先进集体发言稿15篇_第1页
先进集体发言稿15篇_第2页
先进集体发言稿15篇_第3页
先进集体发言稿15篇_第4页
先进集体发言稿15篇_第5页
已阅读5页,还剩21页未读, 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

先进集体发言稿15篇

先进集体发言稿1尊敬的各位领导,在座的兄弟姐妹们:

大家好,我是宝丰县安信物业服务有限公司的总经理李东晓,

首先非常感谢局领导对我们公司所服务的良基王朝小区的工作的认

可。能得到这样的殊荣也让我们安信物业服务有限公司倍感荣幸。

那么在这要感谢房产局局长杨亚丽以及所有房产局物业相关工作人

员对我们小区日常工作的大力支持,指引了正确的工作方向,有的

放矢的去工作,才使我们小区达到真正的安全有保障。总结这一年

多以来的工作经验,分享给在座的各位。小区物业的工作,首先应

该尽量保证小区的安全,然后才谈得上其他服务,如果连最起码最

要紧的安全都不能保障,那么其他的服务都是空谈的。或者说,即

使服务做好了,物业费是难收的了。所以保障小区安全,这是物业

公司最重要也是最起码的工作。保障小区的安全,是从物防、技防、

人防三个方面着手。

物防是门、窗、围墙等固定的一些基本防护措施的总和,不要

认为这些是很基本的东西不重视,很多盗窃案,就是最基本的防护

措施都不重视引起的。

再说一下技防。应该说,大部分住宅小区,在小区刚刚交付的,

时候,在公安部门的监督管理下,技防建设都还是到位的,但是几

年下来,原先建着的技防设施,有多少是还能用的,就无法乐观说

To现在高清摄像机越来越普及,有多少小区是更新过的?不要说

换高清摄像机,连彩色的都没换,还在用黑白的!

最后要说说人防。其实前面说的物防和技防,要发挥作用,最

终都是要靠人防,因为物防设施,技防设备,最终都是要人来用的,

设施设备没人去用,就是废物一堆!现在物业公司普遍存在什么问

题呢,就是保安的工作,得不到有效监督和管理,巡逻力度不够,

很爱管大门,却不愿意花更多时间管小区内部区域。保安的作用,

不是大家扎堆在门口迎接各位业主,不是的!保安是要保护安全的,

怎么保护?大量巡逻来保护!管好大门不表示安全!巡逻也不是小

区里看看风景随便逛逛,是要一个楼道一个楼道地巡查过去,而且

要一边巡查一边查看住户的门是否异常。那么即便有贼撬门,哪怕

撬的时候你没看到,那么一旦撬进去了,这个门是要变形的,这时

你总看到了吧,你看到门变形就跑进屋去,不是逮个正着吗?抓获

现行,保安还要受奖励呢!我想很多小区遭窃频繁,物业费也自然

难收,排除个别住户低素质的因素,如果安全做好了,物业费一定

收得齐全!

对物业公司的要求,我总结三点:

第一、加强楼道巡查,巡查频繁,撬门可杜绝,保安身体也越

健康!

第二、及时提醒业主锁好门窗,提醒越多,爬窗盗窃越少,即

使窗户没锁被盗,不影响物业收费!

第三、技防设备及时修复。其实真正做好人防了,技防也一定

做好了,物防技防都是被动防御报警,只有人防才是主动出击防御。

最后我想站在小偷的立场上讲一句:如果你们小区保安巡逻有

力,门窗紧锁,我何必要来碰钉子?偷哪里不是偷,干嘛一定要到

你小区来偷?我找其他容易下手的小区不就行了……所以年底了,

希望各个物业公司能够真正重视自己小区的安全保障工作,不仅是

为了人民群众的生命财产安全,更是为了自己来年的物业费顺利征

收。

我也祝愿在座各物业公司都能够发展壮大,经营路子越来越宽,

财源广进,平平安安,谢谢!先进集体发言稿2尊敬的各位领导、

同事们:

大家好!

