定期检查有效期C.不需检查D.可随意改装16.职业病防治工作坚持的方针是()。A.治疗为主B.自由放任C.预防为主、防治结合D.事后补偿为主17.《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者每日工作时间不超过()。A.8小时B.12小时C.6小时D.10小时18.根据相关规范，被锐器割伤出血较多时，首要措施是()。A.用嘴吸吮伤口B.直接压迫止血并包扎C.忽略继续工作D.涂抹泥土19.发生火灾时，若通道被烟火封堵无法逃生，应当()。A.盲目跳楼B.退入房间关门堵缝、发出求救信号等待救援C.冲入浓烟逃生D.躲入电梯20.进入施工现场必须正确佩戴()。A.围巾B.安全帽C.拖鞋D.墨镜21.下列说法中，垃圾分类中，废电池属于()。A.可回收物B.其他垃圾C.厨余垃圾D.有害垃圾22.根据相关规范，成人心肺复苏胸外按压的频率约为每分钟()次。A.60～80B.150～180C.100～120D.40～5023.关于特种设备作业，下列说法正确的是（）。A.不需定期检验B.任何人可操作C.操作人员应持证上岗并遵守操作规程D.可超负荷使用24.在实际工作中，发生触电事故时,首先应当()。A.拨打电话后再处置B.立即用手拉开触电者C.向触电者泼水降温D.切断电源或用绝缘物使触电者脱离电源25.关于灭火器的有效期，下列说法正确的是()。A.可长期使用无需维护B.只要外观完好即可永久使用C.应按产品要求定期维修与报废更换D.无需检查压力26.发生火灾逃生时正确的做法是()。A.打开所有门窗通风B.乘坐电梯快速下楼C.返回取贵重物品D.用湿毛巾捂住口鼻、低姿沿疏散通道撤离27.休息日安排工作又不能安排补休的，应支付不低于工资()的报酬。A.150%B.300%C.100%D.200%28.关于消防通道，下列说法正确的是()。A.可堆放物料B.必须保持畅通，严禁占用或封堵C.可临时停放车辆D.可加装门锁29.用人单位安排加班后，应依法支付（）。A.加班工资B.相同工资C.不需支付D.仅调休30.发生烫伤后，正确的初步处理是()。A.立即涂抹牙膏B.挑破水泡C.涂抹酱油D.立即用流动冷水冲洗降温31.关于劳动合同的解除，劳动者提前()日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。A.10B.60C.30D.1532.关于安全生产教育培训，新员工上岗前应当()。A.直接上岗B.由同事口头带教即可C.仅阅读文件D.接受安全教育培训并考核合格33.在实际工作中，灭火器日常检查的重点不包括()。A.瓶体是否有锈蚀变形B.铅封是否完好C.外观颜色是否美观D.压力表指针是否在绿区34.结合岗位实际，团队协作中正确的做法是()。A.推诿责任B.隐瞒问题C.主动沟通、相互配合、共同完成目标D.各自为政互不沟通35.按照技术要求，发现有人触电且已无呼吸心跳，应在（）尽快实施心肺复苏。A.不需处理B.脱离电源并呼叫急救后C.送往医院后D.等待医生到场后36.我国安全生产工作的基本方针是"安全第一、预防为主、()"。A.效益优先B.进度优先C.效率至上D.综合治理37.关于劳动防护用品,下列说法正确的是()。A.由劳动者自费购买B.可以多人共用一顶安全帽C.过期后仍可继续使用D.使用前应检查是否完好有效38.关于"整顿"的含义，正确的是()。A.降低清洁标准B.随意堆放C.将必需物品定位、定量摆放并标识D.丢弃所有物品39.企业在存在职业病危害的岗位应组织劳动者进行()。A.上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查B.仅入职一次体检C.仅离岗时体检D.由劳动者自费自行体检40.关于个人防护用品(PPE),下列说法正确的是()。A.可多人共用B.应按作业危害正确选择并规范佩戴C.可有可无D.损坏后继续使用41.关于有限空间作业，下列说法正确的是（）。A.独自作业即可B.先通风检测合格后再作业并设专人监护C.进入后感觉不适再撤离D.无需检测直接进入42.因工作需要接触有毒有害物质时，最重要的防护措施是（）。A.佩戴口罩即可B.多喝水C.使用有效的个体防护用品并加强通风D.缩短工作时间即可43.结合岗位实际，使用手提式灭火器时，正确的操作步骤是（）。A.先拔保险销，再对准火焰根部喷射B.倒置灭火器使用C.先喷自己周围D.