2026年安全生产法知识考试试题(带参考答案)

2026年安全生产法知识考试试题(带参考答案)一、单项选择题（共20题，每题1分，每题的备选项中，只有1个最符合题意）1.根据2024年修正的《中华人民共和国安全生产法》，安全生产工作应当坚持（）的领导，把保护人民生命安全摆在首位，树牢安全发展理念。A.中国共产党B.各级人民政府C.应急管理部门D.生产经营单位主要负责人2.生产经营单位的（）是本单位安全生产第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责。A.分管安全生产负责人B.主要负责人C.安全生产管理机构负责人D.工会主席3.下列不属于生产经营单位主要负责人安全生产法定职责的是（）。A.组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制B.组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程C.督促落实本单位安全生产整改措施D.组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案4.矿山、金属冶炼、建筑施工、运输单位和危险物品的生产、经营、储存、装卸单位，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员，专职安全生产管理人员数量不得少于从业人员总数的（），且最低不少于（）人。A.1%；2B.2%；3C.3%；5D.0.5%；15.生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，其中新上岗的从业人员安全培训时间不得少于（）学时，每年再培训时间不得少于（）学时。A.24；8B.48；16C.72；20D.32；126.生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施，必须与主体工程（），安全设施投资应当纳入建设项目概算。A.同时立项、同时设计、同时验收B.同时设计、同时施工、同时投入生产和使用C.同时施工、同时监理、同时投入使用D.同时审批、同时建设、同时运营7.生产经营单位应当建立安全风险分级管控制度，按照安全风险分级采取相应的管控措施，其中对（）风险应当制定专项管控方案，明确管控责任、措施和应急处置预案。A.一般B.较大C.重大D.特别重大8.生产经营单位的事故隐患排查治理情况应当如实记录，并通过职工大会或者职工代表大会、信息公示栏等方式向从业人员通报，其中（）排查治理情况应当及时向负有安全生产监督管理职责的部门和职工大会或者职工代表大会报告。A.一般事故隐患B.较大事故隐患C.重大事故隐患D.所有事故隐患9.生产经营单位进行爆破、吊装、动火、临时用电以及国务院应急管理部门会同国务院有关部门规定的其他危险作业，应当安排（）进行现场安全管理，确保操作规程的遵守和安全措施的落实。A.兼职安全管理人员B.专门人员C.技术负责人D.班组长10.生产经营单位必须依法参加（），为从业人员缴纳保险费。A.安全生产责任保险B.工伤保险C.意外伤害保险D.公众责任保险11.属于国家规定的高危行业、领域的生产经营单位，应当投保安全生产责任保险，未按照规定投保的，责令限期改正，处（）的罚款。A.一万元以上三万元以下B.三万元以上五万元以下C.五万元以上十万元以下D.十万元以上二十万元以下12.生产经营单位发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人，单位负责人接到事故报告后，应当于（）内向事故发生地县级以上人民政府应急管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。A.1小时B.2小时C.24小时D.30分钟13.负有安全生产监督管理职责的部门对存在重大事故隐患的生产经营单位，依法采取停产停业、停止施工、停止使用相关设施设备等措施，生产经营单位拒不执行，有发生生产安全事故的现实危险的，在保证安全的前提下，经本部门主要负责人批准，可以采取通知有关单位停止供电、停止供应民用爆炸物品等措施，除有危及生产安全的紧急情形外，应当提前（）通知生产经营单位。A.12小时B.24小时C.48小时D.72小时14.生产经营单位的主要负责人未履行安全生产法规定的安全生产管理职责，导致发生一般生产安全事故的，由应急管理部门处上一年年收入（）的罚款。A.40%B.60%C.80%D.100%15.生产经营单位违反安全生产法规定，被责令改正且受到罚款处罚，拒不改正的，负有安全生产监督管理职责的部门可以自作出责令改正之日的次日起，按照原处罚数额（）处罚。A.加倍B.按日连续C.处三倍以上D.处五倍以下16.生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施，有权对本单位的安全生产工作提出（）。A.举报B.建议C.批评D.控告17.两个以上生产经营单位在同一作业区域内进行可能危及对方安全生产的生产经营活动，未签订安全生产管理协议或者未指定专职安全生产管理人员进行安全检查与协调的，责令限期改正，处（）的罚款。A.一万元以下B.一万元以上三万元以下C.五万元以下D.五万元以上十万元以下18.生产经营单位使用应当淘汰的危及生产安全的工艺、设备的，责令限期改正，处（）的罚款。A.一万元以上二万元以下B.二万元以上五万元以下C.五万元以上二十万元以下D.十万元以上五十万元以下19.