今天我代表…***厂的先进单位发言,感到非常荣幸。首先,我

代表获得先进单位称号的单位,对各位领导的关心支持和各位同事

的鼎力相助表示衷心的感谢!我们在工作中所取得的成绩,是领导

以身作则、科学决策、正确引导的结果,是同事们任劳任怨、相互

帮助、团结奋斗的结果,成绩和荣誉属于为***厂做出贡献的每一个

集体和个人。

在过去的一年里,我们克服了生产管理中一个又一个困难,积

极加强管理,精心组织检修、运行工作,努力降低生产成本,提高

经济效益,为我厂完成生产任务做出了应有的贡献。面对氧化铝的

提产任务,我车间职工充分发扬不怕苦、不怕累的精神,安全、高

效的完成各项工作。全年共完成溶出液量2267。8万立方,机组共

把各个指标层层落实到每个班组,每个岗位,每个员工。考核与班

组奖金、岗位奖金、员工奖金挂钩,通过评比促进,每个人都能够

熟练掌握生产流程知识,精心操作每一道工序,有效地降低了生产

成本。淘宝特价商城

我车间始终与公司保持高度一致。在注重职工学技术、学业务

外,更注重职工的思想、政治教育。为了让职工进一步了解并遵守

公司各项制度,车间组织员工每月学习1次公司下发的有关文件,

要求员工谈出心得体会,以此充分调动广大员工的工作积极性、主

动性,提高他们的思想素质和整体水平。让员工充分理解公司制度

的必要性和重要性,认识到自己的责任,使每一位员工都能以积极

的心态投入到工作中去。

我们狠抓精细化管理,严格规范各种行为,严明劳动纪律,加

强人员管理,杜绝散乱现象。用制度说话办事,有效的控制了违章

违纪现象的发生。全年共查处违章违纪行为35次。我认为发生违纪

的主要原因是平时对名项通报以及《员工手册》学习不够,思想上

没有牢固树立时刻遵章守纪的意识,思想麻痹。我们车间经常组织

员工认真学习《员工手册》和各种通知、通报,全年共进行集体学

习56次、1120人次。以求有则改之,无则加勉,并时刻牢记在心。

我们实行了针对车间每一位职工的绩效考核,制定了详细的考核细

则,并与个人的奖金直接挂钩,使多劳者多得,少劳者少得,不劳

者不得,改变了以往岗位相同,奖金大锅饭制度,充分调动了每一

个班组和个人的积极性。

在今后的工作中,我们更要严格执行公司各项规章制度,挖潜

节约,杜绝浪费,提高工作效率,时刻保持高度的责任感和危机感,

用昂扬向上的姿态迎接新的挑战。

请集团领导和公司领导放心,我们一定会紧密团结在以张书记

为首的集团领导班子周围,再接再厉,继续发扬“求严务实、开拓

创新、敢为人先、争创一流”的公司精神和不怕困难,积极进取、

吃苦耐劳、苦干加巧干的主人翁精神,充分发挥先锋模范作用,再

创佳绩,再创辉煌!

谢谢大家!先进集体发言稿3

各位领导、同仁们:

您们好!

首先,我代表获得先进集体称号的单位,对于各位领导的关心

支持,对于各位同仁的鼎力相助表示衷心的感谢!我们在工作中所

取得的成绩,是领导以身作则,科学决策,正确引导的结果,是同

志们任劳任怨,相互帮助,团结奋斗的结果,戌绩和荣誉属于为国

库业务做出贡献的每一个集体和个人。

在过去的.一年里,****营业室根据人行国库业务要求,制定落

实措施、建立评比办法,在员工中和外协队伍中建立了责任区,使

全体员工分工明确。平时,我们在电子屏幕与显眼的位置悬挂“国

库经收,责任重大”等各种标语,在国库业务宣传活动中,全体营

业室人员走上街头,向群众分发宣传图片,解释相关内容,使活动

深入民众,取得了群众的大力支持,也树立了企业的形象。

在全国上下深入开展创先争优活动中,建行营业室根据人行国

库经收的工作要求,开展了经收业务防差错竞赛活动,让全体员工

深刻了解了国库经收的要求,大量减少了国库经收工作中差错,提

高了国库经收的工作质量和效率,也涌现了一些经收业务能手和标

兵。建行营业室根据员工在各项国库业务与活动中的表现,选树先

进典型代表,让点带动面,让先进带动后进,最终实现全体共同进

步。

岁月飞逝,一年的时间很快过去,****营叱室在国库工作中取

得了一定的成绩,这是各级领导的关心和全体员工共同努力的结果。

在今后的工作中,建行营业室要一如既往按照国库工作的要求,搞

好国库工作,促进平安国库、和谐国库的建设。

谢谢大家。先进集体发言稿4尊敬的各位领导、同事们:

大家晚上好!

