2025年安全生产考试题库(安全生产应急管理体系)应急演练试题附答案

2025年安全生产考试题库(安全生产应急管理体系)应急演练试题附答案一、单项选择题（共20题，每题1分，每题的备选项中只有1个最符合题意）1.根据《生产经营单位生产安全事故应急演练规定》（应急〔2024〕78号），某危险化学品生产企业针对重点岗位现场处置方案的演练频次最低要求为（）。A.每月1次B.每季度1次C.每半年1次D.每年1次2.应急演练按照（）分类，可分为检验性演练、示范性演练、研究性演练。A.组织形式B.内容与范围C.目的与作用D.参演规模3.生产经营单位应急演练全流程的首要阶段是（）。A.准备阶段B.计划阶段C.实施阶段D.评估阶段4.实战演练中，当现场出现真实生产安全事故、参演人员发生严重受伤等紧急情况时，有权决定立即终止演练的人员是（）。A.演练评估组组长B.演练总指挥C.现场安全员D.参演队伍负责人5.根据《生产经营单位生产安全事故应急演练规定》，生产经营单位应当在演练结束后（）个工作日内形成书面演练评估报告。A.5B.10C.15D.306.下列演练类型中，一般不需要动用大量现场装备、人员，主要通过会议讨论、流程推演方式开展的是（）。A.桌面演练B.实战演练C.综合演练D.专项演练7.针对某一个特定类型事故（如火灾、触电、危化品泄漏），检验特定应急响应功能、专项处置能力的演练属于（）。A.综合应急预案演练B.专项应急预案演练C.现场处置方案演练D.研究性演练8.生产经营单位组织应急演练时，演练领导小组组长原则上由（）担任，对演练全过程负总责。A.安全管理部门负责人B.演练组织单位主要负责人或其授权的分管负责人C.专职应急救援队伍负责人D.外部受邀专家9.应急演练资料（含演练方案、记录、评估报告、整改台账等）应当归入安全生产档案，保存期限不少于（）年。A.1B.2C.3D.510.矿山、金属冶炼等高危行业单位，应当在演练结束后（）个工作日内，将演练评估报告报送属地县级以上负有安全生产监督管理职责的部门。A.5B.10C.15D.2011.下列内容中，属于应急演练实施阶段核心工作的是（）。A.编制演练工作方案B.开展演练全过程的现场管控与记录C.制定演练整改台账D.修订应急预案12.组织实战演练时，为避免引发周边公众恐慌、误判，应当在演练现场及周边醒目位置设置（）。A.企业logo标识B.明显的“应急演练”标识C.安全生产宣传标语D.事故警示标识13.针对演练发现的一般性问题，生产经营单位应当在（）个月内完成整改。A.1B.3C.6D.1214.下列关于“双盲”演练的说法，正确的是（）。A.双盲演练是指不告知参演人员演练时间、场景，无预设脚本的实战演练，开展时可放松安全管控要求B.双盲演练能够更真实检验应急响应能力，但必须制定严格的安全保障方案，落实防控措施C.双盲演练不需要安排评估人员，不记录演练过程D.所有生产经营单位必须每半年开展1次双盲演练15.现场处置方案演练的核心检验目标是（）。A.多部门跨层级的协同指挥能力B.重大事故的全局处置能力C.岗位从业人员第一时间的初期险情处置、信息报告、人员疏散能力D.应急预案体系的整体完备性16.生产经营单位委托第三方技术服务机构协助开展应急演练工作的，应急演练的主体责任由（）承担。A.第三方技术服务机构B.属地应急管理部门C.生产经营单位D.参演的应急救援队伍17.演练评估组在开展评估工作时，应当秉持的原则是（）。A.实事求是、客观公正B.突出成绩、淡化问题C.按照预设脚本判定合格D.仅由参演人员自行评价18.下列选项中，不属于应急演练保障范畴的是（）。A.人员保障B.经费与物资保障C.安全保障D.演练参演人员的绩效奖励保障19.综合应急预案演练的主要特点是（）。A.仅针对单一岗位开展，流程简单B.涉及多个部门、多个应急响应功能，检验整体应急处置能力C.不需要总指挥，由各部门自行组织D.演练成本极低，可随时随地开展20.应急演练工作应当坚决杜绝形式主义，下列做法符合要求的是（）。