直接对准火焰上部喷射44.根据相关规范，消防安全重点部位应当（）。A.减少检查B.设置明显的防火标志并加强管理C.取消消防设施D.随意堆放物品45.职业健康安全管理体系标准是()。A.GB/T19001(ISO9001)B.GB/T24001(ISO14001)C.GB/T19011D.GB/T45001(ISO45001)46.发生电气火灾时，应首先()。A.用泡沫灭火器扑救B.等待自行熄灭C.切断电源后再灭火D.直接用水扑救47.关于消防器材的检查，下列说法错误的是()。A.灭火器可随意挪作他用B.应定点定位存放C.应建立检查记录D.应定期检查压力与铅封48.下列说法中，成人胸外按压的深度约为()。A.1～2厘米B.3～4厘米C.8～10厘米D.5～6厘米49.关于高处作业安全带的挂设，正确的是()。A.高挂低用，挂点牢固可靠B.挂在活动构件上C.低挂高用D.只需系在腰部50.在公共场所发现有人晕倒且无呼吸心跳，应()。A.搬动至别处B.立即呼救并实施心肺复苏C.等待他人处理D.仅拍照记录51.关于职业道德中的"爱岗敬业",其核心是()。A.忠于职守、认真负责地做好本职工作B.挑肥拣瘦C.频繁跳槽D.只做轻松的工作52.安全生产事故报告应当遵循的原则是()。A.隐瞒不报B.只报大事故C.先内部处理再上报D.及时、准确、完整53.进行电气焊作业前，应重点确认（）。A.只需戴手套B.作业环境无可燃物并配备灭火器材C.无需清场D.风速越大越好54.关于用电安全"一机一闸一漏一箱",其作用是()。A.便于统计用电量B.提高生产效率C.保证每台设备独立控制并具备漏电保护D.统一外观55.企业开展三级安全教育是指()。A.入职、在岗、离职B.安全、技术、质量C.初级、中级、高级D.厂级、车间级、班组级56.下列关于工伤保险的说法，正确的是()。A.自愿参加可不缴纳B.由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳C.由职工个人全额缴纳D.由职工与单位各缴一半57.安全标志中蓝色表示()。A.禁止B.指令，必须遵守C.警告D.提示安全状态58.使用电气设备时，下列做法正确的是()。A.用铜丝代替保险丝B.一插多用长期使用C.湿手插拔插头D.不超负荷用电，及时更换老化线路59.有限空间作业必须坚持的原则是()。A.先通风、再检测、后作业B.边作业边检测C.先作业、再通风D.直接进入作业60.从业人员对违反操作规程的指令()。A.可先执行后举报B.由同事代为执行C.必须无条件执行D.有权拒绝执行61.结合岗位实际，从业人员在作业过程中发现事故隐患,正确的做法是()。A.立即停止作业并报告,采取措施排除隐患B.先完成手头工作再说C.自行判断无关紧要则忽略D.等班组长巡查时再反映62.关于受限空间的气体检测，应重点检测()。A.仅检测温度B.仅检测湿度C.仅检测噪声D.氧含量、可燃气体、有毒有害气体63.特种作业操作证一般每()年复审1次。A.5B.1C.3D.1064.在实际工作中，用人单位安排劳动者在法定休假日工作的，应支付不低于工资()的报酬。A.150%B.200%C.300%D.100%65.根据相关规范，从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权()。A.继续作业直至完成任务B.停止作业或者采取可能的应急措施后撤离作业场所C.自行协商处理D.等待领导指示66.发现有人触电，首先应当()。A.迅速切断电源或用绝缘物使其脱离电源B.泼水降温C.直接用手拉拽触电者D.立即做人工呼吸67.职业素养中"诚信"的核心要求是()。A.服从安排B.诚实守信、言行一致C.能说会道D.善于变通68.关于劳动者依法享有的权利，下列说法正确的是()。A.享有平等就业和选择职业的权利B.可以不签劳动合同C.可被随意拖欠工资D.不得参加社会保险69.关于劳动者维权途径，下列说法正确的是()。A.可依法申请调解、仲裁或提起诉讼B.只能自行协商C.必须忍让D.不得申请仲裁70.关于安全标志，黄色表示()。A.指令B.禁止C.提示D.警告71.企业内部规章制度要作为处理劳动争议的依据，应当()。A.由管理者口头通知即可B.无需告知劳动者C.仅需存档备查D.经民主程序制定并公示告知劳动者72.关于客户投诉处理，恰当的做法是()。A.不予理睬B.认真倾听、如实记录、及时反馈处理结果C.