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文档简介
以长征之志
担岗位之责践为民之心长征之志·岗位之责·为民之心2026年10月课程导览01回望长征路重温峥嵘历程,筑牢历史共识02悟长征精神提炼精神内核,回答传承之问03担岗位之责化精神为行动,立足本职建功04践为民之心校准宗旨方向,服务群众所需05奋进新征程汇聚前行力量,发出行动号召回望长征路万里征途铸就信仰丰碑从历史深处走来,读懂长征的分量第一篇章01出发时的绝境与选择1934年10月,中央红军从江西于都出发,踏上战略转移之路。此前第五次反围剿失利,根据地日益缩小,红军面临生死存亡的严峻考验。长征不是主动远行,而是没有退路的远征。这是没有退路的远征——长征不是主动远行,而是被绝境逼出的战略转移。“不是为了走而走,是为了寻找继续革命的道路”出发前根据地被步步压缩生存空间不断收窄出发时没有人知道要走多远、走多久、走向何处出发后每一步都在较量与追兵、天险、饥寒较量漫漫征途的关键节点长征是一部用脚丈量出来的史诗,几个关键节点串起了整段征程。时间关键事件历史意义1934年10月中央红军从于都出发战略转移开始1935年1月遵义会议召开正确领导得以确立1935年10月中央红军到达陕北落脚点最终确定1936年10月三大主力红军会师长征宣告胜利结束节点之间,是无数个日夜的跋涉与坚守。生死攸关的转折点湘江一战,红军付出极为惨重的代价,血的教训逼着全党全军思考:路到底该怎么走。三个根本转变从被动挨打到机动灵活从照搬照抄到实事求是从低谷徘徊到重燃信心十字路口的关键抉择湘江之痛惨重代价:队伍锐减,士气跌入低谷血的教训:逼出路线之问遵义之变1935年1月:遵义会议纠正错误军事路线确立领导地位:独立自主解决自身问题的开端一次会议,改写了一支队伍的命运四渡赤水的出奇制胜长征路上的胜利,靠的不只是血性,更是智慧。“长征路上的胜利,靠的不只是血性,更是智慧。”“每一次选择,都是从敌我实际出发作出的大胆决断。”出奇制胜的经典战例战例四渡赤水在重兵合围中来回穿插,牵着敌人鼻子走巧渡金沙江抓住缝隙跳出包围圈,摆脱追兵强渡大渡河十七勇士冒死抢渡,撕开天险缺口飞夺泸定桥铁索之上匍匐前进,打开北上通道雪山草地的意志极限过雪山、走草地,是长征途中最摧折人的一段路。雪山空气稀薄、寒气彻骨,草地沼泽遍布、粮食断绝。人的体能被逼到极限,支撑下去的是信念与团结。再难的路,也怕一个不肯散掉的队伍意志走不动的,有人扶;背不动的,有人扛团结一床被子分着盖,一把炒面传着吃传承倒下的人留下方向,活着的人继续向前悟长征精神精神火炬照亮前行之路读懂长征精神,才懂何为坚守第二篇章02长征精神的完整内涵长征精神不是一句口号,而是有着完整内容的精神谱系。长征精神根本利益高于一切把全国人民和中华民族的根本利益看得高于一切,坚定革命的理想和信念,坚信正义事业必然胜利不怕牺牲为了救国救民,不怕任何艰难险阻,不惜付出一切牺牲独立自主、实事求是坚持独立自主、实事求是,一切从实际出发顾全大局、严守纪律顾全大局、严守纪律、紧密团结依靠人民、患难与共紧紧依靠人民群众,同人民群众生死相依、患难与共、艰苦奋斗历史总结行动标尺信仰是压不垮的脊梁长征路上最硬的支撑,不是粮食和弹药,而是心中笃定的信仰。→理想信念不是抽象的词,它在最艰难的时候表现为一句朴素的话:这条路是对的,走到底。