安全生产监督检查人员执行监督检查任务时，必须出示有效的（），对涉及被检查单位的技术秘密和业务秘密，应当为其保密。A.工作证件B.行政执法证件C.执法徽章D.身份证明20.生产经营单位发生生产安全事故造成人员伤亡、他人财产损失的，应当依法承担赔偿责任；拒不承担或者其负责人逃匿的，由（）依法强制执行。A.应急管理部门B.公安机关C.人民法院D.人民检察院二、多项选择题（共10题，每题2分，每题的备选项中，有2个或2个以上符合题意，至少有1个错项，错选，本题不得分；少选，所选的每个选项得0.5分）1.根据安全生产法规定，安全生产工作应当建立（）的机制。A.生产经营单位负责B.职工参与C.政府监管D.行业自律E.社会监督2.下列属于生产经营单位安全生产管理机构以及安全生产管理人员法定职责的有（）。A.组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案B.组织开展危险源辨识和评估，督促落实本单位重大危险源的安全管理措施C.组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制D.检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议E.督促落实本单位安全生产整改措施3.生产经营单位应当对（）等人员进行针对性的安全生产教育和培训，保证其具备必要的安全生产知识和操作技能。A.新入职从业人员B.派遣劳动者C.实习学生D.离岗六个月以上复岗人员E.采用新工艺、新技术、新材料、新设备后的相关从业人员4.生产经营单位对重大危险源应当登记建档，进行定期（），并制定应急预案，告知从业人员和相关人员在紧急情况下应当采取的应急措施。A.检测B.评估C.监控D.销毁E.转移5.生产经营单位不得将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给（）的单位或者个人。A.不具备安全生产条件B.未取得营业执照C.不具备相应资质D.未配备专职安全管理人员E.未投保安全生产责任保险6.从业人员在安全生产过程中，应当履行的义务有（）。A.落实岗位安全责任B.遵守安全生产规章制度和操作规程C.正确佩戴和使用劳动防护用品D.接受安全生产教育和培训E.发现事故隐患立即向负有安全生产监督管理职责的部门报告7.负有安全生产监督管理职责的部门依法对存在重大事故隐患的生产经营单位作出（）的决定，生产经营单位应当依法执行，及时消除事故隐患。A.停产停业B.停止施工C.停止使用相关设施或者设备D.关闭企业E.吊销营业执照8.生产经营单位的主要负责人未履行安全生产法规定的安全生产管理职责，导致发生生产安全事故的，由应急管理部门依照规定处以罚款，下列对应正确的有（）。A.一般事故：处上一年年收入40%的罚款B.较大事故：处上一年年收入60%的罚款C.重大事故：处上一年年收入80%的罚款D.特别重大事故：处上一年年收入100%的罚款E.发生事故后逃匿的：处上一年年收入120%的罚款9.生产经营单位有下列（）行为之一的，责令限期改正，处十万元以下的罚款；逾期未改正的，责令停产停业整顿，并处十万元以上二十万元以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处二万元以上五万元以下的罚款。A.未按照规定设置安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员、注册安全工程师的B.危险物品的生产、经营、储存、装卸单位以及矿山、金属冶炼、建筑施工、运输单位的主要负责人和安全生产管理人员未按照规定经考核合格的C.未按照规定对从业人员、被派遣劳动者、实习学生进行安全生产教育和培训，或者未按照规定如实告知有关的安全生产事项的D.未如实记录安全生产教育和培训情况的E.未按照规定制定生产安全事故应急救援预案或者未定期组织演练的10.任何单位和个人对事故隐患或者安全生产违法行为，有权向（）报告或者举报。A.应急管理部门B.负有安全生产监督管理职责的部门C.公安机关D.监察机关E.生产经营单位负责人三、判断题（共15题，每题1分，正确的打“√”，错误的打“×”）1.生产经营单位的分管安全生产负责人对本单位的安全生产工作全面负责，是安全生产第二责任人。（）2.生产经营单位制定或者修改有关安全生产的规章制度，应当听取工会的意见。（）3.不具备安全生产条件的生产经营单位，经属地应急管理部门批准后，可以从事生产经营活动。（）4.生产经营单位应当按照规定提取和使用安全生产费用，专门用于改善安全生产条件，安全生产费用在成本中据实列支。（）5.劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训，使用被派遣劳动者的生产经营单位无需再对其进行岗位安全操作规程和安全操作技能的培训。（）6.生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设置明显的安全警示标志。（）7.生产经营单位对承包单位、承租单位的安全生产工作统一协调、管理，定期进行安全检查，发现安全问题的，应当及时督促整改。（）8.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。（）9.因生产安全事故受到损害的从业人员，除依法享有工伤保险外，无权再向本单位提出赔偿要求。（）10.