与客户争执D.推卸责任73.关于节约用电，下列做法不正确的是()。A.定期维护设备提高效率B.及时关闭不使用的照明与设备C.设备长期空转不关机D.使用节能灯具74.关于交接班，下列说法正确的是（）。A.交接班应做到情况清楚、记录完整、双方签字B.交接后可不管前任遗留问题C.可口头随意交接D.不需记录75.下列属于"三违"行为的是()。A.如实报告设备异常B.违章指挥、违章作业、违反劳动纪律C.按规程佩戴防护用品D.按规定参加安全培训76.关于工作场所的"5S"管理，"整理"是指()。A.打扫地面卫生B.养成良好习惯C.物品定位摆放D.区分要与不要的物品，清除不必要物品77.起重作业中，起重臂下()。A.可临时停留B.可以站人C.可堆放材料D.严禁站人78.关于危险化学品储存，下列说法正确的是()。A.应分类分区存放并保持通风、远离火源B.可随意混放C.可与食品同库存放D.可存放于人员密集处79.下列说法中，用人单位违法解除劳动合同的，应当向劳动者支付()。A.仅补发工资B.仅口头道歉C.无需补偿D.赔偿金80.下列说法中，企业开展危险源辨识的主要目的是（）。A.应付检查B.统计人数C.增加工作量D.识别风险并制定控制措施81.高处作业是指在坠落高度基准面()米及以上有可能坠落的高处进行的作业。A.5B.2C.3D.182.结合岗位实际，我国法定计量单位中，长度的基本单位是()。A.毫米B.千米C.厘米D.米83.企业组织开展应急演练的主要目的是()。A.增加工作量B.完成考勤C.检验预案、磨合机制、提高应急处置能力D.应付检查84.结合岗位实际，高处作业时正确使用安全带的方法是（）。A.低挂高用B.挂在活动物体上C.系在腰部即可D.高挂低用并系在牢固构件上85.在实际工作中，设备检修时，应在电源开关处悬挂的标示牌是（）。A.“小心地滑”B.“当心触电”C.“禁止合闸，有人工作”D.“注意安全”86.关于个人卫生与健康，从业人员应当（）。A.不需体检B.隐瞒传染病情况C.带病坚持工作D.持健康证明上岗并定期体检87.发现有人要溺水时,不正确的做法是()。A.在确保自身安全前提下施救B.利用救生圈等器材施救C.大声呼救并拨打急救电话D.立即跳入水中徒手拖拽88.在实际工作中，环境管理体系标准是()。A.GB/T19001(ISO9001)B.GB/T24001(ISO14001)C.GB/T28001D.GB/T45001(ISO45001)89.关于设备检修"挂牌上锁",其目的是()。A.便于统计工作量B.防止检修期间设备被误启动伤人C.美化现场D.提高生产效率90.发生地震时在室内，正确的避险方式是()。A.站在窗户旁观察B.立即乘电梯下楼C.跳窗逃生D.就近躲避在坚固家具旁并保护头部91.关于食品从业人员的健康管理，正确的是()。A.可带病上岗B.仅需自我感觉良好C.应取得健康证明并每年体检，患传染性疾病不得从事接触直接入口食品工作D.无需体检92.关于加班工资，工作日延长工作时间的，应支付不低于工资()的报酬。A.150%B.100%C.300%D.200%93.关于叉车等厂内机动车辆作业，说法正确的是()。A.可载人行驶B.任何人可操作C.驾驶人员应持证并遵守限速、限载规定D.可超速赶工94.使用干粉灭火器时，喷射应对准火焰的()。A.上方烟雾B.根部C.中部D.顶部95.在实际工作中，计量器具强制检定属于()管理。A.工程计量B.商业计量C.科学计量D.法制计量96.关于消防通道，下列说法正确的是（）。A.可临时停车B.可封堵C.可堆放杂物D.必须保持畅通不得占用97.关于工作时间,下列说法正确的是()。A.可以随意延长且不付报酬B.每日不超过八小时、平均每周不超过四十四小时C.无任何限制D.由劳动者自行决定98.5S管理中的"素养"是指()。A.养成自觉遵守规章制度的良好习惯B.整理物品C.将物品定位放置D.清扫地面99.结合岗位实际，质量管理中"PDCA"循环的P是指()。A.计划B.处理C.检查D.实施100.医疗急救电话是()。A.120B.110C.12345D.119二、多项选择题(本大题共15题,每题2分,共30分)101.关于职业健康检查，正确的有()。A.上岗前体检B.在岗期间定期体检C.体检结果告知劳动者本人D.离岗时体检102.关于质量管理，正确的做法有()。A.做好过程检验与记录B.不合格品隔离与处置C.严格执行工艺文件D.