2026年北京市公务员招考行政职业能力常识法律民事专项模拟试卷及答案

2026年北京市公务员招考行政职业能力常识法律民事专项模拟试卷及答案考试时长：120分钟满分：100分一、判断题（总共10题，每题2分，总分20分）1.我国《民法典》规定，限制民事行为能力人实施的纯获利益的民事法律行为或者与其年龄、智力、精神健康状况相适应的民事法律行为有效。2.行政复议决定书一经送达即发生法律效力。3.民事法律行为应当采用书面形式，但法律另有规定的除外。4.我国《刑法》中的“正当防卫”是指为了使国家、公共利益、本人或者他人的人身、财产和其他权利免受正在进行的不法侵害，而采取的制止不法侵害的行为。5.合同的解除分为协议解除和法定解除两种方式。6.行政诉讼中，被告行政机关对其作出的行政行为承担举证责任。7.民事诉讼中的“管辖权异议”是指当事人对法院是否具有管辖权提出的主张。8.我国《劳动合同法》规定，用人单位在劳动者试用期内解除劳动合同，应当向劳动者支付经济补偿。9.行政赔偿是指行政机关及其工作人员在行使行政职权时侵犯公民、法人或者其他组织的合法权益造成损害的，行政机关应当依法予以赔偿。10.民事法律行为无效的，行为人因该行为取得的财产，应当予以返还；不能返还或者没有必要返还的，应当折价补偿。二、单选题（总共10题，每题2分，总分20分）1.下列哪一项不属于我国《民法典》中规定的民事法律行为的基本形式？（）A.双方法律行为B.单方法律行为C.有偿法律行为D.无偿法律行为2.行政复议的申请期限为自知道该行政行为之日起（）日内。A.30B.60C.90D.1203.下列哪一项不属于我国《刑法》中规定的正当防卫的情形？（）A.防卫行为明显超过必要限度造成重大损害的B.防卫行为针对正在进行的不法侵害C.防卫行为针对已经结束的不法侵害D.防卫行为针对正在进行的不法侵害，但具有挑衅性质4.合同的生效要件不包括（）。A.当事人具有相应的民事行为能力B.意思表示真实C.不违反法律、行政法规的强制性规定D.必须采用书面形式5.行政诉讼中，被告行政机关不得（）。A.提供作出行政行为的证据和依据B.提出新的证据C.修改原行政行为D.提出反诉6.民事诉讼中，下列哪一项不属于管辖权异议的理由？（）A.专属管辖B.合同管辖C.协议管辖D.法定管辖7.我国《劳动合同法》规定，用人单位在劳动者试用期内解除劳动合同，应当（）。A.无需支付经济补偿B.支付双倍经济补偿C.支付经济补偿D.支付代通知金8.行政赔偿的赔偿方式不包括（）。A.赔礼道歉B.恢复原状C.赔偿损失D.免除行政责任9.民事法律行为无效的情形不包括（）。A.无民事行为能力人实施的民事法律行为B.恶意串通，损害他人合法权益的民事法律行为C.以合法形式掩盖非法目的的民事法律行为D.意思表示真实的民事法律行为10.下列哪一项不属于民事诉讼中的诉讼参与人？（）A.当事人B.诉讼代理人C.法定代表人D.新闻记者三、多选题（总共10题，每题2分，总分20分）1.我国《民法典》中规定的民事法律行为的基本形式包括（）。A.双方法律行为B.单方法律行为C.有偿法律行为D.无偿法律行为2.行政复议的审理方式包括（）。A.书面审理B.口头审理C.现场审理D.网络审理3.我国《刑法》中规定的正当防卫的情形包括（）。A.防卫行为针对正在进行的不法侵害B.防卫行为针对已经结束的不法侵害C.防卫行为明显超过必要限度造成重大损害的D.防卫行为针对正在进行的不法侵害，但具有挑衅性质4.合同的生效要件包括（）。A.当事人具有相应的民事行为能力B.意思表示真实C.不违反法律、行政法规的强制性规定D.必须采用书面形式5.行政诉讼的审理程序包括（）。A.立案B.开庭C.审理D.执行6.民事诉讼中的管辖权异议理由包括（）。A.专属管辖B.合同管辖C.协议管辖D.法定管辖7.我国《劳动合同法》规定，用人单位在劳动者试用期内解除劳动合同的情形包括（）。A.劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的B.劳动者严重违反用人单位的规章制度的C.劳动者严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的D.劳动者试用期满后拒绝签订正式劳动合同的8.行政赔偿的赔偿方式包括（）。A.赔礼道歉B.恢复原状C.赔偿损失D.免除行政责任9.民事法律行为无效的情形包括（）。A.无民事行为能力人实施的民事法律行为B.恶意串通，损害他人合法权益的民事法律行为C.以合法形式掩盖非法目的的民事法律行为D.意思表示真实的民事法律行为10.民事诉讼中的诉讼参与人包括（）。A.当事人B.诉讼代理人C.