2026年河北妇联文秘招聘考试练习试卷（含答案）

/河北妇联文秘招聘考试练习试卷一、单选题（每题1分，共100题）1.河北省妇联文秘岗位招聘中，文秘工作的核心职责不包括（）A.起草公文B.组织会议C.经营企业D.管理档案2.在公文写作中，"请示"类文种适用于（）A.向下级机关发布指令B.向上级机关请求指示C.向平级单位通报情况D.对外宣布重要事项3.妇联组织的主要职能不包括（）A.维护妇女权益B.促进男女平等C.组织妇女就业D.制定经济政策4.河北省妇联年度工作计划通常需要包含哪些内容（）A.组织架构调整方案B.预算编制说明C.工作目标与措施D.法律法规修订建议5.在处理妇联日常事务时，以下哪项不属于"三重一大"决策范围（）A.重要人事任免B.大额资金使用C.重要会议安排D.办公用品采购6.妇联系统中的"妇女代表"主要履行（）A.行政管理职能B.监督检查职能C.代表妇女利益D.制定政策法规7.撰写妇联工作简报时，通常需要包含（）A.详细的经济数据B.具体的财务报表C.工作进展与成效D.法律条文解释8.妇联组织在开展维权工作时，主要依据（）A.企业内部规章B.地方性法规C.国家宪法D.国际公约9.在妇联会议记录中，需要重点记录的内容不包括（）A.与会人员名单B.讨论的具体议题C.个人的情绪表达D.会议形成的决议10.妇联系统中的"妇女儿童维权服务站"主要提供（）A.职业技能培训B.法律咨询服务C.经济援助D.房产中介服务11.河北省妇联系统内，以下哪级组织具有最高决策权（）A.县级妇联B.市级妇联C.省妇联D.乡镇妇联12.在处理信访件时，妇联工作人员应遵循的原则不包括（）A.保护信访人隐私B.公开信访内容C.及时调查处理D.坚持实事求是13.妇联组织在开展宣传活动时，常用的宣传形式不包括（）A.线上直播B.电视访谈C.商品广告D.宣传栏14.妇联系统中的"巾帼建功"活动主要目的是（）A.提高妇女就业率B.增加财政收入C.扩大组织规模D.制定行业标准15.在撰写妇联工作计划时，需要明确（）A.预算金额B.负责人姓名C.工作目标D.任职资格16.妇联组织在开展调研工作时，主要采用的方法不包括（）A.问卷调查B.座谈会C.经济评估D.实地考察17.在处理妇联系统内部投诉时，应遵循的程序不包括（）A.调查取证B.公开处理C.依法依规D.保护隐私18.妇联系统中的"妇女干部"主要具备（）A.经济管理能力B.法律专业背景C.社会组织经验D.技术研发能力19.在妇联会议中，"议题"通常指（）A.临时讨论事项B.正式讨论内容C.个人意见表达D.会议安排计划20.妇联组织在开展培训工作时，主要培训内容不包括（）A.法律知识B.职业技能C.经济管理D.妇女权益21.在处理妇联系统公文时，需要严格遵循的格式要求不包括（）A.标题规范B.字体统一C.排版美观D.附件齐全22.妇联系统中的"妇女联合会"属于（）A.行政机关B.群众组织C.经济实体D.学术团体23.在妇联工作总结中，需要重点说明的内容不包括（）A.工作完成情况B.存在的问题C.个人工作表现D.改进措施24.妇联组织在开展维权工作时，主要针对的权益问题不包括（）A.性别歧视B.家庭暴力C.劳动权益D.环境保护25.在处理妇联系统档案时，需要遵循的原则不包括（）A.完整性B.机密性C.时效性D.保密性26.妇联系统中的"妇女代表"通常由（）A.组织任命B.民主选举C.上下级指定D.个人申请27.在撰写妇联工作简报时，需要控制的内容篇幅不包括（）A.工作概述B.具体数据C.个人感想D.工作建议28.妇联组织在开展宣传活动时，需要重点宣传的内容不包括（）A.妇女权益B.法律法规C.经济政策D.妇女典型29.在处理妇联系统信访件时，需要重点核查的内容不包括（）A.信访人身份B.信访内容真实性C.信访人经济状况D.处理意见30.妇联系统中的"妇女干部"通常需要具备（）A.法律专业背景B.经济管理能力C.社会组织经验D.