A.提前编好“台词”，参演人员按脚本走流程，不出现任何失误B.结合本单位真实风险设置演练场景，聚焦实际处置能力提升C.为了节省时间，省略演练前培训和安全交底环节D.只安排应急救援人员参演，不要求一线岗位员工参与二、多项选择题（共10题，每题2分。每题的备选项中有2个或2个以上符合题意，至少有1个错项。错选，本题不得分；少选，所选的每个选项得0.5分）1.根据《生产经营单位生产安全事故应急演练规定》，生产经营单位开展应急演练应当遵循的原则包括（）。A.贴近实战B.注重实效C.保证安全D.厉行节约E.形式优先2.应急演练按照组织形式划分，可分为（）。A.桌面演练B.实战演练C.综合演练D.专项演练E.检验性演练3.下列工作内容中，属于应急演练准备阶段的有（）。A.编制演练年度计划B.审定演练工作方案与脚本C.组织参演人员开展演练前培训D.落实现场安全管控措施E.搭建演练场景、准备演练物资装备4.完整的演练工作方案应当包含的核心内容有（）。A.演练目的与考核目标B.演练事故场景与事件推进序列C.参演单位及人员的职责分工D.演练评估标准与方法E.演练事故的真实损失预估5.实战演练开展前，针对现场安全管控应当落实的要求有（）。A.对所有参演人员开展安全交底，明确紧急撤离信号与路线B.在演练区域设置警戒标识与演练提示标识C.安排专职安全员开展全程现场巡查D.涉及高危操作环节时安排医疗、消防等应急力量现场值守E.为增强真实感，摘除所有个人防护装备6.演练评估报告应当涵盖的内容包括（）。A.演练基本概况B.演练取得的实际成效C.演练发现的问题与短板D.问题整改的责任、时限建议E.应急预案优化、应急能力提升的具体建议7.下列关于应急演练频次的说法，符合现行法规要求的有（）。A.大型综合商场作为人员密集场所，应当每半年至少组织1次综合或专项应急预案演练B.通用设备制造企业作为一般行业单位，应当每年至少组织1次综合或专项应急预案演练C.建筑施工企业应当每季度至少组织1次重点岗位现场处置方案演练D.城市轨道交通运营单位应当每年至少组织1次专项应急预案演练E.小型零售门店应当每2年至少组织1次现场处置方案演练8.演练实施过程中，出现下列哪些情形时，演练总指挥应当立即下达终止演练的指令（）。A.发生真实生产安全事故或其他突发事件，需要参演人员参与处置B.演练过程中出现参演人员重伤、死亡等意外情况C.演练场景失控，出现超出预设范围的安全风险D.出现严重影响公众秩序、引发大范围恐慌的情况E.个别参演人员因不熟悉流程出现操作失误9.应急演练持续改进阶段的核心工作内容包括（）。A.针对演练发现的问题建立整改台账，跟踪落实整改并开展复查B.根据演练暴露的问题及时修订、完善应急预案C.结合演练复盘结果，组织从业人员开展针对性应急培训D.将演练相关方案、记录、报告等资料归档留存E.对演练中出现操作失误的人员一律给予开除处分10.桌面演练的适用场景与特点包括（）。A.组织成本低，对场地、装备要求不高B.适合开展多部门协同的应急流程推演，梳理职责衔接漏洞C.能够真实检验一线人员的装备实操能力D.可用于新修订应急预案发布后的流程熟悉与验证E.不需要参演人员提前掌握应急预案内容三、判断题（共15题，每题1分。请在括号内打“√”或“×”，判断错误不得分）1.生产经营单位开展应急演练只需满足法定频次要求即可，不需要结合本单位的实际风险特点，可照搬其他单位的演练脚本。（）2.生产经营单位组织应急演练时，应当积极对接属地应急救援队伍、周边相邻单位，开展协同联动演练，强化应急处置的衔接机制。（）3.演练评估组应当由参演部门的负责人组成，不得邀请外部专家参与评估，避免评估结果不贴合单位实际。（）4.现场处置方案演练应当重点覆盖一线岗位从业人员，检验其第一时间报告险情、开展初期处置、引导人员疏散的能力。（）5.生产经营单位根据实际情况组织“双盲”演练时，必须制定比常规演练更严格的安全保障方案，安排足够的安全管控力量，严禁在无安全保障的情况下开展突袭式演练。