能站在这里作为一年度先进集体一一食堂—的代表进行发言,

我非常荣幸。这个荣誉称号来之不易,我们非常珍惜,非常感动。

感谢各位领导和同事对我们工作的肯定,对我们工作的大力支持和

帮助。

回顾—年食堂管理班的.工作历程,我们这个集体靠着精诚团结,

凭着一腔热血,挟着改善之风,在平凡的岗位上创造出极不平凡的

业绩一一实现了—集团后勤管理方面的6个突破,用实际行动实践

了—总裁倡导的改善文化。

面对管理整合需要,我们第一次突破地域界限,实现三地合并

直接供餐;面对人员优化,大家同心协力,在工作量稳中有升的情况

下第一次实现了建制单位人员一次优化精简;面对后勤费用的节降,

我们第一次在食堂开展酒店服务,成功招待四方客商;面对资源的充

分利用,我们一次实现食堂包间招待经常化,为公司大幅节约招待

费用;面对员工技能差异,我们一次大范围开展技能比武,提升厨师

和服务员的素质;面对精益求精的工作要求,我们严谨细致地做好服

务工作,第一次实现年度内0投诉。

回顾—年,食堂管理班自豪地认识到,大家的满意就是对我们

工作的最好鼓励,就是对我们工作的最大支持,金奖银奖不如大家

的夸奖,金杯银杯不如大家的口碑。展望20_年,食堂管理班将坚

持贯彻各级领导要求和员工的改善建议,有信心在来年的工作中再

创佳绩,让领导更加放心,让员工更加满意!

谢谢各位!先进集体发言稿5敬爱的各位领导,老师,护理人员:

各位下午好!

光阴似箭,春暖花开的五月,欢快的心情伴随着前进的步伐,

又迎来了护士节。我今天站在这里,代表护理先进集体发言,深感

荣幸,感谢领导给我这个机会。肿瘤科还获得了集体荣誉,感到自

豪。工作中所取得的成绩,是在领导的正确指导下、同事的互相帮

助和支持下、护理姐妹的团结奋斗下,共同努力的结果。

伴随着医院的发展,医疗的改革,我们的护理宗旨始终坚持

“以人为本,以病为尊,以诚为源,以质为先,一切为了病人”的

服务理念。观念比制度重要,制度比技术重要。严格要求自己做好

每一件小事,遵守医院的各项规章制度,平时注重培养护士的团队

合作精神,充分发挥个人特长。肿瘤科是医院中一个特殊的科室,

护士每天面对的都是晚期癌症病人,要求我们不仅要有熟练的护理

操作技能和沟通能力,还要把自己的“爱”献给病人,正因为有他

的特殊性,所以体现了我们护理事业的高尚。还记得有一次,一名

病人的家属跪在我面前,双膝跪下,泪水夺眶而出,满怀感激的眼

神对我说:护士长,非常感谢你的'护理小组,让我的母亲可以无痛

而安全地离开…。

护士长的双手是温暖的,握住病人的手,以支持和鼓励病人,

陪伴病人,倾听病人的心声,走进病人的内心世界,帮助临终病人

无痛而有尊严地走完生命最后的旅程,这就是我们护理事业的崇高

之处!是啊,护理工作虽然很琐碎,但只要用心对待每一个病人,

真诚地帮助病人,我们就能赢得病人的尊敬和信任,我们的护理服

务满意度就会节节攀升。

成就只有过去才能代表,辉煌要靠我们不断努力,关心领导才

能前进。姊妹的支持是我们克服困难的武器,救死扶伤是我们坚持

不懈的信念,帮助病人战胜病魔是我们的神圣职责,在肿瘤科,我

们经常面对着无数死于癌症的病人,面对着无数悲欢离合的情景,

面对着病人饱受病痛折磨的无奈,面对着不为病人及家属所理解的

尴尬。但是我们无怨无悔,因为我们用自己的心灵温暖病人的爱心,

有病人信赖的目光,更有院领导和护理同行的理解与支持,我们将

一如既往地继续把护理工作做得更好。

祝愿各位领导、老师、护士姐妹们身体健康,节日快乐!感谢

各位,我完成了发言。先进集体发言稿6尊敬的领导,各位同事:

大家好!值此辞旧迎新之际,我谨代表营业厅全体员工向大家

致以美好的祝福!祝大家身体健康、工作顺利、万事如意。

刚才,听了杨经理作的工作报告内容丰富深刻、思路明确、重

点突出、措施得力、催人奋进,为我们今后经营的指导思想、总体

目标和主要任务指明了方向。

20_年我和营业厅全体员工同舟共济,团结一致,克难攻坚,

在分公司的正确领导下,以“追求客户满意服务”为宗旨,秉承

“用户至上,用心服务”的服务理念,不断增强自身素质,为分公

司持续、健康快速的发展做出了应有贡献。回顾一年的工作历程,

有艰辛、有欢笑、有成绩、有不足,当然更多的是工作经验、管理

经验、经营经验的积累和对新的一年的工作憧憬和展望。

为了做好20_年的工作,现表态如下:

第一,加强自身的思想道德建设,树立正确的思想观,人生观

和价值观。在新的一年中,我将更加认真学习党的理论,方针和各

项规章制度,坚持科学的发展观。利用业余时间多补充知识,开拓

自己的视野,培养自身的创新能力,不断充实自己,完善自己。

第二,提高自身的业务水平,保持工作的积极性。我会始终保

持一颗平常的心,一颗乐观的心和一颗求知的心。

第三,练好服务本领,提高服务水平,提升文明窗口形象。在

今后的工作中,我将坚持以文明窗口创建标准严格要求自己,面对

过往

的用户做到来有问声,问有答声,走有送声。在服务质量,文

明用语,服务态度上都努力更上一层楼,力争像到“用户至上,用

心服务”,

第四,自加压力,以身作则,作好表率作用。今后,我会一如

既往的以员工守则的标准来规范自己的’言行,认真履行自己的职责,

作好先锋模范作用。从自己做起,从身边的小事做起。

“百尺竿头,更进一步“,我将继续秉承“用户至上,用心服

务”这一服务理念,立足营业岗位,高标准,严要求,以提升营业

窗口用户满意为标准,从更好的服务用户需要的地方做起,从用户

不满意的地方改起,不辜负领导对我的期望,在新的一年里立足本

职,再创佳绩,为分公司的各项工作长足发展做出积极的贡献。

谢谢大家!

二。二一年二月一日先进集体发言稿7各位领导、各位同事:

大家下午好!

今日,我代表设备管理部,荣幸地荣获“大修先进小组”称号。

同时,我也被深深地打动了。这是公司领导对我部门过去一年工作

的确定。“感恩并努力工作”是我现在想说的。20_年,全厂停工

一个月进行大修,完成大修14项,小修705项。此外,我们还顺当

完成了澳化锂改造、汽化器改造、事故率、纯水储槽、氢气洗涤塔、

产能补齐等六个单独施工项目及部分补项,达到了于总在大修启动

会上提出的要求。从编制检修安排,到详细工作的支配,到全面排

期、现场质量验收、物流、各专业小组、各部门在大修领导小组的

领导下,主动协作,各司其职,有序开展,落实详细工作。此外,

_、_、—集团等400多名合同工也在此工作,参加了这次的大修。

当我站在这里发表获奖感言时,我仍旧抑制不住内心的激烈。

从那些点点滴滴的'检修中,我看到了团队互助合作的精神,看到了

凝合力和战斗力。赢得公司的“先进检修集体”,对我们来说,既

是最高荣誉,也是动力。

感谢公司领导和其他部门同事对设备部门工作的支持和帮助。

幸亏有你,我们的工作才能顺当进行!今日,设备科被评为20__年

度大修先进集体,但我们不会沉醉在今日的荣誉和掌声中。成果只

能说明过去,明天,我们会更加努力。

在此,我代表全部设备员工慎重承诺:我们将把过去的表现为

新的起点,用更高的标准严格要求自己,从错误中学习,不断提高

和完善自己的工作,严格履行岗位职责,努力工作,始终保持旺盛

的精神,充溢工作热忱,一心一意工作,回报领导和同事们激励和

期盼。

一,我们充溢信念!特别感谢大家。先进集体发言稿8尊敬的

各位领导、同仁们:

大家新年好!

今天,作为销售先进集体代表在此发言,我感到非常荣幸。在

此,感谢一直以来关心和支持我部门工作的各级领导和所有的同事

们。

直供部是一支主要以开发天津周边直供厂家为主,提高公司销

售效益为目标的销售队伍。部门全体员工在公司各级领导的正确带

领下,积极贯彻集团各项方针政策,始终如一的坚持“创建一流,

做精做强,超越自我,铸就辉煌”的立业人经营理念,为公司的‘发

展和正常运营起着积极的作用。

—年,全体员工紧密团结在以公司董事长为核心的领导集体周

围,在“立业精神”的鼓舞下,直供部全体员工认真总结,积极工

作,艰苦奋斗,实现了销售业绩和全年利润上的双赢。一年,完成

销售97000吨,新开拓客户数量30家,在竭力完成销售任务的同时,

也能完成了领导布置的其他任务。目前,我们仍然在不断努力,让

更多的客户了解立业,成为我们忠实的合作伙伴。

在确保销售业绩的同时,我们每个月都要上门对曾经购买我们

钢材的客户进行回访,联络感情,建立牢固的信任。在销售的同时

我们经常要求客户对我们的服务提出中肯意见。我们每月在部门内

部召开月度经营分析会,大家在会上也积极分析本月得失,为下月

任务的顺利达成建言献策。先进集体发言稿9尊敬的各位领导、同

事们:

大家上午好!