技术研发能力31.在妇联会议中，"会议纪要"通常包含的内容不包括（）A.与会人员名单B.讨论的具体议题C.个人情绪表达D.会议形成的决议32.妇联组织在开展维权工作时，主要依据的法律文件不包括（）A.《妇女权益保障法》B.《劳动法》C.《婚姻法》D.《反家庭暴力法》33.在处理妇联系统公文时，需要严格遵循的流程不包括（）A.起草B.审核修改C.签发D.个人意见34.妇联系统中的"妇女联合会"的主要职责不包括（）A.维护妇女权益B.促进男女平等C.制定经济政策D.组织妇女活动35.在妇联工作总结中，需要重点说明的内容不包括（）A.工作完成情况B.存在的问题C.个人工作表现D.改进措施36.妇联组织在开展培训工作时，主要培训内容不包括（）A.法律知识B.职业技能C.经济管理D.妇女权益37.在处理妇联系统档案时，需要遵循的原则不包括（）A.完整性B.机密性C.时效性D.保密性38.妇联系统中的"妇女代表"通常由（）A.组织任命B.民主选举C.上下级指定D.个人申请39.在撰写妇联工作简报时，需要控制的内容篇幅不包括（）A.工作概述B.具体数据C.个人感想D.工作建议40.妇联组织在开展宣传活动时，需要重点宣传的内容不包括（）A.妇女权益B.法律法规C.经济政策D.妇女典型41.在处理妇联系统信访件时，需要重点核查的内容不包括（）A.信访人身份B.信访内容真实性C.信访人经济状况D.处理意见42.妇联系统中的"妇女干部"通常需要具备（）A.法律专业背景B.经济管理能力C.社会组织经验D.技术研发能力43.在妇联会议中，"会议纪要"通常包含的内容不包括（）A.与会人员名单B.讨论的具体议题C.个人情绪表达D.会议形成的决议44.妇联组织在开展维权工作时，主要依据的法律文件不包括（）A.《妇女权益保障法》B.《劳动法》C.《婚姻法》D.《反家庭暴力法》45.在处理妇联系统公文时，需要严格遵循的流程不包括（）A.起草B.审核修改C.签发D.个人意见46.妇联系统中的"妇女联合会"的主要职责不包括（）A.维护妇女权益B.促进男女平等C.制定经济政策D.组织妇女活动47.在妇联工作总结中，需要重点说明的内容不包括（）A.工作完成情况B.存在的问题C.个人工作表现D.改进措施48.妇联组织在开展培训工作时，主要培训内容不包括（）A.法律知识B.职业技能C.经济管理D.妇女权益49.在处理妇联系统档案时，需要遵循的原则不包括（）A.完整性B.机密性C.时效性D.保密性50.妇联系统中的"妇女代表"通常由（）A.组织任命B.民主选举C.上下级指定D.个人申请51.在撰写妇联工作简报时，需要控制的内容篇幅不包括（）A.工作概述B.具体数据C.个人感想D.工作建议52.妇联组织在开展宣传活动时，需要重点宣传的内容不包括（）A.妇女权益B.法律法规C.经济政策D.妇女典型53.在处理妇联系统信访件时，需要重点核查的内容不包括（）A.信访人身份B.信访内容真实性C.信访人经济状况D.处理意见54.妇联系统中的"妇女干部"通常需要具备（）A.法律专业背景B.经济管理能力C.社会组织经验D.技术研发能力55.在妇联会议中，"会议纪要"通常包含的内容不包括（）A.与会人员名单B.讨论的具体议题C.个人情绪表达D.会议形成的决议56.妇联组织在开展维权工作时，主要依据的法律文件不包括（）A.《妇女权益保障法》B.《劳动法》C.《婚姻法》D.《反家庭暴力法》57.在处理妇联系统公文时，需要严格遵循的流程不包括（）A.起草B.审核修改C.签发D.个人意见58.妇联系统中的"妇女联合会"的主要职责不包括（）A.维护妇女权益B.促进男女平等C.制定经济政策D.组织妇女活动59.在妇联工作总结中，需要重点说明的内容不包括（）A.工作完成情况B.存在的问题C.个人工作表现D.改进措施60.妇联组织在开展培训工作时，主要培训内容不包括（）A.法律知识B.职业技能C.经济管理D.妇女权益61.