专业技术资格评审管理办法1

专业技术资格评审管理办法1

一、总则

1.目的

为了科学、客观、公正地评价专业技术人员的水平和能力，规范

专业技术资格评审工作，促进专业技术人才队伍建设，制定本办法。

2.适用范围

本办法适用于在各类企事业单位、社会团体等从事专业技术工作

的人员专业技术资格的评审。

3.基本原则

评审工作遵循科学公正、注重实绩、业内认可、公开透明的原则。

二、评审组织

1.评审委员会

设立各级专业技术资格评审委员会，负责相应级别专业技术资格

的评审工作。评审委员会由具有较高专业技术水平、作风正派、办事

公道的专家组成。

2.评审委员会组建

评审委员会按照专业和级别分类组建，成员一般不少于9人，其

中具有高级专业技术资格的委员不少于三分之二。评审委员会设主任

委员1人，副主任委员若干人。

3.评审委员会职责

负责审查申报材料的真实性、完整性；组织评审会议，对申报人

员进行评议和表决；向资格认定机构报送评审结果等。

三、申报条件

1.基本条件

遵守国家法律法规，具有良好的职业道德和敬业精神；具备相应

专业技术岗位要求的学历、资历等条件。

2.学历与资历要求

初级：一般应具备中专及以上学历，从事专业技术工作一定年限

（如13年不等，根据不同专业确定）。

中级：大专学历，从事专业技术工作满一定年限（如5年左右）；

本科学历，从事专业技术工作满一定年限（如4年左右）等。不同专

业有具体细化规定。

高级：大专学历，取得中级资格后从事专业技术工作满一定年限

（如5年以上）；本科学历，取得中级资格后从事专业技术工作满一

定年限（如4年以上）等。正高级资格申报对学历和资历要求更为严

格。

3.业绩成果要求

申报人员应在专业技术工作中取得一定的业绩，如完成科研项目、

发表专业论文、获得专利、取得技术创新成果等。

不同级别专业技术资格对业绩成果的数量、质量和影响力有不同

要求。例如，中级资格要求有一定数量的专业论文发表或参与完成一

些小型科研项目等C

四、申报材料

1.申报表格

填写统一格式的专业技术资格评审申报表，如实反映个人基本情

况、学历资历、工作经历、业绩成果等信息。

2.证明材料

学历证书、学位证书原件及复印件。

专业技术资格证书原件及复印件（申报高一级资格时提供）。

工作经历证明材料，如劳动合同、工作证明等。

业绩成果证明材料，如科研项目立项文件、结题报告、论文发表

刊物封面及正文、专利证书等。

继续教育证明材料，包括参加各类培训、学习的证书等。

3.其他材料

根据评审要求可能需要提供的其他材料，如个人述职报告、专家

推荐意见等。

五、评审程序

1.个人申报

符合申报条件的专业技术人员，在规定时间内按照要求向所在单

位或人事代理机构提交申报材料。

2.单位审核

所在单位对申报人员的材料进行审核，核实其真实性、完整性，

并在申报表上签署审核意见，加盖单位公章。

3.主管部门审查

单位主管部门对申报材料进行审查，对申报人员的资格条件等进

行把关，符合要求的报送相应评审委员会。

4.评审材料受理

评审委员会办公室负责受理申报材料，对材料进行形式审查，不

符合要求的退回补充完善。

5.专家评议

评审委员会组织专家对申报人员进行评议。专家通过审阅申报材

料、听取个人述职、进行质疑答辩等方式，对申报人员的专业技术水

平、业绩成果等进行全面评价。

评议过程应遵循公平、公正、公开的原则，确保每位专家充分发

表意见。

6.投票表决

在专家评议的基础上，评审委员会委员进行无记名投票表决。评

审结果须经全体委员的三分之二以上通过。

7.结果公示

评审结果在一定范围内进行公示，公示期一般不少于5个工作日。

公示期间接受社会监督，对有异议的申报人员进行调查核实。

8.资格认定

经公示无异议的，由资格认定机构认定专业技术资格，并颁发相

应证书。

六、评审纪律

1.对申报人员的纪律要求

申报人员应如实提供申报材料，不得弄虚作假。如有违反，取消

其申报资格，已取得资格的予以撤销，并在一定期限内禁止申报。

不得通过不正当手段影响评审工作，干扰评审秩序。

2.对评审专家的纪律要求

评审专家应严格遵守评审纪律，保守评审秘密。

公正、客观地进行评审，不得偏袒、徇私舞弊。如有违反，取消

其评审专家资格，并依法依规追究责任。

3.对工作人员的纪律要求

评审工作人员应认真履行职责，严格按照规定程序和要求开展工

作。

不得擅自更改评审标准和程序，不得泄露评审工作机密。如有违

反，给予相应纪律处分，

七、监督管理

1.建立投诉举报机制

设立专门的投诉举报渠道，接受对评审工作中违规行为的投诉举

报。对投诉举报事项进行认真调查核实，依法依规处理。

2.定期检查评审工作

对评审委员会的工作进行定期检查，包括评审程序执行情况、评

审标准把握情况、评审结果公正性等方面，确保评审工作规范有序。

3.完善评审工作档案

建立健全评审工作档案，记录评审过程中的各项资料，包括申报

材料、评审会议记录、投票结果、公示情况等，以备查阅和监督。

八、附则

1.解释权

本办法由［发布部门］负责解释。

2.实施日期

本办法自发布之日起施行。原相关规定与本办法不一致的，以本

办法为准。

通过