持续改进103.关于劳动合同，下列属于必备条款的有()。A.社会保险B.工作时间和休息休假C.劳动报酬D.工作内容和工作地点104.根据相关规范，企业安全生产责任制要求落实()。A.责任与考核挂钩B.分管负责人分工负责C.主要负责人全面负责D.岗位人员各负其责105.根据相关规范，属于特种作业的有()。A.高处作业B.焊接与热切割作业C.电工作业D.起重机械作业106.影响电气安全的因素有()。A.绝缘老化B.接触不良C.超负荷运行D.接地失效107.按照技术要求，改善作业环境、预防职业危害的措施有()。A.密闭尘毒源并加强通风B.配备并正确使用个体防护用品C.定期开展职业健康检查D.改革工艺,采用无害化生产108.下列属于特种作业的有()。A.企业内机动车辆驾驶B.高处作业C.焊接与热切割作业D.电工作业109.服务行业中良好的职业形象包括()。A.着装整洁得体B.举止大方有礼C.守时守信D.语言文明规范110.下列关于消防器材管理的说法,正确的有()。A.可随意挪作他用B.灭火器应放置在明显易取的位置C.应定期检查压力与铅封D.应建立检查记录111.在实际工作中，企业安全生产责任体系应做到()。A.主要负责人全面负责B.分管负责人分工负责C.责任追究与考核挂钩D.岗位人员各负其责112.从业人员依法享有的安全生产权利包括()。A.建议权B.拒绝违章指挥权C.知情权D.紧急避险权113.结合岗位实际，绿色施工与环境保护的措施包括()。A.减少有害物质排放B.废水与废弃物分类处理C.节约材料与能源D.控制扬尘与噪声114.关于应急管理，企业应当()。A.组织应急知识培训B.配备应急器材C.编制应急预案D.定期开展演练115.下列属于职业病危害因素的有()。A.粉尘B.化学毒物C.电离辐射D.噪声与高温三、判断题(本大题共30题,每题0.5分,共15分)116.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或撤离作业场所（）。117.事故应急处置应坚持"以人为本",先救人后救物（）。118.安全帽只要外观完好就可以长期使用，无需关注有效期（）。119.安全标志中的绿色表示禁止（）。120.用人单位应为劳动者免费提供符合国家标准的劳动防护用品（）。121.职业病属于法定目录范围，需要进行职业病诊断与鉴定（）。122.工作场所的警示标志和告知卡属于安全设施,不得擅自移动或遮挡（）。123.发现燃气泄漏应先开灯查看泄漏位置（）。124.从业人员有权拒绝违章指挥和强令冒险作业（）。125.发现设备异常可先继续生产,交接班时再说明（）。126.发生生产安全事故后，应当先抢救人员并防止事故扩大（）。127.从业人员有权对本单位安全生产工作提出建议和批评（）。128.生产现场推行5S,"整理"是指把需要的物品定位标识（）。129.用人单位应当对接触职业病危害的劳动者组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查（）。130.劳动者依法享有参加社会保险的权利（）。131.劳动合同被违法解除时，劳动者可依法要求继续履行或要求赔偿金（）。132.劳动者在试用期内提前3日通知即可解除劳动合同（）。133.特种作业人员经培训考核合格、取得操作证后方可上岗（）。134.使用灭火器前应先检查压力表指针是否在绿区（）。135.工伤保险费用由职工个人全额缴纳（）。136.女职工在孕期、产期、哺乳期内，用人单位不得随意解除劳动合同（）。137.用电设备的金属外壳可以不接地（）。138.食品从业人员患有影响食品安全的传染病时仍可从事接触直接入口食品的工作（）。139.设备运行时可以跨越运转部位通行（）。140.灭火器使用时应站在上风方向，对准火焰根部喷射（）。141.消防通道和安全出口可根据生产需要临时堆放物料（）。142.企业应当对从业人员进行安全生产教育培训，未经培训合格的不得上岗（）。143.5S管理中的"素养"是指养成自觉遵守规章制度、持续改进的良好习惯（）。144.高处作业只要系了安全带，挂点是否牢固无所谓（）。145.计量器具只要读数正常就无需周期检定（）。四、填空题(本大题共5空,每空1分,共5分)146.安全生产责任制要求做到"一岗双责",即管业务必须管____。147.我国安全生产工作的方针是安全第一、预防为主、____。148.劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过____个月。149.高处作业是指在坠落高度基准面____米及以上有可能坠落的高处进行的作业。150.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业并____作业场所。答案与解析1.【答案】D【解析】建立劳动关系应当订立书面劳动合同。2.【答案】B【解析】设备带病运行易引发事故，须停机报告处理。3.【答案】D【解析】事故发生后应立即报告负责人并按规定上报。4.【答案】A【解析】应知其危害并按防护要求操作。5.【答案】C【解析】119为火灾报警电话。6.【答案】A【解析】燃气泄漏时应通风关阀，严禁产生电火花与明火。7.【答案】D【解析】我国社会保险包含养老、医疗、失业、工伤、生育五项。8.【答案】D【解析】动火作业属特殊作业，须办理许可并落实防火措施。9.【答案】D【解析】全面质量管理强调全员参与、全过程控制和全面质量。10.【答案】D【解析】二氧化碳灭火器不导电、无残留，适用于精密仪器与带电设备。11.【答案】A【解析】诚信服务是职业道德的基本要求。12.【答案】D【解析】易燃易爆物品须远离火源、防静电并规范存放。13.【答案】D【解析】保密义务不因劳动关系解除而免除。14.【答案】A【解析】ISO9001为质量管理体系标准。15.【答案】B【解析】安全帽须系紧下颚带、按期更换，不得当坐垫或改装。16.【答案】C【解析】《职业病防治法》规定坚持预防为主、防治结合的方针。17.【答案】A【解析】国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周不超过44小时的工时制度。18.【答案】B【解析】压迫止血是现场止血最有效的方法。19.【答案】B【解析】无法逃生时应退守待援，封堵门缝并发出求救信号。20.【答案】B【解析】安全帽是进入施工现场的基本防护用品。21.【答案】D【解析】废电池含重金属等有害物质，属有害垃圾。22.【答案】C【解析】指南推荐成人胸外按压频率为100～120次/分。23.【答案】C【解析】特种设备作业须持证并定期检验。24.【答案】D【解析】先使触电者脱离电源再施救,严禁徒手拉拽。25.【答案】C【解析】灭火器须定期检查维修并按期报废更换。26.【答案】D【解析】浓烟有毒且聚集于上部，应低姿捂鼻沿疏散通道撤离，严禁乘电梯。27.【答案】D【解析】休息日安排工作又不能补休的，支付不低于200%。28.【答案】B【解析】消防通道是生命通道，必须保持畅通。29.【答案】A【解析】延长工作时间应依法支付加班工资。30.【答案】D【解析】烫伤后应尽快用流动冷水冲洗降温，减轻损伤。31.【答案】C【解析】劳动者提前30日书面通知即可解除劳动合同。32.【答案】D【解析】未经安全教育培训合格的从业人员不得上岗作业。33.【答案】C【解析】检查重点为压力、铅封、瓶体与喷管状态,与美观无关。34.【答案】C【解析】主动沟通与配合是团队协作的基础。35.【答案】B【解析】脱离电源、呼救后立即开始心肺复苏。36.【答案】D【解析】《安全生产法》确立的方针为安全第一、预防为主、综合治理。37.【答案】D【解析】使用前应检查,专人专用并按期更换。38.【答案】C【解析】整顿要求必需品定位定量、标识清晰，便于取用。39.【答案】A【解析】《职业病防治法》规定应组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查。40.【答案】B【解析】PPE须按危害种类选择、正确佩戴并及时更换。41.【答案】B【解析】必须遵循“先通风、再检测、后作业”并设监护。42.【答案】C【解析】通风与个体防护是主要工程与个人防护措施。43.【答案】A【解析】拔销后对准火焰根部，由近及远扫射。44.【答案】B【解析】重点部位需设标志、定人定责管理。45.【答案】D【解析】ISO45001为职业健康安全管理体系标准。46.【答案】C【解析】电气火灾应先断电，再用二氧化碳或干粉灭火器扑救。47.【答案】A【解析】消防器材严禁挪作他用，须定点定位并定期检查。48.【答案】D【解析】成人胸外按压深度为5～6厘米，保证有效循环。49.【答案】A【解析】安全带应高挂低用并挂设于牢固可靠处。50.【答案】B【解析】应尽快呼救并进行胸外按压与人工呼吸。51.