在处理妇联系统档案时，需要遵循的原则不包括（）A.完整性B.机密性C.时效性D.保密性62.妇联系统中的"妇女代表"通常由（）A.组织任命B.民主选举C.上下级指定D.个人申请63.在撰写妇联工作简报时，需要控制的内容篇幅不包括（）A.工作概述B.具体数据C.个人感想D.工作建议64.妇联组织在开展宣传活动时，需要重点宣传的内容不包括（）A.妇女权益B.法律法规C.经济政策D.妇女典型65.在处理妇联系统信访件时，需要重点核查的内容不包括（）A.信访人身份B.信访内容真实性C.信访人经济状况D.处理意见66.妇联系统中的"妇女干部"通常需要具备（）A.法律专业背景B.经济管理能力C.社会组织经验D.技术研发能力67.在妇联会议中，"会议纪要"通常包含的内容不包括（）A.与会人员名单B.讨论的具体议题C.个人情绪表达D.会议形成的决议68.妇联组织在开展维权工作时，主要依据的法律文件不包括（）A.《妇女权益保障法》B.《劳动法》C.《婚姻法》D.《反家庭暴力法》69.在处理妇联系统公文时，需要严格遵循的流程不包括（）A.起草B.审核修改C.签发D.个人意见70.妇联系统中的"妇女联合会"的主要职责不包括（）A.维护妇女权益B.促进男女平等C.制定经济政策D.组织妇女活动71.在妇联工作总结中，需要重点说明的内容不包括（）A.工作完成情况B.存在的问题C.个人工作表现D.改进措施72.妇联组织在开展培训工作时，主要培训内容不包括（）A.法律知识B.职业技能C.经济管理D.妇女权益73.在处理妇联系统档案时，需要遵循的原则不包括（）A.完整性B.机密性C.时效性D.保密性74.妇联系统中的"妇女代表"通常由（）A.组织任命B.民主选举C.上下级指定D.个人申请75.在撰写妇联工作简报时，需要控制的内容篇幅不包括（）A.工作概述B.具体数据C.个人感想D.工作建议76.妇联组织在开展宣传活动时，需要重点宣传的内容不包括（）A.妇女权益B.法律法规C.经济政策D.妇女典型77.在处理妇联系统信访件时，需要重点核查的内容不包括（）A.信访人身份B.信访内容真实性C.信访人经济状况D.处理意见78.妇联系统中的"妇女干部"通常需要具备（）A.法律专业背景B.经济管理能力C.社会组织经验D.技术研发能力79.在妇联会议中，"会议纪要"通常包含的内容不包括（）A.与会人员名单B.讨论的具体议题C.个人情绪表达D.会议形成的决议80.妇联组织在开展维权工作时，主要依据的法律文件不包括（）A.《妇女权益保障法》B.《劳动法》C.《婚姻法》D.《反家庭暴力法》81.在处理妇联系统公文时，需要严格遵循的流程不包括（）A.起草B.审核修改C.签发D.个人意见82.妇联系统中的"妇女联合会"的主要职责不包括（）A.维护妇女权益B.促进男女平等C.制定经济政策D.组织妇女活动83.在妇联工作总结中，需要重点说明的内容不包括（）A.工作完成情况B.存在的问题C.个人工作表现D.改进措施84.妇联组织在开展培训工作时，主要培训内容不包括（）A.法律知识B.职业技能C.经济管理D.妇女权益85.在处理妇联系统档案时，需要遵循的原则不包括（）A.完整性B.机密性C.时效性D.保密性86.妇联系统中的"妇女代表"通常由（）A.组织任命B.民主选举C.上下级指定D.个人申请87.在撰写妇联工作简报时，需要控制的内容篇幅不包括（）A.工作概述B.具体数据C.个人感想D.工作建议88.妇联组织在开展宣传活动时，需要重点宣传的内容不包括（）A.妇女权益B.法律法规C.经济政策D.妇女典型89.在处理妇联系统信访件时，需要重点核查的内容不包括（）A.信访人身份B.信访内容真实性C.信访人经济状况D.处理意见90.妇联系统中的"妇女干部"通常需要具备（）A.法律专业背景B.经济管理能力C.社会组织经验D.技术研发能力91.在妇联会议中，"会议纪要"通常包含的内容不包括（）A.与会人员名单B.讨论的具体议题C.个人情绪表达D.