（）6.演练中发现存在重大事故隐患的，生产经营单位应当在不停止生产经营活动的前提下逐步整改，不需要采取临时防控措施。（）7.应急演练的参与人员应当覆盖所有一线岗位从业人员，不得仅由安全管理人员、专职应急队员参与演练。（）8.桌面演练的组织流程相对简单，可由单位分管安全生产的负责人担任总指挥，引导参演人员按流程开展推演讨论。（）9.生产经营单位应当将应急演练工作纳入年度安全生产工作计划，足额保障演练所需的人员、经费、装备和场地。（）10.为保障演练的真实感，演练过程中使用的标识、道具应当与真实事故处置的标识完全一致，不需要标注“演练”字样。（）11.针对重大危险源、重点监管危险化工工艺的管理单元，生产经营单位应当每半年至少组织1次针对性的专项应急演练。（）12.演练过程中产生的音视频、文字记录等资料，可在演练结束1个月后销毁，不需要长期留存。（）13.应急演练的核心目的之一是检验应急预案的实用性和可操作性，查找预案存在的短板和漏洞，实现以练促改。（）14.宾馆、酒店等住宿类人员密集场所开展应急演练时，应当重点检验火灾场景下的人员疏散引导、特殊群体帮扶、初期火灾扑救等环节的处置能力。（）15.生产经营单位与第三方服务机构签订协议，将应急演练工作全部委托给第三方实施时，演练相关的安全生产责任由第三方全部承担。（）四、简答题（共3题，每题5分，共15分）1.简述生产安全事故应急演练全流程的五个核心阶段及各阶段的主要任务。2.简述组织实战演练过程中应当落实的核心安全保障措施。3.简述应急演练评估工作的核心评估内容。五、案例分析题（共2题，每题15分，共30分）1.案例背景：某经开区某精细化工企业主要生产医药中间体，涉及甲醇、甲苯等易燃易爆危险化学品，厂区内设有2个1000立方米甲醇储罐构成的四级重大危险源，现有员工320人，配备20人的专职应急救援队。2025年3月，该企业计划开展甲醇储罐泄漏着火事故专项应急演练，演练由安全管理部牵头组织，安全总监担任演练总指挥，参演部门包括生产车间、专职消防队、设备部、环保部、行政部、医务室，同时邀请经开区应急管理局、属地消防救援大队、周边相邻2家化工企业观摩并参与联动演练。本次演练设置场景为：1号甲醇储罐进料阀门法兰密封失效导致甲醇泄漏，泄漏甲醇遇储罐区非防爆电气产生的火花引发初期火灾，现场巡检人员发现险情后逐级上报，企业启动专项应急预案，开展堵漏、灭火、人员疏散、环境监测等处置工作，最终成功扑灭明火、完成堵漏，演练结束。在演练筹备阶段，安全管理部编制了演练方案，明确各部门职责，提前1天在厂区门口张贴演练通知，但未针对演练过程的安全风险制定专项管控方案，也未安排专职现场安全员；为增强演练真实感，决定采用真实甲醇作为燃料在储罐区防火堤内设置点火点，参演消防队员穿着普通工作服参与演练，未佩戴空气呼吸器等防护装备。演练实施过程中，点火后火势突然超出预设范围，引燃防火堤内残留的杂草，现场参演人员慌乱中使用灭火器扑救，导致1名参演人员手臂被轻微烧伤，现场总指挥未及时宣布终止演练，直到属地消防救援站接到周边群众报警（群众看到厂区浓烟误以为发生真实火灾）赶到现场，才确认是演练活动。问题：（1）请指出该企业本次应急演练组织过程中存在的主要问题（9分）；（2）针对上述问题，请提出对应的整改措施（6分）。2.案例背景：某大型商业综合体建筑面积12万平方米，集餐饮、零售、影院、KTV于一体，共有商户216家，日常日均客流量约8000人，属于重点人员密集场所。2024年12月，该综合体组织开展综合应急演练，演练主题为餐饮后厨燃气泄漏引发火灾的人员疏散和应急处置，演练由综合体总经理担任总指挥，参演力量包括综合体安保部、物业部、运营部、各商户工作人员、属地街道应急办、辖区消防救援站、属地派出所、社区卫生服务中心。