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文档简介
1、T3业务通专业版 角色销售与沟通,用友软件股份有限公司 小型T3渠道支持部 翟政辉,用友T3专业版销售对象及流程,请按照企业各部门的重要性排序:财务、销售、采购、生产、设计部门,业务部门沟通要点,收集信息,了解业务 核算流程 业务特点 存在的问题 绕开一些敏感话题 价格的控制、赊销、费用控制等 重点突出便利性,以解决实际业务操作问题为主 取得认同 提升部门地位 个人工作效率 提供帮助以建立关系 向老板推荐,T3业务通专业版概述 走近采购 走近销售 走近财务 打动老总,目录,你心目中的采购长什么样? 是真实吗?,采购印像,采购部经理的心态,采购部门 (经常) 不被平等对待 影响销售或生产 花钱的
2、主 采购部门必须 增加业务价值 应对内外部需求的巨大变动性 协调部门关系,事实上:误解及不被尊重,采购经理的价值取向,请说出采购经理对你的期望是什么?,针对业务的解决思路 表现价值的机会 盈得尊重 附加价值 - 除了销售之外 诚实 - 说出对客户最好的,走进他的大门,了解你的 - 客户及环境 产品及它如何满足客户的要求 采购主管 罗列出客户可能关心和担心的问题, 并给出答案 指出业务需求 可供参考的样板 谁说了算,先做家庭作业,采购信息收集,沟通内容与业务需求开发,供应商数量、类型 年采购额、付款形式、应付款的比例 订货、开票及付款流程 存货种类 采购依据 出入库单据数 库存占用 生产对采购的
3、评价 采购执行中有哪些难点,了解你的产品主要功能价值点,它如何满足客户需求,切实满足销售订货(生产)的需求 采购业务全程跟踪 有效解决库存矛盾 清晰的费用支付记录及付款预测 配比采购及出库 采购价格波动分析 远程库房管理 ,有效降低库存的策略,通过调查物料和库存经理得到的前五位策略: 定期库存检查策略有利于识别流动缓慢和过时的产品;管理层持续降低库存水平; 严格管理,提高使用频度 ABC法则(重要的少数,次要的多数) 降低安全库存水平缩短提前期来实现 定量方法权衡库存保管成本和订货成本(EOQ) 注意 加快库存周转率=(年销售量/平均库存水平)有利于降低平均库存水平; 低库存会增加失去销售机会
4、的风险。,问题:这些思路如何通过产品来解决?,T3业务通专业版概述 走近采购 走近销售 走近财务 打动老总,目录,你心目中的销售长什么样? 是真实吗?,销售印像,一把鼻涕一把眼泪,投身销售英雄无畏 西装领带貌似高贵,其实生活极其乏味 为了生计吃苦受累,鞍前马后终日疲惫 为了出货几乎陪睡, 点头哈腰,就差下跪,日不能息,夜不能寐 客户一叫立马到位,屁大点事不敢得罪 一年到头不离岗位,劳动法规统统作废 身心憔悴无处流泪,逢年过节家人难会 追讨欠款让人崩溃, 开发客户经常喝醉,不伤感情只好伤胃 工资不高还装富贵,拉拢行贿经常破费 五毒惧全就差报废,稍不留神就得犯罪 抛家舍业愧对长辈,身在中方其知其味
5、 不敢奢望社会地位,全靠傻傻自我陶醉.,销售部经理的心态,销售部门 (经常) 高度的压力 快速改变的市场环境 无法知道每一件正在进行的事情 得容忍 - 必需邪恶 安全和意外 销售部门必须 展示业务能力及增加业务价值 销售量增加 获利增加 留住客户,事实上:高度的压力及不安全感,销售经理的价值取向,请说出销售经理对你的期望是什么?,针对业务的解决思路 确保部门强势地位 具策略性的观点 附加价值 - 除了销售之外 诚实 - 说出对客户最好的,走进他的大门,了解你的 - 客户及环境 产品及它如何满足客户的要求 销售主管这个人 罗列出客户可能关注和担心的问题, 并给出答案 指出业务需求 可供参考的样板
6、 谁说了算,先做家庭作业,销售信息收集,沟通内容与业务需求开发,客户数量、客户类型、交易周期 销售收入、应收账款占用及收账期 销售方式及发货、开票、收款流程 订单来源与报价 销售压力 销售考核方式 客户销售或发货的限额 销售执行中的困惑,了解你的产品主要功能价值点,它如何满足客户需求,销售报价时毛利参考 客户销售订货全程跟踪 销售订单全成本毛利核算 建立信用销售流程 清晰的欠款分析及收款预测 轻松的往来对账业务 销售价格波动分析 分客户个性化的销货单提供 ,T3业务通专业版概述 走近采购 走近销售 走近财务 打动老总,目录,你心目中的财务长什么样? 是真实吗?,财务印像,为风险生;为清贫死;要