会议形成的决议92.妇联组织在开展维权工作时，主要依据的法律文件不包括（）A.《妇女权益保障法》B.《劳动法》C.《婚姻法》D.《反家庭暴力法》93.在处理妇联系统公文时，需要严格遵循的流程不包括（）A.起草B.审核修改C.签发D.个人意见94.妇联系统中的"妇女联合会"的主要职责不包括（）A.维护妇女权益B.促进男女平等C.制定经济政策D.组织妇女活动95.在妇联工作总结中，需要重点说明的内容不包括（）A.工作完成情况B.存在的问题C.个人工作表现D.改进措施96.妇联组织在开展培训工作时，主要培训内容不包括（）A.法律知识B.职业技能C.经济管理D.妇女权益97.在处理妇联系统档案时，需要遵循的原则不包括（）A.完整性B.机密性C.时效性D.保密性98.妇联系统中的"妇女代表"通常由（）A.组织任命B.民主选举C.上下级指定D.个人申请99.在撰写妇联工作简报时，需要控制的内容篇幅不包括（）A.工作概述B.具体数据C.个人感想D.工作建议100.妇联组织在开展宣传活动时，需要重点宣传的内容不包括（）A.妇女权益B.法律法规C.经济政策D.妇女典型【标准答案及解析】1.C解析：妇联文秘工作的核心职责包括起草公文、组织会议、管理档案等，经营企业不属于妇联文秘工作的范畴。2.B解析：请示类文种适用于向上级机关请求指示、批准，是下级向上级请求指示或批准事项时使用的公文。3.C解析：妇联组织的主要职能包括维护妇女权益、促进男女平等、开展妇女工作等，组织妇女就业属于政府劳动部门的职责。4.C解析：河北省妇联年度工作计划通常需要包含工作目标、主要任务、具体措施等内容，预算编制说明和组织架构调整方案属于专项计划。5.C解析："三重一大"决策范围包括重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排、大额资金使用，重要会议安排不属于"三重一大"决策范围。6.C解析：妇女代表主要履行代表妇女利益、反映妇女呼声、参与民主管理的职责，不属于行政管理职能。7.C解析：妇联工作简报通常需要包含工作进展、主要成效、存在问题等内容，具体财务报表和法律法规修订建议不属于简报内容。8.B解析：妇联组织在开展维权工作时，主要依据地方性法规和部门规章，国家宪法是根本大法，不具体规定妇女权益保障。9.C解析：妇联会议记录需要重点记录与会人员名单、讨论的具体议题、会议形成的决议等内容，个人的情绪表达不属于会议记录的重点内容。10.B解析：妇女儿童维权服务站主要提供法律咨询服务，帮助妇女儿童维护合法权益，不属于职业技能培训、经济援助和房产中介服务。11.C解析：省妇联具有最高决策权，市妇联、县妇联、乡镇妇联分别具有相应的决策权，省妇联是最高层级。12.B解析：妇联工作人员处理信访件应遵循保护信访人隐私、及时调查处理、坚持实事求是等原则，公开信访内容不属于处理原则。13.C解析：妇联组织常用的宣传形式包括线上直播、电视访谈、宣传栏等，商品广告不属于妇联组织的宣传形式。14.A解析：巾帼建功活动主要目的是提高妇女素质、促进妇女发展，不属于增加财政收入、扩大组织规模和制定行业标准。15.C解析：撰写妇联工作计划需要明确工作目标，预算金额、负责人姓名属于具体执行细节，工作目标属于计划的核心内容。16.C解析：妇联组织在开展调研工作时，主要采用问卷调查、座谈会、实地考察等方法，经济评估不属于调研方法。17.B解析：处理妇联系统内部投诉应遵循调查取证、依法依规、保护隐私等程序，公开处理不属于内部投诉处理的程序。18.D解析：妇女干部主要具备法律专业背景、社会组织经验等，技术研发能力不属于妇女干部的核心能力要求。19.B解析：议题指会议正式讨论的内容，是会议的核心部分，不属于临时讨论事项、个人意见表达和会议安排计划。20.C解析：妇联组织在开展培训工作时，主要培训内容包括法律知识、职业技能、妇女权益等，经济管理不属于妇联培训的重点内容。