负有安全生产监督管理职责的部门在监督检查中，应当互相配合，实行联合检查；确需分别进行检查的，应当互通情况，发现存在的安全问题应当由其他有关部门进行处理的，应当及时移送其他有关部门并形成记录备查，接受移送的部门应当及时进行处理。（）11.生产经营单位可以与从业人员订立协议，免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任，从业人员签字后协议生效。（）12.生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯，加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉，严格落实岗位安全生产责任，防范从业人员行为异常导致事故发生。（）13.发生生产安全事故，情节特别严重、影响特别恶劣的，应急管理部门可以按照法定罚款数额的二倍以上五倍以下对负有责任的生产经营单位处以罚款。（）14.安全生产违法行为情节轻微并及时改正，没有造成危害后果的，不予行政处罚；初次违法且危害后果轻微并及时改正的，可以不予行政处罚。（）15.国家实行生产安全事故责任追究制度，依照安全生产法和有关法律、法规的规定，追究生产安全事故责任单位和责任人员的法律责任。（）四、简答题（共3题，每题10分）1.简述生产经营单位主要负责人的安全生产法定职责。2.简述生产经营单位需要开展经常性安全生产隐患排查的重点事项。3.简述生产安全事故调查处理应当遵循的原则及要求。五、案例分析题（共1题，25分）某金属冶炼企业成立于2018年，现有从业人员320人，未设置独立安全生产管理机构，仅配备1名兼职安全生产管理人员，未按规定投保安全生产责任保险。2026年3月15日，该企业熔融金属冶炼车间进行动火作业，未安排专门人员进行现场安全管理，作业人员未接受专项安全培训即上岗作业，作业过程中引燃周边堆放的易燃易爆物品，导致发生火灾事故，造成2人死亡、3人重伤，直接经济损失860万元。事故发生后，企业主要负责人张某害怕承担责任，于事故发生后3小时才向属地应急管理部门报告事故情况，且在事故调查期间藏匿相关作业记录，伪造安全生产教育和培训台账。根据上述场景，结合《中华人民共和国安全生产法》相关规定，回答下列问题：1.指出该企业在安全生产管理方面存在的违法行为。（10分）2.说明应急管理部门应当对该企业及相关责任人员作出哪些行政处罚。（15分）参考答案一、单项选择题1.A2.B3.C4.A5.A6.B7.C8.C9.B10.B11.C12.A13.B14.A15.B16.B17.C18.C19.B20.C二、多项选择题1.ABCDE2.ABDE3.ABCDE4.ABC5.AC6.ABCD7.ABC8.ABCD9.ABCDE10.AB三、判断题1.×2.√3.×4.√5.×6.√7.√8.√9.×10.√11.×12.√13.√14.√15.√四、简答题1.生产经营单位主要负责人的安全生产法定职责包括：（1）建立健全并落实本单位全员安全生产责任制，加强安全生产标准化建设；（2）组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程；（3）组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划；（4）保证本单位安全生产投入的有效实施；（5）组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制，督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；（6）组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案；（7）及时、如实报告生产安全事故。2.生产经营单位经常性安全生产隐患排查重点事项包括：（1）从业人员安全培训、特种作业人员持证上岗、岗位安全责任落实情况；（2）安全设备设施定期维护、保养、检测，劳动防护用品配备使用情况；（3）重大危险源登记建档、监测监控、风险告知情况；（4）爆破、吊装、动火、有限空间等危险作业现场安全管理情况；（5）安全警示标志设置、疏散通道畅通、应急救援器材配备情况；（6）承包承租单位安全协调管理情况；（7）从业人员遵章守纪情况；（8）前期排查发现隐患的整改闭环情况。3.生产安全事故调查处理遵循的原则：科学严谨、依法依规、实事求是、注重实效。事故调查处理的核心要求：（1）及时、准确查清事故经过、事故原因和事故损失；（2）查明事故性质，认定事故责任；（3）总结事故教训，提出整改措施；（4）对事故责任单位和责任人员依法追究责任；（5）事故调查处理结果应当依法向社会公布，接受社会监督。五、案例分析题1.该企业存在的违法行为包括：（1）机构人员配置违法：金属冶炼属于高危行业，从业人员超过100人，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员，且专职安管人员数量不得低于从业人员总数1%（即至少4人），该企业仅配备1名兼职安管人员，不符合法定要求；（2）保险投保违法：金属冶炼属于国家规定的高危行业领域，应当依法投保安全生产责任保险，该企业未按规定投保；（3）危险作业管理违法：动火作业属于危险作业，应当安排专门人员进行现场安全管理，该企业未落实现场管理要求；（4）教育培训违法：动火作业人员属于特种作业/危险岗位作业人员，应当经专项安全培训考核合格后方可上岗，该企业安排未接受专项培训的人员上岗作业，未履行安全生产教育培训义务；（5）事故报告违法：事故发生后，单位负责人应当于1小时内向监管