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文档简介
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3、见谁? 爱因森潜能开发课程,形象思考,是指人们用形象和形象刺激右脑丰富的想象力,解决问题的思考方法。 爱因森潜能开发课程,联想思考,是指人们将头脑中的事物形象与别的事物形象联系起来,探索它们之间的共同或类似规律,解决问题的思考方法。 常见的方法有:1.类似联想植物根系-钢筋混凝土2 .类似联想拱桥-彩虹3 .对比联想(性质相反)物质-反物质4 .多阶段自由联想感情-。 常用的是1 .多思想洗衣机的洗涤方法2 .侧思想马车站电报基站3 .立体思考现代集成电路的制作4 .视点转换思考可口可乐的发明5 .易位思考诸葛亮的“空城订”、爱因森潜能开发课程、先行思考、通过预测应该注意的是,先行思考未必正确在训练时,一是从客观事实中寻找规则,让先行思考有依据,二是通过想象来促进先进思考。 爱因森潜能开发课程,综合思考是指综合多个思考对象和多种思考方法,产生新观念、新事物的一种思考方法。爱因森潜力开发课程、变异思维、创造性变异思维是一种与常规、常态思维不同的奇异思维方式,其基本特征是超越常规,标记新立异。 1 .思维内容的异常性处理2 .在“正”中善于产生“奇”3 .注意“奇谈怪论”,爱因森潜能开发课程,辩证逻辑思维,辩证逻辑思维是比形式思维
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