演练结束后，评估组对本次演练开展全面评估，发现以下问题：一是部分餐饮商户从业人员不知道燃气泄漏后的关阀、通风操作流程，演练中出现了在泄漏现场拨打电话、开启非防爆排风扇的错误操作；二是部分楼层疏散引导员不清楚自身岗位职责，疏散引导时未提醒顾客低姿捂口鼻，遗漏了卫生间、储物间等区域的滞留人员；三是综合体配备的部分应急广播系统在演练中出现故障，无法实现分区播报，部分区域应急照明灯具断电后无法正常点亮；四是演练中各部门信息传递不顺畅，安保部发现火情后10分钟才将信息传递给物业维修队，导致燃气总阀关闭延迟；五是查阅综合体演练台账发现，上一次组织综合应急预案演练是2023年10月，间隔时间超过规定要求。问题：（1）请指出该商业综合体在应急演练频次要求上存在的违规之处，并说明法定演练频次要求（6分）；（2）结合评估发现的问题，列出该综合体应急能力存在的短板，并提出针对性改进措施（9分）。参考答案一、单项选择题1.B2.C3.B4.B5.C6.A7.B8.B9.C10.B11.B12.B13.A14.B15.C16.C17.A18.D19.B20.B二、多项选择题1.ABCD2.AB3.ABCE4.ABCD5.ABCD6.ABCDE7.ABC8.ABCD9.ABCD10.ABD三、判断题1.×2.√3.×4.√5.√6.×7.√8.√9.√10.×11.√12.×13.√14.√15.×四、简答题1.答：依据GB/T29639-2020《生产安全事故应急演练基本规范》及《生产经营单位生产安全事故应急演练规定》，生产安全事故应急演练全流程包含五个核心阶段，各阶段主要任务如下：（1）计划阶段：结合本单位风险辨识评估结果、应急能力短板，编制年度应急演练计划，明确演练主题、类型、时间、频次、责任部门、经费保障等内容，经单位主要负责人审批后印发实施，确保演练安排贴合实际需求。（2）准备阶段：成立演练领导小组、执行组、评估组、安全保障组等组织机构，编制演练工作方案、演练脚本、安全保障方案、评估方案，组织参演人员开展演练前培训和预演，落实演练所需装备、场地、物资，搭建符合真实风险场景的演练环境，明确安全管控要求。（3）实施阶段：严格按照演练方案组织开展演练活动，安排专门记录人员采用文字、照片、音视频等方式对演练全过程进行客观记录，现场安全管控人员及时纠正演练中的不安全行为，出现紧急情况时按程序立即终止演练，保障参演人员安全。（4）评估总结阶段：演练结束后组织评估人员对照评估标准，结合演练记录开展客观评估，组织所有参演单位、人员召开复盘座谈会，梳理演练成效、存在的问题，在规定时限内形成演练评估报告和总结报告。（5）持续改进阶段：针对演练发现的问题建立问题清单、责任清单、整改清单，明确整改措施和时限，跟踪推动整改落地并组织复查验证；根据演练结果及时修订应急预案，补充应急物资、强化队伍培训、完善协同机制，持续提升应急处置能力；将演练全过程资料归档留存，作为后续安全生产管理的参考依据。2.答：实战演练因涉及真实场景操作、装备动用、人员动态集结，安全风险较高，需重点落实以下核心安全保障措施：（1）演练前必须编制专项安全保障方案，对演练场景设置、操作环节可能存在的机械伤害、火灾、爆炸、中毒、坠落等风险进行全面辨识，制定针对性风险防控措施和应急处置预案，经安全审核通过后方可实施演练。（2）演练前对所有参演人员、观演人员开展全覆盖安全交底，明确演练纪律、危险区域范围、紧急撤离信号、撤离路线和避险要点，确保所有人员知晓演练中的安全要求。（3）合理设置演练区域，在演练现场及周边醒目位置放置“正在开展应急演练”的提示标识，划定警戒范围，安排专职安全员开展全程巡查，严禁无关人员进入演练危险区域；涉及火灾、危化品泄漏、高处作业等高危演练场景时，必须安排医疗救护、消防应急力量在现场值守，随时准备处置突发意外。（4）演练使用的道具、装备必须符合安全要求，严禁使用无安全防护的真实剧毒、易燃易爆物品模拟事故场景；参演人员必须按规定佩戴对应场景的劳动防护用品，严禁无防护开展高危操作。