版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、讲师:黄先生,NextDate函数用例设计方法,授课课:软件设计课,NextDate函数用例设计方法,黑盒测试等价类划分方法,边值分析方法,因果图决策表方法。函数包含三个变量:月、日和年,函数的输出是输入日期后一天的日期。例如,如果输入是2007年9月9日,函数的输出是2007年9月10日。要求输入变量月、日、年均为整数值,并满足以下条件:(1)1月12(2)1日31(3)1912年2050。该函数的主要特点是输入变量之间的逻辑关系复杂。复杂性有两个来源:一是输入字段的复杂性,二是闰年规则。例如,如果可变年和可变月采用不同的值,则相应的可变日将具有不同的值范围,并且日值的范围可以是130或13
2、1,或者128或129。等价类划分方法通过输入字段划分等价类,(1)简单等价类划分测试下一个日期函数有效等价类简单等价类划分测试下一个日期函数可以划分以下三个有效等价类:1月:1月12日1日:1日31年:1912年2050无效等价类如果条件(1)和(3)中的任何一个无效,下一个日期函数将产生一个输出,指示相应的变量超出了值范围,如月份。在等价类划分方法中,等价类通过输入字段划分。显然,仍然有大量无效的年、月、日组合。下一个日期函数将这些组合统一输出为“无效输入日期”。无效的等价类是:2月:12月2日:31日2年:2050年。等价类划分方法通过输入字段划分等价类,等价类划分方法通过输入字段划分等
3、价类。表5-2显示了一般等价类测试示例。表5-2下一个日期函数的一般等价类测试用例。鲁棒等价类测试包括弱鲁棒等价类测试和强鲁棒等价类测试。弱鲁棒等价类测试弱鲁棒等价类测试中的有效测试用例在每个有效等价类中使用一个值。弱鲁棒等价类测试中的无效测试用例只包含一个无效值,其余的都是有效值,即它们包含单一缺陷假设。如表5-3所示。等价类划分方法按输入域划分等价类表5-3下一个日期函数的弱鲁棒等价类测试用例和强鲁棒等价类测试在强鲁棒等价类测试中考虑了更多的无效值。强鲁棒等价类测试中的无效测试用例可以包含多个无效值,即多个缺陷假设。因为下一个日期函数有三个变量,相应的强鲁棒等价类测试用例可以包含一个无效值
4、、两个无效值或三个无效值。如表5-4所示。等价类划分方法通过输入字段划分等价类,等价类划分方法通过输入字段划分等价类。表5-4下一个日期函数的强鲁棒等价类测试用例,(2)改进的等价类划分测试下一个日期函数在简单等价类划分测试下一个日期函数中,不考虑二月和闰年的天数,月份只包含30天和31天。在改进等价类划分测试的下一个日期函数时,我们应该考虑二月份的天数。关于每月的天数,可以详细划分为如下等价类:1月:月:2月有30天:月:月有31天,不包括12月3月:月是2月4月:月是12月1日:1日27 D2日:日28 D3日:日29 D4日:日30 D5日:日31y1年:年是闰年y2年:年不是闰年,等价
5、类划分方法通过输入字段划分等价类,改进等价类划分测试表在下一个日期函数中,指定了变量月、日和年的相应值范围。在上述等价类方法的测试用例设计中已经提到过,具体如下:1月:1月12日1日:1日31年:1912年2050,边界值分析,返回,决策表方法,下一步的决策表测试用例设计等价类划分法和边界值分析法只能“独立”选择每个输入值,但不能反映多个变量的相关性。决策表规则是根据变量之间的逻辑依赖关系设计测试输入数据,排除不可能的数据组合,很好地解决领域的依赖问题。下一个日期函数求解给定某个日期下一个日期的可能操作(动作堆),如下所示:可变日加1操作;可变日重置操作;可变月加1的运算;可变月份重置操作;可
6、变年份加1运算。决策表法,根据上面的动作堆,我们发现解决NextDate函数的关键是日和月的问题。通常,决策表可以基于以下等价类(条件堆)建立:1月:30天代表2月:月:31天代表月。3月:月是12月4月:月是2月1日:1日27日2日:第28日3日:第29日4日:第30日5日:第31日1年:年是闰年2年:年不是闰年。决策表法,即在输入变量之间有大量逻辑关系的下一个日期函数的决策表,如表5-7所示。决策表中有22条规则:规则15用30天来解决月份问题;规则610用31天解决了月份的问题(十二月除外);细则1115决定于12月生效;规则1622解决了二月和闰年的问题。不可能性规则也列在决策表中。例如,在规则5中,31天也被认为是
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 电泳线废水处理方案
- 车辆段临时设施方案
- 采购职业规划简述
- 《青蒿素 人类征服疾病的一小步》青蒿素研究的成果转化的合作策略课件
- 供应链专业考试题及答案
- 学校体育器材管理试题及答案
- 药品不良反应报告处理制度内容
- 广东省广州市番禺区2026年中考二模英语试题附答案
- 药品集中采购使用管理规范培训试题及答案
- 药品流通监督管理办法试题及答案
- DB1405∕T 045-2023 乡土树种选用指南
- 学院品牌活动方案
- 麻醉学发展与应用读书报告
- 电梯公司三级安全教育体系
- 2024年江苏省南通市通州区小升初数学试卷(含答案)
- DBJ33-T 1336-2024 城镇污水泵站智能化建设与运维标准
- 何为解表药讲解
- 《水下抛石基床振动夯实及整平施工规程》
- 公告与通告写作
- 教科版四年级下册科学全册教案含教学反思
- GIS组合电器运行、维护、检修及试验
评论
0/150
提交评论