21.C解析：处理妇联系统公文需要严格遵循标题规范、字体统一、附件齐全等格式要求，排版美观不属于必须遵循的格式要求。22.B解析：妇女联合会是群众组织，不属于行政机关、经济实体和学术团体，是代表妇女群众的组织。23.C解析：妇联工作总结需要重点说明工作完成情况、存在的问题、改进措施等内容，个人工作表现不属于总结的重点内容。24.D解析：妇联组织在开展维权工作时，主要针对的权益问题包括性别歧视、家庭暴力、劳动权益等，环境保护不属于妇联维权工作的范畴。25.C解析：处理妇联系统档案需要遵循完整性、机密性、保密性等原则，时效性不属于档案管理的基本原则。26.B解析：妇女代表通常由民主选举产生，不属于组织任命、上下级指定和个人申请，是群众选举产生的代表。27.C解析：撰写妇联工作简报需要控制工作概述、具体数据、工作建议等内容篇幅，个人感想不属于简报的必要内容。28.C解析：妇联组织在开展宣传活动时，需要重点宣传妇女权益、法律法规、妇女典型等，经济政策不属于妇联宣传的重点内容。29.C解析：处理妇联系统信访件需要重点核查信访人身份、信访内容真实性、处理意见等，信访人经济状况不属于核查的重点内容。30.D解析：妇女干部通常需要具备法律专业背景、经济管理能力、社会组织经验等，技术研发能力不属于妇女干部的核心能力要求。31.C解析：会议纪要通常包含与会人员名单、讨论的具体议题、会议形成的决议等内容，个人情绪表达不属于会议纪要的内容。32.C解析：妇联组织在开展维权工作时，主要依据的法律文件包括《妇女权益保障法》、《劳动法》、《反家庭暴力法》等，婚姻法不属于专门针对妇女权益的法律。33.D解析：处理妇联系统公文需要严格遵循起草、审核修改、签发等流程，个人意见不属于公文处理的流程。34.C解析：妇女联合会的主要职责包括维护妇女权益、促进男女平等、组织妇女活动等，制定经济政策不属于妇联的职责。35.C解析：妇联工作总结需要重点说明工作完成情况、存在的问题、改进措施等内容，个人工作表现不属于总结的重点内容。36.C解析：妇联组织在开展培训工作时，主要培训内容包括法律知识、职业技能、妇女权益等，经济管理不属于妇联培训的重点内容。37.C解析：处理妇联系统档案需要遵循完整性、机密性、保密性等原则，时效性不属于档案管理的基本原则。38.B解析：妇女代表通常由民主选举产生，不属于组织任命、上下级指定和个人申请，是群众选举产生的代表。39.C解析：撰写妇联工作简报需要控制工作概述、具体数据、工作建议等内容篇幅，个人感想不属于简报的必要内容。40.C解析：妇联组织在开展宣传活动时，需要重点宣传妇女权益、法律法规、妇女典型等，经济政策不属于妇联宣传的重点内容。41.C解析：处理妇联系统信访件需要重点核查信访人身份、信访内容真实性、处理意见等，信访人经济状况不属于核查的重点内容。42.D解析：妇女干部通常需要具备法律专业背景、经济管理能力、社会组织经验等，技术研发能力不属于妇女干部的核心能力要求。43.C解析：会议纪要通常包含与会人员名单、讨论的具体议题、会议形成的决议等内容，个人情绪表达不属于会议纪要的内容。44.C解析：妇联组织在开展维权工作时，主要依据的法律文件包括《妇女权益保障法》、《劳动法》、《反家庭暴力法》等，婚姻法不属于专门针对妇女权益的法律。45.D解析：处理妇联系统公文需要严格遵循起草、审核修改、签发等流程，个人意见不属于公文处理的流程。46.C解析：妇女联合会的主要职责包括维护妇女权益、促进男女平等、组织妇女活动等，制定经济政策不属于妇联的职责。47.C解析：妇联工作总结需要重点说明工作完成情况、存在的问题、改进措施等内容，个人工作表现不属于总结的重点内容。48.C解析：妇联组织在开展培训工作时，主要培训内容包括法律知识、职业技能、妇女权益等，经济管理不属于妇联培训的重点内容。49.C解析：处理妇联系统档案需要遵循完整性、机密性、保密性等原则，时效性不属于档案管理的基本原则。