企业培训服务订购合同三篇

企业培训服务订购合同三篇篇一甲方（订购方）：深圳市华晨科技有限公司地址：广东省深圳市南山区科技园科技路XX号联系人：张三联系电话：138xxxx5555乙方（服务提供方）：北京智学教育咨询有限公司地址：北京市海淀区中关村大街XX号联系人：李四联系电话：139xxxx6666鉴于甲方需要提升员工专业技能和综合素质，乙方具备提供专业培训服务的资质和能力，双方本着平等互利的原则，经友好协商，达成如下协议：一、培训服务内容1.培训主题：企业员工销售技巧提升培训2.培训对象：深圳市华晨科技有限公司全体销售部门员工3.培训人数：100人4.培训时间：2023年11月1日至2023年11月3日5.培训地点：深圳市华晨科技有限公司培训室6.培训师资：具有5年以上销售培训经验的李老师7.培训方式：理论讲解、案例分析、角色扮演、小组讨论8.培训教材：乙方提供的《销售技巧提升手册》二、培训服务费用1.培训费用总额：人民币30,000元整（大写：叁拾万元整）。2.费用支付方式：甲方应于签订本合同之日起5个工作日内支付培训费用总额的50%作为定金；剩余的培训费用应在培训开始前3个工作日内支付完毕。三、培训服务流程1.乙方在收到甲方支付定金后，应于2个工作日内向甲方提供详细的培训计划和师资介绍。2.甲方确认培训计划和师资后，双方签订正式的培训服务协议。3.乙方按照培训计划安排培训，甲方负责组织参训人员按时参加培训。4.培训结束后，乙方应向甲方提供培训总结报告和参训人员反馈表。四、违约责任1.甲方未按约定支付培训费用的，应向乙方支付10%的违约金。2.乙方未按约定提供培训服务的，应向甲方支付10%的违约金。3.任何一方违反本合同约定，给对方造成损失的，还应承担相应的赔偿责任。五、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生争议的，应友好协商解决。2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。六、合同生效及终止1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。2.本合同的有效期为1年，自合同生效之日起计算。七、其他1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。甲方（盖章）：深圳市华晨科技有限公司乙方（盖章）：北京智学教育咨询有限公司签订日期：2023年10月1日篇二甲方（订购方）：北京宏图科技有限公司地址：北京市朝阳区XX路XX号联系人：王先生联系电话方（服务提供方）：上海卓越教育培训中心地址：上海市浦东新区XX路XX号联系人：张女士联系电话于甲方需要提升员工市场推广能力，乙方具备提供专业培训服务的资质和能力，双方本着平等互利的原则，经友好协商，达成如下协议：一、培训内容1.培训主题：市场推广实战培训2.培训对象：北京宏图科技有限公司市场部全体员工3.培训目标：提高员工市场推广策略制定、执行和评估能力4.培训课程：-市场调研与分析-市场推广策略制定-市场推广活动执行-市场推广效果评估5.培训教材：乙方提供的《市场推广实战手册》二、培训时间与地点1.培训时间：2023年10月15日至2023年10月17日2.培训地点：北京宏图科技有限公司培训室三、培训费用1.培训费用总额：人民币20,000元整（大写：贰拾万元整）2.费用支付方式：甲方应于签订本合同之日起5个工作日内支付培训费用总额的50%作为定金；剩余的培训费用应在培训开始前3个工作日内支付完毕。四、培训服务流程1.乙方在收到甲方支付定金后，应于2个工作日内向甲方提供详细的培训计划和师资介绍。2.甲方确认培训计划和师资后，双方签订正式的培训服务协议。3.乙方按照培训计划安排培训，甲方负责组织参训人员按时参加培训。4.培训结束后，乙方应向甲方提供培训总结报告和参训人员反馈表。五、违约责任1.甲方未按约定支付培训费用的，应向乙方支付10%的违约金。2.乙方未按约定提供培训服务的，应向甲方支付10%的违约金。3.任何一方违反本合同约定，给对方造成损失的，还应承担相应的赔偿责任。六、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生争议的，应友好协商解决。2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。七、合同生效与终止1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。2.本合同的有效期为1年，自合同生效之日起计算。八、其他条款1.保密条款：双方对培训内容、参训人员信息等保密。2.法律适用：本合同适用中华人民共和国法律。3.合同附件：如有附件，应作为合同的一部分。甲方（盖章）：北京宏图科技有限公司乙方（盖章）：上海卓越教育培训中心签订日期：2023年9月1日篇三甲方（订购方）：深圳市瑞达科技有限公司地址：广东省深圳市南山区科技园XX路XX号联系人：陈经理联系电话方（服务提供方）：北京博雅教育咨询有限公司地址：北京市朝阳区XX路XX号联系人：李老师联系电话于甲方需要提升员工项目管理能力，乙方具备提供专业培训服务的资质和能力，双方本着平等互利的原则，经友好协商，达成如下协议：一、培训内容1.培训主题：项目管理实战培训2.培训对象：深圳市瑞达科技有限公司项目管理部全体员工3.培训目标：提高员工项目管理技能，确保项目按时、按质、按预算完成4.培训课程：-项目管理基础知识-项目计划与执行-项目风险管理-项目沟通与协调5.培训教材：乙方提供的《项目管理实战手册》二、培训时间与地点1.培训时间：2023年9月10日至2023年9月12日2.培训地点：深圳市瑞达科技有限公司培训室三、培训费用1.培训费用总额：人民币30,000元整（大写：叁拾万元整）2.费用支付方式：甲方应于签订本合同之日起5个工作日内支付培训费用总额的50%作为定金；剩余的培训费用应在培训开始前3个工作日内支付完毕。四、培训服务流程1.乙方在收到甲方支付定金后，应于2个工作日内向甲方提供详细的培训计划和师资介绍。2.甲方确认培训计划和师资后，双方签订正式的培训服务协议。3.乙方按照培训计划安排培训，甲方负责组织参训人员按时参加培训。4.培训结束后，乙方应向甲方提供培训总结报告和参训人员反馈表。五、违约责任1.甲方未按约定支付培训费用的，应向乙方支付10%的违约金。2.乙方未按约定提供培训服务的，应向甲方支付10%的违约金。3.任何一方违反本合同约定，给对方造成损失的，还应承担相应的赔偿责任。六、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生争议的，应友好协商解决。2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。七、合同生效与终止1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。2.本合