（5）建立演练紧急终止机制，明确演练终止的触发情形、信号发布流程和处置要求，一旦发生真实险情、人员受伤、场景失控等情况，演练总指挥必须立即下达终止指令，优先开展人员救治和真实险情处置，严防演练引发真实生产安全事故。3.答：应急演练评估是客观衡量演练成效、查找应急能力短板的核心环节，核心评估内容包含五个方面：（1）演练准备情况评估：重点评估演练计划的合理性、演练方案的科学性、场景设置与本单位真实风险的匹配度、参演人员培训到位情况、各项保障措施的充分性。（2）应急预案适用性评估：重点评估应急预案中的职责划分是否清晰、响应分级是否合理、响应流程是否顺畅、处置措施是否具备可操作性、预案之间的衔接是否存在漏洞。（3）指挥协调能力评估：重点评估应急指挥机构的决策效率、信息传递的及时性和准确性、各部门之间的协同联动效率、跨单位联动机制的有效性。（4）现场处置能力评估：重点评估参演人员对岗位职责、处置流程的熟悉程度，应急装备操作的规范性，初期险情控制、人员疏散引导、伤员现场救治、环境风险防控等环节的处置能力。（5）应急保障能力评估：重点评估应急物资、装备、通讯、医疗、交通、电力等保障资源的完备性、可用性，是否能够满足真实事故处置的需求。五、案例分析题1.答：（1）该企业本次应急演练组织过程中存在的主要问题包括：①演练筹备环节存在管理漏洞，未针对演练过程中的安全风险编制专项安全保障方案，未对点火、消防处置等环节的风险进行辨识和制定防控措施，安全管理缺位；②未按要求配备足够的专职现场安全管控人员，无法对演练过程中的违规操作、意外风险进行及时干预和处置；③演练场景设置严重违规，在储存易燃易爆甲醇的重大危险源储罐区，采用真实甲醇点火的方式模拟火灾场景，未评估点火操作对储罐本体、周边设施的安全风险，极易引发真实的火灾爆炸事故；④参演人员安全防护不到位，参与灭火处置的消防队员未按要求穿着防火服、佩戴空气呼吸器等防护装备，存在中毒、灼伤的安全风险；⑤演练公共告知不到位，仅在厂区门口张贴演练通知，未提前将演练时间、内容、可能产生的烟雾等情况告知周边群众、相邻单位和属地相关部门，导致公众误判险情、拨打报警电话，浪费公共应急资源；⑥演练紧急终止机制不健全，在火势超出预设范围、出现参演人员烧伤的情况时，演练总指挥未按规定立即终止演练，延误了意外情况的处置时机；⑦演练现场未按规定设置明显的“应急演练”标识，导致周边群众看到浓烟后误判为真实火灾，易引发区域性恐慌。（2）针对上述问题，应采取以下整改措施：①立即暂停不符合安全要求的演练筹备工作，补充编制专项安全保障方案，组织安全、消防、化工工艺领域的专家对演练方案、场景设置、安全措施进行全面评审，确认安全风险可控后方可继续推进演练；②优化演练场景设计，严禁在重大危险源区域使用真实易燃易爆化学品点火，采用真火模拟装置、安全烟饼等专业道具模拟火灾场景，从源头上降低演练本身的安全风险；③配齐配强现场安全管控力量，明确专职安全员的管控职责，在演练区域设置醒目警戒标识和演练提示标识，严禁无关人员进入危险区域；④为所有参演人员配备符合要求的个人防护装备，涉及灭火、堵漏等高危操作的环节，必须严格落实防护要求，参演人员经安全培训合格后方可参与演练；⑤完善演练紧急终止机制，明确紧急终止的触发条件、信号和处置流程，安排专业医护人员在演练现场值守，一旦出现超范围火情、人员受伤等情况，立即终止演练，优先开展人员救治和险情处置；⑥扩大演练告知范围，提前3个工作日将演练时间、地点、内容以及可能产生的声响、烟雾等情况告知周边企业、居民和属地应急、消防、公安等部门，避免引发公众恐慌和公共应急资源浪费；⑦演练前组织所有参演人员开展安全交底和流程培训，确保参演人员熟悉演练纪律、处置流程和紧急避险要求。2.答：（1）该商业综合体在演练频次上的违规问题及法定要求：①违规问题：该综合体为建筑面积12万平方米的大型商业综合体，属于人员密集场所，上一次综合应急预案演练时间为2023年10月，本次演练时间为2024年12月，两次综合演练间隔14个月，未达到法定最低演练频次要求。②法定要求：根据《生产经营单位生产安全事故应急演练规