有信仰面对围追堵截也不动摇,明知难走仍要走面对生死抉择也不犹豫,把生的希望留给别人没信仰队伍一遇挫折就散,一遇困难就退信念坚定,脚下的路才走得稳向死而生的非凡勇气红军将士为了救国救民,不怕任何艰难险阻,不惜付出一切牺牲。长征是用牺牲铺就的道路。面对天险,敢闯敢闯面对强敌,敢打;面对绝境,敢拼明知前面是死路敢打仍然有人第一个往前冲把个人安危放在集体命运之后敢拼这是最动人的自觉有些事总要有人做,那就从我先做起从实际出发寻找答案从四渡赤水的灵活机动,到遵义会议的自我纠错,贯穿其中的是同一把钥匙:一切从实际出发。照搬教条歧途后果就会把队伍带进死胡同VS尊重实际正道出路就能在绝境中找到生路长征的胜利,是实事求是的胜利。情况在一线,办法也在一线铁的纪律锻造战斗力一支队伍能不能打胜仗,看的是令行禁止。顾全大局01个人服从组织局部服从整体胸怀全局严守纪律02规定怎么定就怎么执行不打折扣令行禁止紧密团结03同志之间相互补台不搞内耗相互补台步调一致04方向定了就一齐用力不走神同心同力人民是最大的靠山队伍为群众打仗,群众为队伍撑腰。这种双向的信任,是长征最深厚的底气。红军能够走过千山万水,根本原因在于始终同人民群众生死相依、患难与共。让房送粮让出房子、送来粮食,把最后的家底拿出来带路掩护主动带路、送信、掩护伤员,用身家性命作担保踊跃参军踊跃参军,把子弟送进队伍谁把群众放在心上,群众就把谁护在身后长征精神的时代回响每一代人都有自己的长征路。对我们而言,这条路就在自己的岗位上,就在每一件具体的事情里。时代变了,长征精神没有过时。精神只有在做事的时候,才是活的变与不变条件好了,但
攻坚的任务
没有少环境变了,但
信仰的底色
不能变工具新了,但
实事求是的态度
不能丢岗位不同了,但
为人民服务的宗旨
不能改攻坚任务信仰底色实事求是为民服务担岗位之责岗位就是新的长征战场把长征之志,写在岗位答卷上第三篇章03岗位就是新的长征战场当年的战场在前线,今天的战场在岗位。长征—岗位3项长征有明确的目标,岗位也有清晰的职责长征有必须跨越的天险,岗位也有躲不开的难题长征考验队伍的意志,岗位考验人的作风以长征之志担岗位之责,说到底就是把该我干的事干成。不推给别人,不等条件齐备,不把困难挂在嘴上。精神落地要跨三道坎从精神认同到行动自觉,中间隔着几道必须迈过去的坎。认清这些落差,改起来才有方向。常见表现内在症结改进方向讲起来都懂,做起来不动认知停在口头从一件小事改起挑轻松的干,难的不接缺乏攻坚勇气主动认领硬任务出事找客观,成绩算自己责任意识不强先检讨自己守土有责把分内事办到位守土有责,不是把摊子守着不出事,而是把职责做到位。“分内之事做到位,本身就是担当。很多风险不是因为能力不够,而是因为基本动作没做扎实。”职责边界清楚自己的职责边界,不漏项、不留空白流程到位把流程走到位,不跳步、不图省事做到底把手上的事情做到底,不留尾巴、不打折扣结果负责对结果负责,不把问题停在半路把最难啃的骨头扛上肩长征最动人的部分,是在最难的关口有人站出来。岗位上的硬骨头,也需要有人先接。越是难事,越见担当的成色01找准症结把问题拆开,弄清卡在哪一环02定实方案不求一步到位,先求能推得动03合力攻坚主动对接相关部门,不各干各的04咬住不放一件事盯到底,不见结果不收兵困难面前没有旁观者,谁在这个岗位上,谁就是第一责任人。把纪律刻在日常里长征的铁纪律,是走出来的口碑。今天守纪律,体现在每一天的细枝末节。纪律的堤坝,往往从最小的缝隙开始渗漏。规矩守住了,工作才有底气,同志之间才有信任。制度有规定的严格按制度走,不搞随意变通权限有边界的不越线、不打擦边球问题有苗头的及早提醒,不遮不掩不拖严实作风是最好的护身符一个人也要带成一支队伍长征靠的是一支队伍的整体意志。