今天我站在这里,做为先进部门的代表发言,深感荣幸,同时

也非常激动。

我们今天所取得的成绩离不开各级领导的培养和帮助,离不开

在座各位同事的大力支持和合作。是你们为我们的成长创造了健康

的空间和条件,为我们的工作创造了和谐的氛围和环境。我们的每

一点滴进步,领导和同志们都给予了极大的关注和鼓励,并给予了

很高的荣誉。我在这里仅代表所有先进部门和个人感谢各位领导和

同志们!

说心里话我深知这个荣誉是大家的、是集体的,没有你们,我

们将一无所成。今天我们能够被评为20_年度公司的先进部门,首

先感谢各级领导多年的帮助和关爱,使我能够在政治思想和业务素

质等诸多方面逐步走向成熟和完善,在人生的道路上一步一个脚印

的踏实前进;感谢公司全体同事在日常工作、学习中的相互支持、

协作和配合。良好的团队风貌,使我能够圆满完成各项工作任务,

并能有创新和拓展;感谢公司全体成员团结向上的奋勇拼搏和充满

活力的工作热情,使我们部门的工作开展的有声有色,得到了各级

领导的赞许和肯定,使我的领导才能得到了充分锻炼和展示;还要

感谢馆内各部门对我工作的大力支持、充分理解和信任。

在新的一年里,我们将把过去的.成绩作为新的工作起点,以更

高的标准严格要求自己,虚心学习他人的长处,使自己的综合素质

和业务水平在工作中不断提高和完善,认真履行岗位职责,踏实工

作,爱岗敬业,始终保持着旺盛的精神风貌和饱满的工作热情,全

身心地忘我工作,以此来回报领导和同志们的鼓励和期待。先进集

体发言稿10各位领导、同志们:

今天站在讲台上代表新闻宣传工作先进集体发言,我感到十分

荣幸!同时也感到责任更加重大,也树立起了将工作做得更好的信

心!

