钢铁生产炼钢厂厂长绩效衡量表

钢铁生产炼钢厂厂长绩效衡量表工号姓名年龄部门岗位名称入职日期试用期预转正日期考勤记录□全勤□病假()天□事假()天□迟到早退()次□旷工()天生产经营（30%）30%产量完成率1.产量完成率在95%以上，得分100分；

2.产量完成率在90%-95%，得分80分；

3.产量完成率在85%-90%，得分60分；

4.产量完成率低于85%，得分0分。生产经营（30%）30%成本控制率1.成本控制率在5%以内，得分100分；

2.成本控制率在10%以内，得分80分；

3.成本控制率在15%以内，得分60分；

4.成本控制率超过15%，得分0分。生产经营（30%）30%产品质量合格率1.产品质量合格率达到98%以上，得分100分；

2.产品质量合格率达到95%以上，得分80分；

3.产品质量合格率达到90%以上，得分60分；

4.产品质量合格率低于90%，得分0分。生产经营（30%）30%生产设备完好率1.生产设备完好率达到98%以上，得分100分；

2.生产设备完好率达到95%以上，得分80分；

3.生产设备完好率达到90%以上，得分60分；

4.生产设备完好率低于90%，得分0分。生产经营（30%）30%原材料利用率1.原材料利用率达到90%以上，得分100分；

2.原材料利用率达到85%以上，得分80分；

3.原材料利用率达到80%以上，得分60分；

4.原材料利用率低于80%，得分0分。管理能力（25%）25%团队建设1.团队凝聚力强，员工满意度高，得分100分；

2.团队凝聚力较强，员工满意度较高，得分80分；

3.团队凝聚力一般，员工满意度一般，得分60分；

4.团队凝聚力弱，员工满意度低，得分0分。管理能力（25%）25%决策能力1.决策正确率高，能够有效解决问题，得分100分；

2.决策正确率较高，能够基本解决问题，得分80分；

3.决策正确率一般，能够解决部分问题，得分60分；

4.决策正确率低，无法解决问题，得分0分。管理能力（25%）25%沟通协调能力1.沟通协调能力强，能够有效协调各部门关系，得分100分；

2.沟通协调能力较强，能够基本协调各部门关系，得分80分；

3.沟通协调能力一般，能够协调部分关系，得分60分；

4.沟通协调能力弱，无法协调关系，得分0分。管理能力（25%）25%执行力1.工作执行力强，能够按时完成工作任务，得分100分；

2.工作执行力较强，能够基本按时完成工作任务，得分80分；

3.工作执行力一般，能够完成部分工作任务，得分60分；

4.工作执行力弱，无法完成工作任务，得分0分。管理能力（25%）25%领导力1.具有强烈的领导力，能够带领团队达成目标，得分100分；

2.具有较强的领导力，能够基本带领团队达成目标，得分80分；

3.领导力一般，能够带领团队完成部分目标，得分60分；

4.领导力弱，无法带领团队达成目标，得分0分。团队建设（20%）20%员工培训与发展1.员工培训计划完善，员工技能提升明显，得分100分；

2.员工培训计划较完善，员工技能提升较好，得分80分；

3.员工培训计划一般，员工技能提升一般，得分60分；

4.员工培训计划不完善，员工技能提升不明显，得分0分。团队建设（20%）20%团队协作1.团队协作精神强，能够有效完成团队任务，得分100分；

2.团队协作精神较强，能够基本完成团队任务，得分80分；

3.团队协作精神一般，能够完成部分团队任务，得分60分；

4.团队协作精神弱，无法完成团队任务，得分0分。团队建设（20%）20%员工激励1.能够有效激励员工，提高员工工作积极性，得分100分；

2.能够基本激励员工，提高员工工作积极性，得分80分；

3.激励员工能力一般，能够提高部分员工工作积极性，得分60分；

4.激励员工能力弱，无法提高员工工作积极性，得分0分。团队建设（20%）20%员工关怀1.关心员工生活，解决员工实际问题，得分100分；

2.关心员工生活，能够解决部分员工实际问题，得分80分；

3.关心员工生活，能够解决少量员工实际问题，得分60分；

4.不关心员工生活，无法解决员工实际问题，得分0分。团队建设（20%）20%员工流失率1.员工流失率控制在5%以内，得分100分；

2.员工流失率在10%以内，得分80分；

3.员工流失率在15%以内，得分60分；

4.员工流失率超过15%，得分0分。安全环保（25%）25%安全事故发生率1.安全事故发生率控制在年度计划的1%以内，得分100分；

2.安全事故发生率在2%以内，得分80分；

3.安全事故发生率在3%以内，得分60分；

4.安全事故发生率超过3%，得分0分。安全环保（25%）25%环保排放达标率1.环保排放达标率达到100%，得分100分；

2.环保排放达标率达到95%，得分80分；

3.环保排放达标率达到90%，得分60分；

4.环保排放达标率低于90%，得分0分。安全环保（25%）25%安全培训覆盖率1.安全培训覆盖率100%，得分100分；

2.安全培训覆盖率95%，得分80分；

3.安全培训覆盖率90%，得分60分；

4.安全培训覆盖率低于90%，得分0分。安全环保（25%）25%环保设施运行率1.环保设施运行率达到100%，得分100分；

2.环保设施运行率达到95%，得分80分；

3.环保设施运行率达到90%，得分60分；

4.环保设施运行率低于90%，得分0分。安全环保（25%）25%环保投入执行率1.环保投入执行率达到年度计划，得分100分；

2.环保投入执行率达到年度计划的90%以上，得分80分；

3.环保投入执行率达到年度计划的80%以上，得分60分；

4.环保投入执行率低于年度计划的80%，得分0分。本考核表旨在全面衡量炼钢厂厂长在生产经营、管理能力、团队建设和安全环保等方面的绩效表现。审批意