岗位上的担当,也要从一个人扩展到一群人。带头干自己先上手,比讲一百句都管用。帮着带把方法和经验传出去,不让新手摸着黑走。撑住腰同志遇到难处,主动搭把手,不冷眼旁观。个人的干劲叫辛苦,一群人的干劲叫战斗力。把队伍带起来,才算真正担起了岗位之责。践为民之心人民立场是根本立场初心不改,方得民心所向第四篇章04人民立场是根本立场践为民之心,首先要弄清为谁干、靠谁干、怎么干101·出发点为谁干一切工作的出发点和落脚点,是群众的利益202·动力源靠谁干任务的推进离不开群众的理解和支持303·方法论怎么干站在群众的角度想问题,办法才不会跑偏把群众的话听进心里长征路上,是群众把真实情况告诉队伍。今天的为民服务,也要从听真话开始。“群众愿意跟你说实话,是最大的信任”听到真话,才能办对事凭想象定方案,看起来快,往往返工更多。主动去听走出办公室,到现场、到一线,不等意见上门耐心听完让群众把话说完,不打断、不急着解释听得进去听得进不同意见,尤其是刺耳的话把群众的事办在实处办成一件,胜过许诺十件。群众的信任,是一次次兑现累积起来的。为民之心,最终要落到办成事上从小事办起柴米油盐的具体诉求看着小,对群众是大事从难事啃起拖了很久没解决的主动去碰从承诺守起答应的事按时办办不了的要讲清楚缘由群众评价是最终标尺把群众评价作为检验工作的标尺,才能避免自我感觉良好、实际效果打折。工作成效如何,不能自己说了算检三个检验维度看群众是否满意结果好不好,感受在群众那一边看问题是否真解表面处理还是彻底解决,一问就清楚看作风是否扎实是跑现场解决问题的,还是只留痕迹的把准方向防止走偏为民服务中,一些偏差要及早发现、及时纠正。对照检视,一些偏差要及早发现、及时纠正偏差表现可能后果纠正办法只看流程不看效果事情办了问题还在回访确认实际结果只对上不对下群众诉求被忽略定期下沉听意见只承诺不兑现信任被逐渐消耗建立办结反馈机制把问题解决在萌芽状态奋进新征程新征程上再出发以长征之志,赴时代之约第五篇章05新征程上的新考题长征永远在路上。今天的考题,形式变了,难度没有变小。新征程上,考题在变,难度没有变小任务更复合一件事往往牵动多个环节,单打独斗行不通。多环节联动协同作战要求更精细粗放推进留下隐患,必须把标准立在前面。标准前置精准落地期待更直接群众对效率和质量的追求越来越高。效率优先质量为本考题变了,答卷的态度不能变。当年靠信仰和实干走过雪山草地,今天同样要靠信仰和实干过沟坎。把精神变成行动精神传承的检验标准,是行动发生了哪些改变。“精神不缺听众,缺的是践行者”三个转化落地了,长征精神就活在岗位上。不需要豪言壮语,只需要每天多做一件实事。信念→定力遇到干扰不动摇,认准的事坚持做。信念转化为岗位上的坚守与定力勇气→担当难事面前主动上,不把责任往外推。勇气转化为面对难题的主动担当宗旨→习惯把群众的事当成自己的事,日常做、长期做。宗旨转化为日常与长期的自觉习惯我的岗位行动清单把学习收获落成几条看得见、可检验的行动。把学习收获落成几条看得见、可检验的行动行动方向具体做法检验标准守责梳理职责清单,补齐薄弱环节事项无遗漏攻坚认领一项难点任务阶段有进展为民定期走访听取意见诉求有回应守纪严格执行制度流程无违规变通清单不长,关键是
逐条兑现跑好我们这一棒当年那支队伍走过的路,已经写进历史;我们要走的路,正在
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