一年来,化工二分公司新闻宣传工作在集团的正确领导下,在

分公司领导、各科、分厂的大力支持下,坚持“服务大局、营造氛

围、培养人才”的原则,通过营造宣传氛围、健全宣传网络、加强

宣传考核,加强宣传队伍建设等措施,新闻宣传工作取得了一点成

绩,同时仍然存在很多不足。

我们的主要作法:一是强化宣传意识。意识是先导,只有意识

到位,工作才能到位,我们积极引导全体员工特别是各级管理人员

树立正确的宣传意识,认为宣传工作是思想工作而不是形象工程,

认为宣传水平体现的是基础管理水平和行政管理水平,认为从事宣

传工作不是为人作嫁裳而是促进自我、锻炼自我成长的平台,认为

参与宣传的人员不是沽名钓誉而是业务骨干、管理骨干、综合性人

才、管理后备力量,引导大家从思想上认同宣传工作、支持宣传工

作,营造了宣传氛围。二是健全通讯员网络,科、分厂的通讯员延

伸到班组,每组至少一名通讯员,要求入选的通讯员必须体现先进

性、是业务骨干、是各方面的优秀代表,做到宁缺勿滥,培养了通

迅员的自豪感、认同感。鼓励大家在这个平台上,展现自我、锻炼

自我,做好思想宣传工作,做到服务于分厂、科室的整体工作。三

是加强宣传工作考核,我们每季度末对各科、分厂的稿件刊发情况

进行书面通报,指出宣传工作好的方面、不足及努力的方向;我们

每月对宣传工作回头望,核查各科、分厂对刊发稿件的奖励情况,

目前各分厂已全部启动内部二次考核,形成了重视、尊重宣传工作

的.氛围和工作机制,保证了宣传工作持续改进、不断优化。四是加

强通讯员队伍的建设,每遇到集团宣传工作培训时我们让更多的通

讯员参与,对于通讯员所投递的稿件,我们尽可能改好,通过改稿

让投稿人在对比中学习、成长,我们在日常工作中和通迅员耐心交

流写作经验,讨论如何选材、选角度、写作技巧,引导通讯员不断

进步,4月份的宣传工作座谈会后,宣传稿件的数量和质量取得质

的突破(可以说是宣传工作的分水岭),宣传工作取得明显效果。

.....足更明显:一是人员未能实现宣传人员的专业化配备,宣传

人员既要负责宣传工作,还要负责材料写作、党群工作、绩效考核

等,每一项都是重点、都有对应的上级部门,身兼数职一定程度上

影响了人员的专业化成长,影响了宣传工作更好、更深入地开展。

二是宣传报道面广、但深度报道少,引起员工心灵共鸣、影响员工

思想认识、能引导思想动态、管理动态的稿件少,还没有真正发挥

出宣传工作应有的效应。三是宣传人员成长还不够快,虽然涌现出

了.....等一批通讯员,参与发表稿件的人数达到50余人,但人员

专业化水平仍有待于迄一步提高,有待于进一步成长。

下一步我们将针对存在的问题采取有针对性的措施加以改进,

力争使新闻宣传工作做到更好,真正做到营造氛围、服务大局、服

务于分公司的整体工作,促进全体宣传人员的戌长成才,把宣传工

作开展的更好!

谢谢大家!先进集体发言稿11各位老师、各位同学:

大家好

很高兴也很荣幸今天能够站在这里来和大家一起分享我大学生

活中的一些事,现在四年下来了,回首过去的生活,用一句比较时

髦的话讲那就是“那些年,我们一起二过“。今天站在这里,我内

心有点不安,总有一种误人子弟的感觉,所以,我今天讲的内容,

如果对各位有用的话,大家可以用心去想一下,如果没用的话,那

就把它当成耳边风,左耳进右耳出呵呵…

今天我来此的目的主要是和大家分享一下我大学四年来的一些

工作经验,成绩这一块我不敢和大家妄言,如果我足够像其他几位

学姐学长那样优秀的话,我会很乐意地和大家探讨这一块的呵呵…

每学年总是在保证拿到奖学金的基础上尽量抽出时间去锻炼自己,

无论是在校内还是校外。大学是一个综合发展的平台,你利用好了,

当你在毕业的时候你会觉得自己满载而归,而荒废掉了,你便会觉

得自己很茫然。

我先简要介绍下班里的情况:南京信息工程大学信息与控制学

院20—级测控技术与仪器二班,共有学生38人,其中陈昔超同学

已在20_年出国深造。自入学以来,我班曾连续两次被评为“校级

先进班集体”,一次被评为“校五四红旗团支部”,两次获得“院

红丝带运动会”集体二等奖,曾获得“班级秀比赛”集体二等奖、

“班刊设计比赛”集体二等奖、电子设计大赛集体二等奖,曾三次

被校团委评为“优秀团日活动”荣誉称号等,至今,我班巳拘22名

正式党员,4名预备党员,四年来,我班几乎所有同学都获得过由

校或院颁发的各种荣誉证书。20年,我班被江苏省教育厅评为

“江苏省先进班集体”,20_年我班作为我校仅有的两个团支部

(另一个为国防生团支部)之一被选送为“江苏省五四红旗团支部”

候选单位并成功被推荐至省团委。

只有当班级集体拿了奖,我们这些当班委的脸上才有光,当然,

也不是说班委为班级服务就是冲着拿奖去的,这样目的性太强,结

果有可能适得其反,只不过拿了集体奖项,说明班上所有同学的努

力不仅得到了本班同学的认可,也得到了班外同学及老师的肯定,

这是一件非常让人自豪的事。作为学生干部,不论你在什么组织或

部门,我们要做的事其实很简单,就是把每天最基本的事给做好,

把校及院的消息通知到位、把他们的命令执行到位,当然,除此之

外,也要适时地自己组织一些活动,增强大家的凝聚力和向心力。

大一刚来的时候,我竞选班委也是处处碰壁,第一学期什么也没选

上,只进了分团委的外联部,现在好像这个部门没有了,那时心里

也感觉特悲催,当然我并没有感觉自卑,心里一直在想,大家刚刚

到一块,对我也不是很了解,等到时间长了,大家了解我,我再厚

着脸皮站上去,结果从大一第二学期一直担任班委到现在,担任了

两年班长,上学期本来想退掉的,结果很不幸,没有退成。

作为一位即将踏出校门的班长,为了让你们的工作做的更好,

我想给各位在做的担任各种学生干部的学弟学妹们几点建议:

1、不要把面子看的过高。当然不是说不要脸,而是要不耻于干

这干那儿,因为我们本来就是为同学服务的,如果我们竞选学生干

部的时候不是抱着这种态度的.话,在之后的工作中也许我们很成功,

但却得不到大家的认可,这是一件很可悲的事,自己也会很受打击。

2、把头低的低一点。我们要有那种俯首甘为孺子牛的精神,如

果我们总是把头昂起来,我们不可能很虚心地听进去别人的建议,

即便听了,那也是作秀,是做给别人看的;我们是学生干部,但不

要误认为我们就可以对同学怎么怎么的,或始终用一种学生干部的

姿态去面对同学,我们要始终知道,出了这个校门,我们什么都不

是,所以现在大家服从我们的安排,我们要觉得很庆幸,那是大家

给我们面子,而不是误认为我们有多大多大的本事。

3、要各司其职,协同运作。就拿我自己来说,两年班长期间,

学院那边需要执行的通知,我会按照通知的性质安排给班上相应的

班委,只要安排到位了,我们其他班委都是下手,他如果有什么需

要或安排我们其他人要无条件的服从,而对于其他学生干部,其他

班委安排你任务的时候,心里也不要有什么想法,也不要在那边想

“哎呀,你是个什么东西,你算老几,让我干这干那的“,大家要

相互合作,班长或部长、书记主席等不是命令你去做什么,也只是

起到一个传达的作用。

4、要任劳任怨,尤其是班长。学校或院里有什么通知的话,都

是直接发给我们,如耒其他班委都没有时间的话,那最后只能由自

己完成,而且要时刻做好这样的准备,其他班委也要适当的体谅下

班长。

5、要学会与同学相处,做事圆滑。要尽量去了解各色人群的爱

好,但不是让我们去投怀送抱,也没有必要,想想他们的讲话技巧,

喜欢做什么样的事,根据他们不同的性格特征群群击破,比如爱学

习的、爱喝酒的、沉默型的等等……

6、注重凝聚力的培养。集体的向心力很总要,有可能我们的个

人能力拼不过别人,但当集体在一起的时候,我们的力量是无穷的,

记得大一刚来的时候,我们院举行红丝带运动会,在拔河中我们班

同学都快要被对家拉过去了,结果前面的第一个同学突然呐喊起来,

声情并茂,后面的同学听到之后,全都一起高声喊出来,这一喊不

打紧,结果把同学们的气势全都给喊出来,最后的最后,不到一分

钟,我们赢了,团队的潜在能力真的很重要,有时力量是无穷的。

不仅仅学校那边的活动要参加,自己单位或部门也要时不时地搞些

可以让全体成员共同参与的活动,前提是时间许可的范围内,春秋

游那是惯例,必须要走行,此外,要抓住学校的食堂、学校的教室

等等可利用的资源,如烹饪大赛、包饺子、班级自制一些小短片等

等,我说的这些,都是我们班这个小团队都做到的,我相信其他团

队也可以做到,而且可以做的更好;另外,在女生节、圣诞节的时

候,各个学生组织或先级中的男同学可以大方一点,大家一起凑点

钱为本组织或本班级的女生买点小礼品之类的,其实礼物的价格倒

无所谓,关键是这份心意,有可能让这个小家庭倍加和谐,有句话

说的好,女生需要宠着不是呵呵….7、要经常与班上的同学沟通和

交流。及时了解同学们的情况,不要等到辅导员或班主任问到我们

的时候,我们什么都不知道,那样真的很不好,很多事要主动走在

前面,而不是让别人推着走在前面,尤其是及时了解异性群体方面

的信息,给他们更多的关注。同时班委与班委之间也要经常的沟通,

方便做好各种工作。

讲了这么多,其实归根结底就是一句话,服务意识!

谢谢大家先进集体发言稿12各位同事:大家上午好!