50.B解析：妇女代表通常由民主选举产生，不属于组织任命、上下级指定和个人申请，是群众选举产生的代表。51.C解析：撰写妇联工作简报需要控制工作概述、具体数据、工作建议等内容篇幅，个人感想不属于简报的必要内容。52.C解析：妇联组织在开展宣传活动时，需要重点宣传妇女权益、法律法规、妇女典型等，经济政策不属于妇联宣传的重点内容。53.C解析：处理妇联系统信访件需要重点核查信访人身份、信访内容真实性、处理意见等，信访人经济状况不属于核查的重点内容。54.D解析：妇女干部通常需要具备法律专业背景、经济管理能力、社会组织经验等，技术研发能力不属于妇女干部的核心能力要求。55.C解析：会议纪要通常包含与会人员名单、讨论的具体议题、会议形成的决议等内容，个人情绪表达不属于会议纪要的内容。56.C解析：妇联组织在开展维权工作时，主要依据的法律文件包括《妇女权益保障法》、《劳动法》、《反家庭暴力法》等，婚姻法不属于专门针对妇女权益的法律。57.D解析：处理妇联系统公文需要严格遵循起草、审核修改、签发等流程，个人意见不属于公文处理的流程。58.C解析：妇女联合会的主要职责包括维护妇女权益、促进男女平等、组织妇女活动等，制定经济政策不属于妇联的职责。59.C解析：妇联工作总结需要重点说明工作完成情况、存在的问题、改进措施等内容，个人工作表现不属于总结的重点内容。60.C解析：妇联组织在开展培训工作时，主要培训内容包括法律知识、职业技能、妇女权益等，经济管理不属于妇联培训的重点内容。61.C解析：处理妇联系统档案需要遵循完整性、机密性、保密性等原则，时效性不属于档案管理的基本原则。62.B解析：妇女代表通常由民主选举产生，不属于组织任命、上下级指定和个人申请，是群众选举产生的代表。63.C解析：撰写妇联工作简报需要控制工作概述、具体数据、工作建议等内容篇幅，个人感想不属于简报的必要内容。64.C解析：妇联组织在开展宣传活动时，需要重点宣传妇女权益、法律法规、妇女典型等，经济政策不属于妇联宣传的重点内容。65.C解析：处理妇联系统信访件需要重点核查信访人身份、信访内容真实性、处理意见等，信访人经济状况不属于核查的重点内容。66.D解析：妇女干部通常需要具备法律专业背景、经济管理能力、社会组织经验等，技术研发能力不属于妇女干部的核心能力要求。67.C解析：会议纪要通常包含与会人员名单、讨论的具体议题、会议形成的决议等内容，个人情绪表达不属于会议纪要的内容。68.C解析：妇联组织在开展维权工作时，主要依据的法律文件包括《妇女权益保障法》、《劳动法》、《反家庭暴力法》等，婚姻法不属于专门针对妇女权益的法律。69.D解析：处理妇联系统公文需要严格遵循起草、审核修改、签发等流程，个人意见不属于公文处理的流程。70.C解析：妇女联合会的主要职责包括维护妇女权益、促进男女平等、组织妇女活动等，制定经济政策不属于妇联的职责。71.C解析：妇联工作总结需要重点说明工作完成情况、存在的问题、改进措施等内容，个人工作表现不属于总结的重点内容。72.C解析：妇联组织在开展培训工作时，主要培训内容包括法律知识、职业技能、妇女权益等，经济管理不属于妇联培训的重点内容。73.C解析：处理妇联系统档案需要遵循完整性、机密性、保密性等原则，时效性不属于档案管理的基本原则。74.B解析：妇女代表通常由民主选举产生，不属于组织任命、上下级指定和个人申请，是群众选举产生的代表。75.C解析：撰写妇联工作简报需要控制工作概述、具体数据、工作建议等内容篇幅，个人感想不属于简报的必要内容。76.C解析：妇联组织在开展宣传活动时，需要重点宣传妇女权益、法律法规、妇女典型等，经济政策不属于妇联宣传的重点内容。77.C解析：处理妇联系统信访件需要重点核查信访人身份、信访内容真实性、处理意见等，信访人经济状况不属于核查的重点内容。78.D解析：妇女干部通常需要具备法律专业背景、经济管理能力、社会组织经验等，技术研发能力不属于妇女干部的核心能力要求。79.