法定代表人D.新闻记者四、简答题（总共4题，每题4分，总分16分）1.简述民事法律行为的基本形式及其适用情形。2.简述行政复议的基本程序及其主要特点。3.简述正当防卫的构成要件及其与紧急避险的区别。4.简述行政赔偿的基本原则及其适用条件。五、应用题（总共4题，每题6分，总分24分）1.某甲与某乙签订了一份房屋租赁合同，约定某甲将一套房屋出租给某乙使用，租期为一年。合同签订后，某乙未支付租金，某甲要求解除合同并要求某乙赔偿损失。请分析某甲是否有权解除合同并要求赔偿损失，并说明理由。2.某市市场监督管理局作出一项行政处罚决定，某企业不服，向该市行政复议机关申请行政复议。行政复议机关经审理后，作出了维持原行政处罚决定的复议决定。某企业对该复议决定不服，可以采取哪些救济措施？请说明理由。3.某甲在夜间行走时，被某乙持刀袭击。某甲为了保护自己的人身安全，使用了暴力将某乙制服。事后，某甲的行为是否构成正当防卫？请说明理由。4.某行政机关在行使行政职权时，侵犯了某企业的合法权益，造成了某企业经济损失。某企业要求该行政机关进行行政赔偿。请分析行政赔偿的赔偿范围及赔偿方式。【标准答案及解析】一、判断题1.√2.×3.√4.√5.√6.√7.√8.×9.√10.×解析：1.我国《民法典》中规定了民事法律行为的基本形式，包括双方法律行为、单方法律行为、有偿法律行为和无偿法律行为。2.行政复议的申请期限为自知道该行政行为之日起60日内，而非30日。8.我国《劳动合同法》规定，用人单位在劳动者试用期内解除劳动合同，无需支付经济补偿。二、单选题1.D2.B3.C4.D5.B6.D7.A8.D9.D10.D解析：1.民事法律行为的基本形式包括双方法律行为、单方法律行为、有偿法律行为和无偿法律行为，不包括无民事行为能力人实施的民事法律行为。7.我国《劳动合同法》规定，用人单位在劳动者试用期内解除劳动合同，无需支付经济补偿。10.民事诉讼中的诉讼参与人包括当事人、诉讼代理人、法定代表人，不包括新闻记者。三、多选题1.A、B、C、D2.A、B3.A4.A、B、C5.A、B、C、D6.A、B、C7.A、B、C8.A、B、C9.A、B、C10.A、B、C解析：1.民事法律行为的基本形式包括双方法律行为、单方法律行为、有偿法律行为和无偿法律行为。6.民事诉讼中的管辖权异议理由包括专属管辖、合同管辖和协议管辖，不包括法定管辖。9.民事法律行为无效的情形包括无民事行为能力人实施的民事法律行为、恶意串通，损害他人合法权益的民事法律行为和以合法形式掩盖非法目的的民事法律行为。四、简答题1.民事法律行为的基本形式及其适用情形：民事法律行为的基本形式包括双方法律行为、单方法律行为、有偿法律行为和无偿法律行为。双方法律行为是指双方当事人意思表示一致才能成立的民事法律行为，如合同；单方法律行为是指一方当事人意思表示即可成立的民事法律行为，如遗嘱；有偿法律行为是指一方当事人取得利益需要向对方支付相应代价的民事法律行为，如买卖；无偿法律行为是指一方当事人取得利益无需向对方支付相应代价的民事法律行为，如赠与。2.行政复议的基本程序及其主要特点：行政复议的基本程序包括申请、受理、审理、决定和执行。主要特点包括：行政复议是行政机关内部的一种监督制度；行政复议的审理方式以书面审理为主；行政复议的审理期限较短。3.正当防卫的构成要件及其与紧急避险的区别：正当防卫的构成要件包括：有不法侵害发生；防卫行为针对不法侵害；防卫行为具有必要性；防卫行为没有明显超过必要限度造成重大损害。紧急避险与正当防卫的区别在于，紧急避险是为了使国家、公共利益、本人或者他人的人身、财产和其他权利免受正在发生、即将发生的危险，而采取的避免危险的行为；正当防卫是为了使国家、公共利益、本人或者他人的人身、财产和其他权利免受正在进行的不法侵害，而采取的制止不法侵害的行为。4.行政赔偿的基本原则及其适用条件：行政赔偿的基本原则包括：依法赔偿原则；公平合理原则；过错责任原则。行政赔偿的适用条件包括：行政机关及其工作人员在行使行政职权时侵犯公民、法人或者其他组织的合法权益造成损害；行政机关及其工作人员有违法行为；存在因果关系。五、应用题1.某甲有权解除合同并要求赔偿损失。根据我国《民法典》的规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。某乙未支付租金，属于履行合同义务不符合约定，某甲有权解除合同并要求赔偿损失。2.某企业可以提起行政诉讼。根据我国《行政诉讼法》的规定，对行政复议决定不服的，可以依法向人民法院提起行政诉讼。某企业对该复议决定不服，可以依法向人民法院提起行政诉讼。3.某甲的行为构成正当防卫