7、实现资产最大值;与职称拼;和考试争;为数字奔波这一生;吃企业亏;上领导当,最后死在审计上!满腔热血把财务学会,当了会计吃苦受罪,一天到晚必须就位,办公桌前终日疲惫,从早到晚比牛还累,屁大点帐不敢不对,逢年过节加班应对,一时一刻不敢离位,周末不休还要开会,税务检查让人崩溃, 天天干活不懂社会,工资不高还要缴税,脊椎增生天天受罪,抛家舍业愧对长辈,回到家里还要惧内,囊中羞涩见人惭愧,百姓还说我们受贿,青春年华如此狼狈,此般生活实在无畏!干会计真累!,会计的一生,是与数字打交道的一生,是与税务局斗智斗勇的一生,是拿生命掩护俺老板少交税的一生,是帮人理财但自己穷光蛋的一生。所以,会计生的伟大,死的光荣
8、!作为一个会计,在深入领会了伟大领袖毛主席这些精僻的言论时,深受鼓舞,倍感幸福,于是我毫不犹豫地做了一笔会计分录:借:穷光蛋1生贷:幸福1生,财务部经理的心态,财务部门 (经常) 不被重视 难以理解的工作 财务部门必须 转变财务核算职能 监控业务交易过程 体现专业价值 规避风险,事实上:高风险及受制于人,财务经理的价值取向,请说出财务经理对你的期望是什么?,了解我的业务必须专业 体现价值 最宝贵的时间 提升个人能力 附加价值 - 除了销售之外 诚实 - 说出对客户最好的,走进他的大门,了解你的 - 客户及环境 产品及它如何满足客户的要求 采购主管 罗列出客户可能关注和担心的问题, 并给出答案
9、指出业务需求 可供参考的样板 谁说了算,先做家庭作业,企业的财务本质,财务核算信息收集,沟通内容与业务需求开发,日常凭证处理量 几号出报表 平时还提供哪些报表 财务核算流程 内、外部对账的情况 公司的采用的内部控制 如何协调采购、销售业务关系 公司有哪些考核 加班情况,了解你的产品主要功能价值点,它如何满足客户需求,及时、准确的财务数据 关键业务内部控制 现金流控制及往来资金预测 监控企业物流过程 ,T3业务通专业版概述 走近采购 走近销售 走近财务 打动老总,目录,老总沟通要点,与老总的沟通是在拜见前面三个业务部门的基础上进行,才能做到有的放矢,否则会变成“胡说八道”,从策略层面过渡到我们熟
10、悉的业务层面,从而引出老总的苦恼,再逐步深入 老板忙不忙?平时有哪些休闲? 最近材料又涨价了,对我们公司的影响大不大? 公司采取了哪些措施或对策? 我的一些看法(前面收集到的一些问题) 准备好老板的2句话的对策 有什么好处 能带来多大利益 列举出实例加以说明 行业化的语言 有竟争关系的同行样板 描给出未来的期望 直接提出成交,你心目中的老板长什么样? 是真实吗?,老板印像,老板的心态,老板(经常) 被误解及问题产生的根源 得忍耐需要平衡 老板必须 减压 信任的业务运作,事实上:焦虑及不被理解,老板的价值取向,请说出老板对你的期望是什么?,解决业务问题的能力 能带来利益 具策略性的观点 诚实 -
11、 说出对客户最好的,走进他的大门,老板通常被其它部门员工所保护 部门经理(员工)权力之旅 利用客户组织中的接口 要求业务部门帮你引荐,你只有 5 分钟去引起老板的注意,订做合身的游戏计划,为你想谈的事项定出先后顺序 重要价值文字化论点 业务解决建议方式、方法 准备好有参考价值的客户列表证据 携带适当的资料 - 假设老板会邀请其他人 说出愿景未来的生意,可供参考的利益展现,根据前期的了解,假设该公司年销售收入130000万,每年的采购支出为6000万,年平均应收账款2500万,年平均库存2500万。试从以下几个方面计算为公司带来的收益: 1、合理采购降低采购成本 2、降低货款拖欠与提高周转 3、
12、减少存货占用与提高库存周转,1、合理采购带来的利润增加(假设采购成本降低1%),全年采购金额降低1%会带来3%10%的利润增加,要达到同样的效果,您必须,利润,其他支出,采购支出,1、至少增加10%的销售额 2、降低工资 3、大量减员 ,相对收益率计算示例如下:,绝对收益额:60001%60万/年,2、减少货款拖欠与提高周转带来的收益,公司销售收入13000万 应收账款2500万 通过对赊销的管理控制,可降低应收账款占用10-30,按照低限计算,欠款降低:250010%250万 节省250万的欠款占用资金可以产生如下效益: 按照7.47%的贷款年利率计算一年利息收益:2507.47%18.675万/年 按照5%纯利率、年周转2.5次计算再生产收益:2505%2.531.25万 每年至少可以产生49.925万(平均每月4.16万)新增利润,3、减少存货占用与提高库
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