下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、结合材料分析人的自我价值和社会价值的辩证关系?思想道德修养与法律基础 国家开放大学终结性考试试题及答案一、 材料分析题(80 分)材料分析一:医务工作者展现了救死扶伤的崇高精神。新冠肺炎疫情发生以来,广大医务人员夜以继日、连续奋战,有的不幸被病毒感染,有的甚至献出了生命,展现了救死扶伤、医者仁心的崇高精神。面对新冠肺炎疫情,普通人可以通过自我隔离把客观风险与主观焦虑降低到最低限度,而医务工作者则选择了“逆行”。当很多人在家中安全隔离时,大批白衣天使却走出家门,坚守工作岗位,用生命守护生命。疫情使医务人员的工作环境风险更高,工作环节更复杂,工作强度更大。面对这些严峻考验,医务工作者不负人民重托,
2、交出了满意的答卷,诠释了救死扶伤的真正内涵。请回答:结合材料分析人的自我价值和社会价值的辩证关系。参考答案:人生的社会价值和人生的自我价值既有区别,又有联系,并且与社会对个人的尊重和满足相互关联。人生的社会价值和自我价值的主要区别,是它们的价值主体不同。人生社会价值的主体是人类、集体和个人。而人生自我价值的主体是自我。人生的社会价值和自我价值是紧密联系的。社会离不开个人,个人更要依赖社会。个人和社会之间是一种相互需要、相互满足的关系,人生的社会价值和人生的自我价值是人生价值的两个不可分割的组成部分,他们二者的关系以及和人生价值的关系可以用一个等式来表示。即:人生价值人生的社会价值人生的自我价值
3、。也就是:个人一生的积极作用的总和用来满足自我需要的积极作用用来满足社会需要的积极作用。还可以是:个人一生的创造一生的消费一生的贡献。从这些等式中可以看出:第一,人生的社会价值离不开自我价值。因为,如果一个人的一生,一点也不能自己满足自己,完全靠社会来满足。那么,这个人不仅没有人生的自我价值,也不可能有社会价值。如果一个人的一生有些创造,但是不能完全自己满足自己,还需要社会来满足。那么,这个人虽然有一定的自我价值,却不可能为社会做出任何贡献,也就不可能有什么社会价值。所以,只有在个人一生能够满足自己生存和发展的基本需要的基础上,才可能为社会做出贡献。也就是只有在具有了一定的自我价值的基础上,才
4、可能有人生的社会价值。但是,有的人一生的创造正好满足自己一生的消费。这种人自己直接满足了自己,也回报了社会对自己的尊重和满足,具有不小的人生的自我价值。但是,他没有对社会做出任何贡献,也就没有人生的社会价值。这种人虽然无损于社会,但是也无益于社会。这种人认为,自己既不吃亏,也不沾光,很合算。如果所有的人都象这种人一样,人类社会的进步就会停止,也就不会发展到现在第二,人生的自我价值也不能离开社会价值。一个人,在处于婴幼儿和青少年的时期,是作为价值的主体,享用着人们的人生价值。在处于丧失劳动能力的老年时期,也是作为价值的主体,享用着人们的人生价值。只有在进行劳动创造的青壮年时期,才作为价值的客体,
5、通过劳动创造,一方面自己满足自己,另一方面偿还对人们人生价值的享用。这两方面是在实现人生的自我价值。再一方面,通过更多的劳动创造,为社会做出贡献,实现人生的社会价值。由此可以看出,一个人是在享用前人的人生社会价值的基础上,才成长起来的。并且,在丧失劳动能力之后,还要享用后人的人生社会价值。一个人不能只享用他人的人生社会价值,而自己却没有人生的社会价值。如果只享用他人的社会价值,而不创造社会价值,就会遭到社会的反对,也就不能很好地实现人生的自我价值。因为,任何人自己满足自己,都不是离开社会而独立实现的。离开了社会,个人就无法满足自己,实现人生的自我价值。在人类的历史长河中,有许多人一生的创造很多,不仅自己直接满足自己,而且回报了社会对自己的尊重和满足,还为社会做出了贡献。这种人的人生既有较大的自我价值,又有很大社会价值。实现了人生的社会价值和自我价值的高度统一。人类社会发展的历史事实证明,广大的劳动人民和杰出的历史人物对人类社会做出了许多的贡献,而自己却消费的很少。他们人生的社会价
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026江苏金育融禾生物科技有限公司分子生物学特聘研究员招聘2人模拟试卷附参考答案详解【研优卷】
- 2026浙江温州市乐清市选调公务员13人模拟试卷及完整答案详解(名师系列)
- 2026四川成都市泡桐树中学同文分校教师招聘3人备考题库(各地真题)附答案详解
- 2026吉林大学白求恩第一医院呼吸与危重症医学科技术员招聘2人备考题库含答案详解(黄金题型)
- 2026江苏南京大学YJ202600011文学院博士后招聘1人笔试题库带答案详解(突破训练)
- 2026学年河北省衡水市四年级语文期末自测黑金试题详细参考解析详细答案和解析
- 2025-2026学年浙江省A9协作体高二下册期中联考数学试题 含答案
- 2025-2026学年新疆喀什地区英吉沙县实验中学等校高二下册学科素养大赛测数学试题 含答案
- 2026学年福建省龙岩市二年级语文期末自测重点专题卷详细参考解析详细答案和解析
- 2025年住院医师规范化培训《外科》测试题与答案(附解析)
- 彩钢板拆除及安装施工方案旧房改造方案
- 糖尿病病人出院指导与随访计划
- 输血科三基试题库与答案
- 2026年敏感个人信息处理合规要求详解
- 人教版三年级下册数学应用题
- 2026年EHS经理面试中的沟通协调能力考察
- 2026铁路建设工程生产安全重大事故隐患判定标准解读
- 2026动力电池无损检测技术进展与产线应用评估
- 新沪教七下英语各单元作文范文背诵
- T-CRHA 046-2024 标准手术体位安置技术规范
- (高清版)TDT 1037-2013 土地整治重大项目可行性研究报告编制规程
评论
0/150
提交评论