【答案】A【解析】爱岗敬业要求忠诚于岗位、勤勉尽责。52.【答案】D【解析】事故报告应做到及时、准确、完整,不得迟报漏报谎报。53.【答案】B【解析】动火作业需清除可燃物、配备消防器材并办理动火许可。54.【答案】C【解析】一机一闸一漏一箱可有效防止误操作与触电事故。55.【答案】D【解析】三级安全教育为厂级、车间级、班组级安全教育。56.【答案】B【解析】工伤保险费由用人单位缴纳，职工个人不缴纳。57.【答案】B【解析】蓝色表示指令标志，要求必须遵守。58.【答案】D【解析】超负荷与老化线路是电气火灾主因，应规范用电。59.【答案】A【解析】有限空间作业须先通风、再检测、后作业，并设专人监护。60.【答案】D【解析】从业人员有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。61.【答案】A【解析】发现事故隐患应当立即处理;不能处理的应报告,此为法定义务。62.【答案】D【解析】受限空间须检测氧含量、可燃气体与有毒有害气体浓度。63.【答案】C【解析】特种作业操作证每3年复审1次，逾期未复审的失效。64.【答案】C【解析】法定休假日安排工作应支付不低于300%的工资报酬。65.【答案】B【解析】《安全生产法》赋予从业人员的紧急撤离权。66.【答案】A【解析】必须先安全断电，切勿直接接触触电者，防止施救者触电。67.【答案】B【解析】诚信要求诚实劳动、信守承诺、不弄虚作假。68.【答案】A【解析】《劳动法》规定劳动者享有平等就业和选择职业等权利。69.【答案】A【解析】劳动者可依法通过调解、仲裁、诉讼等途径维权。70.【答案】D【解析】红色禁止、黄色警告、蓝色指令、绿色提示。71.【答案】D【解析】规章制度须经民主程序制定并向劳动者公示告知方可作为依据。72.【答案】B【解析】规范处理投诉有助于改进服务与维护信誉。73.【答案】C【解析】设备空转浪费能源，应及时停机。74.【答案】A【解析】交接班应全面交接生产、设备与安全情况并记录。75.【答案】B【解析】"三违"即违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。76.【答案】D【解析】5S为整理、整顿、清扫、清洁、素养，整理即区分并清除不必要物品。77.【答案】D【解析】起重臂下严禁站人，防止吊物坠落伤人。78.【答案】A【解析】危险化学品须分类分区、通风防火存放。79.【答案】D【解析】违法解除应按经济补偿标准的二倍支付赔偿金。80.【答案】D【解析】辨识危险源是风险分级管控的基础。81.【答案】B【解析】凡在坠落高度基准面2米及以上有可能坠落的作业均属高处作业。82.【答案】D【解析】国际单位制中长度的基本单位为米(m)。83.【答案】C【解析】应急演练可检验预案有效性并提升实战处置能力。84.【答案】D【解析】安全带应高挂低用，防止坠落冲击增大。85.【答案】C【解析】检修应悬挂“禁止合闸，有人工作”标示牌。86.【答案】D【解析】从事食品、公共服务等岗位须持健康证明。87.【答案】D【解析】未受专业训练者贸然下水易造成连带伤亡,应借助器材施救。88.【答案】B【解析】ISO14001为环境管理体系标准。89.【答案】B【解析】挂牌上锁可有效防止能量意外释放导致伤亡。90.【答案】D【解析】室内应就近避险、护住头部，震后有序撤离。91.【答案】C【解析】食品从业人员须持健康证明，患特定传染病者应调离相关岗位。92.【答案】A【解析】工作日延长工作时间支付不低于150%的工资报酬。93.【答案】C【解析】厂内机动车辆驾驶须持证，严禁违规载人超速。94.【答案】B【解析】对准火焰根部由近及远扫射效果最佳。95.【答案】D【解析】强制检定属于法制计量范畴，须依法由法定机构实施。96.【答案】D【解析】消防通道必须保持畅通。97.【答案】B【解析】《劳动法》规定标准工时制度。98.【答案】A【解析】素养要求养成按规则作业并持之以恒的良好习惯。99.【答案】A【解析】PDCA为计划(Plan)、实施(Do)、检查(Check)、处理(Act)。100.【答案】A【解析】120为医疗急救电话。101.【答案】ABCD【解析】职业健康检查须覆盖上岗前、在岗期间与离岗时，并告知本人。102.【答案】ABCD【解析】上述均为质量管理的基本要求。103.【答案】ABCD【解析】上述均为劳动合同的必备条款。104.【答案