消防安全入职培训_第1页
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文档简介

1、消防安全入职培训 -2017.7.3,培训结束时,你将能够: 1、说出消防法规定的方针,责任制,原则; 2、列举酒店的消防氛围,消防责任和义务; 3、说出消防知识的三会、五知、四有; 4、牢记消防安全的“四个能力”; 5、描述灭火器的正确使用方法及注意事项。,能理解如何将预防火灾贯彻在工作中的重要性。,一、重大火灾事故图片展示(火),重大火灾事故图片展示(环境污染),重大火灾事故图片展示(人员伤亡),消防预防及应对,火灾的定义: 是指凡是在时间、空间失去控制并对财物和人身造成损害的燃烧现象。,造成后果: 1、人员伤亡 2、财产的直接损失 3、间接损失 4、生态环境破坏 5、社会和政治影响,处理

2、“三不放过”原则 1、 事故原因不清不放过; 2 、事故责任者和员工没有受到教育不放过; 3 、没有防范措施不放过。,消防工作的方针: 预防为主,防消结合。 酒店消防氛围: 消防安全,每个人的责任。 消防工作原则: 政府统一领导;部门依法监管;单位全面负责;公民积极参与。 消防责任制: 谁主管,谁负责; 谁当班,谁负责; 谁操作,谁负责。,灭火的基本原则 1.先救人,后灭火; 2.先重要,后次要; 3.先重点,后一般; 4.先控制,后消灭。 四有(消防重点部位) 1.有防火制度和措施; 2.有防火负责人; 3.有义务消防组织; 4.有足够的消防器材,三会: 1、会报警; 2、会灭初起火灾; 3

3、、会疏散。 五知: 1.发生火灾和火情会报警; 2.会使用灭火器材; 3.会扑救初起火灾; 4.会引导客人疏散; 5.会自救逃生。,“一畅两会”:安全出口/消防通道保持畅通;会使用灭火器材扑救初始火灾;会疏散逃生。,报警内容: 1.起火具体地点 2.燃烧何物 3.火势大小 4.是否有人 / 贵重物品被困 5.附近是否有爆炸危险品 6.姓名、身份、部门、电话,1、检查消除隐患能力 “四查四禁”: 查用火用电,禁违章操作;查通道出口,禁堵塞封闭; 查设施器材,禁损坏挪用;查重点部位,禁失控漏油 。 2、扑灭初起火灾的能力 “三懂三会”: 懂火灾特性,会防范对策; 懂处置措施,会组织指挥; 懂消防设

4、施,会操作使用。 3、 组织疏散逃生能力 “两熟悉、两掌握”: 熟悉疏散通道;熟悉安全出口; 掌握疏散流程;掌握逃生技能。 4、 消防宣传教育能力 “四要四能”: 岗位职责要清楚,岗位特性要熟悉,操作规程要掌握,消防制度要落实; 火灾隐患能发现,灭火器材能使用,全体人员能疏散,初起火灾能扑灭。,A.检查灭火器压力指示是否正常 B.将灭火器提到起火点5米处 ; C. 拔下安全栓; D. 将喷嘴拔出,握住喷嘴与软管连接处,并对准火源根部; E. 压下手把,左右前后摆射,使干粉覆盖火源根部着火面; F. 保持1.5到3米的安全距离。,干粉灭火器的使用方法,使用步骤: 1、撕开包装 2、取出呼吸器 3

5、、拔掉呼吸器内外塞子 4、戴上呼吸器 5、调正位置,拉紧头带 空气氧气体积不低于17的场所使用,人员安全疏散与逃生自救的原则 (1)稳定情绪,维护现场; (2)能见度差,要鱼贯地疏散; (3)楼层着火,利用有利条件,快速疏散,上二下一; (4)烟雾较浓,低姿撤离; (5)高层着火,不能跳楼; (6)自身着火,快速扑打,不能奔跑; (7)保护疏散人员安全,防止再入“火口”。,1、熟悉环境法,2、迅速撤离法,3、毛巾保护法,4、通道疏散法,5、绳索滑行法,6、低层跳离法,7、借助器材法,8、暂时避难法,9、标志引导法,10、利人利己法,11、舍财保命法,12、疏散楼梯法,总结回顾,1、消防法规定的方针,消防责任制,消防工作原则; 2

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