至此春节即将到来之际,我们欢聚一堂,召开优秀员工表彰大

会,我仅代表公司董事会向光临此次会议的全体员工以及坚守在工

作岗位上的同事们致以最真挚的祝福和崇高的敬意。

20_年,全体员工历经日日夜夜和风风雨雨,群策群力,克服

了种种困难,取得了不错的成绩,我公司正以崭新的姿态呈现在众

人面前。看到今天的成绩,我深感大家没有辜负公司对你们的期待,

你们在平凡的岗位上不辞辛苦,展现了你们的聪明才智和创新能力,

用双手和智慧创造了一个又一个不平凡的业绩,我为你们的努力而

感到自豪。

今天受表彰的优秀员工和优秀中层干部,是全体员工中的佼佼

者。我们要号召全体员工向他们学习,学习他们顾全大局,敬业奉

献的精神,学习他们爱岗敬业,勤恳钻研的工作态度,更要学习他

们善待顾客,细致周到的服务理念。我坚信,我们的团队是一个团

结协作的优秀团队,我们有一批敬业奉献的优秀员工,有了大家的

努力,在新的一年里,我公司的发展将迈向更高的台阶。

新年新气象,俗话说一年之计在于春,希望全体员工在新的一

年里时刻以“敬业乐业、团结进取、分工协作”的团队精神为指导,

希望你们在不同的岗位上发挥不同的'作用,更希望你们在不同的岗

位上都有优异的表现。请你们相信:天马酒业美好的将来将是你们迈

向成功事业的奠基石。你们才是公司真正的主人,没有你们就没有

公司的今天,让我们携起手来,展望未来、放飞理想,为天马酒业

的明天共同努力!

最后,给各位员工及你们的家人拜个早年。祝大家春节快乐,

家庭幸福,身体健康,万事如意!谢谢大家!先进集体发言稿13尊

敬的各位领导、各位同事:

大家下午好!

今天能代表设备管理部领取“大修先进集体”这个奖项,我深

感荣幸!同时也十分的感动,这是公司领导对我部门过去一年里工

作的一种肯定。“心存感恩,励精图治”是我此刻最想说的话。

历时一个月的20_年全厂停车大修,累计完成了14大项、705

小项的检修内容。此外,还顺利完成了溪化锂改造、汽化器改造、

事故率、纯水储槽、倒气洗涤塔、产能补齐等六个单独施工项目及

部分补项,达到了于总在大修启动会上提出的'要求一一“011”,

即“零事故、一次开车成功、??“。从编制大修计划,到安排具

体工作,到整体调度、现场质量验收、后勤,各个专业组、部门在

大修领导小组的领导下,积极配合、各司其职,有条不紊地开展、

实施了具体工作。还有来自沈鼓、星华、中化六建、海吉、五冶等

承办商单位的400余名员工,参与完成了此次大修。

当我站在这里宣读获奖感言时,我还是压抑不了我内心激动的

情绪。从大修中的那些点点滴滴的小事情上,我看到了互帮互助的

团队协作精神,看到了凝聚力和战斗力。获得公司的“大修先进集

体”,对我们来讲,不仅是至高的荣誉,更是一种动力的鞭策。

感谢公司领导及其他部门同事对设备部工作一直以来的支持和

帮助,正是有了你们,我们的工作才得以顺利开展!

今天,设备部被评为20_年度的大修先进集体,但我们不会沉

醉在今天的荣誉与掌声中。成绩只能说明过去,明天,我们将更加

努力。在此,我代表设备部的全体员工郑重承诺:我们将把过去的

成绩作为新的起点,以更高的标准严格要求自己,虚心学习,在工

作中不断提高和完善自我,认真履行岗位职责,认真工作,爱岗敬

业,始终保持着旺盛的精神风貌和饱满的工作热情,全心全意的投

入到工作中,以此来回报领导和同事们的鼓励和期盼。

20_,我们充满信心!

谢谢大家!先进集体发言稿14尊敬的各位领导、同志们:

大家好!

今天,我能够代表油管车间这个光荣的集体站在这里发言,感

到非常荣幸,也很激动,我有很多想说的,也有很多要感谢的人,

在此,首先感谢一直以来关心和支持我车间工作的各级领导,感谢

各部门给予我车间一年的大力支持,感谢所有奋斗在一线的兄弟姐

妹们,正因为有了你们的帮助,油管车间才有了今天的荣誉

油管车间是以提高生产效益,促进职工安全意识为一体的生产

线。自20_年初以来,各员工在公司领导的正确带领下,始终如一

的.坚持“扎根车间、面向一线,提高技能、安全生产”的工作理念,

为公司的建设、发展和正常运营起着积极的作用。

在公司领导蒲总的亲临指挥下,将南线进行大规模的改造,日

产能从最初的20吨提到目前的33吨,使车间的产能得到大规模的

扩大。

我们的新产品钻套管生产线至今已经历了一年的磨合,在此期

问我车间在技术研发部的支持下对设备的工装以及工艺也作出了一

定的改进,再加操作人员积极努力,充分掌握了各种操作要领。使

得目前日产量也从刚开始的10吨提升到现在的20多吨。

在生产油管质量方面车间定期对电镀镀液进行维护与处理,增

强了镀液的稳定性以及使用性,各工序的合格率在以前的基础上都

均有明显提高,保证了每根成品油管的发货质量。在抓质量的同时,

我们还针对性的进行了节能减排、降本增效、安全培训等工作,大

大提高了员工

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论